平谷区总工会“四项工程”惠职工

<正>日前,平谷区总工会开展了由培训、志愿、文化、维权组成的四项工程,全方面的服务平谷广大职工,让职工真正得到看得见、摸得着的实惠。这四项工程分别为:培训工程利职工。五一期间,在全区职工范围内开展系列培训班,内容包括舞蹈班、书法班、太极班、摄影班,共惠及职工400余名。志     

朝阳区总工会四项举措建好“加油站”

本刊讯面对近期中央对工会工作的要求,中国工会十五大提出的新任务以及市委工会工作会的精神,朝阳区总工会紧紧抓住民主生活会的契机,深入查找工会工作与科学发展观不相适应     

延庆县总工会四项措施推进服务型工会建设

本刊讯近期,延庆县总工会采取四项措施,积极推进服务型工会建设。一是健全服务体系,拓展帮扶救助范围。共建立了18个工会服务站,构建起了市、县、乡镇工会"三级服务体系";成立了职工服务(帮扶)中心,为223名特困职工建档立案,为困     

朝阳区总工会2009年工作突出“四项重点”

本刊讯近日,朝阳区总工会召开2009年工作会议,区总工会领导和全区各基层工会主席参加了会议,朝阳区委副书记张洋出席会议并讲话。会上,确定了今年工会工作的四项要     

顺义区总工会“四项举措”庆祝党的生日

正2020年是中国共产党成立99周年,更是全面建成小康社会的决胜之年、十三五规划收官之年。为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,教育引导广大党员更好地发挥先锋模范作用,七一前后,顺义区总工会党组推出四项举措,紧密结合工作实际,加强党的建设,进一步激发基层党组织凝聚力和战斗力,更好地发挥工会广大党员的先锋     

朝阳区总工会四项措施力促职工工资增长

2013年是朝阳区总工会确定的工资集体协商全面推进年。为确保完成年初确定的工资集体协商建制率达到85％、百人及世界五百强企业建制率达到100％的工作目标,实现职工劳动报酬增长与劳动生产率提高同步,形成企业和职工利益共享的双赢格局,朝阳区总工会采取了四项措施。     

平谷区总工会 “四个创新”提升服务职工能力和水平

<正>创新工作思路提升职工综合能力平谷区总工会采取多形式提高职工综合素质,多渠道提升经济创新能力。在全市率先推出了平谷区企业一线职工技能提升助推计划,扩大了技能人才的奖励范围,并依托岗位练兵、技能比武、职工创新工作室三个平台,组织企业职工开展经济创新活动。让职工立足岗位、提升技能、创新成果。今年,我们组织了北京和承阿仁艾汽车配件有限公司、北京普析通用仪器有限责任公司等企业的2000余名职     

房山区总工会四项措施做好送温暖活动

本刊讯近日,房山区总工会召开专题会议,对今年的送温暖活动进行了具体部署。面对金融危机给企业和职工带来的影响,房山区总工会提出了今年送温暖活动的总体要求,即"切实解决职工实际     

平谷区总工会四项举措助力区域经济发展

近年来,平谷区总工会围绕“一区、四化、五谷”的战略目标,带领广大职工通过勤奋劳动、诚实劳动、创新劳动,促进区域经济发展和社会稳定。一是开展主题劳动竞赛。积极探索劳动竞赛的新思路、新方式,促进劳动竞赛向多领域、广覆盖发展,增强劳动竞赛对职工的吸引力。二是提升职工技能素质。指导基层工会广泛开展区域性、行业性职工技能比武活动和职工技术运动会。加强职工教育培训和实训基地建设,加大职工岗位技能培训力度,为广大职工学习新知识、掌握新技能创造条件。     

北京市昌平区总工会提出今年四项工作任务

2004年,是北京市昌平区各级工会组织全面贯彻落实区第二次党代会、人代会和政协会精神,团结动员广大职工全面推进“三个首选之区”建设、基本实现现代化宏伟目标的关键之年。     

