从武汉地区80后主观幸福感调查看“幸福武汉”建设

对191名武汉地区80后进行主观幸福感的调查主要从成长进步、家庭氛围、自我接受、目标价值、社会信心、知足充裕、心理健康、心态平衡、身体健康、人际适应等方面进行。每一个城市的"幸福"都应有每一个城市的特点,"幸福武汉"的建设既有优势也有不足。武汉的特色幸福是:以"豪迈、大气"为基调的"楚"式幸福;以"百湖之市"为依托的"水"式幸福;以"九省通衢"为背景的"衢"式幸福;以"筚路蓝缕"为导向的"创"式幸福。     

我眼中的问题青年

我曾经带领过各种各样的团队,中国的和美国的都有。作为格林豪泰的CEO,这几年来我在中国接触了很多年轻人,看到了今天80后、90后年轻人身上的很多优点,但同时也发现了妨碍他们成长的一些问题。总结一些当下年轻人身上存在的普遍问题,主要有以下几点：     

由“鸟巢一代”看对青年的标签化认识

对"80后"、"90后",媒体和社会给他们贴上了不少标签,新的广为流传的一个标签是"鸟巢一代".社会和媒体对青年的标签化认识,虽然敏锐地揭示了当代青年的部分特征,但要真正了解把握当代青年,必需打破标签化认识,不能忽视当代青年特征的多样性和多元化.     

城乡外来工子女教育成本研究

在教育公共政策转型的社会背景下,经济因素和外来工家庭因素是影响其子女在城乡之间进行就读选择的重要原因.外来工子女在城市就读的制度方面的"硬性壁垒"已经转化为经济支出的"软性壁垒",外来工子女进入城市上学的成本是留守在农村的两到三倍,进入城市的外来工子女比留守在农村老家更容易失学.     

关于义乌外来工当选镇人大代表改革探索的调查报告

20 0 1年岁末 ,浙江省义乌市在大陈、廿三里和城西等三个镇首次组织了 76 99名外来务工人员参加了当地镇人民代表大会选举 ,有 10名外来务工人员当选为大陈镇、廿三里镇新一届人大代表。义乌的这一做法 ,在落实流动人口选举权和被选举权方面开了先河 ,具有深刻的宪政意义和丰富的实际操作价值。尽管其程序设计尚有缺陷 ,但作为一种探索 ,义乌的做法值得在更广的范围内推广。     

外来工子女教育支持的社会工作介入

外来工子女的教育支持不仅需要刚性的制度措施,更需要配置人力资源进行协调运作.专业社会工作者可以进行外来工子女教育的政策倡导、开展外来工子弟学校的社工辅导、促成外来工子女的社区融入.因而,为解决外来工子女的教育问题,应构建政府与专业社会工作体系的良性互动.     

当前城市青年群体主观幸福感研究

本文在北京、广州、昆明、沈阳、西安五所城市随机选取被试1773名，对当前城市青年的主观幸福感状况及其影响因素进行研究。结果显示，性别、年龄、婚姻状况和受教育程度对城市青年主观幸福感有不同程度的影响。探讨了城市青年群体主观幸福感的特点并提出相应建议。     

青年群体主观幸福感研究述评

在主观幸福感的群体研究中,青年群体是其重要组成部分.人口统计学变量,人格特质和社会支持等都为青年群体主观幸福感的影响因素;而青年群体幸福感测量工具的本土化研究仍需要进一步的构想和解释.     

广东外来工子女犯罪原因分析及思考

广东外来工子女犯罪问题近年来日益明显，引起人们的关注。作为一个在生活、教育环境相对特殊的群体，其犯罪主要有机制的缺陷、教育的不足、不良环境的影响，又有家庭教育的缺位等。如何预防和减少外来工子女的犯罪，既需要进行体制上的改革，又需要根据现实情况对外来工子女的管理、服务进一步完善。     

情系外来工

为了更好地保障外来务工的合法权益,营造尊重外来务工的社会环境,南安市采取有力措施,不断提高外来务工人员服务和管理工作,切实保障外来务工人员的合法权益     

让80后“中产”起来

曾有小友跟我诉苦：80后,属于＂三不靠型＂——上不能靠逐渐老去的爹娘,下比不过90后有给力的父母,购房困难,中产无望——郁闷得很哪!     

