发挥政治优势与增强大中型企业活力——全国企业思想政治工作研讨班研讨综述

如何贯彻落实党的十三届七中全会精神,充分发挥政治优势,加强和改进企业思想政治工作,为增强国营大中型企业活力和实施“八五”计划服务?——这是中宣部和全国职工思想政治工作研究会5月6日至17日在北京举办的全国企业思想政治工作研讨班的中心议题。113个企业(多数是大型和特大型企业)的党委负责同志及少数厂长、经理,部分省、自治区、直辖市和国务院有关部、委、总公司的政工部门或研究会负责同志共140多人参加了研讨。现将研讨的几个主要问题综述如下: 一、发挥政治优势与搞活大中型企业的关系增强大中型企业活力,不仅是个经济问题,而且是个重大的政治问题。从经济上讲,国营大中型企业是我国国民经济的命脉,是社会有效供给和国家财     

抓住机遇 发挥优势

最近，中央提出要认真做好当前的思想政治工作，要求在改革力度不断加大、各种矛盾相对集中的情况下，要充分发挥党的政治优势，围绕干部群众普遍关心的问题，有针对性地开展思想政治工作；要深入基层调查研究，到困难企业、下岗职工多的地方和低收入人群中去，讲形势、讲政策，与群众一起探讨克服困难的措施和途径；要切实加强和改进对思想政治工作的领导，齐抓共管，责任到人，各级领导干部要以自己的实际行动和良好形象影响带动群众；要充分发挥思想政治工作研究会等组织在思想政治工作中的作用。5月29日，在袁宝华会长主持下，全国政研…     

国务院各部委思想政治工作研究会召开第8次信息交流会

1988年5月28日,国务院各部、委、局、总公司思想政治工作研究会召开第8次信息交流会。会议围绕如何加强行业研究会建设、发挥行业研究会作用和建立企业思想政治工作新格局等问题进行了交流。中国机械工业研究会介绍了探讨建立企业思想政治工作新格局的情况,     

企业研究会工作要由虚变实

我厂职工思想政治工作研究会建会已经五年。以前,研究会虽然做了许多工作,但毕竟是务虚多,务实少,影响了研究会作用的发挥。我们认为,这种状况主要是由以下几方面原因造成的:一是研究会工作的无责任状态。由于以前过多地强调研究会的群众性,而忽视了对研究会的职责要求,使研究会解决企业思想政治工作实际问题不多,指导基层思想政治工作实践甚少;二是研究会的专职工作人员不稳定。前几年,由于政策     

切实搞好自身改革

武汉市职工思想政治工作研究会与江岸区职工思想政治工作研究会不久前联合举办了“社会主义市场经济与企业思想政治工作”专题研讨会。与会60多位同志在认真学习、领会十四大精神的基础上,分析了当前企业思想政治工作面临的形势和任务,交流了思想政治工作自身改革与加强的经验,探讨了进一步改进的思路。大家提出: 要把握好企业思想政治工作的切入点。研究切入点的问题就是研究从哪里入手的问题,实际上是要解决已经解决了一些但还没有彻底解决的“两张皮”问题。长期以来,企业思想政治工作以政治为中心,习惯于横切,硬性覆盖一切、统帅一切,致使形式主义和不讲实效的东西比较多。现在,在建立社会主义市场经济体制的条件下,企业思想政治工作就要研究如何从横切变为直切,把市场作为企业思想政治工作的导向和主线,主动参与经济、参与市场、参     

理解 运用 支持

我认为,在新时期改革思想政治工作,企业党委要善于抓好研究会的工作,充分发挥研究会的助手和参谋作用。企业党委对研究会的工作要理解、运用和支持。理解,指的是党委书记要深刻理解开展研究活动的意义。职工思想政治工作研究会,是新形势下出现的新生事物,具有强大的生命力。经验表明:开展思想政治工作研究,是客观形势的需要。改革、开放的形势,为思想政治工作提出了许多新问题。《中共中央关于社会主义精神文明建设指导方针的决议》为社会主义精神文明建设指明了方向。但是如何结合企业实际搞好精神文     

一些地区、部门、企业陆续成立研究会

▲上海市经委系统企业思想政治工作研究会1982年8月2日成立。截止1983年2月底,已有团体会员七十八个。研究会设秘书组、理论组和出版组,编印了《企业思想政治工作简讯》,会同上海图书馆举办了“企业思想政治工作研究”讲座,今年还召开了关于改革中的思想政治工作的理论讨论会,并正在编印《企业思想政治工作研究》小册子,作为培训基层政工干部试用教材。研究会准备在今年底或明年初召开年会。     

简讯

3月27日,纺织工业部、全国纺织职工思想政治工作研究会在北京召开了有12个先进企业党委书记参加的思想政治工作座谈会。座谈时大家认为:为了适应新时期企业领导体制改革的需要,倡议成立中国纺织企业党委书记工作研究会,以达到交流经验、沟通信息、研究问题、加强合作的目的。经过筹备,于4月26日在鞍山正式召开了第一次全国纺织企业党委书记工作研究会理事会。会上通过了研究会章程,选举了领导机构。参加这个研究会的仪限于纺织部命名的双文明建设     

坚决贯彻党的全国代表会议精神 把职工思想政治工作研究推向一个新阶段——在中国职工思想政治工作研究会第二届年会上的工作报告

一九八五年职工思想政治工作研究活动的新进展一年来,职工思想政治工作研究的新进展、新提高,主要有以下六个方面: 一、职工思想政治工作研究组织有了更大更快的发展,已初步形成为全国范围的、以大中型企业研究会为基础的职工思想政治工作研究体系。在全国研究会的组织和推动下,全国已有二十七省、自治区、直辖市和国务院二十二个部、总公司成立了研究会(其中二十二个是今年新成立的)。全国研究会团体会员由去年的六十七个增加到今年的一百一十九个。一个多地区、多部门、多层次、多学组     

