为国聚财当先锋 勇立潮头争一流——六盘水市地方税务局创先争优活动侧记

近年来,六盘水市地税局领导班子带领全局干部职工坚持“内强素质、外树形象”,按照“两加一推”的主基调,扎实开展“转变作风、提高效率、服务基层、推动跨越”创先争优活动,各项工作全面开花,取得了不俗的成绩。     

聚财为国 执法为民 推进地方经济快速发展——中宁县地方税务局文明建设巡礼

中宁县地方税务局成立于1994年。目前，下设7个基层税务所，5个职能科室，党总支下属6个支部。全局现有在职干部职工77人，其中党员40人，大专以上学历60人。负责全县10个乡镇、两个国有农场4800多户各类纳税户的地方税收征管和全县社会保险费的征收工作。     

聚财为国执法为民

黄南州地方税务局在州委、州政府和省局党组的正确领导下．坚持以科学发展观为统领．紧紧围绕以组织收入为中心．以专业化管理为主线、以干部队伍建设为重点,积极推进依法治税,强化征管基础,创新征管体系,优化纳税服务,大力组织税费收入．积极发挥税收收入的职能作用．紧紧依托信息化建设和税收执法责任制两个平台,强化税源管理,抓住税收经济分析预测、税源监控管理、纳税评估三个环节,提高税源监控能力、税收征管能力、依法治税能力、优质服务能力．不断加快队伍建设和廉政建设步伐,充分发挥税收的职能作用．努力为科学发展服好务、为和谐社会服好务,以扎实的工作作风和成效,将各项税收工作落到实处。     

聚财为国 不辞辛苦——访石嘴山市地方税务局局长马新华

1994年，全国税制改革，石嘴山市地方税务局应运而生，十年来石嘴山地税和全区税收事业一样取得了长足进步，为地方经济发展做出了贡献。全市地税系统现有国家级“文明税务所”1个，自治区级“文明税务所”4个，市级“文明税务所”10个；自治区级“青年文明号”5个，市级“青年文明号”20个；自治区级“文明示范窗口”5个。     

牢记使命 为国聚财

近年来，地税系统广大党员干部坚持；围绕中心，服务大局，与时俱进，开拓创新，在完成组织收入任务方面较好地发挥了党组织的战斗堡垒作用和党员的模范作用，为自治区经济发展做出了突出贡献。但对照学习也反映出地税系统各级党组织和党员队伍中不同程度地存在与先进性要求不相适应、     

彩虹之乡聚财人 税苑奇葩争春晖——记互助县地方税务局

在祁连山南麓,湟水河北岸,有一个美丽的地方,人称彩虹的故乡。在这块神奇的土地上,工作生活着一个纪律严明、作风过硬、敢打硬仗的群体——互助土族自治县地方税务局。该局先后获得过全国税务系统先进集体;省、地级“青年文明号”：“巾帼文明服务示范岗”：全省“十一五”建功立业先进单位等荣誉称号。2010年被青海省精神文明建设委员会授予“省级文明单位”：2011年该局党支部被省委组织部授予“创先争优”先进基层党组织。2007-2011年连续五年被互助县委、县人民政府授予“支持地方经济先进单位”。近年来．该焉有40多人分别被授予省级、地级、县级“征管畿手”、“最佳办税员”、“青年岗位能手”、“优秀共产党员”等荣誉称号。     

武汉市新洲区地方税务局

近年来,新洲区地方税务局在省局、市局、区委、区政府正确领导下,以科学发展观为指导,坚持以组织税费收入为中心,全力优化税收经济发展环境;坚持以维护纳税人主体利益和引导税法遵从为重点,全力构建和谐税收的礼会环境,坚持以助推产业体系不断优化为目标,     

武汉市新洲区地方税务局

近年来,新洲区地方税务局在省局、市局、区委、区政府正确领导下,以科学发展观为指导,坚持以组织税费收入为中心,全力优化税收经济发展环境;坚持以维护纳税人主体利益和引导税法遵从为重点,全力构建和谐税收的礼会环境,坚持以助推产业体系不断优化为目标,     

“聚沙也能成塔”——海西州地方税务局创建节约型机关纪实

在为国家聚财时。他们是创造奇迹的人。2003年以来，悔西州税费收入每年都以较大幅度增长。2006年。在提前两个月完成全年税费征收任务后。海西州地方税务局又通过不懈努力，让总收入首次攀上了十亿元这一大台阶。可同样是这些人，在自已花钱时．却是省了再省，算了再算。他们说，艰苦的征收工作让他们感受到一个真理：聚沙能够成塔。花钱时精打细算。同样也能聚沙成塔。正是依靠这种信念．海西州地方税务局的工作人员才能在税费征收中取得骄人的成绩，才能把创建节约型机关活动深入地坚持开展下去。     

聚财为国 执法为民——石嘴山市地税局工作纪实

近年来,石嘴山地税局在自治区地税局和石嘴山市委、市政府的正确领导下,以"三个代表"重要思想和科学发展观为指导,以构建和谐地税为目标,以服务税收中心工作为主线,以地税文化建设为动力,攻坚克难、顽强拼搏、真抓实干、整体推进,使工作呈现出创新多、亮点多,又好又快的发展势头。     

