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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 261 毫秒
1.
程延园,中国人民大学劳动人事学院教授、博士生导师,中国人民大学劳动关系研究所副所长。兼任中国人力资源开发协会劳动关系专业委员会副秘书长,人事部中央国家机关在京直属事业单位人事争议仲裁委员会委员,中国企业联合会雇主工作委员会委员,中国劳动法学研究会、北京市劳动法学和社会保障法学研究会常务理事,深圳市企业家协会维权工委专家顾问。迄今出版著作10余部,发表论文50余篇,2007年入选教育部新世纪优秀人才支持计划。  相似文献   

2.
喜忧参半的《劳动合同法》实施元年   总被引:1,自引:0,他引:1  
程延园中国人民大学劳动人事学院教授、博士生导师,中国人民大学劳动关系研究所副所长。兼任中国人力资源开发协会劳动关系专业委员会副秘书长,人事部中央国家机关在京直属事业单位人事争议仲裁委员会委员,中国企业联合会雇主工作委员会委员,中国劳动法学研究会、北京市劳动法学和社会保障法学研究会常务理事,深圳市企业家协会维权工委专家顾问。迄今出版著作10余部,发表论文50余篇,2007年入选教育部"新世纪优秀人才支持计划"。  相似文献   

3.
正常凯中国人民大学劳动人事学院教授、博士生导师,中国人民大学劳动关系研究所所长。兼任中国劳动关系研究会常务副会长、中国劳动法学研究会副会长、日本九州大学法学院客座教授等。  相似文献   

4.
赵彦云中国人民大学统计学院教授、博士生导师,应用统计科学研究中心主任,兼任中国人民大学竞争力与评价研究中心主任、国家统计局行政专家顾问组委员、中国国民经济核算研究会副会长、中国投入产出学会常务理事、全国工业统计教学研究会会长、中国统计教育学会高教分会秘书长、全国统计科研优秀成果评奖委员会委员等。国务院特殊贡献专家政府津贴获得者,教育部跨世纪人才、国家人事部新世纪百千万人才工程国家级人选、北京市百人工程人选。  相似文献   

5.
中国国际关系史研究会和北京大学国际政治系联合主办的“建设有中国特色的国际关系理论”学术研讨会于5月6日在我系召开。出席会议的有北京大学副校长梁柱教授、中国国际关系史研究会理事长鲁毅教授,以及来自外交学院、中共中央党校、中国政法大学、北京外国语大学、中国现代国际关系研究所、国际关系学院、中国人民大学、北京广播学院、北京师范大学等单位的专家、学者和我系部分师生共35人,会议气氛活跃,讨论热烈。  相似文献   

6.
刘远举 《南风窗》2013,(5):22-24
解决主导收入分配的深层次的要素权利问题,调整、处理好劳动与资本、民企和国企、城市与农村、政府与市场等重大关系,已经不能更多的依靠自上而下的行政权力去主导,而要更多靠权利的释放。居民收入差距扩大、贫富分化现象已造成社会心态的日益失衡,成为中国社会向前发展必须攻克的一道难关。在这种期盼之下,千呼万唤之后,酝酿了8年之久的收入分配改革方案终于出台,这  相似文献   

7.
2004年6月25日至26日,在中国人民大学召开了"中国统战理论研究会政党理论北京研究基地"成立大会暨"世界政党发展与当代中国政党制度建设"学术研讨会.该研究基地设在中国人民大学,由中国统一战线理论研究会、北京市统一战线理论研究会和中国人民大学联合组建.来自全国各地的百余位专家学者围绕"世界政党发展与当代中国政党制度建设"这一主题,就以下问题展开研讨.  相似文献   

8.
2011年9月25—26日,全国高校国际政治研究会第九届年会暨“转变中的中国与世界:新趋势、新机遇与新挑战”学术研讨会在云南大学举行。此次会议由全国高校国际政治研究会、云南大学、解放军际关系学院联合主办,云南大学国际关系研究院承办。来自北京大学、中国人民大学、复旦大学、解放军国际关系学院、  相似文献   

9.
工资收入是民生之源,是劳动关系的核心所在。从总体上看,目前我国企业工资收入分配取得了一些进展,但仍存在不少突出矛盾和问题。因此党的十八大报告提出要"推行企业工资集体协商制度,保护劳动所得"、国家"十二五"规划纲要强调,合理调整收入分配关系,提高劳动报酬在初次分配中的比重,尽快扭转收入差距扩大趋势,加快形成合理的收入分配格局。  相似文献   

10.
改革开放30多年来,中国居民收入大幅增长,但分配失衡的问题也日益凸显.日前,国务院批转了《关于深化收入分配制度改革若干意见的通知》 (以下简称《意见》),明确提出"收入分配差距逐步缩小"、"‘橄榄型’分配结构逐步形成"等主要目标.专家认为,基于我国目前所处发展阶段和基本国情,应客观、理性地看待收入分配领域存在的一些问题.今后,逐步缩小收入分配差距,扩大中等收入阶层,刻不容缓.  相似文献   