仙游：外来工当上人大代表

在刚刚结束的仙游县乡两级人大代表换届选举中，有4名外来工当选为人大代表，这有利于外来工真正融人当地社会，有利于促进当地社会经济的和谐发展。     

仙游：外来工旁听人代会

2月7日开幕的仙游县十四届人大三次会议上，一排新的面孔格外引人注目，他们是江辉等8位来自湖南、四川、广西、湖北等地的外来工。外来工旁听人代会在当地还是首次，他们在会议期间和会议后，均可对大会报告的内容提出意见和建议。     

珠三角外来工思想状况解析——以惠州为样本

随着珠三角经济社会的加速发展,外来工逐年增加,他们既为经济发展做出了贡献,也给城市管理和社会治安带来了挑战。面对这种现状,我们需要通过深入的调查研究,掌握外来工的思想状况,努力做好他们的思想工作,及时解决各类矛盾,减少社会犯罪,这对于和谐社会的构建具有显著的现实指导意义。     

广州不同层次外来工的素质对其生存发展的影响研究

在当前经济形势下，珠三角地区正面临新一轮的发展，素质普遍较低的外来工劳动者与向着国际化大都市日益发展的广州相距甚远。在这种背景下，外来工如何谋得生存和发展，其素质结构将对其产生一定的影响，而提高外来工素质不但能给企业带来更大的效益，而且对和谐社会的构建也会产生深远的影响，所以应当积极探索外来工生存发展与社会和谐发展相统一的新路子。     

外来工生活质量的影响因素及对策

近年来我国城市人口流动性增加,城市中外来工的数量逐年增多,外来工的生活质量问题受到社会各界的普遍关注,影响外来工生活质量的因素包括心理层面、生理层面、社会关系层面和环境层面等几个方面。政府和企业需要从政府制度、生活休息场所、教育培训、生活融合、企业机制等方面入手,逐步改善外来工的生活质量。     

放宽外来工子女入学要雪中送炭别锦上添花

广州放宽外来工子女入学不能一步到位,不能让全体外来工子女享受与本地学生同等的受教育权,从短期看不用花费过多的财政投入在外来工子女的教育上,但是从长远来看,很不利于外来工在广州生根发芽。     

论城市外来工聚居社区社会风险生成逻辑

我国现阶段正处在快速转型过程中,历时态风险共时态存在导致中国的社会风险呈现出多元化、复杂化态势,由于风险分配的不均衡及风险转嫁机制的存在,城市基层特别是外来工社区成为社会风险的聚集地。本文通过分析引发外来工社区风险发生的各种影响因素,以及这些因素的复合形态和力量结构对比,找出外来工聚居社区社会风险的生成逻辑,从而为确定风险源,及时调整相关政策,降低或消除社会风险提供理论依据。     

试论80后90后道德养成教育的主要差异

在80后90后道德养成教育方面,既有许多相同或相似之处,也存在着显著的差异。这种差异体现在道德养成教育理念、道德养成途径、道德养成方法等诸多方面。导致这些差异的原因,既有经济基础的根源,又与思想文化背景等密不可分。我们应该根据时代的特点审视这些差异。既要吸收80后道德养成教育的经验,同时也要注意90后道德养成教育中的优点,使二者优势互补,共同为我国当前的青少年道德建设服务。     

为保障房面向外来工叫好

备受关注的《城镇住房保障条例（征求意见稿）》（以下简称“意见稿”）经国务院法制办公开征求意见。意见稿明确,城镇住房保障为住房困难且收入、财产等符合规定条件的城镇家庭和在城镇稳定就业的外来务工人员提供支持和帮助,满足其基本住房需求。