关于组织工作方法论的思考

组织工作是党委全部工作的重要组成部分,工作责任十分重大．任务十分艰巨。组织部门干部要在党委领导下,肩负起做好新时期组织工作的重任,就必须注意组织工作方法论的总结和研究。结合部门工作实际,从方法论角度分析,笔者认为,应着重把握以下几方面： 一、找准位置,把握大局 组织部门开展工作,思考问题,确立工作目标和任务,必须首先想到党委的要求、基层的情况和群众意愿。然后才是组织部门要做什么,该怎么做。上级的精神,本地党委的部署,群众思想和基层情况,是组织部门工作任务的基本来源和依据。做好新时期的组织工作,首先…     

关于构建组织工作法律运行机制的思考

本文从依法治国,建设社会主义法治国家的高度提出问题,力求把党规党法与国家法律的表述有机地结合起来,针对目前组织工作法制不够健全的状况,从分析组织部门自身建设走科学化、规范化、法制化道路的必要性和观实可能性入手;进而提出对建立组织工作法律运行机制的基本认识,包括具体表现形式、目前工作着力点、构建过程应处理好的几个关系等,同时提出构建的总体目标及其检验标准;最后从组织部门职能职责、干部选拔任用、基层组织建设三大方面提出组织工作法规建设的基本构想。     

加强农村基层组织建设的方法论思考

最近召开的全国农村基层组织建设工作座谈会，是农村基层组织建设史上又一次重要会议，预示着农村基层组织建设实现大的突破的机遇已经到来，一个农村基层组织建设的新高潮即将到来。贯彻落实这次会议精神，推进农村基层组织建设改革创新，一个重要的方面，就是必须坚持科学的思想方法，着力做好“五个结合”的文章。     

鼓励非政府组织参与禁毒工作的实践与思考

本文从构建禁毒工作社会化格局、加强禁毒工作源头管理、推进禁毒工作社会化和壮大禁毒工作社会力量等角度阐述了对非政府组织参与禁毒实践的体会与思考。     

讲究方法是做好群众工作的关键—兼谈企业干部在“联村联户、为民富民”行动中的工作原则方法及能力问题

认识、方法和能力是在一定条件下一切工作成败的三个要素。认识问题解决之后,方法与能力就是成败的关键因素。所以,从一定意义上讲,方法论比认识论更加直接,更加管用。     

提高组织工作科学化水平的思考

党的十八大提出,“要全面提高党的建设科学化水平”,省第十二次党代会也作出了“提高党的建设科学化水平,为转型跨越、富民兴陇提供坚强保证”的重大部署,这对组织工作提出了新的更高的要求。组织工作科学化是科学发展观在组织工作中的体现和运用,是党的建设科学化的重要组成部分。提高组织工作科学化水平,必须把握和解决好以下五个方面的问题。     

关于认识方法论的研究

方法是主体在认识世界和改造世界中所采取的方式或手段。方法又分认识方法、工作方法与科学研究方法。与后两者相比较而言，认识方法更困难、更艰巨。本文从哲学层面，结合辨证唯物主义的认识论观点来分析认识方法论。着重分析认识途径与认识方法，并结合认识过程中的思维方法、思维形式与非理性因素，力图对认识方法论的研究内容做出一定的分析与说明。     

完善农村基层组织建设工作机制的几点思考

党的十七大报告强调．要以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程．对于进一步加强党的基层组织建设提出了新的更高的要求。基层组织工作的重点在农村．难点也在农村．农村基层组织工作的好坏直接体现了党执政能力的高低。做好新时期农村基层组织建设工作要突出在创新机制上下功夫．以新的工作内容、新的工作方式全面提升党的基层组织工作建设水平。下面，结合西青区的实践，就如何完善农村基层组织建设的工作机制做一些探讨。     

推进组织工作改革创新的实践与思考

我国改革开放30年来，党的建设的实践经验证明：．组织工作创新是全方位、全过程的创新，既是一项包括多个子系统的复杂系统工作，又是一个包含各个方面、涉及各个层次问题的有机整体。这就要求基层组织部门和广大组工干部坚持以科学发展观为指导，积极探索，     

增强组织工作的前瞻性

组织工作作为党的建设的重要组成部分，要履行职责、完成使命，就必须积极研究新情况、解决新问题，增强工作的前瞻性和预见性，不断提高为中心和大局服务的水平。     

关于组织工作科学应对网络舆情的思考

所谓网络舆情,是指受各种事件的刺激而产生的通过互联网传播的人们对于该事件的所有认知、态度、情感和行为倾向的集合。当前,组织工作网络舆情呈现明显上升趋势,特别是一些反映干部工作、干部问题的舆情信息已经成为网络热点,也成为直接影响组织工作满意度和公信力的重要事件。凡事预则立,不预则废。科学应对网络舆情,提高组织工作满意度,是组织部门面临的一项突出任务,也是组织工作服务科学发展必须解决的重大课题。     

