国有企业加强廉洁风险防控机制建设的探索与思考

廉洁风险防控机制乃是为预防和控制廉洁风险转化为腐败行为而建立起来的制度体系和工作机制.通过风险防范管理,实现内部监控与外部监督、廉政工作与业务流程、自律与他律的有效结合,将预防腐败工作落实到人、财、物的关键领域、关键环节、关键岗位,可以达到风险防范的目的. 一、立足基本点,健全完善廉洁风险防控运行机制 良好的运行机制是廉洁风险防控工作落实的保障.在推行廉洁风险防控工作中要着重建立完善以下几个机制: 一是监督管理机制.要加强对生产经营各环节权力行使情况的监督,防止权力失控、决策失误、行为失范.要根据干部管理权限和职责分工,实行分级管理、分级负责.对重大决策、重要人事任免、重大项目投资和大额度资金运作等廉洁风险等级较高的权力,要在单位分管领导直接管理的基础上,由单位主要领导负责.同时,对风险点的监控要与企业效能监察、"三务公开"、内控制度等监督资源相结合,形成监督合力.     

廉洁政治建设——基于廉政心理教育的维度

廉政心理教育是廉洁政治建设的基础性工作。以加强干部廉政心理教育强化治本效果,进而从源头上促进廉洁政治建设,需要结合廉洁政治建设的实际情况和反腐败斗争出现的新问题,构建集廉政心理教育机制、自我心理约束机制、腐败心理预警机制、腐败心理矫正机制为一体的廉政心理教育体系,消除腐败滋生和蔓延的内在动因,筑牢干部廉洁从政的心理防线,从而实现以廉政心理教育不断推动廉洁政治建设的目标。     

加强军工企业廉洁文化建设

加强军工企业廉洁文化建设是军工企业从根本上杜绝腐败、深入推进反腐倡廉工作的关键所在,针对当前军工企业工程建设领域中的腐败高发态势,多措并举加强军工企业廉洁文化建设势在必行。一是结合军工企业中心工作开展廉洁文化建设,打造军工企业"不想腐"、"不能腐"、"不敢腐"的防范机制;二是完备"三纵三横"体系,构建廉洁文化宣教立体网络,助推反腐倡廉建设深入进行;三是创新工作方式方法,完善廉洁文化建设体系,助推反腐倡廉工作的有效开展。     

非公有制企业廉洁文化建设的逻辑必然与制度保障

在非公有制企业开展廉洁文化建设,不仅有助于深化腐败源头治理,减少腐败行为,树立中国企业良好形象,实现科学发展,同时还为企业主带来多方面的收益,从而赢得他们的认同和支持。为了更好更快地推进非公有制企业廉洁文化建设,应做好相关制度保障工作:建立健全非公有制企业廉洁诚信数据库,实行非廉企业市场排斥制度;完善人大代表、政协委员选举和推荐制度,将企业廉洁诚信状况纳入标准体系;建立企业高管述廉制度,发挥企业高层管理人员廉洁从业的榜样示范作用。     

提高腐败成本 推进反腐倡廉

腐败是指运用公共权力谋取私人利益的行为。腐败行为有其特定的成本和收益,当公职人员从事腐败或犯罪活动的收益比其成本或风险大得多时,其腐败的动机增加;当腐败潜在收益足够大时,他就可能"铤而走险"。而当公职人员廉洁的收益比其成本或风险大得多时,他就具有廉洁的动机;当廉洁潜在收益足够大时,他就可能"廉洁一生"。可见,腐败成本直接影响到腐败的动机和行为。如果能使腐败成本超过腐败收益,就能有效地抑制公职人员进     

吏治腐败亟待标本兼治——兼谈查处“王茜事件”的启示

吏治腐败是危害最烈的腐败,也是干部群众最为痛恨的腐败。"王茜事件"是吏治腐败的一个典型案例,对"王茜事件"的查处,证明了干部人事制度改革的必要性、紧迫性和艰巨性。对吏治腐败必须标本兼治。作为治标措施,必须进行任人唯亲和买官卖官问题的专项治理工作;作为治本之策,必须深化干部人事制度改革,建立健全一整套民主化科学化的干部人事制度。要通过对吏治腐败和各种腐败现象的标本兼治、综合治理,让我们的党成为世界上最廉洁的政党,让我们的政府成为世界上最廉洁的政府,让我们的干部成为世界上最廉洁的社会公仆。     

加拿大：打造全新“问责文化”

加拿大是国际公认廉洁程度较高的国家，这主要得益于政府建立和不断完善的一整套惩防腐败的体系，这个体系对公职人员的任何腐败行为实行“零容忍”。     

建设廉洁政治 必须坚持中国特色反腐倡廉道路

党的十八大对加强新形势下的反腐倡廉建设作出了全面部署,明确强调"要坚持中国特色反腐倡廉道路",这既是我们党反对腐败、建设廉洁政治的长期实践的经验总结,也是今后我们党反对腐败、建设廉洁政治的基本遵循。坚持中国特色反腐倡廉道路,就必须坚持以中国特色社会主义理论体系为指导。要深刻理解、牢牢把握中国特色社会主义理论     

加强国有企业廉政文化建设

党的十八大明确指出:"反对腐败,建设廉洁政治,是党一贯坚持的鲜明政治立场,是人民关注的重大政治问题.这个问题解决不好,就会对党造成致命伤害,甚至亡党亡国."在新的历史条件下,反对腐败、建设廉洁政治是时代的要求,也是人民的期盼.当前,国有企业反腐败是反腐倡廉建设中的一个重要领域和特殊地带,备受社会各界关注.加强国有企业廉政文化建设,将廉洁教育纳入企业文化建设体系,使廉洁价值理念深入企业人心,对于预防和惩治腐败具有重要的现实意义.     

