让人民满意——鞍山民政永远的追求

鞍山市民政局把“让人民满意”作为始终不变的追求，已连续五次蝉联市”十佳机关”荣誉，在辽宁省民政厅目标考核中实现“七连冠”。荣获了由中组部，中宣部，中央文明办、人事部联合授予的“全国人民满意的公务员集体”的殊荣，为构建和谐鞍山做出了重要贡献。     

坚持内外兼修 打造满意机关

近年来,江苏省泰兴市民政局以“民政为民”为宗旨,以创建人民满意机关为目标,致力加强队伍建设、保障改善民生、打造服务品牌,取得明显成效。多次荣获省、市民政工作先进集体,连续三年被评为泰兴市“人民满意机关”。一．建设过硬队伍。夯实组织基础泰兴市民政局把队伍建设作为人民满意机关创建的重中之重,坚持不懈地加强思想、能力、作风建设,打造了一支精干高效、奋发有为的民政队伍。     

情系民政谱新篇——记沅陵县民政局局长蔡泽亮

湖南省沅陵县民政局局长蔡泽亮以“人民满意我满意、人民高兴我高兴、人民幸福我幸福”作为自己追求的目的,把党和政府的温暖送到千家万户,为民政对象办了一件又一件好事、实事,被民政对象誉为“贴心人”。     

内强队伍素质外树公仆形象─—新疆人事系统大力开展“做人民满意的公务员”活动

新疆维吾尔自治区人事厅深入贯彻党的十五大关于“建设一支高素质的专业化国家行政管理干部队伍”的要求；不断加强精神文明建设，争创“做人民满意的公务员”；从1994年至1996年连续三年被自治区直属机关党工委评为“文明机关”。1997年被自治区精神文明建设活动指导委员会命名为“自治区级文明单位”。去年初起，他们就按照国家人事部的部署，结合自治区区直工委倡导开展的“创文明机关、做人民公仆”的活动，在全区人事系统开展了“为人民服务、让人民满意”的教育实践活动。这项活动开展至今，收到了明显的效果：机关的门向人民群众敞得…     

中共湖南省委 湖南省人民政府关于表彰“文明机关”和“人民满意的公仆”的决定

1997年,全省各级党政群机关开展“建设文明机关、做人民满意的公仆”活动以来,广大机关工作人员勤奋工作,努力实践党的全心全意为人民服务的宗旨,甘当人民的公仆,为湖南的经济建设和社会发展作出了新的贡献,涌现了一批文明机关和人民满意的公仆。为了表彰先进,激励全省各级党政群机关及其工作人员为实现我省“九五”计划和跨世纪宏伟目标建功立业,省委、省人民政府决定,授予长沙市妇女联合会等47个单位“文明机关”荣誉称号,授予王芳就等50     

有这样一个人事局长——记济南市人民满意的公务员高瑞莹

人事局长的工作难“出彩”,几乎尽人皆知。可他,却偏在市人事局局长的位子上干出了“彩儿”:军转安置和机关事业保险工作经验在全省推广,老干部工作受到济南市委、市政府的表彰;在章丘市年度全方位目标管理考核中,人事局在７８个机关事业单位中连续４年综合考核第二,并先后被评为章丘市的“文明机关”、“红旗支部”和“廉政建设十佳单位”,他本人连续两年被评为章丘市“十佳公仆”,１９９９年被济南市授予“人民满意的公务员”称号。他,就是山东章丘市人事局局长高瑞莹。创新开拓,对人民负责１９９５年１月,章丘市人事局来了位新“学生”。…     

刘奇葆：做一名善于推动发展的公务员

1月28日,自治区党委、政府在南宁隆重举行全区“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”表彰大会。会上自治区党委副书记刘奇葆勉励全区公务员,要以当前正在开展的保持共产党员先进性教育活动为契机,在各方面发挥先锋模范作用,创造一流工作业绩,努力做立党为公、执政为民的模范,成为让党放心、人民满意的公仆。我区自去年开展“人民满意的公务员”活动以来,广大公务员和机关工作者牢记党的根本宗旨,以让人民满意为标准,切实转变作风,优化政务环境,努力做到为民、务实、清廉,推动了公务员的思想解放,促进了机关职能的转变,提高了服     

全心全意 为民谋利——青岛市四方区民政局工作剪影

四方区民政局坚持情为民所系,权为民所用,利为民所谋,努力建设高素质干部队伍,不断创新各项工作,先后获得全国首批社区服务示范区、全国首批社区建设示范区、全国“爱心献功臣”先进区、全国双拥工作模范区、全国人民满意公务员集体等多项荣誉,在人民心目中树立了良好的形象。     

突出三围绕 实现三增强 不断提高组织工作满意度

让党满意、让人民满意，是党中央对组织工作提出的明确要求。近年来，我们坚持把提高组织工作满意度作为出发点，处处以“双满意”标准衡量组织工作成效。2010年。江苏省丹阳市干部选任工作“一报告两评议”测评中。五项指标平均得分94．22分．在连续3年的全国组织工作满意度调查中，满意度逐年提高。     

坚持以三项活动为载体 全面提升服务保障水平

为扎实推进“创先争优”活动，江苏省镇江丹阳市机关事务服务中心，主动转变观念，大胆创新实践，紧密结合实际，突出特色，在干部职工中，积极开展“三项”活动，不断丰富“创先争优”内涵与实质，引领服务保障从“让人满意”向“让人感动”飞跃，有力提升了服务保障水平。     

