科技兴农的战略和策略

科技兴农的战略,就是按照自然和社会规律从宏观上进行功能综合分析,科学地确定其指导思想、发展目标和基本任务.科技兴农的战略指导思想是"两个结合"和"三者统一".即:既要充分注意发挥老农业基地的优势,结合搞好农业综合开发,又要搞好内涵和外延相结合,着力培植农业自我发展的能力,走以内涵为主发展农业的路子.逐步形成科技农业、生态农业、效益农业三者统一的新格局.     

论循环经济及其产业体系的构建

文章论述了循环经济的内涵和衡量标准,并从生产企业内部、企业之间和整个社会这三个层面上探讨构建我国循环经济产业体系的基本路径。     

搞好企业的源泉就在职工群众中

搞好大中型企业,无非是两个条件,一个是靠练“内功”,一个是靠适宜的外部环境。两者缺一不可。但从企业自身来说,搞好的源泉在哪里?我们认为,尽管搞好大中型企业是篇大文章,涉及的方面很多,但根本的、关键的还是人的因素,是人的主观能动作用。即企业要搞好,首先得人有活力。一句话,搞好企业的源泉蕴藏在企业职工群众之中。或者说,企业能否搞好,关键就在于是否全心全意地依靠了工人阶级,是否调动与发挥了他们的积极性、创造性。     

国有企业要注重资金运营

一 搞好国有大中型企业,是当前深化经济体制改革的重点。但是搞好国有大中型企业的重点究竟在哪里,是在企业外部,还是在企业内部?在企业内部,重点是加强生产经营,还是加强资金运营?这是一个值得研究的问题。我认为,改善外部环境以及搞好生产经营都很重要,但搞好大中型企业的重点在企业内部,企业内部的重点是资金运营。这个问题可以从三个方面来分析。 第一,1978年以来,我国国有企业的改革从放权让利开始,已经取得了实质性进展。目前,国有企业的生产经营决策权已经完全交给企业,企业的投资决策权也已经基     

关于搞好国有大中型企业的调查与思考

关于搞好国有大中型企业的调查与思考刘庶明，张维吉，李景方在宏观经济体制改革全面推进的背景下，如何搞好国有大中型企业，仍是摆在各级党委和政府面前的一项紧迫任务，是需要认真研究的。一、国有大中型企业转制情况的基本估计总的看，我省国有大中型企业改革，已经破...     

再论领导体制是国有企业改革的关键

目前,国有企业的改革已成为影响中国经济改革和发展全局的大问题。在社会主义市场经济的框架基本形成,企业发展的外部环境基本理顺的情况下,完善企业领导体制已成为当前搞好国有企业的关键。 一、公有制条件下,国有企业领导体制对企业所有权的实现,具有更加重要的作用     

企业领导必须处理好抓经济与讲政治的关系

企业领导必须处理好抓经济与讲政治的关系丁圣光党的十四届六中全会《决议》及江泽民同志讲话中多次强调领导干部要讲政治。对于企业领导干部、特别是国有大中型企业的领导干部来说，讲政治的一个重要内涵就是要认真贯彻党中央有关搞好国有大中型企业的部署，努力提高企业...     

努力加强新时期思想政治工作

企业思想政治工作是企业管理的重要组成部分。搞好企业的思想政治工作,首先要与时俱进,大胆探索,创新思想政治工作的方法;其次要以人为本,有的放矢,增强思想政治工作的针对性;第三要以企业文化建设为载体,增强思想政治工作的活力;第四要以提高企业经济效益为中心,丰富思想政治工作的内涵。     

建立现代企业制度必须重新认识的10个问题

建立现代企业制度,不仅仅是体制的重建,也是人们认识观念的更新,这在当前更具有迫切性。如果从旧模式、旧观念出发,就难以正确把握现代企业制度的基本内涵,容易使企业改革在旧体制上兜圈子。因此,必须以全新的观念去构建现代企业制度。     

中石化济南分公司：新思路新突破新举措

学习实践活动基本结束后,中石化济南分公司党委积极搞好回头看,努力把活动成果内化为谋划企业科学发展的正确思路、领导企业科学发展的实际能力、促进企业科学发展的方法措施,激发了干部职工投身企业科学发展的热情,取得了实效。     

全面提升企业党建工作科学化水平初探

提高党的建设科学化水平，是新形势下确保党的领导和党的建设始终走在时代前列的迫切需要，其基本内涵是以科学理论指导党的建设，以科学制度保障党的建设，以科学方法推进党的建设。企业党组织必须从社会系统观的多维视角来认识和把握提高党的建设科学化水平的内涵、意义、基本思路以及主要途径，以全面提升企业党建科学化水平。     

国有大中型企业究竟应该怎样建立现代企业制度?

