办理工伤保险和生育保险需要哪些相关手续?

小保:所在公司已经帮员工缴纳了养老保险费,工伤保险和生育保险是否还要另行缴费?如果需要另行缴费,需要办理哪些相关手续?何时办理?何时开始享受该待遇?朱小姐朱小姐:所在公司除依法为全体员工办理参加养老保险手续外,还应依法为员工办理参加工伤、生育、医疗、失业保险的参保手续。办理工伤、生育参保手续的,应到公司所在地社会劳动保险经办机构办理,办理时,应向社保机构登记部门填报     

能否要求单位办理养老保险

小保:我是一家外资企业员工,我能否要求单位为我办理养老保险?若可以办,缴费基数如何确定?要缴费到何时才能享受养老保险金?张养张养:根据《福建省城镇企业职工基本养老保险条例》(闽人大常[1997]036号)和《福建省社会保险费征缴办法(省政府第58号令)的规定:本省行政区域内的国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和     

流动到省外（含厦门）就业养老保险关系如何处理？

小保:已参加基本养老保险省级统筹的下岗职工与原单位解除劳动关系后,如何接续养老保险关系?若按照灵活就业人员在社会劳动经办机构设立的代收代缴窗口缴纳养老保险费,其退休年龄按什么规定执行?沙石沙石:已参加基本养老保险省级统筹的下岗职工与原单位解除     

劳动者承诺对方支付低于最低工资标准的工资就有效吗

小保:2003年,我公司有一个女工在社保灵活就业窗口办理养老保险关系,规定为55周岁退休。2005年该同志招入本公司工作,社保关系也转入本公司。因该员工不适应本岗位工作,需在2007年下岗。请问:一、该员工的社保关系转入失业中心,还是转入灵活就业窗口?二、该员工退休是50周岁,还是55岁?建瓯市陈长寿     

上海市人民政府关于贯彻实施《社会保险法》调整本市现行有关养老保险政策的通知

正(2016年4月29日)沪府发[2016]32号各区、县人民政府,市政府各委、办、局:为进一步做好《社会保险法》贯彻实施工作,根据《社会保险法》有关规定,经研究,现就调整本市现行有关养老保险政策作如下通知:一、将《上海市城镇职工养老保险办法》《上海市城镇个体工商户及其帮工养老保险办法》中关于个人养老保险账户余额继承的规定调整为:参加本市城镇职工基本养老保险的人员死亡后,其基本养老保险个人账户余额,可以一次性发给其.     

律师信箱

NO.1保险能否强制?老师:您好!我所在的企业要求职工必须参加某保险公司的储蓄性养老保险,我们有些职工不同意,企业负责人说这也是国家要求的,谁不同意就从工资中扣除保险费。请问:储蓄性养老保险与其他养老保险有什么不同,企业的做法对吗?读者:李志飞李志飞:你好!我国的养老保险实行基本养老保险、企业补充养老保险和职工个人储蓄性养老保险相结合的制度,实行国家、企业、个人三方共同负担的原则。《劳动法》第七十三条规定:“劳动者在下列情形下,依法享受社会保险待遇。(一)退休;(二)患病、负伤;(三)因工伤残或者患职业病;(四)失业;(五)生…     

企业年金试行办法

第一条为建立多层次的养老保险制度,更好地保障企业职工退休后的生活,完善社会保障体系,根据劳动法和国务院的有关规定,制定本办法。第二条本办法所称企业年金,是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,自愿建立的补充养老保险制度。建立企业年金,应当按照本办法的规定执行。第三条符合下列条件的企业,可以建立企业年金:(一)依法参加基本养老保险并履行缴费     

解除劳动关系的职工如何处理养老保险?

小保:我与企业解除劳动关系,未重新就业,我的养老保险关系如何处理?万年万年:你与企业解除劳动关系的职工未重新就业,养老保险关系按照劳动和社会保障部劳社部发[2001]20号文的规定由原参保所在地社会劳动保险经办机构直接管理,个人帐户按规定继续计息。职工本人可持养老保险手册     

企业年金基金投资风险防范

企业年金是指企业和员工按国家政策规定，在参加基本养老保险的基础上，按照自愿、量力的原则，自主建立的补充养老保险，是多层次养老保险体系的重要组成部分。2004年5月，劳动和社会保障部颁发《企业年金试行办法》和《企业年金基金管理试行办法》后，企业年金制度在我国得到了蓬勃发展，建立企业年金制度的企业越来越多，年金基金的规模越来越大，可以预见企业年金将在保障职工退休待遇、解决社会老龄化问题、减轻政府财政负担等方面发挥越来越重要的作用。     

一人可否投多份职工基本养老保险

小保:据说,商业保险多缴几份,退休时能多拿钱。我是一家企业的员工,为了更好地保障退休后的生活,我能否缴纳多份职工基本养老保险? 张福:职工养老保险不同于商业保险。职工基本养老保险是社会的一种福利保障制度,一人一保是职工基本养老保险     

