“谁是谁的人”

“谁“谁是谁的人”梅桑榆是谁的人”是一个许多人常用的句式 ,在某些机关呆过、企业干过、官场混过的人 ,多会以此句式造句 ,比如说“张三是李四的人”、“赵二是王五的人”等等。桑榆先生曾在企业和机关混过几年饭吃 ,故对此句式耳熟能详 ,而每闻之 ,心中必哂之 ,且对那已成为谁的人的家伙顿生不敬之感。一个人一旦成了谁的人 ,他还有独立人格可言 ,有自主意识可言乎?赵二是王五的人 ,那赵二便是王五的家奴 ,两者之间的关系便是主奴关系。尽管赵二是党员 ,是公务员 ,嘴上在高喊他是党的人 ,是政府的人 ,但其内心唯尊王五一人 ,趋避进退 ,…     

“用人为己”歪风必须严刹

去年，在抗击“非典”事件中，一批领导干部因玩忽职守或措施不力而被免职。这对于遏制“非典”肆虐是必要的。但也出现了一些应当引起人们注意的问题。     

38项禁令力刹公务接待“歪风”

2013年12月8日,中共中央办公厅、国务院办公厅公布新修订的《党政机关国内公务接待管理规定》,就规范党政机关国内公务接待管理,厉行勤俭节约,反对铺张浪费作出规定。专家表示,《规定》呈现出四大亮点。     

“公务灶”能刹住大吃大喝风么

汤阴县如此动真格地狠刹大吃大喝歪风,实属难能可贵。可贵在于,一刀切,不论级别高低,一律“公务灶”接待;更值得—提的是,“一律不安排烟酒”。     

如此“理想主义”要不得

“机关的‘理想主义’，带来基层的形式主义，造成领导的官僚主义．反过来又助长机关的‘理想主义’”。当前，一些地方存在的这个“怪圈”．对当地经济社会的消极影响已比较明显．我们一定要从这个“怪圈”中走出来．     

“官瘾”当刹

在现实生活中,成『瘾』的现象不少。如喝酒有『酒瘾』,抽烟有『烟瘾』,打牌有『牌瘾』。如今在一些人的头脑中,做官也做出了『官瘾』。尤其在一些机关中,谋官之风更盛。有的人本事不大,官瘾不小,攀龙附风,削尖了脑袋往上爬,跑官、要官,有的干脆拿钱买官做。想做官,是两千多年来最显著的社会现象之一。在封建社会,官贵民贱,万般皆下品,一朝做官掌权,就身价百倍,就有了一切。因此,无论哪个阶层人士,总想弄顶乌纱帽戴戴。这种封建余毒,     

政府开放才能“除魅”

在外交部举行的第二次公众开放日上，一个年轻的学生在“几乎是脸贴着脸”的距离上向李肇星部长发问(见6月21日《北京娱乐信报》)，这个场面让我的心中油然而生几分感动。我相信，不管部长的回答是不是能够让这个学生满意，但在和这位在国际舞台上的风云人物如此“亲密接触”之后，外交部长在他的心目中将从此将不再是一个神秘的形象，而是和“邻居家的大爷”一样可亲可近了!     

“重金嫁女风”当刹

近年来，有些地方的农村又短路起了“重金嫁女”之风。有些农民把女儿出嫁当生意做。福建省大田县、尤溪县和永安市等县市个别村镇女孩的聘金高得惊人。据大田县广平镇某村的农民反映．     

“公务生”的酸甜苦辣……

古人云:学而优则仕。而“考公务员一族”,我们暂且称之为“公务生”,则说:考而优则仕。他们感激伟大的公务员考试终于成为制度,让自己有幸成为“千军万马闯独木桥”的勇士。报考人数与录取职位几十比一的悬殊差距吓不倒,年复一年地坚守着这艰难的阵地,经历了无数难言的酸甜苦辣     

对“感谢”的思考

中国是一个具有几千多年历史的文明古国,一向重视礼仪,在行文言语方面,特,Saj注意词藻。天长日久,养成一种习惯,待人接物,交际应酬,莫不注意礼貌用语。生病就医,感谢大夫妙手回春;孩子上学,感谢老师谆谆教导。但也出现了不少颠倒的“感谢”和不该“感谢”的“感谢”。     

守住“井底之水”

明朝的开国皇帝朱元璋,在地方官上任之前总要找他们谈一次话,讲讲如何正确对待薪水的问题。朱元璋对他们说,薪俸虽不丰厚,但像井底之水,可以天天汲取,希望大家老老实实地守着自己的薪俸过日子,不要图谋非分之财。朱元璋所说的“井底之水”使笔者想起近几年流行的高薪养廉之说,即大幅度地增加公务员的工资收入,使之有优越的物质生活条件,从而不再存非分之想,达到有效养廉。这主意不错,但问题是这一理论是否符合我国的国情?众所周知,我国国土面积大,人口众多,吃“皇粮”的人自然也很多,如果采用高薪供养如此数量之众的公务员队伍,对我们这样的…     

