企业社会责任建设与和谐社会的构建

企业履行社会责任对构建和谐社会意义重大。企业履行社会责任是实现财富优化配置的良好途径，是调节社会公平与经济效率的有效杠杆，是维护社会稳定的重要环节，是公共环境和自然环境的保护屏障。企业履行社会责任、构建和谐社会的主要途径是：改革创新，增强企业自身发展实力；遵纪守法，维护公平环境与员工权益；协调稳定，促进人与自然和谐共存；乐善好施，热心公益慈善事业。     

“两创两严”固本强基 “十个精准”强化破局

正黔南州创新社会治理模式、创建维稳信息网络、严格管控社会治安、严厉打击违法犯罪,为营造和谐稳定的社会环境作出积极贡献。习近平总书记在2016年中央政法工作会议上强调:"全国政法机关要履行好‘维护社会大局稳定、促进社会公平正义、保障人民安居乐业’的三大职责使命。"其中,"维护社会大局稳定"居于三大职责使命之首。为履行这一首要之责,黔南州创新社会治理模式、创建维稳信息网络、严格管控社会治     

能动嵌入:以企业社区参与为例

传统的嵌入性理论认为经济行为嵌入于社会结构之中并受其影响和形塑。这一观点具有较强的"被动性"意涵。近年来,国内企业社区参与的实践发展表明,企业不仅要受自身所处的社会环境的影响,还在积极尝试并有能力改变和生产自身所处的社会环境,文章称这一现象为"能动嵌入"。"企业借道社会"和"企业经营社会"是企业能动嵌入于社会之中的两种具体表现形式。前者是企业借助社会的逻辑管理自己的员工社区,后者是企业借助市场的逻辑经营普通的居民社区。进而,文章希望进一步探讨企业驱动的社区层面的"社会治理"和"社会生产"。     

城市治理中的企业社会责任探究

在城市治理中,界定和发挥企业的作用是重大的理论问题,也是需要切实解决的实践问题.然而由于社会责任的缺失,企业距离参与城市治理尚有一段距离,相反由社会责任缺失所带来的一系列问题已严重威胁我国社会、经济、环境的健康发展,成为城市治理发展过程中亟待解决的问题.企业的社会责任是城市发展到一定阶段对企业提出的要求,是企业在履行经济责任、法律责任之外对公民、环境、社会发展等方面所应履行的责任.企业社会责任的实现,需要企业意识的提高,政府监管、媒体舆论监督、非政府组织协调合作等社会各方面的共同努力.     

我国企业履行社会责任的现状及对策探析

一、企业社会责任的涵义及履行的必要性 企业社会责任是指企业在谋求股东利润最大化之外所负有的维护和增进社会利益的义务。其内容包括对雇员的责任、对消费者的责任、对债权人的责任以及对环境、资源保护与合理利用的责任、对所在社区经济发展的责任、对社会福利和社会公益事业的责任。温家宝总理在2008年金融危机开始的时候就提到：企业家的身上应该流淌着道德的血液。     

政府赋权与社工参与:社区治理的路径选择——基于政社合作的分析视角

随着社区建设的不断推进,治理理论、公民社会理论、新公共服务理论以及社工嵌入理论逐渐被学界引入社区治理,力图寻求社区善治之路。社区治理的难题在于政府行政化惯习的延续、以社会组织为载体的社会力量发育滞后、转型期社会个体分化、专业化和职业化的社工人才匮乏。社区治理的路径选择是加快政府向社区、社会组织赋权,明晰政社边界与责任;引进和扶持社会组织发展,提高居民自治组织化程度;培育社区社会资本,塑造社区共同体;加强社工人才队伍建设,推动政府与社会合作治理。     

国有企业的社会责任

企业社会责任是指企业在创造利润、对股东承担法律责任的同时．还要承担对员工、消费者、社区和环境的责任。在我国。有部分企业存在这样一种观念．履行企业的社会责任是一项面子工程．无法在企业内部开展企业社会责任的工作。加之关于企业社会责任的立法过于零散．没有形成有效的约束力．且推进企业切实履行社会责任的有效体系至今也未形成．以至于食品安全事故频发，矿难事故时有发生．三聚氰胺奶粉事件曾让举国震惊。     

论企业的社会责任

作为一个有良好职业道德和负责任的企业,在企业改革发展中应主动承担起社会责任,积极拓宽承担社会责任的方式和方法,认真履行对社会的责任,并把社会责任做为企业发展的主要任务,在履行社会责任的过程中发展壮大自己。本文从分析企业社会责任的意义、企业社会责任的内涵入手,提出了企业承担社会责任的思考和建议。     

农民工社会服务的第三方供给研究

从20世纪80年代中期以来,作为农民工社会服务供给第三方主体的社会组织,开展了大量针对农民工的社会服务工作。但是比较而言,无论是相对于西方成熟的公民社会,还是相对于国内如火如荼的环保、扶贫等组织,我国服务农民工的社会组织尚处于"婴儿期"。加强社会组织服务农民工的作用,需要政府从多方面采取措施,包括:加强服务型政府建设;改革双重管理体制;完善政府购买服务机制;改善法律政策环境;加强对农民工社会组织的有效监管;加强社会工作人才队伍建设;完善社会组织治理结构;培育发展融入性社区社会组织;以及发挥工会等枢纽型社会组织维护农民工权益的作用,督促企业切实履行社会责任。     

