山西省国资委召开省属企业人才工作暨“干部上讲台,培训到现场”工作总结表彰会议

2月6日,山西省国资委党委召开省属企业2014年度人才工作暨"干部上讲台,培训到现场"工作总结表彰会议。"干部上讲台,培训到现场"工作在省属企业推行三年多来,涌现出众多表现突出的先进集体和个人,其中,20家先进单位和80名先进工作者受到表彰。省国资委副主任、党委委员张宏永对省属企业"干部上讲台,培训到现场"工作以及2014年度人才工作进     

山西省国资委召开 省属企业第二批党的群众路线教育实践活动总结大会

10月23日,山西省国资委召开省属企业第二批党的群众路线教育实践活动总结大会。山西省国资委党委书记、主任朱晓明,省国资委党委常务副书记渠性轩,省国资委党委副书记李天太,省国资委党委副书记、纪委书记田国仁,省国资委副主任曹慧昌、宋世华、刘峰出席会议。省国资委党的群众路线教育实践活动领导小组成员及其办公室组成人员、监事会主席、     

山西省国资委召开省属企业经济运行分析会

1月12日,山西省国资委组织召开省属企业2015年度经济运行分析会,山西省国资委副主任、党委委员马进出席会议并讲话。各省属企业对2015年12月份生产经营情况及年度总体经营状况进行了汇报,着重剖析了当前经济运行中存在的问题,阐述了所采取的措施,提出了相关建议,并对2016年一季度主要指标进行了预计,对全年经济形势进行了预判。     

省国资委召开上半年经济工作会

8月6日,省国资委召开上半年经济运行分析会。30户省属企业及部分重要二级企业的主要负责人、省国资委机关及直属事业单位的主要负责人共130余人参加会议。会议由省国资委副书记李天太主持。省国资委副主任、党委委员崔联会对省属企业2012年1月至7月份的经济运行情况进行了通报。省国资委副主任、党委委员马进对上半年重点工程建设情况和投资完成情况进行了通报分析。     

山西省国资委召开学习讨论落实活动动员大会

2014年12月11日,山西省国资委召开机关及监管企业学习讨论落实活动动员大会,山西省国资委党委书记、主任朱晓明作动员报告,对省国资委和监管企业开展学习讨论落实活动做出部署和安排。省委第三督导组莅临大会指导,督导组组长、省人大人事委副主任王铁选同志作指导讲话。朱晓明在动员报告中指出,开展学习讨论落实活动,既是贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神和党中央对山西工作重要指示     

山西省国资委召开学习宣传贯彻党的十八大精神动员会

11月21日,山西省国资委隆重召开学习宣传贯彻党的十八大精神动员会。省国资委党委书记、主任朱晓明作动员,省国资委党委常务副书记渠性轩对省属企业和国资委机关学习贯彻十八大精神作了安排部署。会议传达了中央和省委学习贯彻党的十八大的主要精神,传达了中共山西省委书记袁纯清在省委传达贯彻党的十八大精神电视电话会议上的讲话精神。省国资委在家的领导、     

山西省国资委推广山西焦煤集团公司“干部上讲台,培训到现场”工作经验

在2012年12月29日召开的山西省属企业人才工作汇报座谈会上,山西省国资委充分肯定了山西焦煤集团公司"干部上讲台,培训到现场"工作,并决定在所有山西省属企业中推广,进一步加强企业教育培训工作,提升企业人才队伍的整体素质。     

蒋洁敏主持召开国有重点大型企业监事会主席座谈会

3月28日,国务院国资委主任、党委副书记蒋洁敏主持召开监事会主席座谈会,并作重要讲话。国资委党委书记、副主任张毅,国资委副主任、党委委员孟建民出席了会议。蒋洁敏指出,国有企业外派监事会制度经过15年的发展和完善,取得了积极成效,成为中国特色社     

学习精神 把握重点 引领省属企业深化改革科学发展——山西省国资委党委书记、主任朱晓明在学习讨论落实活动中作专题党课

2月15日,山西省国资委党委书记、主任朱晓明作了题为《学习贯彻习近平总书记重要讲话精神在践行"三严三实"中引领省属企业改革发展》的专题党课。朱晓明结合自己的工作经历和切身感受,与机关干部交流了自己学习习近平总书记重要讲话精神的五点体会:必须坚定不移高举中国特色社会主义伟大旗帜,必须坚持全心全意为人民服务的宗旨,必须坚守党性原     

