中国如何解决水资源短缺

近年来我国水资源相关产业已形成较大规模,但仍与社会经济发展和生态环境保护的需要不相适应。解决水资源短缺矛盾的任务十分艰巨和警重鉴于我国水资源短缺的长期态势,必须采取水资源可持续利用战略,进行水资源合理配置,有效提高水资源开发利用的程度与效率,注重生态环境用水和水环境保护,在供水量有限增加的条件下实现经济较大幅度的增长,即一转变方式、统筹规划、全面节流、积极开源、注重保护、强化管理”。“转变方式”要求思想观念、管理体制和经济机制的全面转变。在全社会牢固树立水的资源意识和商品意识,分清资源管理与资产…     

中国已成稀土短缺国家

<正> 最新勘探数据显示,我国稀土资源储量仅占全球的30%左右。按人均资源量计算,已属稀土资源相对稀缺的国家近期,针对我国对稀土产业采取了一系列调控措施,海外媒体不断抛出"违背国际贸易准则"、"中国谋求不公平竞争优势"、"制约发达国家的军工制造能力"等猜疑、指责,美日等国家更以此向世贸组织提起诉讼。真相到底如何?     

风险的体制性衰减:一个概念性分析框架

灾害社会科学的不断发展将灾害、危机、风险研究推向全景视阈,而组织视角的灾害风险分析则从中观层面为风险研究提供新的学术增量。随着现实社会中的风险规制体系复杂性程度剧增,风险组织中运作过程常常呈现衰减现象,组织困境已成为风险治理的模式与政策选择的重要因素。通过聚焦风险的体制性衰减问题的成因及过程,并就风险的体制性衰减的测度量纲进行尝试性探讨,借由所提出的概念性框架对转型期风险规制体制设计提供理论支撑。     

中小企业企业家导向的影响因素研究

企业家导向反映了企业对机会的识别和利用能力,是中小企业成长的重要影响因素.主要研究了我国中小企业企业家导向影响因素的识别及其作用机理.首先,通过对企业家导向的内涵和影响因素相关研究的回顾,提出了包含"机会-资源-企业异质性"三因素的中小企业企业家导向影响因素的分析框架.其中企业异质性是中小企业企业家导向形成的基础因素,企业家导向的强度受到机会丰富性和资源充足性的作用和影响.其次,通过对我国东北地区235家中小企业的问卷调研,应用方差分析及建立结构方程模型,对文中提出的中小企业企业家导向的影响因素进行识别,并对影响因素模型进行验证.最后,对企业家导向影响因素的作用机理进行说明.构建并验证了中小企业企业家导向影响因素的分析模型,指出企业家在权、责、利上的一致性和自主性会提升中小企业的企业家导向;丰富的企业家经验、充足的金融资源是中小企业企业家导向提升的重要推动力;稳定的经营环境也会强化我国中小企业的企业家导向.     

对当前中国“告别短缺”问题的分析与思考

一、如何看待中国经济“告别短缺”１９９７年１２月９日,国务院发展研究中心发表了《当前国民经济运行的新特点及政策选择》这一引起理论界广泛重视的报告,明确提出一个振奋人心的观点：短缺经济在中国大多数领域基本结束。中国是否已经真正告别短缺经济的窘迫局面,全...     

消除束缚发展的体制性障碍

在20世纪的最后20多年里,我国靠市场化改革破除了旧体制对生产力的束缚,国民经济获得长足发展,综合国力显著增强,人民生活得到很大改善,社会主义市场经济体制初步建立。进入新世纪,在全面建设小康社会,加快推进社会主义现代化建设的新的发展阶段,中国以什么样的姿态迎接新挑战?中国改革向何处去?江泽民总书记在“5·31”重要讲话中宣告:在新世纪新阶段,发展要有新思路,改革要有新突破,开放要有新局面。要以完善社会主义市场经     

“体制性迟钝”的风险

在处置各种突发性事件时,基层政府如果只报喜不报忧、过滤信息,将延误时机,降低化解社会矛盾的能力随着我国改革由“普遍受益期”过度为“利益调整期”,群体利益冲突渐成为“社会常态”,社会矛盾一旦遇到“导火索”,往往呈现出突发性,对抗激烈,社会破坏力强,处置难度大等特点。     

中国需要千千万万农民企业家

本刊从去年第40期起,开辟了《农民企业家》专栏,陆续报道了一大批活跃在农村经济体制改革和农村经济建设大舞台上的农民企业家。本期以十七页的篇幅报道了在广东白藤湖农民度假村的一次农民企业家的集会。人们看到,闯出自然经济樊笼的中国农民,在农村广阔天地大显身手,并且走进他们一向畏惧的城市,表现了他们的才智和胆识。其中优秀者即当代农民企业家。他们的队伍正在壮大。建设具有中     

制约我国企业家队伍形成的六大因素

制约我国企业家队伍形成的六大因素罗桂芳企业家是市场经济竞争主体的主体，是企业经营管理成败的关键。没有企业家的市场经济，就不可能正常运行，获得成功。因此，中央在进行经济体制改革的同时，提出了关于在我国建立一支宏大的企业家队伍的问题。１９８４年，中央在《...     

Which Side Are You On? Bias,Credibility, and Mediation

Mediators are often thought to be more effective if they are unbiased or have no preferences over the issue in dispute. This article presents a game theoretic model of mediation drawing on the theory of "cheap talk" which highlights a contrary logic. Conflict arises in bargaining games because of uncertainty about the resolve of the parties. A mediator can reduce the likelihood of conflict by providing information on this score. For a mediator to be effective, however, the parties must believe that the mediator is telling the truth, especially if the mediator counsels one side to make a concession because their opponent has high resolve and will fight. An unbiased mediator who is simply interested in minimizing the probability of conflict will have a strong incentive to make such statements even if they are not true, hence the parties will not find the mediator credible. Only mediators who are effectively "on your side" will be believed if they counsel restraint.     