丰台区总工会四项举措鼓励职工在京过年感受“娘家”温暖

正春节前夕,全国各地都迎来了人员流动高峰,疫情防控也面临着重大考验。为有效降低因人员流动、聚集引发的病毒传播风险,确保广大人民群众度过一个健康、祥和的春节假期,丰台区总工会出台四项举措鼓励广大职工在京过年。举措之一,发出倡议,让职工在京过安心年。日前,通过区总工会微信公众号、街乡宣传栏等线上线下渠道,     

湖南省岳麓区总工会源头维护出新招“四带五联”推动工资集体协商

今年工资集体协商的底气更足了!前不久,在长沙市岳麓区总工会启动的工资集体协商春季要约行动上,该区建筑行业工会主席杨映红说.自去年开始,岳麓区总工会实施工会工作四带五联工作机制,在源头维护职工合法权益、推行工资集体协商工作中发挥了重要作用.这四带五联是:思想上带、组织上带、队伍上带、工作上带,组建联推、机制联建、活动联办、教育联抓、考核联动,由此建立一级抓一级、层层抓落实的工作责任制.     

朝阳区总工会 以“双沟通”工作推动基层组织建设工作取得成效

正2018年初,朝阳区总工会在酒仙桥街道、双井街道总工会开展双沟通试点工作,探索具体措施,总结积累经验。在2018年7月份开始的第二批双沟通试点工作中,该区全部街乡、产业、功能区工会参与其中。据统计,近4年来,朝阳区共开展职工沟通会2391场,咨询职工109381人,现场采集会员信息15464人;开展企业沟通会2239场,参与企业2274家,     

陕西省渭南市总工会“谈薪”工作纳入相关部门责任考核

为深入推进《陕西省工资集体协商工作三年行动计划实施方案》和实施"渭南市工会系统深入推进工资集体协商工作三年行动计划",日前,陕西省渭南市将工资集体协商及最低工资标准执行情况纳入该市目标责任考核,推动了工资集体协商工作的创新发展.     

通州区总工会 围绕“一条主线” 突出“五项工作”

本刊讯日前,通州区总工会迅速组织工会干部职工传达贯彻了北京市工会工作精神,并把《中共北京市委关于加强和改进工会工作的意见》认真、逐条地进行了研究。     

西城区总工会提出建立“四型工会”目标

本刊讯日前,西城区总工会召开了十二届四次委员(扩大)会议。西城区委常委、常务副区长白云生,区总工会主席杨广宏,市总工会区县农林工作部部长袁绪忠,区总工会常务副主席欧     

建工集团工会：四项措施推动“安康杯”竞赛活动开展

为积极响应市总工会和集团党委的号召。迅速掀起学习贯彻党的十七大精神热潮，近日，建工集团工会在党校召开工会系统学习贯彻党的十七大精神报告会。集团各单位工会主席、工会委员和工会干部近200人参加了报告会。     

江苏昆山开发区总工会“四招”力创工会品牌

五大能手创评提升职工创新力2012年,在首届江苏技能状元大赛上,开发区昆山德企同步带轮制造有限公司22岁女孩朱雯名列榜首.刘开梓是昆达电脑科技(昆山)有限公司技术管理部一名副经理,他带领部门全体同仁在研发岗位上钻研技术,勇于创新,申请技术专利超过百件,通过国家专利审核26件,其中发明2件,实用新型24件.他本人研发的新品通过国家专利审核14件,其中发明1件,实用新型13件,还有5项发明在审核中.他被企业授予发明王荣誉称号,2009年享受昆山市特殊人才津贴.     

平谷区总工会“四强”举措保障桃花音乐节

<正>培训强技能、走访强责任、新媒体强宣传、活动强氛围,这是今年北京市平谷区总工会在桃花音乐节期间推出的服务保障工作。在培训强技能方面,区总工会加大对企业职工的培训教育,各级工会分别以桃花节活动为契机,开展文明礼仪培训、厨艺培训等技能培训23次,培训人数达