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刘书义是祁县人民法院院长,他朴实无华,年轻老成,敢于工作,善于工作,以至真至诚的人格魅力,赢得了同事们的信任与赞同。他用扎实的作风,将法院的内部管理与审判秩序规范得井然有序。去年,他被评为全省法院系统先进工作者,并荣立二等功。刘书义常说:“要实现司法公正,必须打造一支高素质的法官队伍。”在他的积极鼓励和倡导下,全院有2名干警参加了在职研究生进修,21名干警参加了法律专升本远程教育。去年,全院干警外出培训达30多人次,本院组织技能培训达50多人次。此外,法院还为干警学习提供车辆,配置了4部电脑,建立了法官网站,为远程教育创… 相似文献
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当和煦的阳光洒满办公室,天津市河北区人民检察院的新入职干警已经完或晨读。回到各自的工作岗位上开始一天的忙碌。这是该检察院为提升新入职干警综合素质而安排的业务科室晨读活动。晨读中,新入职干警与公诉科等业务科室干警一起讨论案件.学习法理、法条.加速了理论与实践的结合。 相似文献
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近几年来,省法院党组高度重视妇女工作,机关妇工委、女职委也积极开展多种活动,妇女干部迅速成长,成为法院工作中的一支重要力量。2002年,省法院机构改革后,女干警占全院干警的31.45%。其中:少数民族女干警有13人,大专以上文化程度女干警占总数的90%。党员占女干警总数的72%,处以上女干警占全院 相似文献
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张正平 《四川党的建设(城市版)》1995,(3)
1 1993年岁初的一天,一记者到德昌 县采访,出站不远便遭到了抢劫。他赶紧到公安派出所报案,当他还没把案情向作笔录的值班干警讲完,案犯即被在车站附近巡逻的干警抓获。这位记者大为惊奇。原来作案的是一伙外地流窜犯,当天刚出现在德昌火车站附近,即被巡逻的干警盯上了。 相似文献
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兴安盟地处内蒙古自治区东部,全盟所属六个旗县(市)有两个是国贫旗县,两个区贫旗县,人口160多万人,是一个以蒙古族为主的少数民族聚居地。近年来,由于当地经济欠发达,检察机关经费十分短缺,工资不能按时足额发放,干警外出办案,培训学习,基本上是自己垫付费用,对此干警们的心里是很不平衡的。面对这样思想和工作中的实际困难,怎样加强队伍建设,凝聚人心,化消极为积极,兴安盟检察院选择了加强思想政治工作这个有力武器,来保持一种克服困难的精神和状态,取得了一定实效。一、构筑科学、规范的思想政治工作运行机制。科学规范… 相似文献
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2002年底,刘期勇就任安岳县人民检察院纪检组长。他边干边学,开展调查研究、总结工作得失,撰写了《浅谈人民监督员制度与检察机关纪检监察工作的有机结合》等8篇论文,分别被高检院“检察正义网”等媒体采用。他总结的教育、管理、监督等纪检监察工作方法,被资阳市检察院、安岳县纪委推广。刘期勇既对干警违法乱纪的每一件举报都认真调查处理,又非常注重保护无辜干警。2006年新年,犯罪嫌疑人兰某的亲属近10人围在检察院大门外哭诉,说兰某受到了办案干警的殴打,出现了耳鸣、胃痛、头痛等症状,要求查处干警。当时,不明真相的围观群众纷纷指责办… 相似文献
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西宁市城西区人民法院把“治庸、治懒、治散”专项教育活动与全市法院正在开展的“躬下身子、立起公信”司法实践活动结合起来,规范管理,强化纪律,转变工作作风。提高工作效能。一是严格干警工作纪律。该院结合自身实际情况,制作了干警去向告知牌,要求干警每天根据自己的在岗、开庭、外勤等实际情况在告知牌上做出标记,严禁上班时间做工作无关的事。二是扩大干警考核覆盖面。 相似文献
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以人为本是党的十六大以来党中央突出强调的一个重要思想和基本要求。它是科学发展观的核心,也是我们党的根本宗旨和执政理念的集中体现。我们把以人为本的理念运用到检察政治工作中,是指以思想道德建设为中心,以检察机制和制度建设为基础,以和谐宽松的机关氛围为保障,以丰富多彩的文化活动为载体,融干警思想、工作、学习为一体,强调一切为了干警、尊重干警、关心干警和塑造干警,以保障各项检察工作任务的顺利完成。 相似文献
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在鞍山市中心,有一个用铁丝网与高墙围成的院落,人们习惯称之为“监狱”,其实是鞍山公安五处所负责分管的看守所。 在这个老百姓认为“好人不进去,进去没好人”的地方,五处的干警们夜以继日,年复一年地和犯人打交道,难怪有的干警戏称:“犯人有期,我们是无期。”而这个看守所又是50年代建成的,设施陈旧,面积狭窄,人犯拥挤,一名干警要承担三个人的工作量。因此很多干警想 相似文献