词典

企业年金 我国企业职工养老保险制度确定了基本养老保险、企业年金和个人储蓄性保险相结合的多层次体系。企业年金，是在国家政策指导下．企业及其员工在依法参加基本养老保险的基础上自愿建立的补充养老保险。它通过设立个人账户和年金基金，采取政府监管与市场化运作方式，为参保员工支付养老待遇。企业年金的管理机构包括受托机构、账户管理人、托管人和投资管理人等四大类．获得认可的机构可以开展企业年金各环节上的业务。     

养老保险为何有名无实

在郑州市一次企业职工养老保险工作座谈会上,一个令养老保险部门尴尬的场景不可避免地出现了:一个国有大型企业的劳资人员,正在质问养老保险机构的领导:“我们厂是市里养老保险的贡献大户,近10年来,每年多缴养老保险基金都在八、九十万上下。去年下半年以来,厂里发生亏损,缓缴半年以后,统筹办停发了我们厂的养老金,这样做是不是太不近情理?参加这样的养老保险还有什么意义?！”养老保险机构的同志也是满腹委屈:的确,从常理上讲企业参加了社会养老保险,我们应当保障离退休职工养老金的正常发放,但是我们的养老保险起步晚、底子     

如何办理人事代理关系（三）

问：在原单位未参加过养老保险的流动人员，如何办理养老保险?     

小保咨询4则

小保:我是一位家庭妇女,该如何参加社会保险?另外,残疾人又如何参加社会保险?望在百忙之中给予解答。小林小林:你给《就业与保障》编辑部写信咨询家庭主妇和残疾人如何参加社会养老保险问题,根据福建省劳动和社会保障厅、福建省财政厅、福建省经济贸易委员会、福建省改革开放办公室、福建省地方税务局"关于贯彻《福建省城镇企业职工基本养老保     

企业加班超过法定时限可处罚款

东莞台商邱先生问:我们公司因生产经营原因,需要安排员工加班。我们知道,法律规定每天加班不得超过1小时,因特殊原因每天加班不得超过3小时,每月不得超过36小时。如果公司情愿付加班费,可否超过规定的时限加班;若公司超过法定时限加斑,会有何后果? 答:根据大陆《劳动法》的规定,企业员工实行每天8小时,每周40小时工作时间制度。对不能实行标准工作时间制度的,经批准可以实行不定时或综合计算工作时间制度。企业由     

离辞职前的连续工龄能否计算为视同缴费年限？

小保:已经参加养老保险省级统筹的全民固定工流动到非公有制单位工作的,其参保前符合国家规定可计算为连续工龄的,可否计算为视同缴费年限?林场     

企业年金缴费部分职工是否要纳税?

小保:我是某企业职工,请问企业年金缴费部分职工是否要纳税?如果要纳税怎样缴纳?一职工某职工:根据1999年1月14日国务院第13次常委会议通过的《社会保险费征缴暂行条例》(中华人民共和国国务院第259号令)第十四条第三款规定:"社会保险基金不计征税费"的规定,企业年金缴费是属于养老保险一个组成部分,按照《福建省城镇企业职工基本养老保险条例》第三     

我退休时是享受一次性养老保险,还是按月享受养老金?

小保:我是一位女同志,1960年出生,1980年到1997年的17年间都在某一企业当临时工(工资有上册,但没有参加养老保险),1998年10月份,被该企业招收为合同制职工,同年1月份参加养老保险。因年龄关系,我自参保到法定退休时间缴交养老保险费还不到15年,故此,我向前到1995年至1997年补缴了三年养老保险费。请问象我这样情况,退休时,是享受一次性养老金,还是享受每月养老金?一名女职工某女职工:你给小保写信咨询你1998年10月份被企业招收为合同制工人,同年一月份参加养老保险,退休时享受一次性养老保险,还是按月享受养老金?经我     

自己做老板要知道的五方面细节

现在,也许你正坐在小卧室里面,想着如何开始自己的生意,做自己的老板。任何一个有经验的企业家都会告诉你,这可不是一件容易的事。当你的公司进入实际筹备阶段时,有些事情是必须要做的,否则将来肯定会后悔。比方说:新企业怎样注册?新公司如何选址?创业期间如何管理企业?初创时期的薪酬怎样设计?如何让企业在税收测算中获益?所有这些你都得考虑,如果你在哪方面做得不够仔细的     

法海拾贝

北京:个体户纳入基本养老保险《北京市基本养老保险规定》已经北京市政府通过,该规定在扩大基本养老保险的适用范围、将个体工商户和灵活就业人员纳入企业职工基本养老保险的同时,也把最低缴费基数从最低工资标准,改为职工月平均工资的60％。根据规定,北京市个体工商户和灵活就业人员,今后将按照有关规定参加企业职工基本养老保险。个体工商户和灵活就业人员将按规定中的