11.
正2016年8月27日,浙江省未成年人刑事司法研究会在慈溪召开了"性侵害未成年人犯罪人员信息公开制度专家研讨会"。本次会议邀请了最高人民法院、中国社会科学院、中国人民大学、北京师范大学、中国政法大学、中国人民公安大学、华东政法大学、上海政法学院等高校、科研单位和实务部门的17位刑法学、刑事诉讼法学、宪法与行政法学、民法学、犯罪心理学等领域的专家、学者参与研讨。  相似文献   

12.
姜颖,1963年生,现任中国劳动关系学院法学系主任、教授,兼任中国劳动法学研究会理事,北京市劳动和社会保障法学会常务理事,中国法学会社会法学会理事,中国工人历史与现状研究会常务理事,兼职律师。曾参与《中华人民共和国工会法》修改、《劳动合同法》、《就业促进法》、《劳动争议调解仲裁法》以及《北京市集体合同条例》等劳动法律法规的立法起草和论证工作。出版有《劳动合同法论》、《劳动争议处理教程》、《工会干部培训教程》等多部教材和著作,发表了《我国劳动立法与劳动者权益保障》、《三方机制在中国的建立、发展和完善》等学术论文50余篇。  相似文献   

13.
杨军 《南风窗》2010,(8):22-24
3月底,国家发改委拟定的收入分配调节方案被国务院退回重新修订的消息,经媒体披露后,引起了公众的热议,国家发改委就业和收入分配司司长张东升随即否认了方案被退回的消息,并称收入分配改革方案仍在制订之中。收入分配问题是今年"两会"排在第一位的焦点问题。贫富悬殊已经成为中国社会矛盾的根源,是半数以上群体冲突的直接原因。现实已昭明,分配制度改革到了必须推进的时候。收入差距问题是民生问题,同时也是政治问题与经济发展问题。本刊为此专访了两位一直关注该问题、并从各自角度、不同程度参与其事的专家。  相似文献   

14.
李睦 《工会博览》2010,(6):14-15
合理的收入分配制度是社会公平的重要体现,也是广大劳动群众平等参与社会分配权益的基本保障。进入2010年以来,“调整收入分配”一词正以前所未有的密集度出现在中国的官方表述中。2月3日,胡锦涛总书记在谈到转变经济发展方式时,把“加快调整国民收入分配结构”放在了首位。温家宝总理也强调要“通过合理的收入分配制度,让全体人民共享改革发展的成果”。  相似文献   

15.
简讯     
网宣 《工会博览》2008,(1):45-45
《劳动合同法》颁布以来。北京网通公司分层次、分步骤举办了多项培训活动,为有效地贯彻执行《劳动合同法》奠定了基础。日前,北京网通公司邀请中国人民大学劳动关系研究所所长、“新劳动合同立法研究课题组”组长常凯教授,进行了以《劳动合同法》的实施与企业新发展趋势”为主要内容的专题讲座,北京网通公司党政领导班子和各基层单位主要领导、工会主席以及各级人力资源经理等300余人参加了培训。  相似文献   

16.
简讯     
教工 《工会博览》2008,(1):48-48
近日,第三期北京市教育工会讲堂在中国人民大学逸夫会议中心第一报告厅举办,近300名全市教育系统专职工会干部参加了培训。会议邀请中国人民大学法学院教授黎建飞对《中华人民共和国劳动合同法》进行了解析;邀请北京大学精神卫生研究所唐登华教授作了心理健康维护讲座。报告结束时,两位专家还解答了大家提出的一些实际问题。  相似文献   

17.
让人民群众体面劳动、体面生活,是党和政府向全社会作出的郑重承诺.影响人民群众体面劳动、体面生活的最大因素,是国民收入分配差距的持续扩大.这种扩大是在收入分配制度创新的过程中出现的.其根本原因是,难以发现社会主义基本价值所要求的按劳分配的有效实现形式,市场经济要求的按生要素贡献分配又存在重大缺陷.解决收入分配差距问题,实...  相似文献   

18.
本文是德国劳动研究所研究人员B.古斯塔夫森、李实以及俄罗斯罗斯托夫国家经济大学的卢德米拉.尼沃若兹基那于2010年12月合作撰写的题为《为什么中国的居民收入分配比俄罗斯更不平等?》的研究论文。文章使用统一的微观数据研究了中俄两  相似文献   

19.
涂光晋,中国人民大学新闻学院教授,博士生导师,现任中国人民大学新闻与社会发展研究中心执行主任。主要社会兼职:中国高等教育学会新闻学与传播学专业委员会秘书长、常务理事,国家职业资格工作委员会公共关系专业委员会委员,中国国际公共关系协会理事、学术工作委员会委员,中国公共关系协会理事、行业标准委员会委员,卫生部国家级卫生应急专家等。  相似文献   

20.
中国统一战线理论研究会政党理论研究北京基地于2005年11月5日在中国人民大学举办了"当代政党制度与中国特色政治发展道路"学术研讨会.来自中央统战部、北京市委统战部、民盟、九三学社、农工党等民主党派中央的有关领导与理论工作者,来自中国人民大学、北京大学、中国社会科学院、中央编译局、中央社会主义学院、湖北大学等单位的专家学者,以及基地专家委员会的成员,共70余人参加会议,提交论文40余篇.  相似文献   

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