为离休党员定做组织活动“套餐”

记者：由于离休干部党员年纪大、居住分散、组织关系多在原单位，所以要求他们定期回到原单位参加组织活动有一定的困难。怀柔区委针对这一情况，通过“四建”创新了离休党员的组织设置。请问“四建”的内容是什么？     

万荣县：为党员干部巧配“廉政套餐”

一是“专餐”，即对涉及重大项目、从事特殊活动或新上任的相关人员进行专项培训，提高其业务素养，强化其廉政知识。今年来已举办了会计培训、司法培训、新任干部培训等。二是“快餐”，在节假日前，以“弘扬正气、鞭挞腐败”为主题，通过短信、报刊、电视等多种媒介，向党员干部发送优秀廉政信息，     

云南：“农村党员书屋”成为党员干部学习课堂

为加强“边疆党建长廊”建设，云南省最近决定，用3年时间在29个边疆县（市、区）建设2400多个“农村党员书屋”。书屋配备十七大报告及辅导读本、党的基本知识、中央和省委关于“三农”工作的政策、农业生产知识等图书资料和音像制品。     

机关党员干部成长“六字诀”

机关党员干部作为党委首长的“助手”、上传下达的“桥梁”、部队发展的“智囊”,其能力素质高低,直接关系到党委首长决策意图的落实,关系到单位建设和发展大局。地位的特殊性、职能的严要求、工作的高标准决定了机关干部必须不断加强品行修养、提高素质能力,     

山东东平：培训“四化”助推干部能力提升

山东省东平县委组织部突出抓好干部教育培训“需、供、教、评”四个环节,实行以培训需求调研经常化、课程供给菜单化、培训方式多样化、考核评价数字化为主要内容的干部教育培训“四化”建设,不断改进培训方式,丰富培训内容,激发了干部参训积极性、主动性,提高了培训实效。建立干部教育培训需求调研经常化工作机制,确保全面了解掌握干部教育培训需求,提高了培训的针对性。     

江苏南通通州区：开通“党员干部进社区服务管理系统”

日前,江苏省南通市通州区开通了“党员干部进社区服务管理系统”,建立起机关党员干部进社区服务活动网上管理平台。他们按照“党员干部所在单位、服务社区、党员干部个人”等类型分配专有账号密码,方便即时登录系统操作管理,实现服务任务网上认领、服务记录网上查询、服务效果网上评价、服务成绩网上公布。     

实例：村里有了“中心户”

近年来，江苏省泰州市按照就近方便、集中联片、合理布点、示范辐射的原则，在全市农村建立了一大批“党员中心户”，在党员教宵、致富增收、倡导新风、为民解难等方面逐渐发挥出越来越重要的作用。     

泗洪用“三个三”模式提升大学生“村官”素质

今年，江苏省泗洪县立足于本地实际，建立起“三个三”的管理模式，促进新到任大学生“村官”健康成长。     

“学习型”是能力的提升

党中央提出建设学习型政党，中共中央办公厅下发了《关于推进学习型党组织建设的意见》，要求党员领导干部、党的领导机关率先垂范，建设学习型党组织，带头做学习型干部。、“学习型”是世界潮流，它和学习不完全是一回事，“学习型”不是知识的积累，而是能力的提升。     

宣传干部要在“迎创”中提升“四个能力”

在全省上下深入开展“喜迎十八大、争创新业绩”主题实践活动之际．作为宣传干部应怎样发扬稳神竞进、逆势而进、实虚并进、扎实推进、激情奋进的“五进”精神,在“迎创”活动中顺势而为、乘势而上,提高精神区位、能力席位、形象地位呢？     

山东宁阳：坚持“三位一体”提升党员干部的攻坚力

山东省宁阳县委坚持“三位一体”选好能人、育好人才、用好干部,全力增强党员干部攻坚克难能力,提升党建科学化水平。首先,畅通选用渠道,高标准“选”好能人。他们按照“三高三强”标准,实施“领头雁”工程,先后选拔26名政治素质高、“双带”能力强、群众基础好的创业能人回村任职.     

机关党员干部要带头加强党性修养

当前,全军上下正在深入开展“讲政治、顾大局、守纪律”学习教育活动。机关作为承上启下的重要环节,每一名党员干部都应起好模范带头作用,做到常怀“三心”、修好“三德”、守住“三线”。要永怀赤诚之心,修好立身之德,守住政治生命线。机关干部大多是部队的业务能手、岗位尖兵,要自觉做到讲政治、葆本色,对党始终怀着一颗赤诚之心。     

创先争优需要“保恒温”

当前,创先争优活动深入开展,各地各部门开展活动的亮点之多、成效之实令人称赞。但是,创先争优也要谨防忽热忽冷、时紧时松,切记要“保恒温”。     

笔谈：“党员干部走进千家万户”

辽宁省在深入学习实践科学发展观活动中结合省情，突出实践特色，创造性地开展“党员干部走进千家万户”活动。通过“一对一”帮助，“心贴心”扶持，把开展“党员干部走进千家万户”活动，作为全省学习实践科学发展观活动的重要实践载体来抓，实现了党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠的目标要求。这一活动在全省乃至全国产生了强烈反响，在活动中展现和形成的崇高精神，将成为推动辽宁省科学发展、全面振兴的强大动力和宝贵精神财富。近日，本刊编辑部特约几位专家从政治、经济、党建和社会建设等角度评点“党员干部走进千家万户”活动。相信他们的评点会加深我们对这一活动的理解和认识。     

清原县：“三个三”措施促农民党员“双带”能力提高

近年来，清原县把发挥农民党员“双带”（带头致富、带领致富）作用作为巩固先进性教育活动成果的有力抓手，采取“三个三”措施在全县培养出一大批“双带”能力突出的致富能手，有力地促进了全县农民增收、农业增效，加快了新农村建设步伐。     

清原县:“三个三”措施促农民党员“双带”能力提高

近年来,清原县把发挥农民党员双带(带头致富、带领致富)作用作为巩固先进性教育活动成果的有力抓手,采取三个三措施在全县培养出一大批双带能力突出的致富能手,有力地促进了全县农民增收、     

“村官论坛”提升干部能力

2004年,平谷区刘家店镇党委创立了农村干部工作论坛,改变了以往农村干部培训“一人讲、大家听”“上级出题目、下级做作业”的封闭式培训方法,创造了融学习、     

党员干部学习党史我之见

<正>毛泽东曾指出,指导一个伟大的革命运动的政党,如果没有革命理论,没有历史知识,没有对于实际运动的深刻了解,要取得胜利是不可能的。古人说得好"欲知大道,必先为史",只有对我们党"昨天"和"前天"的生存和发展     

宕昌县推行“三分之一”工作法

宕昌县在创先争优活动中,创新工作方式,开展了“三分之一”工作法。具体做法是将现有县直机关干部分成人数基本相当的3批,三分之一的干部“走出去”,找外商,招项目,引资金;三分之一的干部“走下去”,下农村,搞服务,促发展;三分之一的干部“留下来”,搞业务,抓城建,保重建。为确保“三分之一”工作法的顺利实施,     

通过“三用三评”提升干部的群众工作能力

杭锦旗把提升群众工作能力作为领导干部素质提升工程的重要内容,结合全市机关干部"三到"(工作到村、服务到户、温暖到心)服务活动,在全体科级干部中开展以"用群众语言和群众交流、用群众立场思考群众问题、用群众办法解决群众矛盾"为载体,以"基层月点评、群众季评议、旗委年考评"为保障的群众工作能力提升专项行动,受到了干部群