大侠风范——安宁市草铺镇工会联合会副主席朱绍宏维权二三事

“依法维权,手段灵活,措施强硬,亮证上岗”,是安宁市草铺镇工会联合会副主席朱绍宏成功维权的“秘笈”。     

和谐方知代言贵——宜昌市出租车行业工会联合会探访实录

一直以来,出租车行业酝酿着许多矛盾。去年在全国闹得沸沸扬扬的出租车罢运事件,便是矛盾的进发。有关方面总结罢运事件的主要原因是：没有畅通的诉求渠道,出租车司机没有合法的代言人。     

我们是“两个普遍”的排头兵——凤山镇工会联合会小记

还未进入三月,滇西名城凤庆到处春暖花开。近年扩建的新城区绿树成荫、大街宽阔整洁,令人心旷神怡。凤山镇政府办公楼,在姿态妖娆的亚热带树木的掩映下更显美观。     

“最美的身影是逆行!”——江苏南通工会抗“疫”记

<正>2月20日,江苏南通市继续无新增新冠肺炎确诊病例,至此,该市已连续六天无新增确诊病例,疫情防控形势持续稳定向好,全市上下正众志成城、严防坚守,"不获全胜,决不收兵!"作为疫情防控的一支重要的服务和保障力量,自投入疫情防控阻击战以来,市、县两级工会已投入超过1000万元疫情防控专项资金,并组织110多名工会机关干部下沉社区、企业疫情防控一线,守土尽职,坚守一线。     

工劳合署协力维权——恩施州巴东县野三关镇工会联合会维权纪实（上）

当前，工会维权，最根本的还是要把基层工会的作用发挥起来。这里所说的“基层”，可以理解为企业（行业）工会组织。然而，一个不容否定的事实是，在县域经济中，处于维权第一道防线的企业（行业）工会组织，因受各种因素的制约，显得“虚”了一些。怎么办？乡镇（街道）工会组织“下管一级”可算是一项重要举措。     

“我们都是同学”——云南工会领导干部北大“充电”记

5月的北大校园,芳草鲜美,柳絮纷飞。 5月11上午,距未名湖不远的考古101教室,出现了一群年纪不小的男女学生,他们是来自云南省各州市以及备产业厅局的工会主席、常务副主席以及省总的全体领导。     

工会经费是企业的“负担”？

时下,在组建工会时,有的资方代表人居然说什么＂只要你们答应不收工会经费,我们马上建工会＂。社会上也有人跟着附和,说什么工会经费加重了企业的负担。     

我的工作秘笈是“四勤”

正我是一名普普通通的基层工会协理员,2009年12月进入宜昌市西陵区总工会,后因工作需要,于2012年7月调到西陵区窑湾乡工会。在基层工会工作中,"四勤"使我收获颇多,即勤学习,学习工会工作的相关知识,多向老同志请教;勤动脑,注意结合实际,多思考工会工作的创新和发展;勤跑腿,经常到企业、到职工中去,了解企业的情况和职工的想法及愿望;勤汇报,及时向领导汇报工会工作,提出有关建议和想法。在工作中,虽然辛苦,但是值得,慢慢积累下了很多工作经验,     

我爱员工 员工爱我——记一名普通的基层工会副主席

“我们有什么烦心事都喜欢和晓芳说说。”“平时她总是笑嘻嘻的,感觉很亲切!”在重庆能源集团洗选厂,员工家属们一提起厂工会副主席刘晓芳大都这样评价她。1986年9月,刘晓芳参加工作后,先后在班组、车间当过工人和党支部书记等,2003年通过竞聘她当上了厂工会副主席。因为为人和善,平时,大伙都亲切称她“晓芳”。     

工会要念好维权“三字经”

湖南衡阳钢管（集团）有限公司工会张毅来稿,就发挥工会作用,促进劳动者体面劳动提出了自己的看法。一是维权的认识要真。广大工会干部要强化职责意识、服务意识、民主意识,具有清醒的政治头脑和大局观念,清楚为谁维权、维什么权。要有善待职工群众的感情,有服务职工群众的意识,     

让“担子”的两端保持平衡——宣良县匡远街道办工会小记

企业遇到问题愿意来找你,说明企业信任你,我们要诚心对待企业的求助,能提供帮助的要不遣余力。同样,对员工的困难也不能忽视,这就像”担子”的两端,如果失衡了就会出现问题。人口多、企业多、下岗职工多,更为头疼的事情还在后面,没有工作经费、没有专职的工作人员。面对这样的现状,宜良县匡远街道企业办主任、工会副主席王元芝笑言自己的工作就像是“无米之炊”。     

