保安人员在执行勤务中出现伤亡现象的成因

当前,保安人员在执行勤务中遭受伤害甚至牺牲的现象时有发生,成为制约保安服务业持续发展的突出问题。应当分析其中的深层次原因,发现问题,以便制定相应对策、减少保安人员伤亡、保障保安服务业的顺利发展。     

西部地区中小城市保安服务业管理对策调整之我见

保安服务业是公安机关领导下的为社会提供专业性有偿安全服务的特殊行业.从对泸州市保安服务业基本状况的调查表明,保安服务业存在对保安服务工作目的认识模糊,公安机关指导不力,保安队伍不稳定,工作制度不健全等问题,提出要探索保安服务业的新路子,制定新的管理对策,变"人力出租"模式为"安全承包"服务模式,加强保安队伍建设、保安人员生活、安全保障机制和保安督察机制,公安机关加强对保安服务工作的领导和指导力度,以促进保安服务业的规范发展.     

人身损害视角下物业保安义务研究

当前物业服务企业与业主之间的纠纷愈来愈多,法学界对于因物业保安之何种程度的过错造成物业服务企业应承担业主人身损害责任亦讨论颇多。对目前相关法律、行政法规和地方规范性文件进行梳理后,构建以合同约定为主、安全防范义务为辅的物业保安过错认定规制。在住宅小区越来越需求物业保安人员的大背景下,法律保护精细化与管理措施实际化是规制物业保安义务的适当路径。     

中国保安业的现状考察与立法思考

保安业发展很快，职业标准出台推动了保安的职业化发展，但是与此同时仍存在很多问题：管理体制没有理顺、经营模式落后、保安人员执法权限少、保安行业的不成熟性、职业化不明显、教育培训不足等。保安业迅速发展需要在立法上解决一些问题：理顺管理体制，改革经营模式；促进保安服务业的科技化和专业化水平；加强保安从业人员的资格考核和培训；注意对保安业及其从业人员的立法保护。     

论我国保安服务业的历史和发展

《保安服务管理条例》的正式颁布实施,是保安服务业发展历程上极具意义的法律文件,明确了保安服务业的业务范围、成立条件、职权职责等重大问题。从保安服务业的历史进程和现代保安服务业的发展情况来看,安全成为一种商品,同时是对"警察无法充分保护公民"的补充,警察的公共安全服务和保安专职局部安全领域并行不悖。保安服务业遵循市场经济的规律,引进并培养优秀的人才,提高服务管理水平,塑造保安员新形象,促进保安服务业健康稳定发展。     

从上海保安服务业现状谈保安监管对策

随着保安服务向社会企业和个人开放的有序进行,对保安服务市场的监管成为公安机关维护社会稳定又一项重要的管理工作。公安机关应当加强指导和监督,确保保安服务市场健康发展。     

我国保安服务市场化改革拷问——由《保安服务管理条例》实施引发的思考

《保安服务管理条例》实施背景下的保安服务市场化改革,依然存在采购成本与交易风险短期上升、维持市场良性竞争难度增加、保安服务产品价格机制功能亟待强化、针对保安服务市场中介组织的研究较为匮乏等问题。为此,应当采取强化保安服务产品供求机制、加强市场中介组织建设、确立基本公共保安服务范围、完善不同治理主体之间责任区分等相关对策,进一步保障市场化改革目标的实现。     

中国保安服务的现状、意义和作用

一新时期中国保安服务业的现状保安服务公司产生于党的十一届三中全会以后。1987年全国已有23个省、市。自治区开展了保安服务业务。创办保安服务公司9个，有保安人员1300人，服务客户8500多户。1988年保安服务又有了新的发展。全国保安服务公司已达591个，比1987年增加了五倍，保安人员5650O人，客户已达33000户，比1987年均增加四倍，截止1989年底，全国除西藏以外全部组建保安服务公司。这以后逐步拓宽、发展，特别是按行业，按系统发展比较快。铁路、交通、民航、森林等部门，在各级党委和政府的大力支持和帮助下，在有关部门和单位的…     

制约郑州市保安服务业发展的若干问题

郑州市保安服务业为维护全市的社会治安稳定,服务经济建设,做出了积极贡献。但郑州市保安服务业的发展也与全国其他地区的保安服务业一样,还面临许多困难,存在许多亟待解决的问题。     