庐江县“五项制度”提高行政产效率

安徽省庐江县民政局五项制度加强机关内部管理,提高行政效率。一是建立健全学习提高机制。结合创先争优活动,加强机关干部的学习,着力提高工作水平和服务能力;开展创建学习型、创新型机关活动,组织机关干部职工培训、学习。二是建立健全优化服务机制。不断提高服务水平,做到“五个一”（一个起立、一张笑脸、一声问候、一杯热茶、一声再见）热心服务人民群众,着力打造‘‘服务型”民政。三是建立健全责任追究机制。     

沾化县扎实推进“四型”机关建设

山东省沾化县民政局积极争创人民满意的服务型机关，扎实推进“四型”机关建设，全面提升为民服务水平。一是建设“学习型”机关。采取集中学习与自学相结合的方式，系统掌握民政法规、政策和上级有关文件精神和决策部署：组织局机关干部到外地参观学习先进经验，解放思想，增长见识和才干。二是建设“效能型”机关。对局机关的每项工作进行科学的分解、设置、     

锐意进取创一流谱写文明新篇章——湖州市吴兴区人民检察院文明创建纪实

吴兴区人民检察院自2003年5月成立以来,坚持以改革创新为动力,以维护公平正义为主题,以人民满意为标准、以科技强检为保障,采取一系列措施,实现了检察工作与文明单位建设双丰收。先后被评为市级“综合治理先进集体”、湖州市政法系统“人民满意政法单位”、区级“五型机关”、区级“六好领导班子”,党总支也连年被评为“先进基层党组织”。2006年被省委、省政府命名为“省级文明单位”,“省级先进检察院”。     

春风催得马蹄疾──宜兴市人事局五年工作回眸

江苏省宜兴市素有“教授之乡”的美誉。近几年来，在人事局党组的带领下，人事局抢抓机遇，锐意创新，为地方经济和各项社会事业的发展竭诚提供人才保障和人事服务，留下了一行行坚实的脚印： 1998年，该局被评为省人事系统“为人民服务，让人民满意”教育实践活动先进集体， 1996年被无锡市政府评为先进集体，历次被无锡市人事局评为人事工作先进集体，历年被评为宜兴市级文明机关或文明机关标兵，党支部连续 15年被上级党组织评为先进党支部…… 以改革激活力 在宜兴，有一群矢志改革，锐意创新，敢闯敢试的人事干部，他们投身改革，为…     

我省各级党政群机关开展“建设文明机关,做人民满意的公仆”活动

经省委、省政府同意,最近省委办公厅、省政府办公厅转发了省委组织部、省委宣传部、省人事厅《关于在全省各级党政群机关开展“建设文明机关,做人民满意的公仆”活动的报告》的通知(湘办发[1997]22号)。 首先,文件指出了开展“建设文明机关,做人民满意的公仆”活动的重大意义,是为了促使机关工作人员牢记党的为人民服务的宗旨,从根本上提高整体素质,     

努力把各级人大机关办成人民满意的“代表之家”

人大代表来自于人民、代表者人民的利益和意志。为代表依法行使职权搞好服务，是各级人大机关的重要职责，代表的满意就是人大机关工作的最高标准．各级人大机关应努力办成人民满意的“代表之家”。     

情洒民政——记方正县民政局局长张焕忠

黑龙江省方正县民政局局长张焕忠,以"人民满意不满意,人民高兴不高兴,人民答应不答应"作为自己工作追求的目标,把党和政府的温暖送到千家万户,为民政对象办了一件又一件好事、实事,被人民群众誉为"贴心人",用实际行动践行了"三个代表"重要思想,赢得了县委、县政府和人民群众的称颂,筑牢了党和人民群众血肉联系的桥梁.     

陕西省人事厅和编办积极开展“做合格公务员，让人民满意”活动

陕西省人事厅和编办积极开展“做合格公务员，让人民满意”活动为陕西省人事厅和编办积极开展“做合格公务员，让人民满意”活动了贯彻落实党的十四届六中全会精神和江泽民总书记《努力建设高素质的干部队伍》重要讲话精神，树立国家公务员廉洁奉公、全心全意为人民服务的...     

自治区党委 自治区人民政府 关于表彰自治区“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”的决定

近年来，全区广大公务员和机关工作者在各级党委、政府的领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实党的十六大和十六届三中、四中全会精神，牢固树立科学的发展观和正确的政绩观，大胆探索，锐意改革，恪尽职守．依法行政，廉洁勤政，无私奉献，努力实践全心全意为人民服务的宗旨，为我区的改革开放和现代化建设做出了重要贡献，涌现出一批为人民服务、让人民满意的公务员和公务员集体。     

一片赤诚聚才心

在苏北盱眙县，有这样一位人事干部：多年来，他不懈奋斗，大胆创新，积极探索经济欠发达地区引进人才的新路子，用心血汗水创造了不平凡的业绩，多次受到省、市、县的表彰和奖励。1998年，在全县目标考核评比中，他以全县前5名的高票当选为全县首届“百佳公仆”，同年，在全省人事系统“为人民服务，让人民满意”教育实践活动中，