在反腐倡廉实践中落实建设廉洁政治的目标要求

党的十八大报告明确指出:"反对腐败,建设廉洁政治,是党一贯坚持的鲜明政治立场,是人民关注的重大政治问题。这个问题解决不好,就会对党造成致命伤害,甚至亡党亡国"。在党的全国代表大会报告中明确提出"建设廉洁政治",不但把反腐倡廉摆上了更加重要的位置,而且科学地设定了反腐倡廉建设的奋斗目标,构建了由"逐步把腐败现象遏制到最低程度"这一阶段性目标和"建设廉洁政治"这一长远战略目标所组成的反腐倡廉目标体系,意义重大而深远,必须在党风廉政建设和反腐败斗争的实践中切实抓好落实。     

加强廉洁风险防控机制建设

正加强廉洁风险防控机制建设,规范权力运行,是深化反腐倡廉建设、促进党员干部廉洁从政的有效举措,是完善惩治和预防腐败体系、从源头上防治腐败的重要内容。建立廉洁风险防控机制,增强科学防范、预防腐败的有效性。推进廉洁风险防控机制建设,就是突破传统思维和习惯做法,将"风险管理"等现代管理理念和科学方法引入反腐倡廉领域具体实践,本质上是解决"风险来自哪里"和"怎样防范风险"     

石羊街道":三四五"构筑廉洁社会单元

近年来,石羊街道党工委始终把预防腐败工作放在党风廉洁建设和反腐败工作的重要位置,紧密结合辖区反腐倡廉工作实际,深化机制、治本抓源、创新思路、丰富载体,创新"三四五"工作思路,积极探索廉洁社会单元建设新模式、新方法,努力开创社会层面防治腐败工作的新局面,树立了"廉洁石羊、幸福石羊"的崭新形象.     

价值观教育反腐倡廉的蕴涵、依据和策略探讨

腐败是社会病毒,既侵蚀着党和国家的健康肌肤和政治生态,又腐蚀着廉洁市场和廉洁社会的肥沃土壤。在腐败现象产生的众多缘由中,个人价值观的迷失、裂变是个人腐败行为发生的精神根源,社会价值观的被扭曲和腐败亚文化的形成是社会腐败现象滋生蔓延的文化根源。价值是文化的核心,文化是制度之母。因此,高度重视并运用价值观教育方式反腐倡廉,构筑"不想腐"的价值观防线,可选择正确价值观教育、廉洁文化培育和法规制度建设的策略深度有机融合式治理腐败。     

《廉政准则》颁发后的网络民意

<正>52个"不准"布下廉洁从政"高压线"廉洁从政,核心是防止权力腐败。细心的人们注意到,如期走上反腐前台的52个"不准",涵盖了行政权力使用中极易滋生腐败的各个领域,新增了禁止干预和插手房地产开     

观点

遏制"村官"腐败村民参与是正途中国人民大学法学院教授、比较行政法研究所所长杨建顺撰文指出,近年来,"村官"腐败事件多发,引起社会各界高度关注。2011年《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》为促进农村基层干部廉洁履行职责提供了明确的行为规范,但是,其中所提及的制度都比较笼统。应当分门别类地为基层群众性自治组织提供各类行为规范。鉴于实践中"村官"手中掌控     

以严密的体系保证党员干部廉洁从政落到实处

《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》（以下简称《准则》）在1997年试行的基础上，从8大方面，52条具体行为详细划定了党员领导干部的活动禁区，并从教育、制度、监督、纪律等多个方面，多管齐下，构筑了一套惩治和预防腐败的严密体系，从而保证以体系的力量把党员干部的廉洁从政落到实处。     

如何构建完善国家廉政体系?

正权力制衡是国家廉政体系的核心要义上世纪90年代,"国家廉政体系"的概念正式提出。该体系是由国家建立的、旨在能够长期预防腐败、实现廉洁政治的体系结构。它打破了政府是治理腐败的唯一合法力量的传统观念,强调多元主体、共同参与、协同反腐。这一思路逐步被国际社会和许多国家所认同。国家廉政体系建设是一项系统工程。     

在建设“廉洁政治”的道路上砥砺前行

党的十八大报告首次明确提出"建设廉洁政治"的重大命题,强调要坚定不移地反对腐败,永葆共产党人清正廉洁的政治本色。当前,我们学习贯彻落实十八大精神,就是要把"建设廉洁政治,做到干部清正、政府清廉、政治清明"作为开展党风廉政建设和反腐败工作的行动指南,以服务保障促进县域经济发展和维护人民利     

中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则

<正>为进一步促进党员领导干部廉洁从政,根据《中国共产党章程》,结合党员领导干部廉洁自律工作实际,制定本准则。总则执政党的党风关系党的生死存亡。坚决惩治和有效预防腐败,是党必须始终抓好的重大政治任务。党员领导干部廉洁从政是坚持以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,全     

论廉洁文化在企业文化中的融入发展——德兴铜矿开展“廉洁文化进企业”活动的实践

目前,江西铜业集团公司(以下简称江铜)正按照中共中央颁布的《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防体系实施纲要》的要求,大力加强廉洁文化建设,积极开展"廉洁文化进企业"活动,以其所下属的主干矿山德兴铜矿(以下简称"德铜")为"廉洁文化进企业"的试点单位,在矿区营造"以廉为荣、以贪为耻"的良好氛围。如何将廉洁文化的教育