华县地方税务局贯彻“十二条禁令”和开展“三廉洁”活动

华县地方税务局现有干部职工104人，负责辖区805户企业和个体工商户的税收征收管理工作，承担着全县60％以上的财政收入任务。建局十多年来，局党组始终坚持以组织收入为中心，坚持“带好队，收好税”坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，以创佳评差为龙头，以队伍半军事化管理为载体，发扬。     

税海扬帆破浪行

假如将税收事业比做大海，那么辛集地税局则是税海中一艘勇往直前的航船。他们的口号是：“艰苦创业、务实创新、敬业奉献、廉洁守纪、争创一流。”扬帆荡棹踏征程１９９４年地税局与国税局分设。“创业艰难百战多”，组建一个新的机构谈何容易。人员思想浮动，税源底数不清，征管资料不健全，征管力量参差不齐，各项制度亟需建立……８月２日，也就是机构分设的第二天，局领导班子就如何在艰苦环境下开创地税新局面召开了专门会议，确定了“一手抓任务，一手抓队伍，既要收好税，也要带好队”的工作思路。局领导用一个月的时间亲自带队深入…     

深化改革 强化管理 促进地税事业良好发展

2002年,山西省运城市盐湖区地 方税务局在市局和区委、区政府的正确 领导下,以"三个代表"重要思想为指导, 以组织收入为中心,以收好税、带好队、 树好形象为目标,始终坚持法治、公平、 文明、效率的治税思想,深化改革,强化 管理,与时俱进,充分发挥税收职能作 用,收入任务超额完成,依法治税、队伍 建设、精神文明建设、基层建设等各项工 作都取得了明显进展。     

优化纳税服务 促进科学发展——合肥市地税局蜀山分局

蜀山分局在市局党组的正确领导下,认真贯彻党的十七大精神,以科学发展观为统领,围绕省局“一个确保、两个提高”工作要求,努力实现市局“收好税、建好队、树形象”的工作目标,积极服务地方经济发展,服务民生工程建设,圆满完成上级赋予的各项工作任务。     

四川省广汉市国家税务局 聚财为国 廉洁执法

四川省广汉市国家税务局牢固树立科学发展观,以组织税收收入工作为中心,以“带好队、收好税、执好法、服好务”为目标,坚持强化税收征管,创新工作方式,整顿和规范税收秩序,全面推进税收征管体制改革。在税收征管工作中,该局积极推进依法治税,构建了以计算机网络为基础的现代化税收征管体系;在税收服务工作中,广泛开展了“为纳税人服务,让纳税人满意”活动;在抓队伍建设工作中,坚持以人为本,努力创建学习型机关,切实提高干部职工整体素质,抓好学历教育、能手培训、能力等级培训和岗位练兵活动;在党风廉政建设工作中,坚持“标本兼治、综合治理…     

河曲地税直属二分局实现首季开门红

今年以来，河曲县地税局直属二分局针对房地产市场严重疲软、组织收入面临严峻形势的不利局面下，密切关注经济形势对税收的影响，将工作目标分解，责任到人，在确保当期税收及时足额入库的同时，加大清欠力度。截至3月底，该分局共完成房地产相关收入390万元，占年目标任务的26．6％；契税和耕地占用税完成673万元，占年目标任务的25．4％，实现了首季“开门红”。     

税徽在特区闪光 ——记厦门市地税局外税分局

厦门80%的工业产值是外资企业创造的,福建一半以上的外税收入来源于厦门.担负着特区2500家外资企业地方税收任务的厦门市地税局外税分局,针对征收对象特殊、工作环境特殊及相关政策、业务特殊的特点,成立伊始就提出了“四个特别”的要求:要有特别高的思想素质、特别精的业务技能、特别严的纪律制度和特别好的文明风气.三年来,这支年轻的队伍经受住了金钱物欲、灯红酒绿的考验,局长林苏滨是1998年福建省第四届十大杰出青年、福建省新长征突击手;外税分局被授予全国“青年文明号”单位等一系列荣誉称号.     

