廉政广角

·资讯·"体育道德与廉政风险研究中心"成立不久前,我国首家"体育道德与廉政风险研究中心"在北京体育大学挂牌成立。国家体育总局党组成员、中央纪委驻国家体育总局纪检组组长吴齐,北京体育大学党委书记、校长杨桦共同为中心揭牌,中央纪委监察部第三纪检监察室、中国纪检监察学院、国家体育     

培养"四好"干部巩固先进性教育成果

"当好创新干部,不当守旧干部;当好务实干部,不当'空谈'干部;当好廉洁干部,不当腐败干部;当好爱民干部,不当官僚干部."这是开江县为深化和巩固先进性教育成果,从观念、作风、廉政、情感等方面对干部队伍建设提出的新要求.     

“四度”提升派驻工作实效

正2016年2月进驻以来,驻省委统战部纪检组找准定位、聚焦职责,驻在一家、监督九家,通过一年多的探索与实践,初步建立了一套体系完备、科学规范的运转机制和工作制度。强化思想认识的"深度"各综合监督单位主要领导对党风廉政建设都十分重视,但在如何很好地支持配合纪检组工作及抓好本单位党风廉政建设方面,一开始还缺乏经验。纪检组利用与各综合监督单位主     

在铁路建设领域推进廉政风险防控的实践与思考

<正>北京铁路局石家庄区域铁路工程建设管理部坚持以"三严三实"为载体,以廉政风险防控为重点,在强化廉政教育、用好系统平台、完善防范制度、落实防控监督上,认真实践,狠抓落实,完善提升建设管理水平。加强廉政教育,在强化防控意识上抓实针对建设管理中潜在的廉政风险,项目部注重以廉促建、超前防范,及时把"红灯"亮在发生问题之前。分层施教,超前防范。对领导干部,重点加强     

“四个聚焦”汇聚高质量发展合力

迁西县纪委监委认真贯彻落实十九届中央纪委五次全会精神,充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用,实行"四个聚焦",做到"四个坚决",强化精准监督,严肃执纪问责,扎实推进纪检监察工作高质量发展。聚焦政治监督,坚决当好"两个维护"的践行者。紧盯三个方面,运用"三查三问"做实政治监督。     

晒晒廉政风险点

<正>活动设想:北京燃气集团承担着全市燃气供应服务任务,有业务处置权的各级管理人员众多,廉政风险较大。过去搞廉政风险防范,各单位多是关起门来自查,没起到相应的监督作用。结合党委提出的抓廉政要"找准风险点,上下齐把关"的要求,各基层党组织开展"晒晒廉政风险点"活动,改由过去简单自查     

强化监督检查,助力工业发展

大竹县纪委监委驻县发无改局纪检监察组立足职责,主动谋划。深入企业了解常态化疫情防控、惠企政策落实、落实生态环境保护等工作,压紧压实综合监督部门主体责任,强化监督检查,助力工业发展。驻在监督摸实情纪检监察组每名组员定点联系1-2个被监督,每周在综合监督驻点办公不少于1天,实时实地掌握驻点情况,融入式查找廉政风险点,全面直观了解驻点干部职工的思想动态、工作状态、生活形态,让干部廉政画像更加立体。     

自身建设专栏

桓台县编办全面深化廉政风险防控管理工作一是厘清岗位职责。以科室为单位,对依法确定的职权进行分项梳理,确定权责,编制"职权目录"。二是规范业务流程。在梳理岗位权限基础上,对照职权目录,逐一绘制工作流程图及权力运行流程图。三是排查廉政风险点。采取自下而上和自上而下相结合的方式,对照流程图,逐一分解,排查廉政风险点。     

加强派驻监督的实践探索

正近年来,省纪委驻省财政厅纪检组围绕"发挥探头作用、强化监督执纪问责"专题,积极探索实践,切实履行好监督执纪问责职责,营造被监督单位风清气正的政治生态。找准职责定位,构建横向到边、纵向到底的工作格局。加强与党组沟通协调,推动健全责任体系、压实责任担子、严肃责任追究。一是紧紧依靠党组,牵牢"牛鼻子"。督促、协助驻在部门构建党组统一领导、书记牵头抓总、班子成员分工负责、单位各司其     

加强廉政风险防控 为县域经济发展创造良好环境

正加强廉政风险防控工作,是中央适应新形势新任务、扎实推进反腐倡廉建设的一项重大决策部署,是创新权力监督制约机制的一项重要变革。杜尔伯特蒙古族自治县通过"三化"、"四动""五结合",为县域经济发展创造了良好环境。一、强化组织领导,广泛宣传动员,充分认识加强廉政风险防控工作的重要意义     

广安市国税局:以“驾照”模式竖“廉政戒尺”

正为进一步加强廉政风险管理,广安市国税局借鉴驾照记分管理模式,制定了《税务人员廉政风险记分管理办法(试行)》,在全局竖起"廉政戒尺"。细化记分清单,量化记分指标为增强记分工作的可操作性,广安国税对记分内容和记分标准进行了细化和量化,列出了《税务人员廉政风险管理记分行为清单及分值表》。对税务人员在政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪     

