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近年来,随着农村工作形势的发展,在一些地方出现了白天到乡镇上班、晚上回城的乡镇干部和干部群体,群众形象地称之为“走读”干部。基层干部群众对“走读”这种工作作风飘浮、脱离群众的不良现象极为不满,强烈要求狠刹这股不正之风。 相似文献
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最近,枣强县纪委组织人员对乡镇干部“走读”问题进行了突击检查。通过检查及座谈调研发现,部分乡镇仍存在“走读”现象,干部“走读”出现了一些新的问题,主要表现有: 相似文献
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近几年来,干部“走读”现象在一些乡镇不同程度地存在,特别是临近县城附近乡镇较为普遍。这些干部“走读”现象在群众中造成不良影响,给乡镇工作的全面开展带来负面效应。为了进一步改进和加强农村基层干部队伍作风建设,不断增强农村基层党组织的凝聚力、战斗力,促进农村各项工作全面发展,必须刹住干部“走读”现象。造成干部“走读”现象的原因是多方面的,对策也是仁者见仁,智者见智。我仅凭自己多年从事乡镇工作的体会对干部“走读”现象剖析一、二。 一、造成干部“走读”现象的原因 1、宗旨意识较淡薄。个别“走读”干部往往把组织的信任、群众的期望抛在了一边,把在乡镇工作当作是“发配”,认为自己吃亏,导致不是一心一意干工作,而是得过且过,当一天和尚撞一日钟,甚至当了和尚不撞钟,全心全意为人民服务的宗旨意识十分淡薄。 2、生活、办公条件差,距县城近。乡镇生活、办公条件简陋,工作环境艰苦,业余精神生活单调,与县城灯红酒绿、歌舞升平的氛围相比真是天壤之别,“走读”干部普遍心理不平衡,难以耐得住寂寞和清贫,存在攀比心理。 相似文献
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张文超 《支部生活(山东)》2010,(7):44-44
“乡镇干部像候鸟,晚上全都选城了”。近年来,随着干部交流力度的加大和城乡居住条件的改善,一些乡镇干部工作在乡镇、家住在城里,成了名副其实的“走读”干部。这一现象影响了干群关系,制约了乡镇工作的开展。为此,各地纷纷出台乡镇干部“住读”制度,进一步增强了公仆意识,密切了干群关系,方便了服务群众。 相似文献
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于永亮 《共产党员(沈阳)》2014,(23)
正"干部像候鸟,频往家里跑;白天寻不见,晚上影难找;办事得赶早,晚了就白跑"。这是一首农村群众针对乡镇干部"走读"现象的顺口溜。辽中县针对广大群众对乡镇干部"走读"现象的负面反映,开展了"干部住镇,三进三联"活动,让乡镇干部往下"走",往群众身边"走",使之成为乡镇干部的工作新常态。走村不漏户,户户见干部。全县170多名乡镇县管干部,在辽中县委的统筹安排下,每名乡镇干部每周住镇不少于2天,每镇保证每天住镇领导不少于2人,要求住镇干部充分利用晚上住镇的时间,进 相似文献
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要搞好农村“三个代表”重要思想学习教育活动,必须严格按照中央规定的原则、方法、步骤进行,尤其要注意把握好以下几个问题。 第一,要着眼于提高广大农村基层干部的素质。农村基层干部是建设社会主义新农村的骨干力量,担负着直接联系群众、团结群众、宣传群众、组织群众,把党的各项方针政策落实到基层的重要责任。特别是乡镇干部处于农村工作的前沿,是发展农村经济和搞好农村工作的直接领导者和组织者,也是党和政府联系广大农民群众的重要桥梁和纽带。从整体上提高农村基层干部特别是乡镇干部的素质,是做好农村工作的关键环节,也… 相似文献
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杨靖武 《党的生活(黑龙江)》2001,(11):20-21
乡镇领导干部"走读"是指一些乡镇干部工作岗位在乡镇,家却在县城或异地,上下班跑通勤、车接车送的问题.这是多年形成并普遍存在的问题,也是目前群众迫切希望解决的热点和难点问题.从我市解决乡镇领导干部"走读"的实践看,要解决这个问题,并尽可能避免挫伤干部的积极性,在工作中至少要抓好四点: 相似文献
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一、调动乡镇干部的积极性。形成农村工作的“主心骨”。一是贯彻民主集中制原则,以理服人。乡镇一把手是乡镇领导班子中的领头羊,必须发挥好一班人的集体智慧,发扬民主作风,集思广益,使重大决策科学化、民主化。二是加强制度建设,以制度管人。对乡镇干部的岗位责任、考勤、考核、理论学习、业务工作、联系村工作,奖罚措施等要制定出一系列制度,具有较强的可操作性。三是关心爱护乡镇干部,以感情留人。乡镇负责人既要教育和管理好乡镇干部,又要注意关心爱护乡镇干部。在政治上、思想上、工作上、生活上体贴关心他们。 相似文献
