丰富活动 提升品位 凝聚智慧和力量——记北京市石景山小学工会系列活动

工会活动怎么搞?石景山小学工会坚持“以人为本”,通过融思想性、知识性、趣味性于一体的寓教于政、寓教于乐、寓     

建会走在前 维权能攻坚——记北京市西城区新街口街道工会主席王秀云

王秀云是北京市西城区新街口街道的工会主席,从事工会工作已经十几年了,有着丰富的工会工作经验,在新建企业建会工作和维护职工、企业权益的工作中得到了充分的证实。 新街口街道工会的建会工作是从1999年6月开始的。王秀云带领街道的工会干部们全力以赴,摸清街道辖区内的企业底数,了解企业情况,     

勇于开拓 再创辉煌——认真落实市工会十一大精神

在北京市工会十一大会议上,北京市总工会主席阳安江实事求是地总结了前五年的工作,找出了工作中的不足,而且还精炼地概括了五年来取得的经验,特别是根据“新北京、新奥运”的总体要求,勾划出未来五年全市工会工作的宏伟蓝图。     

新时期工会工作必须坚持的“四项基本原则”——学习市工会十一大报告的体会

北京市总工会阳安江主席在市工会十一大的工作报告中,在总结了全市各级工会组织五年来取得的主要成绩,充分肯定“首都工人阶级以坚定的政治立场、博大的全局观念和高度负责的主人翁精神,积极投身首都的改革开放和现代化建设事业,为深化改革作出了无私奉献”以     

用活动凝聚职工——来自北京市建国门街道工会的报道

建国门街道地处北京市繁华地段,交通便利、商业发达。辖区有中国农行总行、中粮集团、国际饭店等知名企业,以及23栋大型商务楼宇。非公制企业1311家,其中世界500强企业机构42家,规模以上企业75家,企业员工总数9127人。作为东城     

组织起来 切实维权 进一步做好工会保障工作——全国工会保障工作会议在广西召开

11月16至17日,全国工会保障工作会议在广西召开。会议以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,认真学习贯彻党的十六届四中全会以及全总十四届四次主席团(扩大)会议精神,总结了近两年来的全国工会保障工作,研究探讨     

北京市西城区基层工会——贯彻落实区总委员会精神

近日，北京市西城区区委常委、区委副书记刘跃平到西城区总工会进行调研，区总工会主席杨广宏向刘副书记介绍了区总工会人员编制、机构设置及职能分工情况，汇报了2004年区总工会将以经济技术创新工程、推进外施企业建     

这里就是咱们的家——记北京市模范职工之家宣武区环卫一队工会

一提到家,我们就会想到曾给予我们温暖、关怀,哺育我们成长,伴随我们一生的那个温暖的港湾,那里有父亲的慈祥,有母亲的温暖,有妻子的     

组织起来 切实维权——记通州区教育工会以建家为载体推动工会工作

组织起来，切实维权。这是新世纪新阶段工会工作的新观点、新思路、新经验。通州区教育工会正是以建设职工之家为载体，全面推动工会工作。     

发挥工会作用推动镇域文明——北京市平谷区刘家店镇工会的探讨与实践

刘家店镇地处京郊平谷区西北部,是个半山区镇,镇域内现有企业8家,镇工会以发挥工会组织作用,推动镇域三个文明建设为宗旨,在工会组织工作中进行了三个方面的探讨与实践。     

加强组织建设全面提升素质——记全国“女职工先进集体”、北京市顺页义区教育工会女教职工委员会

北京市顺义区教育工会女教职工委员会是全区最大的一个女工组织，下辖126个基层单位，拥有女工6000人。如何带好这支庞大的女工队伍，使她们确实在教育战线上发挥更大作用，是教育工会女教职工委员会经常思考的     

北京市工会第十一次代表大会闭幕词（2004年6月16曰）

北京市工会第十一次代表大会经过全体代表的共同努力，已经圆满完成了各项议程，今天就要胜利闭幕了。几天来，代表们畅所欲言，集思广益，认真回顾了市工会十大以来我市工人运动和工会工作的成绩和经验，充分讨论了当     

工会要为一线职工服好务——记北京佑安医院工会

非典型肺炎疫情发生后,北京佑安医院作为全国最大的传染病专科医院临危受命,成为北京市首家收治“非典”患者的定点医院。全体干部丝毫没有考虑“非典”的危险性,立即投入到紧张的工作中。全院上下齐心协力,仅     

围绕大局 发挥特色——动员和引导全市女职工在新北京新奥运中建功立业

2004年,是首都加快实施“新北京、新奥运”建设目标的关键之年。在新的一年里,北京市总工会女职工工作要以党的十六大、十六届三中全会和中国工会十四大精神为指导.努力实践三个代表重要思想,按照市总工会十届八次委员会提出的新一年的工作目标和总体要求,围绕大局抓特色,突出维权建机制,     

精心组织 突出特点 温暖送到职工心坎上—北京市崇文区各级工会送温暖各具特色

2004年“两节”期间,崇文区各级工会组织继续开展了“进万家门,知万家情,解万家难,暖万家心”的送温暖活动,发扬好传统,坚持好做法,总结新经验,注重工作内容和形式的不断创新,切实把党和政府的关怀送到困难职工的心坎上,使困难职工度过了一个欢乐祥和的新春佳节。 “两节”期间,崇文区各级工会组织积极协助党政领导开展送温暖活动,主要突出了以下内容和特点:     

非充分就业和工会的有关主张与活动

一、非充分就业形式的发展 一般认为,就业形式主要有两种:一种是传统的充分就业形式,其特点是劳动岗位固定,工作时间稳定而充分;一种是非充分就业形式,又称非传统就业或非全日制就业形     

工会是职工心中的家——北京市朝阳区6109厂工会工作纪实

北京市朝阳区6109工厂是一家传统的军工企业,在企业转制改组过程中,厂工会充分履行维护职能,认真落实全总十三大精神和区工会工作总体思路,努力提高工会工作的整体水平,充分调动和发挥职工群众参与改革的积极性和创造性,为企业的改革、发展和稳定做出了积极的贡献,厂工会被朝阳区工会评为2001至2002年度“优秀职工之家”。     

充分发挥工会优势推动公民道德建设——记北京市密云县总工会开展思想道德建设活动

《公民道德建设实施纲要》颁布两年来,密云县总工会与基层工会共同努力,发挥工会了解职工、贴近职工的优势,与工会的职能工作相结合,大力宣传“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”20字基本道德规范,围绕《纲要》广泛开展多种形式的实践活动,与社会各界形成道德建设合力,为推动密云县的公民道德建设做出了努力。     

北京市崇文区总工会庆“五一”系列活动全面启动

北京市崇文区总工会庆“五一”系列活动内容涉及劳动政策咨询、下岗失业人员再就业、经济技术创新、职工互助保险、职工教育、劳动保护及职工文体活动等多个方面,目前各项活动已经全面启动,涉及全区近百个单位,数千名职工。     

赤诚燃起一片情——记“北京市优秀工会工作者”、大兴区商贸公司工会主席冯绍英

在大兴区工会系统,提起大兴商贸公司工会主席冯绍英,上至区领导,下至商贸系统普通职工,没有不知道的,这不仅因为冯绍英是大兴区的政协委员、区劳动和社会保障局、黄村派出所聘请的