解密七大时尚新职业

随着社会的蓬勃发展,如今都市里悄然诞生了一批像墙绘师、G．O．、服务调查员，酒店试睡员等时尚新职业。这些工作新鲜有趣且薪水丰厚。令无数求职者心向往之。那么，怎样才能成为其中一员呢？下面就请七位职场达人现身说法。让你零距离了解这些新潮职业。     

“农民工”称谓不妥

时下，“农民工”一词所指的对象可谓家喻户晓，但这一称谓似有不妥之处，有成份论的嫌疑。通常按职业称呼，种地者称农民，务工者称工人，经商者称商人，参军者称军人，从政者称干部，这些称谓前都没有加定语进行修饰，也就是说不管他原来从事什么职业，都一律按现职业进行称呼。     

新职业扫描（一）

今年4月。我国发布了第六批新职业。2004年8月．我国发布首批新职业，正式建立起新职业定期发布制度。新职业是指社会经济发展中已经存在一定规模的从业人员、具有相对独立成熟的职业技能、《中华人民共和国职业分类大典》中未收录的职业，包括全新职业和更新职业2种。应广大读者要求，我们从本期起陆续对这些新职业作简要介绍。     

政治课渗透职业道德教育初探

职业道德是人们在职业活动中所必须遵守的基本职业行为准则，它包括爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会五条基本规范。本文就职业学校在政治课教学中，如何渗透职业道德教育，帮助学生树立正确的职业观，培养良好的职业素质，陶冶职业道德情操，谈几点粗浅的体会。一、结合实际，教育学生爱岗敬业，开拓创新。职业学校，学生来源广泛，情况复杂，部分学生学习目的不明确，“当一天和尚撞一天钟”；还有的学生认为自己没能上大学，产生了自卑感。这些都暴露了部分学生价值观模糊的状况。对此，我联系学生的思想实际，循序渐进…     

自强不息的女性：理发女、女招待、舞女——战前新马华人妇女素描之三

战前新马华人妇女的新职业——理发女、女招待、舞女是在经济危机和生活贫困压迫下出现的。男性对财(商家利用女体赚钱)和色(欲求女性)的欲望促成了理发女、女招待和舞女职业的繁荣。而从另一主体来说，理发女、女招待和舞女也不单单是被利用的对象，她们从这些新职业得到经济独立的机会，得到掌握自我的契机。     

润物细无声 爱心铸师魂

有人把教育喻为“太阳底下最崇高的职业”，有人把教师喻为燃烧自己，照亮别人的“红烛”；播撒汗水，换来满园花果的“园丁”；奉献自己，成就光明大道的“铺路石”，这些赞美之词常常令我感动不已。“红烛”、“园丁”、“铺路石”无一不是爱的使者，无一不是把无私的爱都献给了他们热爱的事业。作为一名教师，既然我们选择了这一奉献的职业，     

为人师表无小事

教师这种职业既普通但又很特殊。说它普通，是因为它也是众多社会职业中的一种，从事这种职业的各种人员也是人，也有他们自己的各种正当需要，也有普通人所具有的七情六欲；说它特殊，是因为它对从事这种职业的人———教师、学校的后勤教辅人员以及管理人员，又有着不同于其他职业人员的许多职业要求。在这些要求中，最突出的就是为人师表。然而，有一些与为人师表的要求格格不入的“鸡毛蒜皮”的事情，虽然直接影响着学校德育的实效，却没有引起某些人的足够重视。在学生面前抽烟。我们常常会见到这样的情况：上课的预备铃声响了，某老师…     

海滩上行走的孩子

在一个记者网站，一位自称新来者对早来人这样请教：你为何当记者?也许他是真心求教，也许他是对“记者”这一职业提出质疑甚而嘲弄。许多人都给他回帖了，然而那些回贴让我大失所望，而且非常愤懑。从这些记者的回帖中，我看不到对职业的激情与人生的理想，看不到有谁对自己充满希望，看不到反省与应有的悲伤，只是一种若有若无的随意与散淡，一种敷衍与游戏。     

备战三月求职

职场不是我们当初想象的那么简单，工作总不如我们想象的那么一帆风顺。人在职场，难免会遇到诸多不如意，工作繁琐、工作量大、工作压力大、人际关系复杂多变等等。这些因素长期地交织着、累积着。当达到某种程度的时候，就不免使职业人产生辞职，另觅工作的想法。三月，春节后求职的高峰期，相当一部分职业人士想辞掉一份让自己疲惫不堪，抱怨不断的工作。可是辞职容易，辞职后的准备工作你做好了吗？     

保安员应具备的心理素质

保安员作为协助公安机关维护社会治安的一支重要辅助力量，因其特殊的职业特点和工作、生活环境，要求保安员必须具备适应保安服务业要求的心理素质，那么这些心理素质主要表现在哪些方面，该如何培养和提高呢？     

浅谈教师自身的教育力量在教学中的作用

自从人类有了教师这一职业，赞美教师的词句就层出不穷。有的，人把教师比作"蜡烛"，燃烧自己，照亮了别人；有的人把教师比作黑夜的"灯塔"，把无知的孩子引向光明的彼岸；还有的人把教师比作"春蚕"，把最后一根"丝"留给学生......这些比喻都是人们对教师这一特殊职业的赞...     

