铺路不易 架桥更难

最近,有两则新闻,颇能吸引眼球:一则消息说,2011年9月至10月,中国青少年研究中心、日本青少年研究所、韩国青少年开发院及美国艾迪资源系统公司四家机构联合实施了中日韩美四国高中生比较研究,对四国高中生的国家意     

识人不易，用人更难

<正>防止干部变坏的最好办法,是通过各种途径坚定他们对党的宗旨的信仰与遵循。党的十八大以来,中央以前所未有的决心和勇气,铁腕反腐倡廉,取得了很大成绩,促进了新的历史条件下党的建设,获得了广大党员和人民群众的拥护。反腐的力度是空前的,清除了一批贪污腐败分子。反腐是必须的,成效是明显的,但应该承认,一个时期以来,贪污腐败之风滋生蔓延,是一个沉痛的教训。     

留下民心不易，守住民心更难

国民党自前身同盟会发动民族革命,建立民国,到改组后联俄容共,东征北伐,这期间总体而言,是一个进步的政党。然而,抗战结束后,不足四年,将士倒戈,民不聊生,政治、经济、军事、情报,都败给了可谓“白手起家”的共产党,为何？《北平无战事》试图回答的正是这个问题。     

当上保安不易,作为保安更应珍惜

张天贤,昆明保安集团督察队队员。2000年参加保安工作,先后在2005年被市局党委、市政法委评选表彰为十佳保安员,2002年被保安公司评选表彰为优秀保安员。     

能上为何难下

近年来，各地各部门在建立干部“能上能下”活力机制上进行了大胆的探索，取得了较好的成效，但“能上不能下”的问题仍然在改革的道路上徘徊作祟，已影响了干部人事制度改革的进程：因此，解决干部能上不能下的问题，构建富有生机与活力的用人机制，是干部管理体制改革的一项重要内容，也是当前干部管理工作中的重点和难点?笔者通过调查了解到，造成干部“能上难下”主要有以下几方面的原因：     

制定规则难，实施更难

历经多年博弈。在“亡者归来”等突发事件的催生下,我国刑法学界学者和律师界呼唤多年的“非法证据排除”新规终于以司法解释的形式“千呼万唤始出来”。欢呼雀跃之余,更多的有识之士将思索的目光聚焦在规则的实施上。如何才能让非法证据排除规则不再停留在口号式的宣言上？     

“挑刺”不易 “摘花”也难

检查指导是各级领导的重要工作内容。检查指导过程中难免要对存在的问题提出批评,对好的给予表扬。如果说批评是“挑刺”,那么表扬就是“摘花”。“摘花”一方面可以树立典型,形成正确的导向,推动工作,另一方面可以及时肯定成绩,鼓励创造,调动干部的积极性,促使干部“会干事,干成事”。但俗话说,人都爱听好听的,所以大多数人认为     

周作人:知难,行亦不易

当年,孙中山倡导“知难行易”,意为不怕做不到,只怕想不到,想到了就能做到。后来,学者胡适对此颇不认同,就写了一篇《知难,行亦不易》的文章商榷。文中很巧妙地用孙中山曾干过的“医生”行当来说明“知固是难,行也不易”--“医学是最难的事,人命所关,故西洋的医科大学毕业年限比别科都长二年以上。但读了许多生理学,解剖学,化学,微菌学,药学……还算不得医生。医学一面是学,一面又是术,一面是知,一面又是行。一切书本的学问都要能用在临床的经验上;只有从临床的经验上得来的学问与技术方才算是真正的知识。一个医生的造成,全靠知行的合一,即行即知,即知即行,越行越知,越知越行的工巧精妙。熟读了六七年的书,拿着羊皮纸的文凭,而不能诊断,不能施手术,不能疗治,才知道知固然难,行也大不易也！”     

说真话难,听真话更难

说真话的虽然不多,但还是大有人在;然而听真话特别是刺耳的批评意见的官员却鲜有。久而久之,人们的积极性受到挫伤,说真话的人越来越少。     

听真话比讲真话更难

在传统的政治生态中,听真话听得胆战心惊、听到真话避之唯恐不及的人不在少数。说话是为了给别人听,倘若没人听或者不真听,真话讲得再多又有何用?     