企业社会责任引导机制的构建

强调企业社会责任,是当今社会发展理念的升华。它要求企业发展必须超越单一地追逐利润最大化的传统思想,强调企业发展对消费者、环境、社会的贡献和对人的价值关注。但是,这种思想理念并不必然会被广泛接受、认同和履行。对此,欧美发达国家包括一些国际组织采取了一系列的积极措施,推动了企业社会责任的广泛接受、认同和履行,同时也使企业履行社会社责任成为提高其国际竞争力的重要方面。基于这种背景和要求,针对我国实际情况,借鉴国际经验,本文提出了构建引导机制,推动我国企业履行社会责任、提高国际竞争力的建议措施。     

发挥党组织在推动企业履行社会责任中的作用

社会责任是企业可持续发展的条件之一,但现有公司治理结构不能制止企业的机会主义行为。应当在企业章程或社会责任报告书中明确党组织的下列定位:党组织对推动企业履行社会责任是必要的;党组织是企业履行社会责任的自觉推动者、能力提供者和内部监督者。     

网格化管理视域下的维稳模式研究

现代社会治理,要求着眼于维护最广大人民根本利益,最大限度增加和谐因素,增强社会发展活力,提高社会治理水平,维护国家安全,确保人民安居乐业、社会安定有序.近年来,我国一些地区积极加强社会治理创新,有效维护社会稳定,依托网格化管理、信息化服务、数字化社区等建设平台,积极推进维稳机制创新,在服务群众、改善民生、掌握民情、化解矛盾、维护稳定中发挥了积极作用.因此,深入探讨网格化管理模式在维护社会稳定中的作用,分析如何在维稳创新工作中推行网格化管理,通过网格化管理弥补当前维稳存在的不足,着力构建更加完善的维稳长效机制,具有积极的现实意义.     

企业社会责任问题探析

我国企业在履行社会责任实践中存在的主要问题：对企业责任认识上存在误区；道德缺失，使企业忽视其履行社会责任；环境意识欠缺使企业忽视社会责任的履行；公益事业责任缺失，企业慈善公益理念尚未形成。企业履行社会责任的对策和建议：加强企业社会责任的教育、建立企业社会责任评价体系；加强企业社会责任的研究工作，尽快完善我国与企业社会责任相关的法律制度。     

加强社区管理 维护城市社会稳定

城市社区稳定是社会稳定的基础,加强城市社区管理,对维护城市社会稳定有着重要作用.但由于社区管理体制上的缺失,管理认识和方法上的缺失,管理者素质的缺失,以及管理中功能的缺失,使社区未能在维护社会稳定上发挥应有的作用.因此,治理和维护城市社会稳定,必须从弥补社区管理中的缺失入手,完善城市社区管理.     

新形势下我国民企的社会责任与政府政策

民营企业作为我国改革开放以来飞速发展的力量 ,为我国经济的发展和人民生活水平的提高作出了巨大贡献。然而受历史和现实制度环境影响 ,我国民营企业在慈善捐赠、环境保护、职工福利以及社会信用体系建设等社会责任履行的范围和程度上都存在巨大的差距。因此 ,借鉴国外政府的成功经验 ,我国政府在制度供给、行为激励和社会环境的创造上 ,都应该实践积极的措施 ,为民营企业积极履行社会责任提供保障。     

求解失地农民社区建设问题——主要基于对川渝两地的调查

随着川渝城乡一体化的进一步推进,越来越多的农民从农村居民身份转变为城市居民身份.城镇化既是人口就业结构、经济产业结构的转化过程,又是城乡空间社区结构的变迁过程.世世代代在土地上生活、耕种,并由此形成的相对稳定的、明显有别于城市社区的村社组织和相应的社区治理机制,决不会随着土地的失去而彻底消亡.失地农民正面临着从乡村治理到社区治理的转变.进行失地农民社区建设和发展的研究,对于促进失地农民融入城市社会,推进我国城市化进程,维护城市社区稳定,促进社会和谐发展意义重大.     

浅谈构建和谐企业的基本要求

构建和谐企业是构建和谐社会的有机组成部分。构建和谐企业，就要认真贯彻落实科学发展观，紧紧抓住机遇，积极应对困难和挑战，抓住生产与效益、发展与建设、改革与稳定的工作重点，以人为本，和谐发展，切实履行好工厂的经济责任、政治责任和社会责任，全面推进和谐企业的建设工作。     

合法性与联动性:城市社区治理结构的社会组织嵌入——一个新制度主义的分析框架

推动社会组织嵌入社区治理结构,是满足社区居民多层次、多样化治理需求的重要途径,是新时代我国城乡社区治理体系建设的重要内容。新制度主义视角下的合法性机制从不同维度建构社会组织嵌入城市社区治理结构的现实逻辑。从健全正式制度的均衡治理,推进规制性要素的强制性形塑;从实现策略性的专业化治理,推进规范性要素的适应性形塑;从强化共同理念的文化认同,推进文化-认知性要素的内生性形塑。社会组织“嵌入式”发展是阶段路径,“融入式”发展是升级路径,推动制度要素和技术治理联动优化,形成更加成熟健全的组织自主性生长机制。     

构建和谐企业需要探索的问题

构建和谐企业是构建社会主义和谐社会的重要组成部分。国有企业作为国民经济的主体、党执政的经济基础,担负着发展民族工业、创造财富、扩大就业、维护稳定、保护环境、确保国有资产保值增值的经济责任、政治责任和社会责任。没有和谐的环境,就没有企业的发展;没有企业的和谐,就没有社会的和谐。在构建和谐企业方面,有许多需要各级政府、行业和企业共同探讨和深入研究的问题。     

抓好信访工作 促进经济建设

扎实做好信访工作是维护社会稳定、促进经济发展的需要,也是维护群众根本利益的体现。在新形势下,我们必须积极转变思路,改进方法,在务求实效上下工夫,为企业经济持续快速发展营造安定祥和的社会环境。