试析影响中国古代民法生成及发展的文化因素——以中国传统文化为视角

中国古代的法律,是“礼”与“刑”的完全融合,其中虽然包括了古代全部的法律文献,但是以确立权利为基础的体系化的成文的民法在中国古代是不存在的,这主要是由于忽视“个人”,不讲平等,不讲权利的中国传统法律文化制约了中国古代民法的发展。但是在任何一个国家,法律制度的形成和变革总是取决于自身特定文化背景,所以在我国当前的民事立法中,仍然应当注意传统习惯的重要性,以科学、理性的态度把握中国传统文化。     

坚持和贯彻群众公认原则的理论与实践的新思考

在干部工作中贯彻群众公认的原则,是马克思主义的世界观及党的群众路线在干部工作中的具体应用,是邓小平理论的一个重要观点,是以江泽民同志为核心的党中央关于新时期干部工作的重要思想,也是当前深化干部制度改革的一项重要内容。多年来,我们已经形成了一套较为完善的选拔任用干部的工作程序。但在贯彻群众公认原则方面还存在一些问题,为此,我们必须从理论和实践上,对坚持贯彻这一原则进一步加以认识。     

试析中国企业的危机成因

关注中国企业的潮起潮落,风险和危机始终困扰着我们的企业和企业家们,如何回避风险、应对危机已成为管理界十分关注的一个话题。面对大量企业失败的现实,必须从外部环境、内部管理及危机本身的不确定性等方面进行系统、全面地研究,为企业在今后的激烈竞争中能够正确识别风险、避免危机奠定坚实的基础。     

党内政治文化的结构层次与要素分析

党内政治文化是坚持把党的政治建设摆在首位的基础力量,发展积极健康的党内政治文化也是建立"不忘初心、牢记使命"制度的重要着力点。探究党内政治文化的本质规定性及其结构层次,是充分认识党内政治文化、从理论上厘清党内政治文化与其他事物间关系的逻辑前提,也凸显出党内政治文化的本质内涵以及它所具有的社会功能,以此明晰党内政治文化建设的着力点。从理论与现实两个维度对党内政治文化结构层次进行分析,发现党内政治文化呈现"政治价值观—党内制度规范—行为作风"的圈层结构,其从结构到功能的表现形式上同构了党内政治文化的本质内容和主体框架,明确了发展积极健康党内政治文化的重要指向:坚持"以人民为中心"的政治价值观、推动党内政治文化与党内法规制度同频共振、促进党内政治文化社会化。     

Analysis of Structural Variability in Budget-Making

Incrementalism as a decision theory about budget-making is empirically evaluated by post-war data within the framework of budget-making processes of some Swedish public authorities. The analysis focuses on the relevance of a structural stability hypothesis using models for the processes of budget requests and appropriations. This hypothesis is tested by CUSUM and CUSUMQ tests. The more powerful CUSUMQ test clearly indicates a rejection of the stability assumption, which implies a need for revised models based on variability assumptions. These alternative models describing budget-making processes are estimated by Kalman filtering, an estimation approach designed to allow for structural variability. The paper shows that the key decision principles of incrementalism are too crude for the understanding of budget decisions.     

当代我国工人阶级结构变化分析

本文从社会学角度,对比我国改革开放前后工人阶级的结构变化,并以经济分层为标准,分析说明当代我国工人阶级结构变化的状况、原因和特点。认为当代我国工人阶级结构变化是现代化进程中我国社会结构变迁的必然结果;我国工人阶级队伍结构的变化是积极的,这一结构具有稳定性和开放性;我国工人阶级结构内部一些群体地位的升降,不能证明工人的社会政治经济地位下降,工人阶级依然是我国的领导阶级。     

我国行政改革趋势的生态系统分析

本文从实现行政系统与行政环境之间的良性互动关系出发,运用生态系统论基本观点,从行政系统的内外关系、系统结构、沟通渠道、依法行政及改革模式等几个方面,较为系统地分析了当前我国行政系统所面临的问题及改革的发展趋势.文中提出要采取适时改革模式,通过不断地进行与行政环境相适应的调整、改革,以始终保持行政系统的内外平衡状态或生态平衡状态.     

中国政治改革的政策过程分析

实践中的中国政治改革一直是在“摸着石头过河”的方法论指导下循序向前推进的。政治改革是否应该采取渐进的方式一直是政治学理论界争论的中心之一,此外,理论界在政治改革的目的、路径和进程等方面也进行了激烈的争论。过于宏大的理论由于过于局限于规范伦理判断而缺乏对中国政治改革实践的有效解释力和指导性。中国政治改革研究应采取事实陈述—价值判断的方法。在这种方法论下,对中国政治改革作一个政策过程分析有益于经验性的考察改革的方式、目的并发现改革的不足。     

公共危机中影响政府信息公开的因素及其消解

在危机管理中,信息的及时、全面、准确、权威的发布对于消除危机以及由此引发的社会恐慌具有重要意义.政府部门是否如实公开信息,要受到公共危机产生的原因、制度的健全程度、官员的认知能力、道德水平、危机信息的性质和绩效考核指标体系等因素的制约.要消除政府对于公共危机信息的垄断,需要进一步健全危机信息公开的法律和制度、培养领导干部危机处理能力、健全政府绩效考核指标体系和完善责任追究制度.