长春市委副书记郑文芝：切实把企业文化觥到更加突出的位置

近年来，我市民营经济发展迅猛。到2012年底，民营企业发展到6．8万户，占我市企业总数的97％；民营经济实现增加值2000亿元，占GDP比重44．4％；民营经济主营业务收入达到9100亿元，占全省40％以上；民营企业上缴税金300亿元，占财政收入比重达到33．8％；民营经济就业人员达到192万人，占全市从业人数的50％。民营经济已经成为支撑和推动经济增长的重要力量，成为我市财政收入的持续增长点，成为就业和创业的主要渠道，成为转方式、调结构的最活跃因素。     

发展中地区民营企业紧缺人才培养机制研究

去年6月以来，我们在组织力量对全市107家规模以上民营企业进行调研后，进一步摸清了民营企业人才紧缺现状，并对存在的问题和对策措施作了分析研究。 一、我市民营企业发展概况与人才紧缺现状 1．我市民营企业发展概况。截至2004年底，全市共有个体工商户5．9万户，私营企业7750家，民营企业从业人员达26万人；     

优化人才人事公共服务 推动民营企业自主创新

近年来．余姚市相继确立了“科教兴市”、“人才强市”发展战略，人才工作以“抓服务、促发展”为目标，不断完善政策措施、创新工作机制、优化创业环境，积极探索为民营企业发展服务的有效途径。目前，我市共有规模以上民营企业1199家，2006年实现工业总产值1421亿元，比上年增长19％。企业人才队伍也呈现迅猛发展态势，2006年底全市人才资源总量达9．6万人．其中企业专业技术人才3．5万人，在我市的经济发展和科技进步中发挥着主力军作用，为我市民营企业的发展壮大作出了突出贡献。     

桐乡亿元民营工业企业“交接班”情况调查

改革开放30多年来，中国第一代民营企业家的年龄大部分已达55岁-75岁。未来5—10年内，全国有300多万家民营企业面临企业传承问题．一个全国性的家族民营企业“接班时代”已经悄然来临。家业常青接班人学院院长、方太集团董事长茅理翔在接受商报记者专访时表示，全球民营企业成功交接的占企业总数的30％．在美国，     

提升我市民营企业竞争力的策略探析

随着知识经济时代的来临和经济全球化的深入,市场竞争压力日趋激烈,大丰市民营企业要想持续发展就必须尽快提升自己的竞争力。然而现阶段我市民营企业存在产业结构、科学规划、研发创新、人力资源质量、信息化程度、品牌文化等方面竞争力不强的问题。本文分析了影响我市民营企业竞争力低下的诸多因素,提出了提高民营企业竞争力的解决思路和策略。     

山西省百强企业：山西通洲煤焦集团

山西通洲煤焦集团是集原煤开采、洗煤、炼焦、化产品回收为一体的民营企业。集团下属11个单位，注册资金12055．8万元。资产总额15亿元，员工5000余人，是“山西省模范单位”、“山西省百强企业”、“山西省百强民营企业”、“长治市十强民营企业”、“长治市民营经济发展特级明星企业”，是国家发改委批准的长治市首家焦化准入企业，董事长任铁柱是山西省第九届、     

浅析企业改革与发展—兼析德州企业改革

我国企业改革已经有近20年的历史,提出建立现代企业制度也已有10年,但国有企业改革的结果却一直不尽人意.而在国有企业步履维艰的同时,民营企业却如雨后春笋,蓬勃发展.民营企业的优势正是国有企业的不足?国有企业改革既要借鉴民营企业的优点,又要大胆退出一般竞争性行业.     

山西民营企业如何提升企业竞争力

2007年下半年由美国次贷危机引发的全球金融危机使能源和原材料市场急转低迷，再加上中国经济发展周期下行“拐点”的到来，山西大多数资源型民营企业将面临“寒冬”。如何蓄势再发．山西的民营企业要从三个方面练好内功，磨炼品质，提升结构，变劣势为机遇，实现转型发展、安全发展、和谐发展。     

“双聚”聚出企业活力

近年来，乐清市以开展民营企业“形势教育聚共识，人文关怀聚人心”主题教育实践活动为契机，积极探索党组织建设与民营企业发展的有效结合点，着力推进企业党建强，发展强。     

全国最具成长性企业：山西沁新能源集团股份有限公司

创建于1995年的山西沁新能源集团股份有限公司经过十余年的发展，特别是进入新世纪以来，已成为拥有煤、焦、电、化、材、物流、绿色产业开发等七大产业为一体的中型股份制民营企业，跻身全国民营企业500强，全国同行业纳税100强和全国民营企业纳税100强，全国煤炭工业企业100强，山西省企业100强，山西省民营企业100强，山西省“诚实守信”100强单位，     

