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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 31 毫秒
1.
事业单位作为我国整个组织机构系统中的一个重要组成部分,在经济和社会发展中具有重要的地位,发挥了巨大的作用。随着社会主义市场经济体制的建立和党政机构改革的深入,事业单位的机构改革越来越显得重要和紧迫。开展事业单位机构改革是建立社会主义市场经济体制和加速经济发展的重要条件,也是巩固党  相似文献   

2.
渡过国有企业改革的“阵痛”上海市体改办综合处处长耿鸿福目前,国有企业的改革是建立社会主义市场经济体制改革过程中最难的“攻坚战”。从国有企业扩大企业自主权,利改税、经营权与所有权分离到承包制,还没真正使国有企业形成同市场经济相适应的运行机制,突出表现:...  相似文献   

3.
党的十六大提出了“按照政事分开的原则,改革事业单位的管理体制”的要求。这是继国企改革和政府机构改革之后我国提出的又一项社会组织改革。事业单位作为计划经济的产物,一直是作为政府机构的附属物而存在的,它主要承担着政府的公共物品供给功能,在组织形式、人事管理、工作方式等方面仿效政府机关,行政化、官僚化倾向严重,又因为缺乏竞争导致效率低下,必须进行改革。一、我国事业单位改革的目标模式这次事业单位改革以政事分开为基础,目的是建立一个能够与社会主义市场经济体制相适应的精简高效、结构合理  相似文献   

4.
孙淮斌 《人事管理》2000,(10):10-12
随着社会主义市场经济体制的建立,一种新型的事业单位用人制度在我省逐步推行。10多年来,我省各地积极探索、勇于实践。以“三个有利于”为标准,按照社会主义市场经济体制的要求进行事业单位人事制度改革,取得了丰富的经验。现在,事业单位聘用制已经得到社会的普遍认同,在越来越多的事业单位得到实施。  相似文献   

5.
事业单位管理体制改革要着眼于“五化”鄢建新当前,认真搞好事业单位管理体制改革是减轻国家财政负担、适应社会主义市场经济体制建立的迫切任务。然而,事业单位改革与行政机关改革不同,既无经验可循,也无教训可鉴,颇有“摸着石头过河”之慨。笔者认为,要使事业单位...  相似文献   

6.
桃源县地处湘西北,辖40个乡镇,总人口100万。全县有事业单位940个,事业单位在职人员17143人。多年来,事业单位传统的人事管理和运行机制严重束缚了自身的发展。近几年来,该县对事业单位的人事制度进行了大胆改革,打破了事业单位人事管理的旧模式,逐步建立起了适应社会主义市场经济体制需要、符合事业单位自身发展规律和特点的人事管理制度。其主要做法是:深化聘用制度,严把“三关”抓规范1997年,他们在全县开始推行了事业单位聘用制改革。为了使这一崭新的用人制度改革抓出成效,他们从严把住了“三关”。1全员…  相似文献   

7.
近几年来 ,湖北省孝感市在事业单位改革中 ,按照“脱钩、分类、放权、搞活”的路子 ,以建立适应市场经济体制的人事管理体制为先导 ,以聘用(任)制为主要内容 ,以竞争择优和科学合理的分配制度为核心的改革路子 ,采取试点引路、点面结合、分类改革、逐步推进的办法 ,通过精简人员 ,鼓励竞争 ,促进流动 ,提高素质 ,充分调动了各类人员的积极性和创造性。建立科学分类的人事管理体制和激励机制孝感市是从两个方面对部分事业单位管理体制进行改革的。其一 ,根据事业单位自身特点 ,建立适应市场经济需要和社会发展的人事管理体制。对部门所有、…  相似文献   

8.
我国由于社会主义市场经济体制的确立,过去在传统计划经济体制下构建的经济范畴内的许多体系、制度都面临着转轨改制问题,工资体制更不例外。最近,不少专家学者对是否应在行政事业单位提高工资水平,特别是对公务员增加工资各抒己见,其总体意见是一致的,即适时加薪,拉动消费,从根本上提高有效需求。但是,公务员增加工资以及其他行政事业单位人员增加工资究竟是要“小涨”还是“大调整”,这里边还有许多需要调研探讨的问题。首先,工资制度的改革,必须与社会主义市场经济体制相适应。在西方经济学理论中,工资是劳动力需求与供给两…  相似文献   

9.
为加快事业单位人事制度改革步伐,尽快建立与社会主义市场经济体制相适应,符合各类事业单位特点的人事管理制度,充分调动事业单位各类人员的积极性创造性,不久前中央组织部、国家人事部联合下发了《关于加快推进事业单位人事制度改革的意见》,这是全面推进事业单位人事制度改革的指导性文件。 《意见》表明,按照建立社会主义市场经济体制和事业单位管理体制改革的客观要求,根据事业单位这一社会组织的自身特点和运行规律,针对事业单位人事管理中存在的主要问题,这次事业单位人事制度改革的指导思想和基本目标是,坚持以邓小平…  相似文献   

