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相似文献
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1.
停产关闭破产企业党的工作是当前国有企业党的建设的一项重要工作。近两年来,各级党组织认真贯彻执行中组部《关于在实施关闭、破产国有企业中加强党的工作的意见》和全国停产关闭破产企业党的工作座谈会精神,采取有效措施,调整企业党组织设置,转移党员组织关系,开展党组织活动,取得了初步成效。 一、及时调整组织设置,健全党的组织 健全的党组织是开展党建工作的基础。企业在实施关闭破产过程中,组织结构和管理方式都发生了重大变化。企业党组织和企业上级党组织根据企业的重大变化,及时调整了党的组织。 一些地方根据关闭破产企…  相似文献   

2.
建立多层次社会保障体系的地位和作用 国有企业改革是今年改革的重点,建立和完善多层次的社会保障体系,是深化国有企业改革的重要配套改革,关系到社会主义市场经济体制的建立,在我国改革、发展和社会稳定大局中具有重要地位和作用: 第一,是国有企业转换经营机制、建立现代企业制度和调整经济结构的需要。长期以来,国有企业形成了就业、福利、保障三位一体的体制,其中心是就业。一个人只要在全民单位就业,也就有了养老、医疗、住房等各种保障和福利。而现在国有企业转换经营机制,实行职工就业方面的双向选择就十分困难。因为职工如果离开全民单位,就意味着失去了住房、医疗、养老等各种保障和福利,这是职工无法接受的。同样的道理,在企业调整产品结构,实施破产、兼并、拍卖、横向联合、组建企业集团等产业组  相似文献   

3.
《瞭望》1999,(41)
刚刚结束的党的十五届四中全会对国有企业改革和发展的十二个重大问题作出了决定,其中一个就是建设高素质的企业经营管理者队伍。会议强调,加强和改善党的领导,是加快国有企业改革和发展的根本保证;必须建立符合市场经济规律和我国国情的国有企业领导体制与组织管理制度。按照四中全会精神,中共中央组织部副部长虞云耀就如何建设高素质企业经营管理者队伍的问题,特向本刊发表了下述谈话。我们经常看到,一些国有企业的类型和原有基础大致相同,在同样的宏观环境下,有的企业搞活了。做大了,有的企业却亏损了、破产了。不少困难和亏损…  相似文献   

4.
当前,对国有企业职工下岗分流、转岗和再就业等问题,已成为众人普遍关心的焦点。如何解决企业职工下岗分流、实施再就业,是党和国家及各级政府的大事。企业下岗职工安置和实施再就业工程做得好与不好,这不仅是关系到国有企业改革的成败,而且关系到社会能否稳定和社会主义政权的巩固与否。江泽民总书记在党的十五大报告中指出:“实行鼓励兼并、规范破产、下岗分流,减员增效和再就业工程,形成企业优胜劣汰的竞争机制.随着企业改革深化、技术进步和经济结构调整,人员流动和职工下岗是难以避免的。这会给一部分职工带来暂时的困难,但…  相似文献   

5.
随着社会主义市场经济体制的建立和进一步完善,市场竞争将日趋规范和激烈,对国有企业来说面临着生存与发展的严峻考验。当前,在一些企业内部,高层已感受到市场竞争的压力,而此压力却不能很好地传递到职工中去,职工危机感、紧迫感不够,基层管理工作普遍比较薄弱。因此,把市场竞争压力层层有效传递下去,是摆在我们面前的一个重要课题。一、市场压力没有传递下去的具体表现市场压力传递不下去,往往给企业生产经营活动造成被动局面,职工的积极性调动不起来,直接影响到企业的改革与发展。在实际工作中,市场压力没有传递下去,在职工…  相似文献   

6.
企业关闭破产工作是一项政策性强、涉及面广、操作难度大的系统工程。峰峰矿务局四矿党委在关闭破产工作中充分发挥思想政治工作优势,赢得了广大职工的信赖和尊重,实现了平稳操作,为做好关闭破产企业的思想政治工作积累了有益的经验。 解疑释惑,平衡心态。矿党委深入群众,调查了解,发现面对关闭破产,职工群众有“三难”:感情难  相似文献   

