建设科学、严密、完备、管用的反腐倡廉制度体系

1月12日,胡锦涛总书记在中纪委十七届五次全会上发表重要讲话。他强调,反腐倡廉制度建设是惩治和预防腐败体系建设的重要内容,是加强反腐倡廉建设的紧迫任务。要以建     

执政党党内监督重在制度建设

当前党内腐败现象和不正之风的不断蔓延和难以根治,已经成为社会广泛关注的焦点和难点。党风廉政建设和反腐败工作之所以如此艰巨,究其原因,与党内监督制度的严重缺失有着直接甚至必然的联系。为了有效开展党风廉政建设和反腐败工作,必须进一步深化改革和完善党内相关监督制度,把党内监督的重点放在制度建设上,这才是解决问题的根本出路。     

消除“保护伞”是实现干部监督的重要保证

从当前查处的一些干部腐败的大要案件看,被查处的对象不同程度地都有一层或多层“保护伞”。事实告诉我们,干部中存在“保护伞”,干部监督的许多措施就难以落到实处和见效。所以,研究如何打破和消除“保护伞”是当前干部监督工作的一项重要课题。     

试论加强干部队伍作风建设是落实科学发展观的重要保证

加强领导干部的作风建设,是加强党的执政能力建设和先进性建设的重要内容,也是落实科学发展观的内在要求.本文主要从科学发展观提出的时代背景,加强领导干部作风建设的重要性,以及加强领导干部作风建设是落实科学发展观的重要保证三个方面对领导干部的作风建设展开了论述.     

反腐倡廉制度建设的基本要求和重点

从制度学理论角度看,要防止消极、不良行为的发生,必须抓好四个环节的工作,即教育、监督、预防、惩治。在反腐倡廉制度建设中,要建立教育制度、监督制度、预防制度、惩治制度。教育制度主要是影响人的心理和思想,监督制度和预防制度规范和约束人的行为,惩治制度对腐败行为后果进行处理。预防管＂事前＂,监督管＂事中＂,惩治管＂事后＂,教育则贯穿始终。     

试论加强干部队伍作风建设是落实科学发展观的重要保证

加强领导干部的作风建设,是加强党的执政能力建设和先进性建设的重要内容,也是落实科学发展观的内在要求。本文主要从科学发展观提出的时代背景,加强领导干部作风建设的重要性,以及加强领导干部作风建设是落实科学发展观的重要保证三个方面对领导干部的作风建设展开了论述。     

推进惩治和预防腐败体系建设需要研究解决的问题

近年来,军队各级党组织积极推进惩治和预防腐败体系建设,反腐倡廉工作取得了显著成效,有力地促进了各项任务的圆满完成。但还应看到,在教育、制度、监督等方面仍存在一些薄弱环节。按照十七大"三个更加注重"要求,推进军队惩治和预防腐败体系建设,需要着力研究和解决以下五个方面的问题。     

试论《中国共产党党内监督条例》(试行)的几个突出特点

<中国共产党党内监督条例>(试行)是党的历史上第一部党内监督的基础性法规.它以发展党内民主为主线;着眼于党内监督的制度化、规范化;把"一把手"作为监督的重点对象;首次规定党代表的监督权利和监督责任;并且重视权利与义务的平衡.<条例>鲜明地体现了党内监督与权利制约的规律、政党政治运作的普遍规律以及共产党执政规律.     

消除“保护伞”是实现干部监督的重要保证

从当前查处的一些干部腐败的大要案件看,被查处的对象不同程度地都有一层或多层“保护伞”。事实告诉我们,干部中存在“保护伞”,干部监督的许多措施就难以落到实处和见效。所以,研究如何打破和消除“保护伞”是当前干部监督工作的一项重要课题。     

陈云党内监督思想浅析

陈云在长期的革命和建设实践中形成了丰富的党内监督思想,从思想、民主、制度、组织四个层面论述了如何加强党内监督,其党内监督思想具有唯实性、辩证性的突出特征.     