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东丰县委把解决乡镇领导干部“走读”问题作为县级“三讲”教育和落实江泽民总书记“三个代表”重要思想的一项重要工作来抓,在今年初,按照吉林省委的要求,对乡镇领导干部“走读”情况进行了认真调查摸底,查清了全县23个乡镇158名乡镇领导干部中共有“走读”干部 99人,其中 28人家住县城,11 人家住其它乡镇。针对这一情况,县委强化措施,认真加以解决。到7月末,这39名乡镇领导干部中有27名同志搬到了任职乡镇居住,对其余12名同志进行了调整,很好地解决了“走读”问题。 加强教育提高认识 县委首先从提高乡镇党… 相似文献
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一、调动乡镇干部的积极性,形成农村工作的“主心骨”。一是贯彻民主集中制原则,以理服人。乡镇一把手是乡镇领导班子中的领头羊,必须发挥好一班人的集体智慧,发扬民主作风,集思广益,使重大决策科学化、民主化。二是加强制度建设,以制度管人。对乡镇干部的岗位责任、考勤、考核、理论学习、业务工作、联系村工作,奖罚措施等要制定出一系列制度,具有较强的可操作性。三是关心爱护乡镇干部,以感情留人。乡镇负责人既要教育和管理好乡镇干部,又要注意关心爱护乡镇干部。在政治上、思想上、工作上、生活上体贴关心他们。二、加强对村… 相似文献
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乡镇干部是党和政府与农民群众沟通联系、解决农民群众困难和问题、化解社会冲突和矛盾的骨干力量,他们的工作态度、行为作风、服务意识、责任精神、执行能力等,对农村改革发展稳定起着关键作用。乡镇干部"走读"一直是干部管理中的"顽疾"。为进一步摸清干部"走读"问题的现状、成因及对策,近期,按照宁夏区党委组织部的要求,青铜峡市委组织部组成课题组,对全市市乡干部"走读"情况开展了专题调研。 相似文献
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《党的生活(黑龙江)》2001,(10):11
开展农村"三个代表"重要思想学习教育活动以来,保定市委针对广大群众反映强烈的乡镇干部"吃喝"、"走读"问题,采取了加强思想教育、建设乡镇"五小"(小食堂、小菜园、小浴室、小阅览室、小活动室)和建立规章制度三项措施,狠刹"吃喝"、"走读"风,取得了较好效果. 相似文献
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资中县有33个乡镇,乡镇党政干部911人。其中,党政一把手65人,家住县城或其他乡镇的48人,占党政一把手总数的73.8%;一般干部567人,家住县城或其他乡镇的141人,占一般干部总数的24.9%。一段时间以来,乡镇干部“走读风”严重损害了党风、政风,损害了党同人民群众的密切联系,阻碍了各项工作的落实。 相似文献
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范永刚 《四川党的建设(农村版)》2013,(11):38-38
“干部都住在乡里,办事人好找、速魔陕;有事没事还来家里串门、摆龙门阵,干部跟我们这么近,我们的生产生活更安心!”苍溪县山区群众对乡镇干部不再“走读”的新变化交口称赞。今年以来,苍溪县致力推行环境留人、制度拴心、政策鼓劲等举措,乡镇干部“走读”现象渐渐消失。 相似文献
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当明,有不少从上级下派或因机构改革分流到乡镇的干部充实基层,带来了乡镇干部“城市化”的问题,概括起来有,以下几个方面:一是不懂农事,不解民情。这些业自城市的农村工作干部,由于缺乏“三农”工作经验,甚至连 相似文献
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吴俊昌 《共产党员(沈阳)》1999,(1)
近几年来,在改革干部管理体制的过程中,农村不少乡镇基于各种考虑,让国家公务员(大部分是乡镇人民政府的副镇长、副乡长)兼任行政村党支部书记、村委会主任、乡镇和村办企业厂长、经理。这种兼职现象,虽然有些是必要的,有利于“重心下移,高官低做”,改进和加强基层工作,但也带来了不少负面效应。 1、一心二用,顾此失彼。乡镇人民政府是“小政府”,大天下。农民说,国务院有多少个部门,乡镇就有多少项工作。乡镇干部更是“两眼一睁,忙到熄灯”。有的乡镇兼职干部,每天早上先到乡镇政府报到,再到村里上班,一天要往返十几里路;有的乡镇兼职干部受不了两面折腾便采取“二三”制,即一周用两天时间处理乡镇业务,用三天时间安排村或企业工作;还有的乡镇兼职干部跑不起就不跑,干脆坐镇一方,用电话指导上下工作。结果是乡镇工作没做好,村里或企业工作也受到了一定的影响。 相似文献