江苏省国资系统考察团在我省考察国有企业党建工作

为加强和增进晋苏两省国资系统的交流与合作,10月25日,江苏省国资委系统一行70余人深入潞安集团和晋煤集团,就山西省国有企业党建工作进行参观和考察。山西省国资委副主任、党委委员马进陪同。在潞安集团,党委书记、董事长李晋平向考察团介绍了集团概况和党委工作绩效管理评价体系的情况。随后,考察团参观了漳村煤矿和常村煤矿。     

重庆国企：在创新中实现人才强企

近年来，按照市委和市委人才工作领导小组要求，市国资委党委把建设二大批企业高层次人才队伍作为加强党对国有企业领导的重中之重，坚持人才强企战略，通过创新人才的培养、引进、激励，逐步形成了育才、聚才的强大合力。     

《山西省省属国有企业财务等重大信息公开办法(试行)》问答

为了贯彻落实党的十八届三中全会精神,积极探索推进国有企业重大信息公开工作,山西省在全国各省(区、市)率先制定《山西省省属国有企业财务等重大信息公开办法(试行)》(以下简称"《信息公开办法》"),并于2015年1月1日起施行。问:《信息公开办法》出台经历了哪些过程?答:2014年3月,山西省国资委着手研究起草事宜。4月,对部分省属企业(含上市公司)就上市公司信息披露、省属企业财务信息及有关重大事项公开工作进行调研。6月,形成初稿。6月20日,发至18个省属企业和机     

省国资委隆重举行纪念建党91周年暨创先争优活动表彰会

6月26日,省国资委召开纪念建党91周年暨创先争优活动表彰会,省属企业104个先进基层党组织、154名优秀共产党员和51名优秀党务工作者受到表彰。会议由省国资委党委副书记李天太主持,省国资委党委书记、主任朱晓明作了重要讲话。     

坚持创新驱动提升党建工作的科学化水平

近年来，江苏省国资委党委坚持与时俱进，大力实施党建工作创新工程，用观念创新、机制创新和载体创新，创造性地开展国有企业党建工作，为省属企业又好又快地发展提供了坚强的政治保证、组织保证和思想保证。     

适应改革发展需要加大竞争性选拔人才力度

近三年来．天津市国资系统所属国有企业紧密结合企业改革发展的实际需要．积极探索竞争性选拔领导人员的新途径．242家企业的经营者通过竞聘上岗产生．其中国有骨干企业占59％．面向社会公开招聘经营管理人才168人。2010年市委组织部、市国资委党委联合面向全国、全市通过公开选拔和竞争上岗选拔10名市管企业副职领导人员．为推动企业又好又快发展提供了有力的人才支撑。     

山西省省属国有企业转型跨越发展推介会在成都市举办

9月26日,在第十三届中国西部国际博览会举办期间,山西省国资委在成都市举办了"山西省省属国有企业转型跨越发展推介会"。参加会议的有山西省投资促进局、山西省国资委及其10户省属企业负责人,四川省国资委及其23户省属企业负责人共95     

搭建平台抓学习 学以致用促发展

自学习型党组织建设活动开展以来,省国资委党委按照中央和省委关于推进学习型党组织建设的意见要求,带领省属企业党组织和党员,围绕全省转型跨越发展的大局,结合工作实际,精心部署,加强制度建设,创新学习载体,力求将学习成果更好地转化为实践能力。两年来,各省属企业工作成绩突出,亮点频现,不断推动学习型党组织建设深入开展。加强组织领导健全体制建设     

山西省人才强企工作座谈会召开

9月29日,山西省企业人才工作座谈会在省国资委召开。省委常委、组织部长汤涛出席会议并讲话,省委组织部副部长、省人社厅厅长张健主持会议。汤涛指出,做好企业人才工作,大力实施人才强省战略,是提升我国综合竞争力、建设创新型国家的重大举措,是推进我省综改     

拓展渠道强化措施打造高水平国资人才团队

国资委党委紧紧围绕“调结构、惠民生、上水平”的中心任务和国资系统十二五规划确定的“六个奋斗目标”和“五项发展战略”，以提高企业国际竞争实力为核心，以人才能力建设为重点，不断创新人才发展体制机制，完善人才发展政策措施，转变组织人事部门职能定位，加速构建能够支撑国资十二五发展的人才服务保障体系，有效破解制约国有企业发展的人...     

青年才俊 砥柱中流 天津一轻集团培养百名“青年尖子”工程显成效

近年来，天津一轻集团公司党委按照市委、市国资委党委的要求，切实加强党管人才工作，健全党管人才领导体制和工作格局，不断健全和补充完善一轻集团人才工作领导小组组织结构，为实现一轻集团的奋斗目标、加快推进企业发展提供了强有力的人才保障。一轻集团党委切实发挥牵头抓总的作用，当好参谋，创新实践，建立完善了一系列相关制度，实施了培...