印度积极推进NMD计划南亚的战略防空体系

核战争最恐怖的一幕就是民用目标遭袭,由于战争双方谁都不愿意看到大量平民伤亡或工业设施灰飞烟灭的景象,这反而也成了防止爆发核战争的重要屏障。南亚核战争将有别于冷战期间苏联和北约之间的核对抗。首先,与五个核大国所拥有的数以兆吨的大当量核武器相比,南亚国家的     

农村公共医疗保障研究

中国共产党第十九次代表大会的召开,表明中国特色社会主义进入了新时期,即习近平新时代中国特色社会主义的伟大时期。而习近平总书记更是把医疗问题放在至关重要的地位来解决,本论文就围绕农村公共医疗保障进行浅要的研究与分析,具体以阳泉市桃林沟村医疗保障中的现状、制度、体系进行简要的阐述,从而找出其桃林沟村公共医疗保障存在的问题,并针对问题提出浅要的规划,着眼新的时代背景和全国发展大局,为我国农村公共医疗保障制度贡献自己的一份力量。     

竞争者印度,同盟者印度

尽管印度的天然气管道建设“三线计划”中有两条线必须经过巴基斯坦,从而使中国在与印度的较量中略占上风,但不容回避的是,中国在与缅甸的油气合作中也有求于印度。     

印度教文化对现代印度社会的影响

印度是一个充满神话、充满差异的国家.她的历史悠久,文化底蕴深厚而独特,民族、种族、宗教、语言、人口众多.世俗主义的追求、教派主义的根深蒂固所带给印度社会的影响惟印度独有.而她如今又义无返顾地走在现代化征程上,实现着民族与国家崛起的梦想,由此,她越来越多地吸引着世界的目光.印度教作为印度主流文化对印度社会的影响是本文选择的一个观察印度社会的视角.印度教几乎主宰了印度两千年的历史,虽然在其后的1000多年里,印度的文化逐渐变成了一个熔不同民族、宗教和语言的影响于一炉的综合体,印度文化已经不能单纯由印度教文化体现,但不了解印度教文化的特征,就无法了解印度文化和印度社会的变化.     

印度散记

前不久有机会随团去孟买和德里访问,亲身感受了一下印度,在那里的经历给我留下了难忘的印象.     

印度失业问题

一、概貌要准确地说出印度失业者的人数是困难的,甚至几乎是不可能的。这是因为(1)、一般西方资本主义国家的失业者,即产业后备军,是公开的、明显的,因而也是容易统计的。但是在印度,除了有与西方资本主义国家一样的处于完全失业状态的失业者以外,还有相当一部分是半失业者或不充分就业者(Under—cmployment),特别在农村,绝大部分失业者属     

印度大国策

印度的崛起是21世纪的重大历史事件之一。近年来,印度紧锣密鼓的扩充军备,外交势头也咄咄逼人,成为各方关注的焦点。2006年,美国亚太安全研究中心安全研究学会教授唐纳德·柏林在《海军作战学院评论》上发表了题为《印度洋中的印度》的文章,对印度21世纪的国家战略做了全方位的剖析。柏林的观点在西方学者中具有代表性。本刊特刊发此文,供有兴趣的读者参考。本文在编辑时有删节,标题和节标题为编者所加。     

警惕印度

在许多中国人的心目中,对印度的印象也许还是《大篷车》、《流浪者》、大包头的印度兵、以及无休止的种族冲突。近年来,当我们放眼向洋看世界时,我们身边的这个大国却从我们的视线中渐渐淡出了。但是,不甘寂寞的印度用一个“大炮仗”(核弹)震惊了世界,也让中国警醒:我们身边有了一个手握核武器的充满敌意的邻国。我们不搞对抗,但我们必须了解印度已变成一个什么样的国家?印度如何看中国?印度为什么不顾一切要搞核试?…… 四川大学周边国家关系研究室主任张力,是国内为数不多的印度问题专家之一。印度核试前夕,他曾进入印度广泛考察。他的观察也许能使我们更深入地了解印度,更准确地评价印度。     