7.
建立现代企业制度.加快国有企业的改革步伐是今年改革的重点所在。它标志着国有企业的改革已从政策调整转向制度创新。这一重大突破不仅使企业的产权结构、领导体制、决策程序、运行机制等方面发生一系列的变化,而且也使企业党建工作的环境、条件和要求发生变化.提出了不少新的课题,面临不少新的挑战。积极探索国有企业改制过程中党建工作面临的挑战与对策,是摆在党建理论工作者和党务工作者面前的一项重要课题。一、建立现代企业制度,在新的企业领导体制中,企业党组织如何“定位”?这是国有企业改制过程中党建工作面临的第一个挑战…  相似文献   

8.
随着社会主义市场经济体制的逐步建立和企业改革的不断深入 ,企业党建工作也出现了一些新情况 .面临着一些新问题 ,比如 :一些国有企业党的领导被削弱、党组织的政治核心作用被淡化 ,党建工作被忽视等等。党的十五大及十五届四中全会明确指出 ,在深入改革中国有企业必须进一步加强和改进企业党建工作 ,充分发挥企业党组织的政治核心作用 ,为企业深化改革和发展提供坚强的思想、政治和组织保证。一、在深化企业改革中必须进一步认识企业党建工作的重要性 ,明确党建工作的指导思想改革开放以来 ,党中央对国有企业的改革和发展 ,以及企业党建工…  相似文献   

9.
1.国有企业党组织的设置和调整为什么要与企业改组改制同步进行?随着国有企业改革的深入,各地加大了实施“三改一加强”、鼓励兼并、规范破产、下岗分流、减员增效和再就业工作的力度。各级党委特别是企业党组织在改制中充分发挥党的政治优势,推动和促进了企业的改革和发展。但也出现了一些新的情况和问题,突出表现在:一是一些企业实施资产重组时,党的组织设置没有及时调整,出现了有党员无组织、有组织无活动的现象;二是有些企业实行跨地区兼并等形式改革后,党组织的领导关系没有及时明确,使党的工作受到严重影响;三是随着大垦…  相似文献   

10.
随着我国社会主义市场经济体制的不断完善 ,国有企业的改革逐步推向深入 ,江泽民总书记在党的十五大明确指出 ,“国有企业是我国国民经济的支柱 ,搞好国有企业的改革 ,对建设社会主义市场经济体制和巩固社会主义制度具有极为重要的意义。”在国有企业改革具体操作上 ,江总书记要求把改革同改组、改造和加强管理结合起来。具体的做法是鼓励兼并、规范破产、下岗分流、减员增效和实施再就业工程 ,形成企业内部充满活力的竞争机制。当前 ,南宁市部分企业已相继出台了下岗分流、减员增效与改革相配套的方案。下岗分流、减员增效方案的普遍实施 ,…  相似文献   

11.
江泽民同志在党的十五大报告中指出:“深化国有企业改革,是全党重要而艰巨的任务。要坚定信心,勇于探索,大胆实践,力争到本世纪末大多数国有大中型骨干企业初步建立现代企业制度,经营状况明显改善,开创国有企业改革和发展的新局面。”显然,加快国有企业改革、建立现代企业制度,是国有企业发展的方向和目标,是十几年改革的经验总结。建立现代企业制度,充分体现和发挥企业党组织的政治领导核心地位和作用,是国有企业改革成败的关键。搞好国有企业既关系到整个国民经济发展的重大经济问题,又关系到社会主义制度命运的重大政治问题…  相似文献   

12.
中共中央关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定》(以下简称“决定”)指出:“当前,国有企业的体制转换和结构调整进入攻坚阶段,一些深层次矛盾和问题集中暴露出来。……必须采取切实有效的措施解决这些问题。这不仅关系到国有企业改革的成败,也是关系到整个经济体制改革的成败”。国有企业存在的主要问题是什么?有的认为是体制问题;有的认为是管理问题;有的认为是产权问题;有的认为是包袱问题。应当看到,我国国有企业中存在的问题是长期历史形成的,是在长期计划经济体制下患的综合症,当然也有近年来在改革开放中积累的新问题。因此,分析…  相似文献   

