综合推进收入分配改革

2013年2月18日,国务院批转了国家发展和改革委员会等部门关于深化收入分配制度改革若干意见的通知。这意味着自2004年发展改革委提出收入分配改革,历时9年,方案终于出台。2013年1月18日,国家统计局公布了从2004年至2012年全国居民收入基尼系数,其中,2012年为0．474。收入分配问题不仅影响人民群众共享改革成果,更事关社会稳定,已成为当前改革的焦点问题之一。收入分配制度改革迫在眉睫。正如国务院通知所指出的那样,收入分配制度是经济社会发展中一项带有根本性、基础性的制度安排,是社会主义市场经济体制的重要基石。改革开放以来,我国收入分配制度改革不断推进,与基本国情、发展阶段相适应的收入分配制度基本建立。     

保障公平竞争是收入分配改革的核心

目前．收入分配差距逐渐扩大已成为社会公众最为关注的焦点问题之一。如何尽快缩小收入分配差距,形成符合经济社会进一步发展要求的收入分配新体制．也就成为当前及未来宏观经济政策必须重点关注的课题。这其中,营造公平的竞争环境、鼓励并保护包括劳动在内的要素取得合理合法收入,是收入分配体制改革的核心。     

我国收入分配改革重点

劳动和社会保障部发布了“社会主义社会劳动和劳动价值理论及其应用研究课题”成果。该课题提出，现阶段收入分配改革的重点是要扩大中等收入人群比重，通过规范收入分配行为、加大再分配作用，形成“中部大、两头小”的新分配格局。     

收入分配改革该从哪里入手？

近朔《人民日报》连续四次刊载评论文章,从各个层面分析解读中国的收入差距问题。这四篇评论文章,犹如四把利剑,从不同的角度指向当下社会收入分配差距过大和不公问题。同时释放出国家推进收入分配体制改革、缩小贫富差距的坚定决心。     

改革收入分配制度 规范收入分配秩序

改革收入分配制度，规范收入分配秩序，构建科学合理、公平公正的社会收入分配体系，关系到最广大人民的根本利益，关系到广大干部群众积极性、主动性、创造性的充分发挥，关系到全面建设小康社会、开创中国特色社会主义事业的全局，必须高度重视并切实抓好。要坚持和完善按劳分配为主体、多种分配、万式并存的分配制度，     

我国干部制度改革酝酿新突破规范的提名制度有望试行

《2010--2020年深化十部人事制度改革规划纲要》近日经中央同意印发，纲要对未来十年深化干部人事制度改革作出全面规划。     

中国收入分配改革:制约因素与路径选择

受社会突出问题和社会主流价值观的影响,收入分配改革不存在固定的模式和价值取向。在面临种种困境和制约因素之下,我国收入分配改革若要取得实质性突破,必须由碎片化向系统化转变,直面收入分配中突出的一些深层次问题,整体、系统地设计改革方案。在路径选择上,应该把握好改革的切入点、前提与基础、着力点、调节环节、调节方式以及改革的推动方式等。     

事业单位工资收入分配改革方向分析

事业单位工资收入分配涉及126万个事业单位3000万人（加上900万离退休人员,近4000万人）,处理事业单位工资收入分配关系,事关发展稳定全局。     

调节收入分配关键在改革再分配机制

我国收入分配问题近年引发各方关注．国家三部委《关于深化收入分配制度改革的若干意见》近日得到国务院批转,成为我周改善收入分配状况的指导性文件．其所体现的方向、原则．值得我们高度重视．并应以此为新的起点共同努力积极推进相关方案、实施细则的研究、制定和施行。     

调节收入分配关键在改革再分配机制

我国收入分配问题近年引发各方关注．国家三部委《关于深化收入分配制度改革的若干意见》近日得到国务院批转,成为我周改善收入分配状况的指导性文件．其所体现的方向、原则．值得我们高度重视．并应以此为新的起点共同努力积极推进相关方案、实施细则的研究、制定和施行。     