我国国有大中型企业改革的基本方向,就是建立现代企业制度。然而,在实践中究竟应该怎样建立现代企业制度呢?首先,要积极而有效地建立现代企业制度,就必须全面而准确地把握现代企业制度的内涵和基本特     

论集体企业党组织的政治核心作用

集体企业党组织,要坚持围绕生产搞好党建、促进企业发展的工作思路,坚持围绕中心,服务大局,从工作实际出发,搞好党组织和党员队伍建设,充分发挥党组织的政治核心作用、党员的先锋模范作用,保证党和国家各项方针政策的贯彻落实和企业各项目标任务的完成。     

国有独资和控股公司领导体制探析

建立现代企业制度是国企改革的方向,国企建立现代企业制度主要是进行公司制改造,而建立健全符合市场经济规律和我国国情的国有独资、控股公司的领导体制与组织管理制度,是搞好这些企业的重要条件。 一、国有独资和控股公司领导体制的基本构架     

一项意义深远任务艰巨的系统工程——“搞好国营大中型企业研讨会”侧记

为深入探讨搞好国营大中型企业问题,本刊召开了有部分专家学者、企业家和中央、北京市有关部门领导参加的研讨会。《一项意义深远任务艰巨的系统工程》,是这次研讨会的侧记。本期还从“搞好国营大中型企业征文”收到的大量来稿中,选登了柳随年、何建章等同志撰写的5篇文章。这说明搞好国营大中型企业问题得到了人们的普遍关注。文章理论分析比较透辟,经验体会比较实在,值得一读。     

中国移动研究院:建班组强业务促党建

正班组是企业生产经营的基本单元,是企业创新的重要力量,也是企业党建工作的有力依托。可以说,班组处于企业肌体的"神经末梢"、居于企业工作的"终端",在整个企业中起着举足轻重的作用。班组活则企业活,班组强则企业强。中国移动研究院从班组入手,以建设学习、创新、和谐、管理为内涵的班组体系为抓手,坚持党建优势与班组     

论旅游企业人力资源管理的儒家思想内核

本文通过从旅游企业管理中的儒家"人本"思想内涵,儒家思想在旅游企业人力资源管理中的应用,以及完善旅游企业人力资源管理体系的对策等几个方面的论述,对儒家管理思想的基本内容进行阐释,并在系统地分析儒家管理理念的基础上,以期对旅游企业人力资源管理中的儒家"人本"思想有一个正确的完整认识。     

济源市是如何搞好国有中小企业的?

近5年来,济源市国有工业企业迅速发展,产值、利税、固定资产净值平均每年分别以36.1％、37.6％、39.5％的速度递增,1995年分别达到22.1亿元、2.1亿元、8.9亿元,预算内国有工业企业连续5年基本无亏损,一批产值超亿元、利税超千万元的企业相继崛起,其中一部分企业的规模和产品的市场占有率在河南省乃至全国同行业中具有相当的地位。济源市搞好国有中小企业的经验,值得借鉴。 一、构建新型的政企关系,是搞好县属企业的必要条件     

浅析企业文化及其塑造

企业管理最重要、最基本的工作是塑造本企业强有力的企业文化.为此,我们必须把握企业文化的内涵、作用,努力塑造适合企业自身的企业文化.     

企业文化建设要与思想政治工作相结合

思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势,是精神文明建设的基础性工作,是搞好企业“三个文明”建设的基本保证。探讨二者的相互关系,找到他们之间的最佳结合点,对于加强企业思想政治工作,推动企业健康稳定持久发展,具有十分重要的意义。