外国用廉政法规监督公职人员

1.法院和行政机构的监督这是监督的主要形式。在许多资本主义国家,往往有庞大的法院和行政司法机构,如日本实行检察官一体化后,指挥协调相当灵活。同时,他们有充足的办案经费和优良的侦查装备,尽管许多渎职官员规避法律的行为极其诡秘,但仍逃脱不了应有的法律制裁。2.实行有效的财产监督美国、日本、德国、奥地利等国家,都建立了个人财产申报制度和类似规定,美国政府专设政府道德委员会作为这一工作的专门主管机关,逾期不报者将受到追诉或民事处罚,同时申报表可供公众和新闻工作者随时查阅,香港的《防止腐败法》规定,公务员所拥有的财产或收…     

略论加强对领导干部的监督

俗话说:“雁行千里靠头雁”。领导干部的思想意识和行动方式直接关系领导活动的方向和效果,而领导干部的工作、生活的偏与正,除了自身的努力修养和学习外,还需要行之有力的监督,对其行为加以规范。在新的形式下,怎样进一步加强对领导干部的监督是摆在我们面前的一大课题。一、新形势下加强对领导干部监督的重要性加强对领导干部的监督是贯彻执行党的基本路线的必然要求。正确的政治路线要靠正确的组织路线保证,政治路线确定之后干部就是决定的因素,党的基本路线能否得到全面正确的贯彻执行,关键还在广大干部尤其是领导干部。加强对领导干部…     

强化对领导干部的监督

对领导干部的监督容易出现薄弱环节,如上级监督不到、同级监督不好、下级监督不力等,要解决这一问题,必须要在三个方面下功夫。以班子管主官抓领导干部的监督,班子是重点,主官是"龙头"。实践证明,凡     

论完善各级人大监督国家公职人员的制度

江泽民同志在中国共产党的十五大报告中指出:“我们的权力是人民赋予的,一切干部都是人民的公仆,必须受到人民和法律的监督”。“加强对各级干部特别是领导干部的监督,防止滥用权力”。全国人民代表大会和地方各级人民代表大会是人民行使国家权力的机关,人民通过各级人大选举决定国家公职人员,并赋予各种权力。为了防止滥用权力,必须对公职人员进行监督,人大行使监督权是人民监督公仆的重要形式。人大对国家公职人员的监督是一种横向的监督形式,这种监督形式能够有效地监督当权者,以权力制约权力,铲除滋生官僚主义和腐败现象的土壤。目前,人大对国家公职人员的监督还处于探索阶段,没有完全制度化、法律化,这是行政、司法腐败及官僚主义等滥用权力现象日趋严重的重要原因。     

强化对国企领导干部的监督

党的十七大报告指出：“坚决惩治和有效预防腐败，关系人心向背和生死存亡，是党必须始终抓好的重大政治任务”。在改革发展新的历史时期，如何加强对国有企业党员领导干部的有效监督，促进党风廉政建设，是党和人民群众普遍关注的一个问题，也是当前企业纪检监察工作的一个重点。     

对强化干部监督的思考

权力失去监督必然导致腐败。因此,强化对干部的监督,保证干部正确行使权力,是现实而紧迫的任务。 当前干部监督方面存在的问题及原因 一是体制因素的制约。改革开放以来,党和国家不断完善党内监督、法制监督、群众监督等体制和机制,保证了各级干部权力的正确行使。但从一些干部腐化堕落的过程可以看出,仍然存在着上级监督过远、同级监督过软、下级和群众监督过弱等弊端。具体表现有五:①虚构政绩,会干的不     

强化对国有企业管理者的监督

强化对领导干部行使权力的制约与监督,是加强党风廉政建设和反腐斗争的重要保证。随着国有企业改革的深化和发展,如何通过强化企业监督制约机制,有效遏制企业领导干部腐败行为的发生,保证企业持续健康地发展,是纪检监察工作面临的重要任务。 一、抓好廉洁自律工作,强化对企业管理者的监督。国有企业管理者作为企业的领导人员,必须遵守     

会计监督略论

会计监督包括对资金运作和成本费用的监督,是会计两大基本职能之一.目前,会计监督在发展和创新等方面落后于会计核算和报告理论体系.为适应社会经济的快速发展,必须进一步确立会计监督主体,进行集中核算,推行收支两条线,应用会计电算化来健全和完善会计监督体系.     

对企业领导班子要强化监督

企业领导班子的思想政治建设。是企业党的建设的首要任务,是带动企业党的组织建设和作风建设的根本建设,它要求企业各级干部树立马克思主义世界观、人生观,不断增强党性,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,当好人民公仆.这是社会公认的真理,很受人们关注。 近年来,随着企业自主权逐步落实,企业领导干部的责任加重了,权力变大了,但监督约束机制不同步,腐败现象在一些企业表现十分突出。许多事例告诉我们,企业负责人腐败的实质是以权谋私,以权谋私的核心是权钱     

要强化对国有企业领导干部的监督

要强化对国有企业领导干部的监督○本刊评论员国有企业是我国国民经济的支柱。能不能管理好国有企业，事关我国社会主义建设事业的成败。随着改革开放的逐步深入，我们的国有企业特别是国有大中型企业，正在不断地焕发出生机与活力。但是，在经济体制转换过程中，由于内部...     