关于搞好组织工作的思考

党的十八报告为新时期进一步抓好党的建设和组织工作指明了方向。结合学习党的十八大精神和组织工作实际,谈几点贯彻落实的思考和建议。一、突出四项要求,着力加强换届后领导班子思想政治和能力建设十八大报告提出,“坚持和发展中国特色社会主义,关键在于建设一支政治坚定、能力过硬、作风优良、奋发有为的执政骨干队伍”。加强换届后领导班子思想政治建设和执政能力建设,必须牢牢贯彻这一基本精神。     

非正式组织对高校学生工作的影响及管理探析

非正式组织是高校中普遍存在的一种特定组织,对高校学生管理工作影响重大,教育工作者能重视对大学生非正式组织的管理和引导,善于发挥非正式组织的积极作用,努力克服消除其消极影响,有利于高校学生工作的顺利开展。     

当前推进组织工作科学化的思考

推进组织工作科学化是一项系统工程和长期任务,既要立足当前又要着眼长远,既要突出重点又要整体推进。针对当前存在的问题,组织部门要紧紧围绕服务经济社会科学发展和自身科学发展两大课题,与时俱进、开拓创新,把科学发展观的要求贯彻落实到组织工作的各个方面。一、树立科学理念。确保组织工作始终坚持科学发展的正确导向。思想的深度决定工作的力度。推进组织工作科学化,必须树立和强化科学的工作理念。一要强化“服务组工”的理念。要从更高的层次、更大的空间去谋划组织工作,围绕实现党的建设总布局选准着力点,围绕让党和人民群众满意的价值追求找准落脚点,把服务大局的力度和效果作为检验成效的重要标尺。二要强化“人文组工”的理念。贯彻以人为本、执政为民的要求,坚持做到组织工作的各项决策、部署都要集中民智、反映民意、珍惜民力。三要强化“阳光组工”的理念。要建设更加开放的组织系统,不论是干部选拔、班子配备、人才培养,还是基层党组织和党员队伍建设,都要面向社会、面向基层、面向群众,以公开促公平求公信。四要强化“创新组工”的理念。创新是组织工作始终保持生机和活力的重要源泉,要紧扣时代脉搏,紧跟时代步伐,坚持用创新的思路应对新情况、解决新问题,不断推动观念创新、政策创新、机制创新和方法创新。     

完善组织工作创新创优机制的思考

创新创优既是组织部门学习实践科学发展观的应有之义，更是组织工作的活力之源。在组织工作创新创优中，机制起着基础性的作用，机制活则全局活，机制新则全局新。当前，主要可以从三个方面对组织工作创新创优机制加以完善。一、完善创新创优的源头发掘机制，确定有价值的“创新点”“问渠那得清如许？为有源头活水来”。创新创优能否达到推动工作、扩大影响的目的，最为关键的是要找到好的“创新点”。     

推动组织工作创新研究

江泽民同志关于“三个代表”的重要思想 ,是新时期加强党的建设的根本指导思想。组织部门作为党委主管组织工作、干部工作的重要职能部门 ,必须认真学习、深刻理解、全面落实“三个代表”的重要思想 ,自觉以“三个代表”重要思想为指导 ,研究新情况 ,解决新问题 ,探索新途径 ,开拓新境界 ,积极推进组织工作创新发展。一、推进组织工作创新发展 ,必须清醒地认识党的建设和组织工作面临的新形势人类社会即将迈入新的世纪 ,我国的改革开放和社会主义现代化建设将进入一个新的发展时期。国内外形势重大而深刻的变化 ,给党的建设和组织工作带来了…     

关于加强非公有制经济组织党建工作的几点思考

加强非公有制经济组织党建工作 ,是巩固党的执政基础的需要 ;必须结合改革开放以来的实际 ,正确认识非公有制企业的作用以及新出现的社会阶层 ;要按照“三个代表”重要思想的要求 ,结合新的实践与时俱进 ,进一步推进非公有制经济组织党建工作 ,探索扩大党的阶级基础和群众基础的新思路     

关于紧紧围绕大局开展组织工作的几点思考

一、紧紧围绕大局开展组织工作,是由组织工作的本质特征决定的 组织工作从不同的侧面表现出不同的特点,不同的特点对搞好组织工作提出了不同的要求。比如,组织工作是一项政治性很强的工作,这就要求开展组织工作必须增强政治意识,牢固树立正确的政治立场、政治观点,善于从政治上考虑和安排工作。再比如,组织工作具有的科学性特点,要求做好组织工作必须认真学习马列主义建党学说、毛泽东建党思想、邓小平关于党的建设十一个方面的重要论述和江泽民同志关于加强党的建设的一系列重要讲话精神,深入把握组织工作的内在规律,按照科学规…