健全党内选举制度是发展党内民主的重要途径

党内选举是党内民主的重要体现及主要实现形式;改革和完善党内选举制度,是发展党内民主权利的重要内容和举措。完善党内选举制度需要健全和完善候选人提名方式,逐步扩大直接选举和差额选举,调整各级党代会代表所占比重,提高党代会代表的综合素质,改革和完善党内选举程序,建立与选举制度相配套的监督机制。其核心是把公平竞争引入党内选举,促进党内民主与人民民主的共同发展。     

充分发挥制度在反腐倡廉建设中的保证作用

胡总书记在党的十七大报告中要求"全党同志一定要充分认识反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性,把反腐倡廉建设放在更加突出的位置,旗帜鲜明地反对腐败",并提出要"坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,扎实推进惩治和预防腐败体系建设"。制度建设是反腐倡廉建设的基础性工程。加强制度建设对于从源头上预防和治理腐败,在新的起点上推进反腐倡廉建设深入发展,具有重大的现实意义和深远的历史意义。加强反腐倡廉制度建设,一方面要建立健全反腐倡廉制度体系,另一方面要采取有力措施抓好反腐倡廉制度落实。     

领导班子制度建设是反腐倡廉建设的重要保证

反腐倡廉建设是我们党自身建设的重要组成部分,也是当前要重点抓好的一项肾迫任务。其中,搞好领导班子制度建设就显得尤为重要。     

有“自知之明”者欢迎监督

班子内集体领导和监督的良好风气的形成,首先有赖于主要领导的民主作风。对于主要领导者来说,仅摆出个接受监督的姿态是不够的,还必须真正认识党内民主重要。因为,如果在思想上认为自己比别人都高明、正确,一般不会犯错误,就很难感到有接受监督的需要。一个领导干部,能从千百万人中脱颖而出,无疑在学识、胆识等方面有很多过人之处;他能够一步步走上更重要的领导岗位,也是自己的政绩和口碑所铺就。但因此也可能出现的另一个情况是,被往日成功所堆积出的自信,使他可能会在复杂形势下,高估自己做出正确判断的能力。主持工作的老同志,可以认为凭…     

新形势下深入推进惩治和预防腐败体系建设研究

正确认识我国反腐败斗争严峻形势,深入推进反腐倡廉建设,关键在突破传统人治和道德说教的惯性与局限性,加大教育、监督、改革、制度的创新力度,从制度要素建设转向制度体系建设,全面打造＂不敢贪—不能贪—不想贪＂的廉政机制与政治生态。以思想道德教育为基础,加强廉政文化建设;以依法治国为方略,完善和强化惩治腐败的法律法规;以推进制度建设为根本,建立健全权力制约机制;以提升廉洁从政为目标,增强监督合力;以落实责任制为手段,提高制度执行力。     

党内监督路径创新探讨

党内监督是中国共产党保持自身先进性的重要武器.加强党内监督,必须从实效性、机制、体制和制度等方面统合考虑,实现党内监督的五大转变:变事后追查监督为预防监督;变受制监督为相对独立监督;变党内单向监督为党内综合监督;变同体监督为同体异体交互监督;变单一的制度监督为制度体系监督.     

要切实加强对领导干部的党内监督

加强对领导干部的党内监督是保证领导干部掌权为民的需要,是保持党的先进性的需要,是推动整个社会监督工作顺利进行的需要。当前,对领导干部的党内监督仍然是党内监督实践中的难点和薄弱环节。因此,要从创新制度入手,切实加强对领导干部的党内监督。     

党内监督与党际监督的强化——基于对党内民主重要性的思考

在我国监督体系中,最根本、最有效的是党内监督。党际监督,特别是各民主党派对中国共产党的监督,具有独特的优势。两者功能的加强都离不开党内民主建设。发展党内民主,既是加强党内监督的基础和前提,也是强化党际监督的重要保障。     

党内监督与党际监督的强化--基于对党内民主重要性的思考

在我国监督体系中，最根本、最有效的是党内监督，党际监督，特别是各民主党派对中国共产党的监督，具有独特的优势。两者功能的加强都离不开党内民主建设。发展党内民主，既是加强党内监督的基础和前提，也是强化党际监督的重要保障。     

用好的制度保证党内民主

没有党内民主,就很难有社会民主。在现代法治文明的时代,制度建设更具有根本意义。只有用好的制度保证和发展党内民主,才能促进社会民主的发展,才能巩固执政党的地位和基础。