纠正“为官不为”歪风

正近日,中央党的群众路线教育实践活动领导小组印发《关于做好第二批教育实践活动整改落实、建章立制工作的通知》,强调要紧盯"四风"彻底整改,分层分类解决重点问题,推进专项整治不留"死角",坚决纠正"为官不为"不良作风。党的十八大以来,中央出重拳"打虎灭蝇",同时下大气力纠正"四风"问题,特别是纠正"为官不为"这股歪风。在笔者看来,纠正"为官不为",不亚于"打虎灭蝇"。     

“掠誉腐败”也不可等闲视之

所谓“掠誉腐败”，就是某些领导利用自身权力优势，把本属于他人的荣誉通过“正常程序”掠为己有。而时下的“掠誉腐败”现象，不仅在一些地方非常普遍，也已为人们所司空见惯，甚至都有点见怪不怪了。故而，那些热衷“掠誉”的领导一旦掠起誉来也就脸不红，心不跳，处之泰然。     

市委组织部机关认真开展“双迎双争”活动

为认真贯彻全国和市组织部长会议精神，加强自身建设，从2月份起至明年6月份，在部机关开展“迎党的十六大，迎市第八次党代会，争当优秀组织工作者，争创组织工作新业绩”活动。活动主要内容：     

把事当事

把事当事说来容易,看似简单,其实不然。它需要我们认真地对待每一件事,哪怕是一件"微不足道"的小事;需要我们克服不思进取、得过且过的思想;需要我们克服贪图安逸、畏难懒散的行为;更需要我们有一种自律意识,经常做到自重、自警、自省、自励。 笔者曾读过这样一个故事,说的是一个小和尚担任撞钟之职,自以为撞得很不错。有一天,庙内主持要换人取代他的位置,小和尚很不服气地说:"我撞的钟难道不     

换届在即，当刹“四风”

7月5日召开的海南生态省建设暨海南省环境保护大会提出,海南省将推行领导干部任期环境保护政绩考核,把环保指标和环保基础设施建设作为官员政绩的重要考核标准。此举相当于对领导干部加上“生态审计”这一票。其积极意义在于:通过采取必要的组织措施,强化各级领导干部的生态意识和责任,促使各级领导干部树立正确的政绩观,真正把环境保护工作当回事。海南的生态省建设虽已有7年时间,但我们必须看到,环保基础设施依然严重滞后,领导干部重经济增长、轻环境保护的倾向仍较普遍。而以往在对环境保护违法违纪行为的惩处上,往往存在重经济处罚,轻纪…     

换届在即,当刹“四风”

今年,全国省市县乡四级将同时换届,如何选出能够干实事的党政领导班子,更好地推动地方经济的发展和社会的进步?针对以往情况,尤其要注意刹刹“四风”。一刹“突击花钱风”。有的面临换届离岗或换岗的干部认为自己在位的日子不长了,“过了这个村,便没了这个店”,因而千方百计把能用的钱挥霍一空,或滥发钱物,或公款送礼,或大吃大喝,或游山玩水,或出国“考察”,甚至预付透支,搞得单位陷入财政困境。二刹“人心涣散风”。面临换届,不少干部对自己的去向心中无底,因而以等待观望的心态来应付工作。有的干部纪律散漫,对待工作得过且过,能拖则拖,不…     

从“多余人”到“贴心人”——宝塔区临镇镇创建“人民满意公务员集体”纪实

临镇镇位于宝塔区东南84公里处，川平塬阔、交通便利，自然条件较好。但多年来，经济发展水平却一直处于全区中下游。去年，党的十六大提出全国建设小康社会的宏伟目标后，镇党委、政府决定抓住机遇，以转变政府职能和改变干部作风为突破口，建设一支高素质的干部队伍，真抓实干帮助农民发     

处理民族民事纠纷“四注意”

目前,部分机关干部身上存在“十多十少”的不正之风,广大群众十分厌恶。 一是闲谈多,学习少。工作时间三五成群“侃大山”,甚至“一杯茶、一支烟、一张报纸看半天”,放松了政治理论和业务知识的学习,忽视了自身素质的提高。 二是讲成绩多,讲缺点少。开会或汇报工作时,许多干部讲成绩绘声绘色、头头是道,而对存在的缺点和问题却讳莫如深,找客观原因上推下卸,甚至文过饰非,把问题当成绩。某单位领导由于头脑发热,盲目拍板上了一个项目,结果负债累累。明明是问题,他却恬不知耻地说：“从中取得了经验教训,这是一个了不起的成…