强化对党政主要领导干部的监督

党政主要领导干部位高权重,处于领导核心地位。近年来,领导干部腐败问题的不断发生已经成为社会最为关注的话题之一,究其根源,就是因为客观存在着大量滋生腐败现象的土壤和条件。因此,要真正有效地遏制腐败现象的滋生蔓延,就必须进一步确立以人为本的干部监督工作理念,进一步健全以科学发展观为指导的干部监督制度,进一步创新实践以预防腐败滋生为目的的监督方法和手段,从而确保各级领导干部正确行使手中的权力,防止权力滥用产生腐败。     

强化对领导干部监督的哲学思考

中纪委六次全会把强化对领导干部的监督放到了一个十分重要的位置。今年以来,中央领导同志多次强调,越是改革开放,越要加强和健全党内监督;越是领导机关、领导干部,越要有严格的党内监督。这对于指导我们在社会主义市场经济条件下强化对领导干部的监督,加强党风廉政建设具有重大意义。本文就用事物的发展规律来思考如何强化对领导干部的监督问题作一粗浅的探讨。     

强化对国有企业领导干部监督的对策

江泽民同志关于“三个代表”的重要思想,是我们党的立党之本、执政之基、力量之源。要按照“三个代表”抓党的建设,推进党的思想建设、政治建设、组织建设和党风廉政建设,这是提高各级领导干部领导水平和执政水平,增强拒腐防变能力的强大思想武器。为实践“三个代表”的要求,搞好党风廉政建设,针对国有企业领导干部权力监督方面存在的问题,本文提出以下几项对策。———必须加大上级对下级的监督力度。上级对下级的监督是最有力最有效的监督。因为上级领导机关对下属企业领导干部有管理权力、干部任免权力,所以必须采取有效措施,把上级对下…     

强化监督 突出重点

近年来,延庆县委把加强干部监督工作作为推进干部人事制度改革、加强干部队伍建设、改进党的作风的一项重要内容,不断探索新时期干部监督的方式方法,取得了一定成效。五种监督重在实效县委高度重视干部监督工作,把自我监督、制度监督、     

强化银行监督

近年来,我国经济一直处于新旧体制转轨时期,一些不法分子乘机肆无忌惮地钻政策的空子,从事各种经济犯罪活动。这些犯罪活动之所以能够得逞,往往与某些银行过分注重自身的利益,放松甚至放弃监督职能,有很大的关系。一笔一笔资金从非正常渠道流走,一笔一笔赃款通过银行转移,银行声誉受到很大损害。为了维护国家利益不受侵害,必须及时纠正银行金融行为的扭曲,充分发挥其管理和监督职能,配合各有关部门打击各种经济犯罪活动。     

强化对权力的监督与制约浅谈

腐败的实质是权力腐败.健全和完善权力监督制度,使权力监督逐步实现科学化、规范化、制度化,这是深入持久地进行反腐败斗争,巩固党的执政地位的重大问题.一、强化对权力的监督与制约是巩固党的执政地位的客观需要邓小平同志在《共产党要接受监督》一文中强调指出:“我们党是执政的党,威信很高.我们大量的干部居于领导地位.在中国来说,谁有资格犯大错误?就是中国共产党.犯了错误影响也最大.因此,我们党应该特别警惕.宪法上规定了党的领导,党要领导得好,就要不断地克服主观主义、官     

略论国有企业内部管理的强化

以市场为导向的科学而严格的管理,是现代企业的基本特征和属性,是企业经济运行中的一个永恒的主题。本铝基总理在九届人大三次会议的橄府工作报告师指出：“切实加强企业科学管理。所有企业都要从严治企,苦练内功,着力抓好成本管理、资金管理和质量管理等薄弱环节。”当前强化企业内部管理的重要性已为越来越多的企业及企业家所认识,然而也还有一些国有企业在建立现代企业制度的过程中,对强化企业内部管理问题没有引起足够的重视,尤其是对如何强化管理心中无数,办法不多,效果不佳。因此,仍然有必要对如何加强国企内部管理作出探讨…     

强化对“一把手”监督的思考

“一把手”处于决策群体的核心和主导地位,是所在地区或部门的“统帅”,“一把手”的工作状况直接决定着一个地区或部门的发展和事业的成败.因此,切实加强对“一把手”的监督,是干部监督工作的重中之重.抓住这个主要矛盾,管好关键人物,就能起到纲举目张的作用.当前,干部监督工作虽然取得了一定成效,但对“一把手”的监督还不够有力.“一把手”难监督的问题仍很突出,主要表现在四个方面:一是主动接受监督意识淡薄.有的“一把手”自身素质不高,特权意识较重,不主动、不愿意自觉接受监督;有的摆不正自己的位置,凌驾于领导班子集体之上,独断专行,搞个人说了算.不要组织监督;有的对干部监督有偏见,认为是组织上对自己不信任,束缚手脚.二是班