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《党史博采(理论)》2005,(10)
峰峰集团羊渠河矿是个年产煤百万吨以上的大型煤炭企业,现有职工5495人。近年来,在上级工会和矿党委的正确领导下,峰峰集团羊渠河矿工会以“三个代表”重要思想为指导,以新时期建家规范为准则,坚持围绕一个中心,抓好两支队伍,突出三个重点,发挥四个 相似文献
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<正>近年来,冀中能源峰峰集团团委在“固本、开源、创新、做强”百年强企建设方针指引下,砥砺“峰峰品格”,发扬“峰峰特性”,积极承担国企社会责任,认真落实新发展理念,在规范志愿者招募注册、加强志愿者培训管理、建立志愿服务记录制度、健全志愿服务激励机制等方面采取有力措施,冀中能源峰峰集团青年志愿服务队伍不断发展壮大,现已有青年志愿服务分队25个,青年志愿者从1300余名发展至3600余名。 相似文献
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《党史博采(理论)》2011,(5)
冀中能源峰峰集团万年矿始建于1970年,矿井分两期建成,一期设计能力30万吨,1976年9月投产,二期设计能力120万吨,1985年12月投产,矿井初总设计生产能力150万吨,几经扩能技改, 相似文献
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正作为一个因煤而兴的老工矿区,如何实现由"黑色经济"转向"绿色发展",由资源枯竭型向生态友好型、三产融合发展的"大挪移"呢?邯郸市峰峰矿区近年来从资源依赖的旧思维中摆脱出来,以壮士断腕、凤凰涅槃的勇气,坚定不移走生态优先、绿色发展道路,引领着53万峰峰人奔向更加幸福的未来。在峰峰开了十几年出租车的王师傅深有感触地说:"矿区变得越来越美了,我们的生活也越来越带劲儿了。"转变思路,在绿色中重生 相似文献
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冀中能源峰峰集团党委围绕企业高质量发展任务,以党建工作融入中心、推动发展为突破口,通过创新开展“万名党员解万题”活动,瞄准制约安全生产经营的重点、难点、堵点进行课题攻关,以高质量党建引领企业高质量发展。坚持科学谋划,打造攻坚克难“金钥匙”。峰峰集团党委围绕企业发展,认真科学谋划、深入基层调研,把党员人人参与作为活动主题,汇聚发展合力。创新“五制五步”解题新模式。 相似文献
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《党史博采(理论)》2007,(10)
峰峰集团羊渠河矿是个年产煤百万吨以上的大型煤炭企业。近年来,该矿工会坚持以"三个代表"重要思想和科学发展观为指导,紧紧围绕企业中心任务,他们把"促进企业发展,维护职工权益"作为工会工作的基本原则和构 相似文献
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张正堂 《党史博采(理论)》2011,(8)
冀中能源峰峰集团三矿社区现有6个家属生活区,3500多户居民,15000多人。近年来,我们切实落实科学发展观,坚持以人为本的理念,强化社区管理和公共服务职能,有力地促进了和谐社区建设。2007年以来,社区实现了上访事件、治安案件连续四年双零目标,被评为邯郸市AA级和谐社区、花园式单位,集团公司 相似文献
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随着企业产权制度改革的深入,峰峰集团公司下属不少厂矿企业正在按照主辅分离、辅业改制和转换机制的部置,进行实质性的运作. 相似文献
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杨玉海.这位冀中能源峰峰集团三矿社区管理处党委书记、处长.像他的名字一样品质倔强、心胸宽阔,在矿井破产、社区组建的特殊困难时期,靠自己的胆略和气魂撑起了社区这片天。 相似文献
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