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《当代广西》2005,(2)
中央完善用人失察责任追究机制提拔官员全程跟踪记录中央相关部门正在拟定的干部选拔任用全程跟踪记录制度,将使用人失察失误责任追究机制更加完善。中央相关部门人士指出,建立这一制度的目的是要真实地反映干部选拔任用各个环节的运行轨迹。正在拟定中的干部选拔任用全程跟踪记录制度,将包括下列内容:记录要参照法律文书的要求书写,如有涂改必须由记录人签名盖章;为确保记录的真实性及完整性,相关记录要有党委主要负责人审阅后签名盖章。这为确定责任主体、明确责任大小提供客观依据。有关人士指出,用人失察失误案件往往在几年以后甚至更长时间才能发现,所以,拟定中的制度还包括“要妥善保管好记录”这 相似文献
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《当代广西》2005,(11)
河北推进行政权力公开透明运行以加强和改善政风建设为主要内容的行政权力公开透明运行机制,目前已在河北省部分试点单位积极展开。这项新机制的建立,将有效杜绝暗箱操作,实现权力行使的行为规范、程序严密、运行公开、结果公正,从而加大从源头上预防和解决腐败问题的力度。紧紧抓住涉及人民群众切身利益的热点问题和人、财、物、事管理等容易滋生腐败的重点部位进行公开,是推进行政权力公开透明运行的工作重点。河北省规定,在管理经济社会事务方面,重点公开项目审批、工程招投标、大宗物品采购、社会公益事业建设、国有土地出让、矿产资源开发利用和产权交易、各类财政性资金和其他公共性资金分配使用以及其他重要权力的行使;在单位内部事务方面,则重点公开人员录用、调动、任免、奖惩、财务支配、物资采购等。与以往的政务公开不同,这项新机制抓住权力行使这个关键,加强对决策、执行、办理结果全过程的监督,并围绕这三个主要环节,主动公开权力运行的全过程,使过去的结果公开变为动态公开。 相似文献
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