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一、建立现代企业制度使思想政治工作面临新的挑战 挑战之一：公司法人治理结构的建立形成了新的权力制衡机制，打破了原来计划经济时期形成的党组织“大一统”的领导体制和传统的党政工的管理格局，使企业党组织的权力受到了很大的限制。在投资主体多元化经济条件下，要认真总结研究企业党组织政治核心作用的科学定位。 相似文献
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随着国有企业改革的深入，企业的管理体制、组织结构、经营管理机制等都发生了较大的变化。企业制度的创新，客观上要求企业思想政治工作要与时俱进，更新观念，不断创新，建立起与其相适应的思想政治工作新的运行机制，同时要求对思想政治工作的内容、方法、手段进行改进和创新。 相似文献
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笔者认为,企业思想政治工作。必须按照国有企业改革的要求加以改进。 适应自主性原则的要求,确立“大政工”格局,健全思想政治工作组织调控机制。首先,在领导体制上,建立起党委统一领导下,以政工干部为骨干,行政干部为主体,党政共同负责,党政工团齐抓共管,分层管理的机制。通过合理分工,明确职责,达到各尽其力,优势互补,形成一个上下协调、左右配合、纵横交叉的思想政治工作网络和全员参与、全过程渗透、全方位开展工作的新局面。第二, 相似文献
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武汉大学思想政治教育系课题组 《湖北社会科学》2002,(1):73
思想政治工作要实现系统化、整体化、规范化、持续化，必须建立健全思想政治工作的运行机制。作为武昌区新时期思想政治工作有效组织形式的“吴天祥小组”，根据自身特点，注重探索新的运行机制，建立了健全的领导机制、管理机制、反馈监督机制、评估表彰机制以及保障机制，增强了思想政治工作的有效性，从而使思想政治工作的目标和任务真正落到了实处。1.拥有健全的组织和领导机制。从宏观上，武昌区委对“吴天祥小组”的建立规定了申报组建程序、小组的基本职能及活动要求。要求建立的“吴天祥小组”要从实际出发，结合本职工作，根据群众… 相似文献
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2004年·《思想工作论坛》建立现代企业制度,同样需要加强和改进思想政治工作;建立适应现代企业制度的思想政治工作新机制,是加强和改进思想政治工作的基础和保证。一、建立适应现代企业制度的思想政治工作新机制的重要性和必要性一是适应企业新体制的需要。企业转制以后,在市场中的地位、投资主体、经营权限、领导体制、经营机制、用人机制、分配机制等都发生了变化,企业必须按照市场经济规律进行运作。要实现企业的效益目标,必须以人为本,充分调动职工的积极性,激发每个员工的才能,为企业增效作出贡献,这就要求思想政治工作机制的转轨,改… 相似文献
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科学技术是生产力,思想政治工作也是生产力,它们都是潜在的生产力。科学技术转化为现实生产力就必须要有创新机制,思想政治工作转化为现实生产力同样要有创新机制。所谓创新机制,是指在一定体制下由一定的组织结构及其相互关系所决定的一种机能和管理制度。从宏观层面上讲,思想政治工作创新机制包括动力、管理、保障和协调四个方面。一、动力方面动力方面主要解决创新的主体,即创新者和实施创新活动的组织问题。思想政治工作部门是思想政治工作创新的主体,党组织尤其是党政“一把手”是思想政治工作创新活动的主要倡导者、推动者和领导得。… 相似文献
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推进政企分开,建立现代企业制度,是铁路运输管理体制改革的核心内容。因此,为适应铁路跨越式发展需要,改进和加强党的建设和思想政治工作必须立足现实,着眼长远,把起点定位在与企业制度接轨上。按照《中国共产党章程》、《企业法》、《公司法》、《工会法》、《全民所有制工业企业职工代表大会条例》所确立的原则,以及现代企业制度的组织结构要求,切实加强党委会、纪委会和职工代表大会自身建设,全面建立党政一体、共同负责的一体化领导体制和决策机制,为最终形成企业内部权责明确、相互协调、相互制衡的法人治理结构做好充分的思想、组织准… 相似文献
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思想政治工作新机制探索郭宝琛在铁路加快改革和逐步走向市场的新形势下，分局党委在继承中创新，在改进中加强，率先提出和建立了＂三大一自＂思想政治工作新机制，取得显著成效。坚强有力的组织领导。改进和加强新时期思想政治工作，关键是理顺企业领导体制和健全政治工... 相似文献
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学习贯彻《公司法》,建立与现代企业制度相适应的党组织有效发挥作用的领导体制和工作机制,对于贯彻落实国家关于发展航天科技工业的各项重大决策,推进航天科技工业又快又好发展,具有十分重大的意义。目前,集团公司正在以《公司法》为依据,大力推进国有控股公司、上市公司等公司制企业党建工作。主要做法有:第一,积极探索参与重大问题决策的有效途径,充分发挥公司制企业党组织的政治核心作用。一是在对传统的国有企业进行公司制改造、按照现代企业制度构建法人治理结构的同时,建立健全公司党的组织,推荐党组织负责人进入公司决策层,为党组织… 相似文献