世袭还是禅让

一份权威调查资料显示．当前全国近50％的民营企业都面临老一辈创业者或守业者对下一代的权力交接问题。一个全国性的家族民营企业“接班时代”已经悄然来临．一场规模最大的财富迁移运动即将开场。     

关于促进我市非公经济“走出去”发展的建议

<正>近年来我市民营企业"走出去"步伐加快,投资领域不断拓展,一批龙头企业和项目正在建设,但未来发展仍面临诸多挑战。针对我市民营企业"走出去"发展存在的问题,提出如下建议:1.建立政府牵头组织的"走出去"专家服务队伍。成立"走出去"专家咨询库,聘请有海外投资实践经验的专家,帮助民营企业做好"走出去"前期工作。对民营企业自身技术水平、市场竞争力、海外市场容量、     

以先进文化引导企业健康发展——内蒙古民营企业文化建设现状调查

近几年来,我区民营企业蓬勃发展,在为发展社会主义市场经济、推动边疆少数民族地区发展进步等方面,起到了非常重要的作用。广大民营企业在发展中,高度重视企业文化建设,用文化的吸引力、感召力激发企业员工奉献精神,创新企业管理机制,改变企业营销观念,推动民营企业沿着健康向上的轨道不断发展,涌现出一批具有示范引导作用的典型。一、我区民营企业文化建设现状和特点分析一是以敬业报国、造福人民作为企业文化建设的目的。我区广大民营企业家认识到,民营企业的发展,离不开党和政府的关怀,离不开社会的支持。企业行为不是个人所有,而是寓于…     

一企帮一村 共建新农村

陕西省延安市委统战部、市工商联在全市非公有制企业中发出了“一企帮一村、共建新农村”活动的倡议。倡议发出后，我市民营企业积极响应，参与到此项活动中，经过2年多的实践，活动已初见成效。     

浙江企业需要有自己的企业文化

我不是理论家，也不是学者，所以没有什么大道理告诉大家。作为一家民营企业的负责人，企业发展了20多年，其中有很多成功或失败的经验教训，今天我把这加多年来办企业的经验跟大家分享。     

我市民营科技企业的现状与微观分析

为促进我市民营科技企业的进一步发展，首先必须扶持好我市现已生成的民营科技企业，促使其健康发展，并根据现有民营科技企业发展中提出的问题，加强环境建设，改善政府服务，为此，今年上半年我们对我市民营科技企业的现状进行了一定调查，现将其现状和微观分析报告如下。     

为建设和谐天津献计献策

在日前召开的市长与部分市人大代表、政协委员座谈会上,来自我市工商联和卫生、教育、商业界以及社区的市人大代表踊跃发言,围绕我市深入贯彻落实科学发展观、全面实施“三步走”战略和五大战略举措、加快推进滨海新区开发开放、建设和谐天津献计献策。黎昌晋代表提出,近年来,我市出口型民营企业呈快速发展趋势,出口能力不断增强,已显现出对我市经济,特别是外向型经济的重要拉动作用,但与先进地区相比,差距仍然较大。建议,第一,政府要鼓励民营企业进行产业结构调整,逐步实现从低附加值产业向高附加值产     

民营企业人力资源管理存在问题及对策

改革开放以来，民营企业快速发展，在国民经济中的地位越来越重要，对经济发展的作用和影响也越来越大。然而，民营企业普遍寿命不长，据统计，其平均寿命只有2．9年。大量研究表明，人力资源方面存在的严重不足是民营企业在知识经济时代屡遭挫折的根本原因。     

着力破解民营企业创新难

浙江以民营企业为主．促进广大民营企业进一步做强做大，是学习实践科学发展观、促进工业转型升级、打造浙江经济升级版的必然要求。浙江省委书记夏宝龙同志曾经指出融资难、投资难、创新难、盈利难是困扰民营中小企业发展的四大难题。浙江民营企业的创新难到底难在哪里，如何破解？为全面了解我省民营企业技术创新情况，     

宁波民营企业转型升级的“贝发现象”

民营经济是宁波经济社会发展最突出的优势,民营企业是宁波最具活力的经济主体,改革开放30多年来,民营经济的快速发展,有力地支撑了宁波经济社会的快速发展。当前,民营经济发展面临着成本上升、要素趋紧、市场竞争、技术瓶颈等多重压力的倒逼,已经到了转型升级的关键时期。民营经济、民营企业能否加快转型升级、再创新的优势,是事关我市经济社