血泪祭神坛

由于受几千年来封建流毒的侵蚀,“鬼神”这个概念在部分人头脑中根深蒂固,骗子恰好钻了这个漏洞兴风作浪,往往会有那么一些人或无知或轻信或贪利陷入其中不能自拔,到头来付出了惨痛的代价。 仲夏七月,赤日炎炎,大地流火,蜿蜒的黄土道上,一位神情愀然的中年妇女不顾汗流夹背和路途的艰     

神坛火警告急

神坛火警告急罗瑜权有人说，火是”人猿揖别””的分界。人类自从认识了火，就感受人给人类带来的光明和温暖，带来的幸福和智慧。但是，我们也不可回避，火的灾难性。人类一旦违背了火的规律，就将遭受到火的惩罚。近年来，在我国一些地区，特别是一些老少边穷的地区，求...     

出头不易

科里新来了一个小赵,年纪轻轻的,长得像个刺儿头,看起来很不好管束。果不其然。那天,处长开完局里的中层干部大会,来给我们开小会。在谈到一个关键问题时,处长的话听起来有失偏颇。我看到许多人都和我一样的表情,但谁也没吭声。突然,小赵站了起来,张口就对处长说：“处长,您说的这个,不对!”     

生存尚不易,发展更需扶持——苏南新生代产业工人状况调查(下)

对 苏 南 外 资 企 业 新 一 批 产 业 工 人 ,用“ 生 存 不易 ”来 形 容 他 们 目 前 的 状 况 ,一 点 不 为 过 。 政府根本无法关心? 很多外资企业不建立工会,当地的政府部门和工会组织束手无策 和 对 国 有 企 业 职 工 关 心 备 至 不 同 的 是 , 政 府     

拍马不易

尽管时下人们对拍马者嗤之以鼻或恨之入骨,但笔者总以为拍马者也有值得同情之处,说来拍马者也不容易。 　　拍马者必须付出代价。拍马一般指下级给上级拍马,当兵的给当官的拍马,职员给领导拍马。应该说,拍马者目的明确,就是想从被拍对象手中得到些好处,但领导大多不是傻瓜,那好处不是轻而易举地给你的,你往往必须付出足够的代价,才能如愿以偿。这样的例子多的是。春秋时期,易牙原是主管齐王“割烹之事”的小官,他称得上拍马者的“祖师爷”,他见齐桓公“好味”,便使出浑身解数,练就一手高超的烹调技术,每天都变着花样为齐桓…     

关键词：讲真话——说真话难，听真话更难

说真话的虽然不多，但还是大有人在；然而听真话特别是刺耳的批评意见的官员却鲜有。久而久之，人们的积极性受到挫伤，说真话的人越来越少。     

推特上市 推下神坛

一直以来,推特究竟靠什么业务赚钱,能不能赚钱,一直是媒体议论的热点,推特上市后的表现证明,这个难题至今一直困扰着推特。与FACEBOOK相比,推特是股市的后来者,作为后来者推特感受到的不光是FACEBOOK的示范效应和投资引领,还有FACEBOOK令人炫目的股价过山车现象背后带来的投资者的狐疑和挑剔,也就增加了几分难度。但是,推特却在FACEBOOK后IPO期间股价的糟糕表现带来的冷却氛围中推高自己的上市预期。为推特谋划的咨询机构、投行里边老谋深算     

110应该走下神坛

110民警该不该给拨打报警电话的人送油条，的确是一遭难题，因为无论答案是肯定还是否定，都有它的道理。故此，笔者在这里先不着急求解这道难题，而是探究一下为何有这种难题的出现。     

让立法走下神坛

法律专家认为,民众参与立法过程,将过去难以接近的立法“神坛”向普通民众敞开大门,是我国地方立法民主化进程中出现的可喜趋势。法律本质上是一种利益协调机制,随着改革不断深入,利益多元化的趋向更加明显,人们的权利义务意识也在不断强化,这在客观上要求立法机关给予民众更多的立法参与权。“开门立法”也符合国际立法趋势,是立法制度可贵的自我完善     

老师何时走下神坛

年中,我在互联网上见到一篇文章,题目叫做《中美比较教育二十条》,作者从小学三年级开始到美国去上学,小学毕业后又回国上中学,文章写的是她的亲身经历和切身体会,生动活泼,给人启迪。其中关于师生关系有一段话是这样写的: “我觉得最大的不同在于两国学校中老师和学生之间的关系上。记得在中国刚刚上小学的时候,我一直把老师当作是神仙一样的人物。他们是知识的载体,是无所不知无所不能的‘超人类’。我认为他们说