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形势与政策教育在大学生思想政治教育中担负着重要使命,只有立足实际,加强领导、完善规划,采取有力措施,建立、健全领导体制、工作机制,才能构建形势与政策教育组织模式,形成“大思政”工作格局. 相似文献
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在铁路政工会上，铁道部党组提出“要把思想政治工作纳人企业管理，纳入干部政绩考核”并建立“两个纳入”管理考核机制。“两个纳入”的提出是部党组运用马克思主义基本原理，解决企业思想政治工作与经济业务工作关系的新探索；是铁路落实“三个代表”重要思想的战略之举；是铁路思想政治工作的一种新的突破。认真实行“两个纳入”，必须开创铁路企业思想政治工作的新局面。要实行“两个纳入”，笔者认为必须审时度势，更新观念，必须对思想政治工作进行再认识。 思想政治工作的责任主体是各级各类干部，必须强化主体责任 长期以来，由于受… 相似文献
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李太忠 《南京政治学院学报》2001,17(2):78-80
当前部队思想政治工作机制在组织领导功能、工作重心、衡量标准和方法手段方面 ,与新形势下加强和改进思想政治工作的要求仍不相适应。为此 ,应从组织领导、工作方式、激励措施、约束保障等方面入手 ,建立健全与新形势相适应的思想政治工作运行机制 ,同时要解决好党委思想政治领导、政治干部能力素质、思想政治工作手段现代化等问题 ,保证思想政治工作机制的有效运行 相似文献
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在中国已经入世的新形势下,企业里的思想政治工作应该如何发挥在保障、监督和培养干部方面的作用呢? 笔者认为加强思想政治工作应该做到“五到位”。 一是组织到位。利用信息技术建立广泛意义的思想政治工作网络,首先建立一支由班组长、工段长、车间主任、公司领导组成的专兼职思想政治工作队伍,形成覆盖企业内部的组织架构,并能定期沟通信息,交流经 相似文献
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企业的思想政治工作搞得好不好,关键在领导机制,领导机制在企业的思想政治工作中具有极其重要的作用。企业领导的思想定位,是搞好企业思想政治工作的重要所在,我们要改变过去人们所说的思想政治工作“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”,就要切实加强企业的思想政治工作,在企业中逐步形成党政领导两心合一心,党政工团齐抓共管,政工人员为骨干的新机制,全方位、多方面在思想政治工作上下功夫,通过思想政治工作与生产经营工作的同步运行、互相促进、协调发展,把企业的思想政治工作真正做好做实。一、党的思想政治工作是做人的工作的,提高人的… 相似文献
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发展社会主义市场经济,转换企业经营机制,给企业思想政治工作带来了一系列深刻的重大变化。新的形势要求我们深入研究和把握企业思想政治工作的结构模式和内在规律,建立和完善社会主义市场经济条件下的企业思想政治工作机制。 相似文献
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近几年来，城市社区思想政治工作，在各级党委政府的领导下，以邓小平理论为指导，以培育“四有”新人为目标，各方面共同努力，做了大量的工作，开展了一些行之有效的活动，取得了一定成绩，为推动城镇两个文明建设起到了积极作用，但由于工作不平衡、力度小、方法少，所以成效一般，今后应把社区思想政治工作摆在重要位置，切实加强领导，采取得力措施，把社区思想政治工作做实做活，为文明城市建设和社会稳定，为促进各项工作的顺利开展创造良好的环境。 一、提高认识，健全机制，加强对社区思想政治工作的组织领导 首先，要建立… 相似文献
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随着企业改革发展步伐的加快,加强和改进企业思想政治工作显得更加迫切,对进一步健全和完善企业思想政治工作机制提出新的课题。我们必须坚持解放思想、实事求是、与时俱进的思想方法,大力推进企业思想政治工作机制创新,以适应企业改革发展的需要,不断增强针对性、实效性,使企业思想政治工作在创新中加强,在加强中改进,在改进中创新,充分发挥企业思想政治工作的作用。一、正确理解机制创新的内涵机制是指一种内在的工作方式。它包括工作的内容、要素或环节,以及它们之间的相互联系和作用。对企业思想政治工作而言,主要是指组织结构、基本制… 相似文献
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李迎辉 《南京政治学院学报》1991,(1)
从政治学、领导科学和系统论、控制论的角度分析,党对思想政治工作的领导活动是一个具有复杂系统的政治控制过程,这种过程是与领导机制密不可分的。所谓领导机制就是指领导总系统的各个子系统、各种社会政治组织之间能够形成一定政治结构和功能的整体运动的自我调控方式,是领导过程的各个环节、各个子系统相互作用、相互制约的动态关系。一般说来,现代领导机制包 相似文献