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周显军 《思想政治工作研究》1990,(3)
自从党中央提出“党委要加强对思想政治工作的领导”后,一些厂长顿觉轻松,认为党委接过了思想政治工作这副担子,厂长可以“歇歇肩”了,甚或可以“甩手”不管了。显然,这是一种误解。其实,产生这种误解亦非偶然。记得当初提倡行政干部做思想政治工作时,有人就抱怨:“厂长抓生产经营已经自顾不暇,哪还有功夫做思想工作?”“让厂长两副担子一肩挑,纵有三头六臂也枉然。”有的同志甚至认为行政干部做思想政治工作是“狗拿耗子——多管闲事”。由此再看看当前一些厂长同志要 相似文献
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提起马胜利,大概了解中国当代改革开放经历的人都知道他的名字。因为他是最早把竞争机制引入国有企业的开拓者之一,他也是最早组建跨省区承包企业集团的“吃螃蟹的人”。这位回族子弟,1938年生于石家庄市,15岁参加工作,先是在纺织广当工人,1976年调到石家庄造纸厂当销售员、销售科长,可以说是一个在党的培养下逐步成长起来的工人干部。1984年4月,马胜利看到厂里生产停滞、产品积压,连上级下达的17万元利润指标都难以完成,心里不免着急,产生了承包造纸厂的念头。他在厂门口贴出了年创利润70万元的承包书,经答辩 相似文献
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笔者近闻这样一件事:某国营小企业厂长在任期间每月花掉招待费万余元,而企业持续亏损,工人工资一直低于国家规定的最低标准.招待费如此多,工资如此少,厂长却振振有词:不搞吃喝,不拉关 相似文献
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李俭 《思想政治工作研究》1989,(5)
《中共中央关于加强和改进企业思想政治工作的通知》要求厂长、经理对企业思想政治工作全面负责,并具体规定了他们必须履行的职责。可是,几个月来厂长、经理的“到位”情况并不尽如人意。据北京市对60个大中型企业的调查,厂长、经理“到位”好的仅占20%,有些厂长、经理是身到心未到,大多数厂长、经理没有“到位”。厂长、经理“到位难”的原因在哪里呢?从厂长、经理主观方面说,主要有三:一是认识上未“到位”。从党委书记负责到厂长“全面负责”,这是一个很大的转变。在转变中,一些同志的认识、观念还跟不上趟。有的认为让厂长、经理抓思想政治 相似文献
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笔者要讲的“555”牌厂长,与三五牌香烟毫无关系,说的是山西省太原市一家的生产保温、隔热、绝冷和吸声等新型材料的国营企业——矿渣棉制品厂厂长徐彬泉。这个“三五”厂长的称呼有点来历:他当了五年厂长,全厂产值翻了五番,连续被省市评为模范单位;却也先后受到五个调查组的审查,恰好是三个“五”。“三五”牌厂长由此得名。 他有罪吗?用得上一句老话:事出有因。 对他进行审查,据笔者了解, 相似文献
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潘祉祺的每一天,心思都在炼钢厂上。为了这,他白天忙碌,晚上睡觉出不安生;自己辛芏,老伴也跟着受罪;不知到什么时候,上上下下都顺了,他才敢踏踏实要体息一下——满腹闹心事儿,只在记者的再三要来下,才肯略吐一二。同样身为国企厂长的彭顺泰,吃了辛苦,扭亏有方,创造了效益,于是又奉命到新的亏损企业去“招亏”,孰料新企业债务是个无底洞,已非人力所能解,一个有名的能干厂长,一朝沦为“破产厂长”——满腹委屈,有谁能知……在遇到困难的国有企业里,职工和政府官员承受着压刀,作为负有直接和更重大责任的经营者,国土厂长… 相似文献
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肖锋 《思想政治工作研究》1992,(6)
在深化企业内部改革的过程中,厂长、经理们有四怕:一怕职工的承受能力不够,引起风波。深化改革的措施一旦实施,就要落实到具体人,使一些人的既得利益减少或者 相似文献
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<正>中共中央总书记习近平在全国宣传思想工作会议上强调,"做好新形势下宣传思想工作,必须自觉承担起举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的使命任务"。"基层组织建设"是2019年民进中央主题教育活动的年度重点和重要内容。民进中央主席蔡达峰在民进十四届二中全会闭幕会讲话中指出,支部是组织的细胞,是会员所在,要针对它的基础性特征加强建设,使它们在会员工作、群众联系中发挥重要作用。这同时给新时代民进基层组织相关工作指明了方向,明确了任务。长期以来,民进基层组织建设取得了一 相似文献
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上海市最近在产品质量监督抽查中.对连续两次不合格的企业,依法向主管部门提出免去其厂长职务的建议。有8位厂长因此而丢掉了“乌纱”.质量是企业的生命,也是厂长的“生命”.,因为对生产者来说,只有生产的每一件产品都是合格乃至优质的,才能获得良好信誉。否则,就难以在激烈的市场竞争中立足..但是.尽管强调质量已如雷贯耳,眼下有些企业依然是我行我素。究其原因也许很多,但我以为很重要的一条.就是未把质量同厂长以及企业领导的“生命”挂钩,造成一些人质量意识淡化..有些事情单靠强调和笼统的处罚是难以儆示人的,只有和具体利益挂钩..质量… 相似文献
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近来,笔者了解到,在中央提出企业党组织要发挥核心作用,领导思想政治工作后,一些厂长们情绪波动,产生了“失落感”。这种“失落感”,是由对中央方针的误解而产生的心理失衡。 厂长们的误解之一是,厂长负责制要“翻烧饼”。 有的同志认为,眼下是党委书记热起来,厂长冷下去,厂长负责制岌岌可危了。还有的担心,现在高等学校已经恢复 相似文献
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姚昭文 《思想政治工作研究》1988,(1)
企业实行厂长负责制后,厂长在搞好生产的同时,应该把思想政治工作放在什么位置上?河南省安阳钢铁公司第二炼钢厂(以下简称“二炼”)厂长于华山的做法是:把生产和思想政治工作紧紧“绑”在一起,做到同步布置,同步检查,同步总结。 相似文献
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宣传思想工作是民主党派工作的重要组成部分,是加强其成员思想教育、增进政治认同的必然要求。民进中央把思想建设确定为今年全会工作的重点,充分说明了宣传思想工作具有重要作用和重大意义。今年8月,全国宣传思想工作会议在北京召开,习近平总书记发表重要讲话。9月,民进全国宣传思想工作会议在北京召开,严隽琪主席作出重要指示。河南民进各级组织要更加重视宣传思想工作, 相似文献
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国务院决定:从今年一月一日起,国营企业的厂长(经理)实行任期制度,每届任期最多四年,连任不得超过三届。 于是,在在职的国营企业的厂长(经理)面前,现在无一例外地摆着这样一张“试卷”:你准备怎样安排你那时间有限而宝贵的任期? 在任期内,你准备在哪些方面有所开拓和建树?你准备使你的企业实现哪些重大改革?你准备使企业的利润和职工的工资福利有多大幅度的增长?你将如何有步骤地实施你的“施政纲领”,以 相似文献