依法治税 聚财为国——阔步前进中的西宁国税局

西宁市国税局是负责西宁地区国家税收工作的职能部门，下辖城东、城中、城西、城北、城南区国家税务局和大通、湟中、湟源县国家税务局，区县局共下设有15个税务分局，市局机关内设10个行政处（室）、2个事业单位、1个直属机构和1个办税服务厅（车辆购置税）。     

依法治税谋发展 为国聚财促跨越——青铜峡市地税局

近年来,该局始终坚持以科学发展观统领税收工作全局,围绕践行科学发展观、构建和谐新地税、服务跨越新发展,全体干部职工励精图治、务实创新,以依法治税为灵魂,以改革创新为动力,以强化征管为手段,以队伍建设为保障,以创建国家级精神文明先进单位为目标,以地税文化建设为载体,大力组织税费征收,各项工作取得了新的成果,实现了新的突破。     

为国聚财犹如此 荷城喜绽并蒂莲——记锐意进取中的六盘水市钟山区地税局

<正>西端"盘踞平岗,横空独秀";东端"巍峨特立,形如覆钟"。在神奇秀美的乌蒙高原,因"双钟扑地"而得名的六盘水市钟山区傲然挺立。就在这座     

坚持科学发展 继续开创文明创建新局面——武汉市江夏区地方税务局文明创建工作纪实

近年来，武汉市江夏区地方税务局全面落实科学发展观，以争创“全国精神文明建设先进单位”为动力，通过积极、务实、高效的文明创建工作，凝聚人心、激发活力．在创新中突破、在拓展中深化，取得了一系列可喜的成绩：圆满完成了各项税费收入目标任务，成功实现了省局税费核心征管软件的上线试点工作，2009年全年入库税费收入12．86亿元，同比增长28．15％，增收2．83亿元。2010年元月至9月，     

抓党建促税收 强服务创佳绩——贵阳市地方税务局创新党建工作新局面

2012年上半年,贵阳地方税务局全系统共组织地方两项收入118．02亿元,完成市政府半年确保任务和力争目标的106．17％和100．22％,同比增长22．76％,增收23．81亿元。     

十五载奋力前行看今朝硕果满枝--利川市地方税务局发展侧记

十五年，在历史的长河中只不过是短短一瞬，于利川地税局而言，却是一条艰辛的漫漫长路。在这十五年间．她经历了艰难、走过了风雨、历经了改革，也见证了成功．真可谓是阳光总在风雨后。从1994年地税机构成立时的一本税票一支笔．到今天的人手一台电脑．无纸化办公：税费收入从起步时的1600万元壮大到今天的1．9亿元：税收征管从最初的“监督打击型”转型为今天的“管理服务型”：机构从雍肿复杂的历史原型优化为今天的集“管理与征收”为一体、“精简与效能”并重的地方税务机构……这无不是一种突破，一种超越．一种腾飞!     

为国聚财不畏苦 “百日会战”抓收入

今年以来,受世界金融危机、政策性减税、三鹿集团破产等不利因素的影响,石家庄市新华区国税局税收形势十分严峻,1—9月份,该局共组织收入5.12亿元,占年计划的69%,滞后时间进度6     

牢记重托不辱使命勇攀新高的盘县地方税务局

盘县位于贵州省西部,素有“贵州西大门”之称,是全国重点产煤县之一,也是我省西电东送的重要基地。改革开放以来,盘县经济发展和社会进步取得了明显成效,正向着建设经济强县的目标奋力挺进。     

聚财为国 开源富民——记全国先进工作者、平罗县国税局局长叶丽春

在我们召开采访座谈会时，一些叶丽春身边的工作人员，有基层税务所的干部，有已离退体的老干部，也有一些企业的法人，还有个体户，他们都滔滔不绝地讲述着这位税务工作者的工作业绩和对他们的滴滴真情。叶丽春到底是怎样的一个人呢？她为什么会有如此强烈的人格魅力呢?采访结束后记者找到了答案。     

邗江地税：文华总为聚国财

江苏省扬州市邗江地税局按照扬州市地税系统“建设三型税务,构建和谐地税”和构建“八大体系”的要求。坚持用先进文化引领和谐地税建设，解放思想、创新务实,致力地税文化载体创新。自2006年起．该局将每年的6月份确定为文化体育活动月，集中开展体育、演讲、征文、摄影、歌咏等职工喜闻乐见、寓教于乐、寓庄于谐的系列文体活动。通过举办文化体育活动月活动，不仅在邗江地税系统内部产生了弘扬文化、凝心聚力的积极作用，促进了地税事业又好又快发展。而且经省、市媒体宣传报道，在系统外部也发挥了推介地税文化。树立地税形象的良好作用。该局第九次被扬州市地税局评为综合管理先进单位，连续第十年被扬州市邗江区委、区政府评为区级机关服务十佳单位。举办文化体育活动月活动的经验分别被江苏省地税局、扬州市地税局以专题简报的形式在全系统推介。去年共组织各项收入118242万元。同比增长30．9％。其中：省级税收2323万元，同比增加630万元。增长37．2％，完成市局下达任务的123．6％；市县级税收71013万元，同比增长34．4％，完成市局下达任务的100％；教育费附加（含地方教育附加）3976万元，同比增长24．7％，社会保险费35701万元，同比增长27.5％；其它各项基金费5229万元。同比增长13．2％。