廉政风险防控机制建设的探索

建立具有监狱系统特色的廉政风险防控管理机制,需要根据风险因素的属性、风险类别的差异,形成基础防控、分类防控、预警防控＂三位一体＂的防控体系。根据中央关于推进廉政风险防控机制建设的精神,监狱系统当前的一项重要任务是：以构建廉政风险防控机制促进党风廉政建设为目的,加强廉政教育,强化风险意识,认真排查风险,建立廉政档案,实行风险预警,     

以实践“第一种形态”破题开路

正驻省委统战部纪检组结合自身实际,边学习业务,边建章立制,边开展工作,以实践"第一种形态"为抓手,创新工作方式,务求监督实效,努力使党纪监督工作开好头、起好步。创新监督理念,注意在日常接触中点拨提醒,实现咬耳扯袖、红脸出汗常态化。驻省委统战部纪检组在进驻之初,就坚持把党纪监督、廉政提醒融入到工作、生活和日常交往的全过程。在实践中摈弃"等、靠、要"思想,主动作为,超前介入,强化纪律约     

常读廉政古诗词

孔子说要多读《诗经》,因为"诗,可以兴,可以观,可以群,可以怨。"其实,在中国古代浩如烟海的诗词中,有很多带着历史的沉思、清廉的劝戒、高洁操守的诗词——廉政诗词。领导干部常读这些廉政古诗词,管窥作品中为官清廉的形象和为官贪腐的下场,以史为鉴,可加强廉政修养、当好清官、为民负责。     

淄博市临淄区编办扎实开展勤廉监督评价工作

<正>一是确定专人负责的信息公开管理体制。在区编办网站公开栏、单位党务政务宣传栏公开单位及领导干部信息。公开内容重点是工作小结、廉政承诺、廉政风险防控、述职述廉报告等,并及时添加、更新领导干部个人信息。二是实行"项目化"管理助推重点工作开展。制定全年重点工作项目化管理推进表,定期调     

浅析事业单位惩防体系建设

正为经济社会发展提供公益服务的主要载体——事业单位,正值改革的关键时期,涉及面广、覆盖人多,如何进一步把党风廉政建设和反腐败斗争引向深入,从源头上营造风清气正的良好政治生态,保证改革顺利实施,对事业单位来说显得尤为重要、十分迫切。本文从如下方面对事业单位加强惩防体系建设作些许探究。主要廉政风险点剖析通常情况下,事业单位的廉政风险点主要分两个层面:普适性廉政风险点和差异性廉政风险点。普适性廉政风险点划分为外联工作廉政风险     

翼城县:百余领导家属接受廉政教育洗礼

为构筑家庭反腐倡廉防线,前不久,翼城县举行"家庭助廉"活动启动仪式,各乡镇及县直单位一把手家属参加,100余名领导家属现场接受了一次深刻的廉政教育洗礼。在启动仪式上,该县纪委书记给领导家属们上了一堂生动的廉政党课;县纪委监察局、妇联向全县领导干部家属发出"倡导廉洁风尚,构建和谐家庭"倡议。领导家属们观看了警示教育片《笑脸背后的罪恶》,进行了廉政宣誓,并在印有"做好廉管家、争当廉内助"的条幅上郑重地签下了自己的名字。领导家属们纷纷表示,要当好贤内助,时常敲响警钟,搞好家庭监督,确保丈夫清白为官、一心为公。此次家庭助廉活动由     

夯实“四道”防线强化干部监督管理

正近年来,围场县坚持思想教育为先、事先防范为本、权力监督为主、畅通监督渠道为重,从四个方面不断强化干部监督管理,有效提升了干部监督管理工作的实效。夯实"自律"防线保中心。坚持把强化思想教育、提升自律意识作为干部监督的首要环节来抓。把加强领导干部党性修养、提高政治理论素质作为干部教育的重点,列入干部教育培训规划,加大理想信念、党性观念、法律法规、组织纪律等方面内容的学习教育。通过组织观看案例教学片、到廉政教育基地     

高校二级单位党风廉政建设中党委书记的角色定位及作用

院党委书记作为高校二级单位党委"一把手"及党风廉政建设"第一责任人"和"执行人"的角色,肩负"一岗双责"重任,在党风廉政建设中发挥着战斗堡垒功能。要发挥党委书记的角色作用,须析清其主体责任、明确其责任范畴、健全其责任考评机制和责任履行督导机制来加以保障,实现以"点"带"面"共筑党务廉政风险防控保障体系,促进院党委书记切实履行廉政责任制。     

廉洁政治建设——基于廉政心理教育的维度

廉政心理教育是廉洁政治建设的基础性工作。以加强干部廉政心理教育强化治本效果,进而从源头上促进廉洁政治建设,需要结合廉洁政治建设的实际情况和反腐败斗争出现的新问题,构建集廉政心理教育机制、自我心理约束机制、腐败心理预警机制、腐败心理矫正机制为一体的廉政心理教育体系,消除腐败滋生和蔓延的内在动因,筑牢干部廉洁从政的心理防线,从而实现以廉政心理教育不断推动廉洁政治建设的目标。