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在十七大已经完成大部分省部以上干部考核、任命之后,省部级干部的中期调整将为十八大的人事调配起到补缺作用,为十八大人事安排起到"布局"作用省部级干部中期调整大幕如期拉开。河南、福建、辽宁、吉林和内蒙古5省区党委书记易人,卢展工、孙春兰、王珉、孙政才、胡春华分别履新。被替换的5人中,原中共吉林省委书记王珉调往辽宁,原福建省委书记卢展工调往河南;原河南省委书记徐光 相似文献
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加强理论学习搞好多党合作──省部级干部统一战线和多党合作专题研究班侧记余敏安新年伊始,北京昆明湖畔,环境幽静的中共中央党校颐园楼里春意融融。各民主党派中央、全国工商联负责人,在政府和司法机关担任省部级领导职务的党外干部,以及部分省(区、市)党委和统战... 相似文献
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在当今中国的省部级高官中,1963年出生、48岁的吉林省委书记孙政才是全国内地31个省区市中最年轻的党委“一把手”。 相似文献
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高占国男,1955年出生,中国合格评定国家认可委员会(CNAS)实验室认可技术专家,中国刑事科学技术协会指纹检验专业委员会副主任委员、学术委员会委员,全国刑事技术标准化技术委员会指纹检验分技术委员会委员、痕迹检验分技术委员会委员,并分别在河北省法医学会、河北医科大学法医系等机构担任常务理事、客座教授等职务。他有20多项科研成果通过省部级鉴定,其中有18项获得省部级科学进步奖,21项成果获国家专利,主编专著2部,在国家级、省部级刊物上发表论文60余篇。曾获得"全国特级优秀人民警察"、 相似文献
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打造高校统一战线“同心”品牌 总被引:1,自引:0,他引:1
西南大学党委认真贯彻落实“同心”思想,围绕科学发展主题和加快转变经济发展方式主线,实施助推发展的“五个一”工程,先后将党外知识分子的150多项国家级、省部级科研项目成果应用到实际生产,在石柱、毕节等市建立社会服务基地60余个,提交关系国计民生的提案、议案、社情民意、调研报告800多份,产生了较大的经济效益和社会效益,做到了在围绕中心上有新作为,在服务大局上有新贡献。 相似文献
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胡锦涛总书记在今年初中共中央举办的省部级主要领导干部社会管理及其创新专题研讨班上强调:要以解决影响社会和谐稳定突出问题为突破口,提高社会管理科学化水平,完善党委领导、政府负责、社会协同、公众参与的社会管理格局。 相似文献
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十七大报告提出,要建立健全党委领导、政府负责、社会协同、公众参与的社会管理格局。胡锦涛总书记在2011年中央省部级研讨班上强调,加强和创新社会管理,要深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕全面建设小康社会的总目标,牢牢把握最大限度激发社会活力、 相似文献
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在20年不到的时间里,他就取得了如此骄人的业绩:出版专著1部,主编参编出版教材5部;以第一作者发表论文85篇,有6篇论文被Ei摘录;主持或参加课题研究41项,其中3项科研项目获省部级科技进步奖。 相似文献
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<正>2009年1月被聘为教授,主持了国家自然科学基金、广西自然科学基金等项目,主持和参加了10多项国际、国家级、省部级研究课题,在国内外刊物上发表论文20多篇,其中被SCI、EI、ISTP、CA收录5篇,获得广西科技进步 相似文献
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王边疆 《基层政治工作研究》2007,(4):6-6
《军队党委工作条例》明确地提出了军队团级以上单位党委必须坚持和遵循的十项基本制度.十项制度有四项是军队党的组织生活制度.有六项是军队党的领导工作制度。它把党委领导工作和自身建设相结合、原则性要求与指令性规定相协调、根本制度与具体制度相衔接.使党委工作制度具有很强的规范作用、保证作用、教育作用和约束作用.是加强党委组织生活和领导工作的基本制度,是推动党委工作科学化、制度化和规范化的必然要求。 相似文献
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一向被群众所关注、显得颇为神秘,并且少为媒体讨论的“双规”、“双指”的措施,最近成为媒体的焦点话题。来自媒体的报道说,中共中央纪委的“71号文件”与中共中央办公厅的“28号文件”相继出台,给“双规”带来三大变化:实施主体被限制在县处级以上纪检机关,企、事业单位禁用“双规”;审批程序更为严格,实施“双规”前,县处级需经市局级向省部级备案,市局级需向省部级备案,省部级则需向中纪委备案;首次对“双规”时限做出约束,即“不得超过案件调查时限”。同时,“71号文件”规定,要维护违纪嫌疑人的五项权利:申辩权、申诉权、人身权、知情权和财产权。 相似文献
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胡锦涛总书记在省部级主要领导干部社会管理及其创新专题研讨班开班式发表的重要讲话中指出,要"完善党委领导、政府负责、社会协同、公众参与的社会管理格局,加强社会管理法律、体制、能力建设,维护人民群众权益,促进社会公平正义,保持社会良好秩序,建设中国特色社会主义社会管理体系,确保社会既充满活力又和 相似文献
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《政工研究动态》2003,(Z1)
中国铁路工程总公司简介 中国铁路工程总公司的前身是成立于1950年3月的原铁道部工程总局和设计总局,后更名为铁道部基本建设总局,1989年改制为中国铁路工程总公司。近5年来,总公司的总产值以每年50亿元左右的增幅连续实现了“五大跨越”,2001年在全国外经企业50强中排名第8位,在全球最大的225家国际承包商中排名第73位;2002年在中国企业500强中排名第27位,在中国最具竞争力企业500强中排名第6位,并以“中国入选企业第一名”的排位进入了世界建筑业500强“九五”以来,总公司先后获得国家科技进步奖12项、省部级科技进步奖78项、省部级优质工程奖161项、中国市政工程金杯奖7项、中国土木工程(詹天佑)大奖9项、国家优质工程奖9项、中国建筑工程鲁班奖20项,成为全国建筑行业中获得鲁班奖最多的企业之一。 相似文献