把研究和应用统一起来

随着企业思想政治工作新格局的确立,研究会工作与新形势不相适应的状况已明显地暴露出来,这种不适应主要表现在:1.研究工作的重点与企业的中心任务不相适应。作为企业职工思想政治工作研究会,应该围绕本企业生产经营中的问题、职工中带倾向性问题、急需回答的理论问题开展研究。而现在则把大部分     

贺信

广西职工思想政治工作研究会: 在你们隆重召开广西职工思想政治工作研究会成立十周年纪念大会之际,谨向你们表示热烈祝贺!十年来,你会在邓小平同志建设有中国特色社会主义理论指导下,努力开展新时期职工思想政治工作理论研究,发扬我党思想政治工作优良传统,广泛开展思想政治工作经验交流,为加强和改进企业思想政治工作,服务基层,做     

中宣部副部长刘云山谈当前研究会工作

中宣部副部长刘云山8月18日在听取全国研究会副秘书长潘一黎、杨文上关于全国研究会工作汇报时指出:建立社会主义市场经济新体制,必须大力加强精神文明建设,加强思想政治工作。当前我们面临的任务相当繁重和艰巨,思想政治工作大有作为。我们要把思想政治工作及研究会工作当作一项很有前途的事业来办。思想政治工作是一门科学,要理直气壮地宣传这个观点。刘云山同志说,全国研究会的工作我了解一些,我参加过全国研究会成立的那次会议。思想政治工作研究会在基层是很有影响的,效果总体上是好的,对于提高企业思想政治工作水平有促进作用,这些     

《企业政工信息报》面向全国广大企业发行

从今年七月起,由全国研究会信息部和中国纺织职工研究会华东研究所合办《企业政工信息报》,面向全国广大企业发行。《企业政工信息报》将遵循党的十一届三中全会以来的路线、方针、政策,坚持四项基本原则,坚持改革开放,及时传达中央有关企业思想政治工作的指示精神,交流企业思想政治工作和研究工作的重要信息和经验,为基层党政领导干部和政工干部服务。     

欢迎订阅2020年《思想政治工作研究》杂志

《思想政治工作研究》杂志1983年创刊,邓小平同志题写刊名,是中共中央宣传部主管、中国思想政治工作研究会主办的,旨在推动思想政治工作研究和实践的全国公开发行刊物,是全国重点社科期刊和有影响力的学术期刊,是学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、宣传党的理论和路线方针政策的重要阵地。     

欢迎订阅2020年《思想政治工作研究》杂志

《思想政治工作研究》杂志1983年创刊,邓小平同志题写刊名,是中共中央宣传部主管、中国思想政治工作研究会主办的,旨在推动思想政治工作研究和实践的全国公开发行刊物,是全国重点社科期刊和有影响力的学术期刊,是学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、宣传党的理论和路线方针政策的重要阵地。     

把纺织行业研究会工作抓深抓实

中国纺织职工思想政治工作研究会是1983年成立的,几年来我们的努力方向和工作体会有: 在组织上,不是把研究会做为一般的群众组织,而是把它作为新时期思想政治工作走群众路线的具体体现。由部长、副部长、办公厅主任等主要领导担任会长、副会长和秘书长;吸收各省市和大中企业领导干部参加研究会工作,有一大批研究骨干和典型企业;通过建立理论教育、党的建设、企业文化、群众工作、领导体制、人     

欢迎订阅2020年《思想政治工作研究》杂志

《思想政治工作研究》杂志1983年创刊,邓小平同志题写刊名,是中共中央宣传部主管、中国思想政治工作研究会主办的,旨在推动思想政治工作研究和实践的全国公开发行刊物,是全国重点社科期刊和有影响力的学术期刊,是学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、宣传党的理论和路线方针政策的重要阵地。     

思想政治工作到底能不能实行目标管理——齐齐哈尔市思想政治工作目标管理理论讨论会综述

思想政治工作能不能实行目标管理,黑龙江省思想政治工作研究会委托齐齐哈尔市研究会就此问题组织了一次理论讨论会。与会的有齐齐哈尔市实行目标管理的企业的代表、省内其他各市的研究会的代表,还特意邀请了有不同意见的同志。河南、湖南、新疆等省、自治区研究会也派来代表。讨论会发表了三十篇论文,并通过介绍情况,交换了看法。最后统一了对以下四个问题的认识。     

提倡现场研究——企业思想政治工作研究改革的一点思考

目前企业思想政治工作研究会的研究活动普遍比较单一,服务方式比较单调。从研究活动看,主要是组织一定数量的研究人员,围绕一个或几个课题,开展研究讨论活动,撰写论文,形成思想政治工作研究成果。这种研究活动与企业现实的思想政治工作还有一定的距离。研究会工作的这种状况,给我们提出了一个新问题,就是企业的思想政治工作研究活动怎样离实际工作更近一些、为实际工作     

中央企业党建思想政治工作研究会成立

6月18日,中央企业党建思想政治工作研究会在北京召开成立大会。中共中央政治局委员、国务院副总理、中央企业工委书记吴邦国致信祝贺。 吴邦国在信中指出:成立中央企业 党建思想政治工作研究会,是加强中央 企业党建思想政治工作的重要举措,是中央企业党建和思想政治工作战线的一