“职玩”者玩转第二人生

在一份稳定的工作之外，再谋一份自己喜欢的第二职业，这已经成为一些向领的生活方式，而这份第二职业到底算工作还是算玩乐，身处其中者也往往难说清楚他们清楚的是，在这另一份职业中，可以寻获一种久违的小幻与从未体验过的人生——一种在职业中玩乐的人生，于是，有人把这叫做“职玩”，而这些兼职的白领们则成为了“职玩”者。     

高度重视非煤矿山职业危害切实保障职工安全健康

长期以来，职业危害是影响职工身体健康的重要因素。据调查，我省有4169家持安全生产许可证的非煤矿山企业。总的来看，这些企业安全生产形势明显好转，但职业危害仍很严重，防治工作刻不容缓。为此提出如下建议：     

我们需要它——职业精神特别调查

职业精神过时了吗？ 这个时代的职场充斥着竞争、成功学、名利、多元化、个性各种符号，职业精神这一符号似乎已经渐渐被冲淡，31．75％的被调查者已经很久没有关注过职业精神这一话题，48．25％的被调查者感觉最近一年自己都没有碰到过让人感动的职业精神的榜样、故事。但从另一组调查数据中却可以看到，透过职场的浮躁表象，职业精神被再次证明是不会消失的职业指针——68．25％的被调查者在最近关注过职业精神，51．75％的人在最近一年内被职业精神的榜样、故事所感动过，62．28％的人认为现在谈职业精神并不过时（见图1）。     

办公室不相信情绪

办公室也有游戏规则，为了展示真正的职业风范，你必须根除下面这些杀伤性极强的陋习，以免损失惨重。     

人，都是需要一点精神的

回首过往的30天．回望与西部那些生活在贫困中的弟兄们摸爬滚打的日子。这些来自繁华都市深圳的民警，对人生和职业的理解．又多了一份感悟。     

建设保安企业文化的重要性

著名经济学家张维迎曾说过：“找不到可信赖的职业经理，企业就不可能做大。”职业经理人的重要作用由此可见一斑。作为朝阳产业，我国保安服务业经过近30年的发展。培育出了一批懂业务、会管理、善经营，有着宽广视野的保安职业经理人。他们是保安服务业的中流砥柱，对促进保安服务企业和保安服务业的发展具有重要作用。在行业发展过程中，不可避免地会遇到一些新问题和新情况，对这些新问题和新情况进行分析探讨，进而寻求解决之法，才能保障行业的良性发展。2013年，本刊推出“对话：保安职业经理人”栏目，倾听他们的独到见解，共话发展之策。     

保安服务费由谁来决定

著名经济学家张维迎曾说过：“找不到可信赖的职业经理，企业就不可能做大。”职业经理人的重要作用由此可见一斑。作为朝阳产业，我国保安服务业经过近30年的发展，培育出了一批懂业务、会管理、善经营，有着宽广视野的保安职业经理人。他们是保安服务业的中流砥柱，对促进保安服务企业和保安服务业的发展具有重要作用。在行业发展过程中，不可避免地会遇到一些新问题和新情况，对这些新问题和新情况进行分析探讨，进而寻求解决之法。才能保障行业的良性发展。2013年，本刊推出“对话：保安职业经理人”栏目，倾听他们的独到见解，共话发展之策。     

如何运作和管理好一个保安企业

著名经济学家张维迎曾说过：“找不到可信赖的职业经理，企业就不可能做大。”职业经理人的重要作用由此可见一斑。作为朝阳产业，我国保安服务业经过近30年的发展，培育出了一批懂业务、会管理、善经营，有着宽广视野的保安职业经理人。他们是保安服务业的中流砥柱，对促进保安服务企业和保安服务业的发展具有重要作用。在行业发展过程中，不可避免地会遇到一些新问题和新情况，对这些新问题和新情况进行分析探讨，进而寻求解决之法，才能保障行业的良性发展。2013年，本刊推出“对话：保安职业经理人”栏目，倾听他们的独到见解，共话发展之策。     

政企分开、管办分离后，保安服务企业将面临怎样的机遇与挑战？

著名经济学家张维迎曾说过：“找不到可信赖的职业经理，企业就不可能做大。”职业经理人的重要作用由此可见一斑。作为朝阳产业，我国保安服务业经过近30年的发展，培育出了一批懂业务、会管理、善经营，有着宽广视野的保安职业经理人。他们是保安服务业的中流砥柱。对促进保安服务企业和保安服务业的发展具有重要作用。在行业发展过程中，不可避免地会遇到一些新问题和新情况，对这些新问题和新情况进行分析探讨，进而寻求解决之法，才能保障行业的良性发展。2013年，本刊推出“对话：保安职业经理人”栏目。倾听他们的独到见解，共话发展之策。