收入分配改革与经济发展方式转变

国务院转发的《关于深化收入分配制度改革的若干意见》指出,深化收入分配制度改革．优化收入分配结构．构建扩大消费需求的长效机制．是加快转变经济发展方式的迫切需要。这要求我们深入研究收入分配改革与经济发展方式转变的内在联系．在经济发展方式转变中深化收入分配改革．通过收入分配改革促进经济发展方式转变。     

收入分配改革与经济发展方式转变

国务院转发的《关于深化收入分配制度改革的若干意见》指出,深化收入分配制度改革．优化收入分配结构．构建扩大消费需求的长效机制．是加快转变经济发展方式的迫切需要。这要求我们深入研究收入分配改革与经济发展方式转变的内在联系．在经济发展方式转变中深化收入分配改革．通过收入分配改革促进经济发展方式转变。     

重塑社保制度：收入分配改革的最佳切入点

随着国民收入分配差距的不断扩大，人们比任何时候都更关注民生问题，整合社保制度的诉求也比以往来得更加强烈。     

调整收入分配格局 使改革成果惠及百姓

党的十七届五中全会明确提出：加大收入分配调节力度,坚定不移走共同富裕道路,使发展成果惠及全体人民;要努力提高居民收入在国民收入分配中的比重、劳动报酬在初次分配中的比重。     

著名专家对我国现阶段收入分配问题的解答

收入分配差距问题作为我国现阶段重大理论问题和实际问题，已经引起了党和国家的高度重视。如何正确认识这个问题对人民生活水平提高和社会全面发展的作用；如何正确处理好这个问题，使之能够激发广大劳动者的热情，强化竞争意识，提高劳动者素质；同时如何从制度规范化的角度兼顾公平和效率，调节收入分配差距，防止两极分化，这是直接关系到广大人民群众生活和利益的重大问题。     

收入分配改革并不等同涨工资

<正>深化收入分配体制改革是针对当前经济运行中存在问题的"对症之药"。长期以来,劳动者工资收入在GDP中占比过低,而且没有形成与经济同步增长的机制。很多人倾向于把收入分配体制改革解读为涨工资。实际上,收入分配改革涉及面广,而且非常综合。既包括促进就业,使劳动报酬和经济增长逐渐同步,也包括给贫困人口筑牢底线。在再分配领域,则要通过税制改革调节不同阶层的收入。     

对初次分配不动干戈是不行的

去年,全国人大财经委就收入分配问题进行多次调研,于是我们采访了全国人大财经委副主任贺铿,请他谈谈收入分配改革面临的攻坚问题。     

收入分配改革公布路线图

国务院2月5日批转了发展改革委、财政部、人力资源和社会保障部制定的《关于深化收入分配制度改革的若干意见》,要求各地区、各部门认真贯彻执行。《关于深化收入分配制度改革的若干意见》重申了党的十八大关于居民收入的量化目标,即到2020年实现城乡居民人均实际收入比2010年翻一番。意见同时提出"两同步"和"三提高",即努力实现居民收入增长和经济发展同步、劳动报酬增长和劳动生产     

苏海南谈未来收入分配改革目标

据《经济观察报》报道,人力资源和社会保障部劳动工资研究所所长苏海南近日在接受采访时表示,在收入分配改革制度保证上,已经起草了若干文件,但受金融危机的影响推迟了     

深化分配制度改革顺应人民群众新期待

正当我国收入分配制度改革进入关键期之时,党的十八大已欣然临近。亿万人民比以往任何时候都更加憧憬和期待。9月底,中共中央政治局会议在论及十八大会议时连续五处提到“全面”、六次提到“人民”。比如,“全面把握我国发展新要求和人民群众新期待,科学制定适应时代要求和人民愿望的行动纲领和大政方针”和“继续改善人民生活、增进人民福祉”等关键词。从字里行间透视出党的十八大提出的施政方略会更加顺应人民群众的新期待。在目前情况下,我们既要坚信党中央致力于走共同富裕之路的目标和决心,也要看到分配制度改革取得的积极进展,还要看到人民群众对缩小收入差距充满新期待,亟待继续深化分配制度改革。