我国保安业发展中的立法探索

在相当长的一段时间里,保安服务的开展缺少法律依据。《保安服务管理条例》为公安机关开展行政监管、为规范保安服务企业和保安员的行为、为培育保安服务市场提供了基本的法律依据,推进了保安业的创新。我们应当根据《保安服务管理条例》的规定,解决好保安服务公司的改制问题、保安协会和公安机关的关系问题、公安机关履行监管职责的问题、为保安员上保险的问题、招收保安员的问题、保安服务公司实现自我壮大的问题。     

让维护社会治安的第二力量更强大——谫论当前保安员培训工作面临的问题及对策

公安部2007年曾表示,保安已经成为协助维护社会治安的重要力量。当前保安从业人员普遍存在素质偏低的问题,难以满足社会各界日益增长的安全服务需求。保安员培训是保安服务业的一个重要组成部分,如今面临着岗前资格培训不落实、培训机构设置不合理、培训内容不合规定等诸多问题,影响了保安服务业的可持续发展。因此,加强和改进保安员培训工作,提高整体素质任重而道远。     

保卫模式及其属性分析

从保卫主体上分析,公安保卫工作有指导监督型模式和派出型模式两种,单位保卫工作则有自我型模式、保安型模式和结合型模式三种。根据公安机关与单位治安保卫机构两者联系方式的不同,保卫工作大致可分为指导监督自我型模式、指导监督保安型模式、指导监督结合型模式和公安特派员型模式。按照《企业事业单位内部治安保卫条例》的规定,保卫工作不具有公安工作的属性,但对此认识不必僵化,从新出现的公安特派员型模式来看,其保卫工作是具有公安工作属性的。     

谈如何进一步加强公安科技队伍建设

为提高新形势下公安机关预防、打击、管理、服务能力,加快实现公安工作现代化,必须进一步加强公安科技队伍建设。通过积极引进高科技人才,提高公安科技含量;加强学习培训,提高人才素质;努力营造有利于科技队伍成长的环境;提高公安科技人员的政治生活待遇;重整内部职能,优化队伍结构和知识结构等措施,进一步加强公安科技队伍建设。     

论网络环境下的治安问题与治理对策

网络治安问题已经成为治安问题中一个不容忽视的特殊领域。网络环境下治安问题的治理对策主要有:健全网络法律体系;加强网络教育,构筑良好的网络道德规范;提高网络执法人员的素质;加强对网络服务场所的管理,提高对网络违法行为的监控能力等。     

关于社会保障支出的一点思考

一社会保障支出作为当今政府数额最大的转移性支付之一,一直是与人民的生活水平息息相关的。社会保障支出与社会保障制度是紧密相连的,不同的制度下有着不同的社保资金安排,但其主旨都是相同的,即给社会的居民一个相对稳定安宁的居住环境。不同国家的社会保障制度也是不相同的,     

实施专聘保安人员进驻娱乐场所的措施及意义

在公安机关的要求和监督下,娱乐场所都自建了保安组织,但由于缺乏管理和指导,这些保安组织存在不少问题.以专业保安代替自建保安,可以改变这种状况.     

论公安院校的素质教育

社会的发展与进步对公安工作提出了更高的要求 ,要求公安院校除了巩固已有的成绩、保持已有的特色外 ,必须培养学生的创新精神和服务意识。这正是新时期公安院校素质教育所应思考与讨论的难题 ,它并不能简单地通过知识教育来完成 ,而必须有意识地教育与营造。创新精神的培养 ,首先有赖于学校有一种环境和氛围 ,改变某些课程的考评方法 ,增加选修课 ,开设学术讲座 ;其次有赖于拥有一支高素质的、具有创新精神的教师队伍。服务意识的培养 ,一是依赖学校开门办学 ,服务社会 ;二是依赖职业意识教育。     

深化社区警务战略提升公安机关管理和服务水平

在当前形势下，进一步深化社区警务战略、提升公安机关管理和服务水平。首先要解决定位、士气和方法三大难题。从目前公安工作发展的阶段性特征来看，分析定位、士气和方法这三大难题并由此提出相关对策和思路，对进一步深化社区警务战略、提升公安机关管理和服务水平有着重大现实意义。     

警体训练科学化及伤病的预防

警体训练运动如果违反训练运动规则和过度训练,就易出现运动损伤、运动性相关疾病。了解和掌握警体训练运动原则、保健知识和超过机体承受能力易出现的征象及相关伤病,就能在警体训练中有针对性地进行预防,从而掌握科学的训练方法达到最大限度地避免和减少损伤。