13.
国有企业改革正处在攻坚阶段。如何将企业改革与经济结构调整结合起来任务十分艰巨。本文拟就国有企业实施兼并破产的难点、相关的对策进行探讨。一、推行国有企业兼并破产的难点(一)观念性障碍一是国有资产流失。由于国有资产和公有制的政治敏感性,再加上合资、股份制...  相似文献   

14.
以公有制为主体的现代企业制度是社会主义市场经济体制的基础,是我国国有企业改革的方向。建立现代企业制度的实质,是建立适应社会主义市场经济的微观经济体制,使企业真正成为面向国际、国内市场的法人主体和市场竞争的主体。建立现代企业制度是一种深刻的制度创新。按照市场经济发展的要求,现代企业的组织形式将不再按所有制性质划分,而是以财产的组织形式和所承担的法律责任划分,表现为完善的法人财产制度、严格的有限责任制度和科学的法人治理制度的统一。这样,在建立现代企业新的领导体制过程中,必然要求有相适应的国有企业领导…  相似文献   

15.
继续抓好国有企业的改革整顿,是广西今年的一项重要工作。在国有企业的改革整顿中,重要的一点,就是要通过改革整顿,进一步强化国有企业的内部监督机制。一、增强对内监督机制必要性的认识第一,强化内部监督机制,是规范企业领导体制和管理体制的需要。根据《公司法》...  相似文献   

16.
近年来,随着社会主义市场经济体制的不断完善和国有企业改革的深化,非公有制经济得到快速发展。做好非公经济组织党建工作,是新时期党的建设的新领域,关系到党的执政能力建设和先进性建设,关系到扩大党的阶级基础和巩固党的群众基础。  相似文献   

17.
江泽民总书记指出 :越是深化改革 ,扩大开放 ,越是发展社会主义市场经济 ,越要重视和加强思想政治工作。当前 ,国有企业的改革进入攻坚阶段 ,加强企业思想政治工作显得更加重要。研究和探索围绕企业改革开展思想政治工作 ,对于加快企业改革步伐有着重要意义。现就如何围绕企业改革做好思想政治工作谈几点看法 :一、国有企业改革给思想政治工作提出了新的课题我国国有企业从长期实行的计划经济体制转向市场经济体制 ,是前无古人的伟大事业 ,是一场深刻的社会变革。在这场变革中 ,企业内部的“三项制度”改革则是企业改革的重头戏。企业要打破…  相似文献   

18.
“转换国有企业经营机制,建立现代企业制度”,是中央关于建立社会主义市场经济体制的一项重大决定。我国国有企业的原有经营机制,是传统计划经济下的产物。改革开放以来,为了提高国有企业的活力,使企业成为市场主体,参与市场竞争,曾先后进行了若干改革,包括行政性分权、放权让利、扩大自主权、承包经营以及股份制试点等等。这些改革都可以说是在原有计划经济体制  相似文献   

19.
这是一个民营企业重组国有企业成功的典型案例。文章介绍了禄钢破产及德钢发展的基本情况,着重从理论、体制和政策等三个方面总结了企业发展的创新经验,揭示了对深化国有企业改革和促进民营经济发展具有重要借鉴意义的启示。  相似文献   

20.
中共十四大确立了我国经济体制改革的目标是建立社会主义市场经济体制,十四届三中全会描绘了社会主义市场经济体制的基本框架。以公有制为主导的现代企业制度是社会主义市场经济体制的基础,是发展社会化大生产和市场经济的必然要求,是国有企业改革的方向。目前应怎样在建立现代企业制度的实践中理清头绪,抓住重点,系统设计,一步一个脚印地前进呢?我们认为应该紧紧把握如下几个基本的方面。第一,确立企业法人财产权,使企业财产的最终所有权与法人财产权明确分离,从而在国有企业真正做到政企分开,使企业成为法人实体和市场竞争的主…  相似文献   

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