印度文化民族主义及其对印度社会政治的影响

印度文化民族主义是当代印度的主要社会思潮之一。当代印度文化民族主义有世俗和宗教两种表现形式,且在冷战后又有新的表现。它具有鲜明的民族性、宗教性、两面性和排斥性特征。当代印度文化民族主义产生原因复杂多样,包括政治、经济、文化、和宗教等因素。印度文化民族主义对印度社会政治有着深刻的影响。     

波兰怎样进行医疗体制改革

波兰自1999年初着手进行医疗卫生体制改革,6年来,经历了左右两届政府轮换,出台了一系列重大措施,但均未取得根本成效. 改革的背景与历程 1991年前,波兰推行"高平等、低效率;高保险、低自治"的福利社会模式,医疗单位隶属于国家,行政指令在医疗体制中起决定作用.     

医改背景下公立医院法务体系建设研究

2009年开始,我国启动了医药卫生体制改革。在公立医院方面,则要推进公立医院管理体制改革,落实公立医院独立法人地位,建立规范的公立医院运行机制,建立和完善医院法人治理结构。其中,法务体系的建设是其中重要一环。良好的法务体系是公立医院决策的法律保障,能够帮助建立医院法务管理制度,并处理医院法律日常事务和诉讼的法律纠纷。为此,公立医院应当设立专门的法务部门,厘清法务部门权限,并为医院法务人员开放上升空间,从而充分发挥法务体系对公立医院的积极作用。     

Vertical Alignment,Elite Power,and the Democratic Recess in the French Health Care System

The article critically examines administrative restructuring of the French health care system. Despite calculated benefits of New Public Management (NPM) reforms, conflicts between values escalated. NPM-endorsed decentralization never took off in France. Instead, a re-concentration of health policy decisions benefited a Ministry-level welfare elite that sought to restore fiscal discipline rather than responsiveness to users. That process triggered a clash of culture with the medical profession and was at the expense of democratic participation. The role of citizens as reform overseers, although initially contained in the NPM doctrinal puzzle, never materialized. Key issues such as greater accountability and responsibility remain unresolved.     

Adoption of System of Rice Intensification under Information Constraints: An Analysis for India

This study examines the role of information constraints in the adoption of the System of Rice Intensification (SRI) in India by explicitly incorporating information in the adoption model. The results showed that effective information along with other factors such as membership in a farmer organisation, availability of labourers, irrigation facility and so forth were important in determining the SRI adoption. The results also revealed that the Government of India’s National Food Security Mission programme did not have significant impact in promoting greater dissemination and adoption of SRI.     

Hinduising India: secularism in practice

This paper challenges the academic and media consensus on the notion that India is a secular state. It does so by marshalling empirical evidence that, far from being a state practising neutrality between the religious affiliations of Indian society or equidistance from all religions, the Indian state is actually and directly involved in Hinduisation of the country. It does this by promoting Hinduism through ‘reform’ and favouritism at state expense. While the constitution guarantees educational and cultural autonomy as well as religious freedom, in practice there are widespread and systematic violations by state institutions. In public employment the state follows discriminatory policies to perpetuate the Hindu majority by restricting religious freedom. The discriminatory policies are most visible in affirmative action policies and recruitment in the army. Contrary to some academic writings, the paper establishes that the Hinduisation of the Indian state is not only associated with the votaries of Hindutva represented by a ‘family’, or parivar, of Hindu militant groups. The notion of India as a Hindu state pre-dates the creation of the postcolonial state in 1947, and was inherent in the militant right wing of the Congress Party, which perceived Christians and Muslims as foreigners. There is, the paper demonstrates, major continuity between the educational, cultural and employment policies pursued by the Indian state regardless of the party in power. The paper is based on primary Indian sources and interviews in India and abroad.