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《共产党员(河北)》2015,(15)
<正>"党员活动日"制度实施以来,保定市委着眼新形势下基层党组织和党员队伍特点,从党建工作需要和本地实际出发,以"五抓"为主要举措,科学设计活动载体,细化完善制度体系,深入推进工作落实,有力促进了基层党建工作开展,为基层党组织和党员队伍建设注入了新活力,取得了明显实效。抓责任,强化组织推动。明确"党员活动日"工作由各级党委(党组)负总责,各级党组织书记为第一责任人,全体党员人人参与。以"层级推进"和"四个一"为主 相似文献
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中油吉林石化公司电石厂党委积极探索企业党建工作新路子,以“三抓”“三保”为载体,使党建工作真正看得见、摸得着,在企业生产经营中发挥出重要作用。 “三抓”“三保”的内容是:厂党委抓工厂、车间两级班子和党支部的作用,保工厂任务的完成;党支部抓车间和党员的作用,保车间任务的完成;党员在抓好本职工作的同时,带好群众,保工段和班组任务的完成。这一责任目标管理体系,从18个方面对基层党支部和党员确 相似文献
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为丰富基层党建工作载体,推动学习实践科学发展观活动的深入开展,官渡区创新工作机制和工作方式,广泛开展以“百名干部帮建带发展、百名能手帮办带招商、百家企业帮联带就业、百名村官帮培带示范、百名代表帮解带和谐、千名党员帮扶带关爱”为主要内容的“六帮六带”活动,探索建立官渡区与空港经济区党建融合、 相似文献
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为了进一步改进党员干部工作作风,增强服务意识,张家川县创新载体、搭建平台,深入开展了“三联三帮三促进”活动,即:机关党组织联村,帮基层党组织建设,促进党建资源融合;党员领导干部联宗教场所和宗教人士,帮信教群众移风易俗,促进宗教和顺;机关党员联基层党员群众,帮致富增收,促进农村发展。活动开展以来,为新建和改扩建的182个村级阵地落实帮建资金750余万元,下派村级党建指导员255名, 相似文献
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《共产党员(沈阳)》2010,(18)
<正>近年来,抚顺市按照"企业所需、业主所依、员工所喜、党员所能"原则,坚持"五个融入",抓实非公有制企业党组织载体活动,取得较好成效。融入企业生产经营,助推企业发展。跳出就党建抓党建的思维定式,把工作着力点放在支持和促进企业生 相似文献
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正抓机制建设,激活党建内动力。通过建章立制,以支部工作法完善党支部日常工作机制、活动组织机制,进一步夯实基础,加强"五个好"规范化党支部建设。抓素质建设,激活党建发展力。注重党员学习教育,为每名党员量身定制菜单式学习计划、配档表。通过开展"大讲堂""大练兵"活动,调动党员参与积极性,推进"两学一做"学习教育常态化制度化。抓文化建设,激活党建亲和力。以税务文化建设推进机关文化建设。通过开展"爱读书读好书""家规家训""趣缘型党小组"等党员群众喜闻乐见的文化活动,不断丰 相似文献
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《共产党员(沈阳)》2017,(8)
<正>大连市旅顺口区拥有1个国家级开发区及4个市级工业园区。园区内非公企业近600家,建立企业党组织300个,覆盖458家企业,党员1300余名。近年来,旅顺口区把抓工业园区党建作为工作切入点,探索实施了以"组织联合共建、阵地联用共享、活动联动共抓、党员联抓共管、保障联促共筹"为内容的"五联五共"工业园区党建新模式,有效推动了园区党建全面进步全面过硬。 相似文献
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春风又绿太行山,淅水两岸万象新。今年以来,壶关县以组建"两新"组织的党组织为突破口,分规模组建、分类别定级、分层次联包,抓班子建设、抓党员教育、抓活动开展、抓运行规范,努力做到"哪里有党员,哪里就有党组织;哪里有党组织,哪里就有党的活动"。"两新"组织党建工作实现了从"单独组建"向"联合组建"、从 相似文献
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《共产党员(沈阳)》2016,(1)
正新民市在深入总结历时3年的党员领导干部兼任村(社区)第一书记的"三联五帮五送"活动的基础上,2015年,启动了新一轮的"三联五帮五送"活动,赋予活动新的形式和内容,确保作风建设永远在路上。注重顶层设计,下足"四个功夫"。一是在精心谋划上下功夫。精心设计第一书记"三联五帮五送"内容,即市级领导干部联片抓引领、市管领导干部联村抓帮扶、在职党员干部联户抓服 相似文献
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正党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。胡锦涛同志强调":深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动,是加强党的基层组织建设的一项经常性工作"。自创先争优活动开展以来,中卫市在"五个好"党组织创建和党员"评星定格"活动的基础上,认真总结创先争优活动经验,围绕党组织、党员、活动载体三个层面,大力实施"红星工程",深入开展红星党组织、星级党员、红星服务载体系统工程创建活动,健全完善党组织"三力"定期考核评价机制和党员党性定期分析制度,建立了创先争优的长效机制,有力提升了基层党建工作科学化水平。 相似文献
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《共产党员(沈阳)》2015,(21)
<正>近年来,沈阳市沈北新区以"消灭空白点、扩大覆盖面、提高实效性"为目标,采取强化灵活组建、实施"三员"机制、严格动态管理三大举措,依托区域化党建推动非公企业党建工作从"宏观抓"向"精细抓"转变,全面提升非公企业党建工作整体水平。理顺关系,灵活组建。针对非公企业党员劳动关系和组织关系分离情况较为突出的实际,沈北新区提出建 相似文献