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一我国科技人才数量太少,与四化建设需要相差很大,这是人们很容易感觉到的现实,据第二次全国人口普查的材料,具有大学文化程度的知识分子为6,020,350人,仅占总人口的0.6%,在100人中只有半个多一点,真可谓凤毛麟角!对为数很少的科技人才管理使用不合理,造成惊人的浪费,则是更严重的现实.可惜的是这个严重状况还没有引起某些领导人的重视.据某大城市对五千多名科技人员的调查,已经发挥作用的只占13%,有64%的人只发挥了一部分作用.这种状况如不迅速改变,将会造成一个恶性循环:教育部门为社会培养的人才越多,人才积压浪费就会越大.由于人才使用效益差,社会经济效益当然不会高. 相似文献
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省人民政府《湖南省机关事业单位养老保险制度改革办法(试行)》颁发之后,我省机关事业单位保险制度改革进入了一个有章可循、加速发展的新阶段。地县各级,机关事业单位养老保险制度改革也已全面实施,从领导到普通员工,都开始履行个人缴纳基 相似文献
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所谓影响力,就是一个人在与他人交往中,影响或改变他人心理与行为的能力。管理心理学认为,决定一个领导者的领导活动是否有效,关键不在于他职务的高低,而在于他的影响力。影响力与职务并不是等同的,职务高的,影响力不一定就大;职务低的,影响力也不一定就小。所以,当一个人在担任了一定领导职务之后,应该考虑如何提高自己影响力的问题。影响力包括强制性影响力和自然性影响力,强制性影响力也称权力性影响力。强制性影响力不是由领导者自身产生的,而是由社会赋予的,也就是我们平时所说的“由红头文件任命的”,由职务、地位、权… 相似文献
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多媒体技术在职业中专英语教学中的运用已日趋频繁。它有利于激发学生的学习兴趣,培养学生的听说能力,并有效提高课堂效率。但是,它在实践中也存在种种弊端。因此在教学中,英语教师应扬多媒体辅助教学之长,避其之短,有效实现教学目的。 相似文献
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高校学生管理工作中,既不能“越严越好”,也不能“不必约束”。治而从严,严而有格,严而得法,活而不纵,应成为把握学生管理的要领,也是取得高校学生管理成功的关键。一、治而从严。所谓从严,一是管理制度应该反映社会和时代的要求,凡是一个社会主义大学生所必须达... 相似文献
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季羡林先生根据他七十多年的学术生涯提出了下列公式 :天资 勤奋 机遇=成功。数学大师陈省身把他的成功归结为四个正确 :在正确的时间 ,选择了正确的方向 ,去到了正确的地方 (去了德国而不是别人都想去的美国 ) ,找到了正确的老师。DNA双螺旋结构的发现者之一沃森 ,把自己的成功归结为四个要素 :第一 ,向胜利者学习 ;第二 ,要有冒险精神 ;第三 ,要有坚强的后盾 ,即有很多人协助 ;第四 ,一定要做你自己喜欢做的事 ,同时要保持开放 ,不能与世隔绝。沃森把第四点看作最重要的因素。好奇心、研究中难题和挑战带来的吸引力、取得突破后对科学… 相似文献
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宋爱林 《安徽警官职业学院学报》2009,8(4):89-91
信息资源服务,是高校图书馆的基本职能。公安院校图书馆也具备一般高校图书馆的职能,同时在培养警务人才的过程中还发挥着引导学习、辅助教学、培养素质、塑造品格等重要作用。公安院校应认识到图书馆对于读者教育管理的重要意义,并努力借助警务化管理的特色,将学生读者的教育与管理职能落到实处。 相似文献