店工会给我“家”的感觉

麦当劳建会了。肯德基建会了……然而,很多人表示了"担忧"——这些"洋"字号工会成立之后,究竟能发挥多大作用呢?的确,这是一个非常尖锐而又现实的问题。虽然,《工会法》对于工会的维护职能表述得非常清楚明白,但在实际工作中,很可能离纸上写的还相当遥远。不过,出于"可比性"考虑,在考虑"洋快餐"工会如何发挥作用时。还是先者看"洋超市"工会在干些什么吧。     

积极构建市产业工会与区县行业工会相结合的市级“大产业工会”工作格局

今年以来,辽宁省沈阳市城建交通农林工会认真落实沈阳市总工会关于强化市级产业工会工作的新部署新要求,结合本产业实际,积极探索构建市产业工会与区县行业工会的市级＂大产业工会＂工作格局,建立健全市级＂大产业工会＂的工作体系和工作制度,在扩大市级产业工会覆盖面的同时,不断拓展服务职工工作领域,     

乡镇（街道）工会笔谈——有关乡镇（街道）工会的四个问题

乡镇（街道）系党政最基层的一级组织机构，县（区）级以上各个部门的目标任务，基本上都要分解到这一级落实，此所谓“上面千条线，下面一根针”。上级各项工作中，又有“中心”、“一票否决”、“突击性”三大“耽搁”不起的工作，这些工作长年都会有，难度不会小，对乡镇街道一级主要领导构成非常大的压力。而主要领导干部必然会将自己的压力向所属的部门、组织转移——工会干部自然不会例外。加之，在市场经济的新形势下，并不是每一位基层领导干部都能认识到工会组织在稳定大局、和谐社会中不可替代的作用。于是，工会组织，在有些地方成了“猪尾巴”——有之不压秤，无又不好看。     

认真学习工会十三大精神 进一步落实党的“依靠”方针

全心全意依靠工人阶级是我们党一贯坚持的根本指导方针， 也是邓小平理论的重要组成部分。认真学习工会十三大精神， 落实党的 “依靠”方针， 必须进一步加强宣传教育， 提高思想认识； 必须建立健全企业民主管理制度； 必须做到三个 “加强     

提升工会维权实效——昆明市总工会常务副主席赵涤群谈“两书”制度建设

随着社会主义市场经济体制的建立和完善,社会经济成分、组织形式、就业方式、利益关系和分配方式日益多样化,经济关系、劳动关系发生着急剧深刻的变化,职工合法权益受到侵犯的现象屡有发生,工会维权面临巨大挑战,传统的工会维权模式已难以适应新形势下工会维权工作的新需求。为了切实履行工会维权职能,云南省昆明市总工会于2011年11月在全国工会系统首创《工会维权意见书》和《工会维权建议书》的"两书"制度。三年多的实践证明,"两书"制度的建立与推行,提升了工会维权的实效。近日,昆明市总工会常务副主席赵涤群,应邀就推行"两书"制度的背景、具体内容、主要成效等作了介绍,并谈了"两书"出台的内在价值。     

“我们都是同学”——云南工会领导干部北大“充电”记

<正>5月的北大校园,芳草鲜美,柳絮纷飞。5月11日上午,距未名湖不远的考古101教室,出现了一群年纪不小的男女学生,他们是来自云南省各州市以及各产业厅局的工会主席、常务副主席以及省总的全体领导。     

“互联网+”背景下高校工会宣传教育方式的创新研究

随着“互联网+”带来的技术革新,高校工会工作的对象、领域、环境、方式等均发生了变化,传统的宣传教育方式已经无法适应新时代高校工会发展的新需求。因势利导,创新手段方法,拓展高校工会宣教工作的广度与深度,是当前高校工会改革创新的关键点,应从宣传教育内容、方式方法、工作实效等方面进行创新路径探索。     

“互联网 +”语境下工会服务职工的路径探析

探索"互联网+"语境下工会服务职工群众的路径有助于进一步明晰新业态、新关系下工会的工作机制和服务方式,增强组织凝聚力,实现工作创新突破,更好地开展服务。面对当前工会运用"互联网+"服务职工存在整体规划模糊、信息共享不足、数据价值发挥不够充分等问题,建立权威的、全国工会层面的工会移动互联网服务平台,可以实现信息互通、资源共享,促进社会合作,为职工提供更精准、更深层、更长远的服务。该平台应以移动互联网应用程序即App为主,侧重服务、互动、综合信息的分析与发布,其建设需要工会工作人员和技术人员共同深度参与、持续完善。