刹堵并重倡廉风──广东省地税局反腐倡廉的做法

广东省地税局成立６年来，该局党组始终坚持“两手抓，两手都要硬”的指导思想，按照“带好队，收好税”的要求，遵循“管龙头，抓苗头，刹风头，治源头”的工作思路，狠抓反腐败各项工作的落实，有力地促进了各项工作的健康发展，实现了税收收入连续６年大幅度增长，由１９９５年的２６８亿元增加到２０００年的６００亿元，年递增１７．４７％，税收收入连续６年位居全国地税首位；过半市局在当地行风测评中名列第一，１９９９年该局成为政府部门唯一荣获省级“争创文明行业先进单位”殊荣的单位。管“龙头”，抓住重点不放松抓党风廉政建…     

奉献的是真诚——江苏省射阳县地方税务局第九税务分局服务群众小记

在丹顶鹤故乡江苏省射阳县,有个仅有6人的税务分局,别看局小人少但他们坚持依法征税,真诚服务群众努力为鹤乡增色,为税徽添彩,赢得了广泛赞誉。近年来,该局先后获得了省市级“青年文明号”、“市级最佳办税服务厅”、“市级文明税务所”、“射阳县文明单位”、“最佳服务单位”等20多项荣誉称号。这就是射阳县地方税务局第九税务分局。真诚沟通获得理解2005年初的一天,分局长徐业斌接到一个投诉电话,是长荡镇个体工商户李某打来的,反映税管员正在强收税款。放下电话,徐业斌迅即赶到长荡镇只见税管员小尤正与李某争得面红耳赤。原来,李某在镇…     

加强党风廉政建设 促进国税工作发展

国税系统党风廉政建设工作的好坏，直接影响到国税形象，影响到依法治税、从严治队。曲靖市国家税务局党组始终认为，只有带好队，造就一支“政治过硬、业务熟练、纪律严明、作风优良”的国税干部队伍，才能完成好上级国税局和当地党委、政府交给的各项工作任务。因此，我局多年来把党风廉政建设作为一项首要工作来抓，收到了良好的成效。重视党风廉政教育狠抓党风廉政教育，筑牢反腐倡廉思想道德防线，是搞好党风廉政建设的基础。在学习教育中，我局党组始终坚持做到把党风廉政建设与思想政治工作、精神文明建设放在首位，做到党风廉政建设…     

三晋地税:行风评议为何得第一

去年，山西省政府组织对教育、建设、电力、国税、地税五个系统进行行风评议，向社会公开发放６０万份行风评议问卷，省地税系统的各项具体评议指标满意率均居五个被评议系统之首，取得了第一名的成绩。扎扎实实抓公开 山西省地税局组建于１９９４年。组建伊始，局党组就非常注重抓行风建设，明确提出要带好队、收好税，塑造地税部门的良好形象。但在实际工作中，收“人情税”、“吃、拿、卡、要、报”等行业不正之风现象仍有发生。如何遏制这种歪风、树立地税部门的良好形象呢？ １９９６年，他们从部分税务所进行税务公开的尝试中找到了答…     

古桥畔的亮丽风景线──记全国税务系统文明单位惠安县洛阳国税分局

在闽南名城泉州市郊，有一座素以“海内第一桥”而闻名的宋代古桥——洛阳桥。位于洛阳桥畔的惠安县洛阳国税分局已连续５年超额完成税收任务，被国家税务总局评为全国税务系统“文明单位”、是全国税务系统文明服务示范单位，成为群众欣见的一道亮丽风景线…… “打铁先要自身硬”，在税务战线工作了２０年，身为惠安县国税局副局长兼洛阳国税分局局长的张金福深知这个道理。他在严格要求下属的同时，始终注意严格要求自己。 长期以来，他舍小家顾大家，勤勤恳恳地奋战在税征第一线。５年来放弃节假日等休息时间累计达４００多天。在日常工…     

请交洗脸税

有日本经济学家提出，长得帅的男人应该缴纳“帅哥税”，才能对长得不怎么帅的男人公平一些。这样的税听起来很荒谬，但是，在世界各地，比“帅哥税”更匪夷所思的税收比比皆是。     

创新工作亮点 强化税收分析

“税企互动税收案例讲评分析会”。奉行税务机关权力用减法，纳税人权利用加法的原则，为加强与纳税人沟通，强化税收分析，保障税收质量，山西省新绛县国税局在8月份举办了“税企互动税收案例讲评分析会”，由收入核算股牵头，四个管理部门、稽查局及五个有代表性的企业用PPT演示税收案例分析讲评，讲评会上气氛庄重而活跃，达到了共同学习、共同交流、共同提高的目的。     