10.
事业单位改革之我见钟明超,丁昌文,尹伟生随着改革的深入和社会主义市场经济体制的确立,绝大部分事业单位作为第三产业的一部分,如何保持与国民经济同步协调发展,已成为改革中亟待解决的问题之一。根据近年来在事业单位改革与管理方面的积极探索,笔者认为要促进事业...  相似文献   

11.
事业单位体制毕竟是在计划经济时期建立起来的,与目前不断完善的社会主义市场经济体制还有不相适应的地方 体制上存在的种种“不适应症”,阻碍了事业单位的发展,不同程度地制约了海南经济和社会的协调发展,深化改革势在必行。目前事业单位的改革已经从局部上升为整体并进入攻坚阶段,具有综合性和整体推进性特点  相似文献   

12.
当前,在发展社会主义市场经济,进一步完善社会主义市场经济体制的过程中,园林事业单位改革进入一个攻坚阶段。随着改革的深化,干部职工出现许多思想问题,及时地抓住这些思想问题,深刻分析其产生的原因,认真研究相应对策,是保证改革顺利推进的必要条件。  相似文献   

13.
陶红亮 《传承》2008,(10):130-131
我国事业单位成立之初对新中国的成长与发展起到了非常大的推动作用。随着社会主义市场经济体制的建立健全,从前适应计划经济体制的事业单位却陷入了困境。事业单位改革也势在必行。但目前我国事业单位改革只是在地方开展,缺乏统一的目标选择和价值取向,而且缺乏相关的配套改革措施。事业单位改革是一个十分复杂的系统工程,任务十分艰巨,在改革过程当中,要统筹兼顾,认真完善各项配套措施和相关政策,稳步推进。  相似文献   

14.
培植改革的“微观理性”高云已经在实践中运作了十多年的中国改革事业,目的性经历了逐步清晰的过程,现在已清楚地确定为建立社会主义市场经济体制,从而解放和发展社会生产力,改善人民生活,实现对于社会主义的自我改造与自我完善。应当说,从宏观上讲,改革的性质、内...  相似文献   

15.
我国事业单位成立之初对新中国的成长与发展起到了非常大的推动作用.随着社会主义市场经济体制的建立健全,从前适应计划经济体制的事业单位却陷入了困境.事业单位改革也势在必行.但目前我国事业单位改革只是在地方开展,缺乏统一的目标选择和价值取向,而且缺乏相关的配套改革措施.事业单位改革是一个十分复杂的系统工程,任务十分艰巨,在改革过程当中,要统筹兼顾,认真完善各项配套措施和相关政策,稳步推进.  相似文献   

16.
《现代人事》2001,(4):14-15
要加快事业单位人事制度改革的步伐,逐步建立符合社会主义市场经济要求和事业单位自身特点的人事管理体制,不仅需要事业单位做什么怎么做,更需要政府改变以管理党政机关工作人员的办法管理事业单位工作人员,将事业单位的人事制度与党政机关的人事制度脱钩。目前,事业单位改革进展缓慢的根本原因是政府职能没有转变,不少地方的改革仅仅是单位和职工签了一份聘用合同书了事。改革走过场的主要原因是:  相似文献   

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医院是非营利性公益事业单位,在社会主义市场经济条件下,医院的经营管理也面临着机遇和挑战。针对当前医院经营管理中存在的问题和面临的形势,本文认为应进行几方面的改革。(一)所有制改革。适应社会主义市场经济体制的需要,是卫生改革与发展的主旋律。社会主义市场...  相似文献   

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虹口区事业单位改革从1984年复兴中学、华东师大一附中的工资总额包干搞活内部分配和曲阳化馆、虹口体育场、虹口牙防所的内部管理体制改革,到全区事业单位开展以聘用合同制为基础的人事制度全面改革,已经走过了16个年头,这些改革推动了事业单位逐步适应市场经济体制的建立,为促进本区经济和社会事业的发展,起到了积极的作用。但按照中央关于事业单位改革的总体目标和发展方向,  相似文献   

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江泽民总书记《在庆祝中国共产党成立八十周年大会上的讲话》中指出:“要抓紧做好培养、吸引和用好各方面人才的工作”。当前,抓紧建立适应社会主义市场经济体制要求、充满生机与活力的用人机制,充分调动事业单位各类人员的积极性和创造性,加速优秀人才培养和成长,增强事业单位活力和自我发展能力,是人事人才工作的重要任务,也是深化人事制度改革的重要内容。哈尔滨市从1999年开始在事业单位中推行聘用合同制度,相继出台了《哈尔滨市事业单位新进人员实行聘用合同制暂行办法》、《关于事业单位人事制度改革有关问题的通知》等法…  相似文献   

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市场化是事业单位改革的方向,在市场经济条件下,为促进经济建设和社会事业协调发展,事业单位必须不断创新,尽快建立起适应社会主义市场经济体制需要和符合社会事业自身发展规律的、充满生机和活力的新机制。  相似文献   

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