从税收法定到税收法治的实践进阶——以进一步落实税收法定原则为中心

自2013年中央明确提出“落实税收法定原则”以来，我国税收法定原则的落实和税收法治建设取得了丰硕成果，但是税收领域主要采用的“一税一法”的平移立法模式，仍然存在税制过于简单、重点领域税制改革和立法任务仍未完成、各单行税法之间缺乏有机统筹和关联等问题。税收法定原则强调的法律保留，仅是税收法治的一项要求。作为一项形式原则，税收法定原则服务于税收实质公平正义的实现，应依税收法治的实质价值追求进一步完善税收法律体系、规范税收执法实践。贯彻落实税收法定原则，应以“良法善治”为根本要求，以更深层次的机制满足税收法治的价值追求和原则要求，实现从税收法定到税收法治的实践进阶。     

两种责任区刑警中队模式比较

江苏省徐州市建立的78个责任区刑警中队分为“队管队”和“所管队”两种建队模式。“队管队”模式状况“队管队”,即驻所刑警中队在行政管理上不隶属派出所,直接隶属分局刑警大队管理。通过运行,大家认为实行“队管队”有如下好处: 一是落实了破案责任制,刑警中队成为刑侦部门最基层的战斗实体。率先实行“队管队”的市区鼓楼分局通过明确刑警大队、中队、民警的破案责任和责任区,形成了刑侦专业化破案体制的新模式,刑警们普遍反映“工作压力比以前大了,破案的动力比以前强了,盯案子更有耐力了”。该分局新体制运行后的1998年8-12月份,破各类刑事案件804起,其中大案358起,现行案件698起,捕、教人头270名,均比改革前的1-6月份成倍提高。刑侦部门攻坚克难能力有所增强,督办大案数居全市之首。二是适应打防并举的需要,是刑侦改革的方向。不是什么     

依法治税创佳绩——延安市延长县地方税务局工作侧记

延长县地方税务局组建于1994年9月，下辖稽查局、征收分局和四个基层税务所，负责全县地方各税和各类基金的征收工作。十二年来，该局始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以聚财为国、执法为民的工作宗旨，内强素质，外树形象，奋力拼搏，争创一流，税收收入实现持续快速增长，基础管理日臻完善，依法治税成绩显著，两个文明建设成果丰硕。1994年地方税收完成310万元，2005年地方各税入库4356万元，各项基金征收774万元，税费增长10多倍。截止2006年10月底已入库地方各税5759万元，较上年同期增收2271万元，同比曾长65％。全系统共创建“县级文明单位”5个，“市级文明单位标兵”1个，“县级青年文明号”3个，“省级青年文明号”1个。该局连续8年被县委、县政府评为“创佳评差”优胜单位，9次评为“行业作风建设先进集体”。2004年，该局被延安市委、市政府命名为市级文明单位。     

谈课堂教学的“精讲多练”

语文教学的目的任务就是要提高学生理解和运用语文工具的能力。长期的语文教学实践经验证明:要有效地提高学生理解和运用语言的能力,在语文课堂教学中必须坚持“精讲多练”的原则。“精讲”与“多练”是教与学的结合,是辩证的统一。“精讲”是“多练”的基础,“多练”是“精讲”的继续和发展。只有教师“精讲”了,才能腾出较多的时间让学生“多练”;也只有学生“多练”了,教师的“精讲”才能落到实处。语文教学只有“精讲、多练”,才能达到提高学生读写能力的目的。     

正帆悬航自直——记牡丹江铁路分局分局长于孔峰风

2003年7月23日,哈尔滨铁路局牡丹江铁路分局迎来了第16任分局长———于孔峰。在上任后的第一次全分局可视电话会议上,这位面容清癯的新局长向全分局干部职工郑重立下承诺:“我在牡丹江分局一天,就要把权力、把精力全部用在为企业振兴发展,为职工谋福利上,绝不利用手中的权力为亲戚朋友办一件私事,更不会允许他们插手与车皮、车票、工程有关的经营活动!”回应这掷地有声诺言的,有掌声、有首肯,当然也有问号。随着时间的推移,于孔峰用自己无私无畏的胆识和魄力、勤奋忘我的敬业精神和清正廉洁的高尚品格,回报了那些掌声、那些首肯,也把一些人…     

全面实施“五个两” 依法行政双丰收

随着我国分税制的确立和法制制度的日益完善，给税收执法提出了更新更高的要求。在新形势下，作为具有行政执法职能的地税机关必须依法行政，提高执法水平，只有这样才能做到严格执行政策，完成收入任务，服务地方经济。才能维护纳税人利益，树立地税执法形象，塑造新型的征纳关系。近几年，自我国提出依法行政以来，我市地税系统在市政府和上级局的正确领导下，按照“五个二”的计划，全面推进依法行政。努力规范执法行为，不仅促进了收入任务的完成，而且推动了精神文明建设。地税收入连续五年超额完成任务，尤其是1999年．