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领导干部经济责任审计制度,是对领导干部加强监督的一项有力举措。但从实践来看,这一制度在推行的过程中还存在一些难点问题,亟须加以解决。 相似文献
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领导干部的法律素质是指领导干部的法律意识、法制观念、法律知识的掌握程度、依法行为能力(包括依法决策能力和依法行政能力等)与水平的总和,是领导干部素质的重要组成部分,尤其是政治素质的重要体现。领导干部法律素质的高低,关系到领导干部能否适应社会主义市场经济发展的要求,能否应对加入WTO后的国际法律规则、实现政府职能转变,能否正确推行依法治国方 相似文献
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深入推进政府廉政勤政建设——推行行政问责制理论研讨会观点综述 总被引:1,自引:0,他引:1
《中国监察》2010,(2):36-37
在中国监察学会召开的2009年度理论研讨会上,与会代表围绕贯彻落实《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》(以下简称《暂行规定》),推行行政问责制问题进行了深入研讨,对进一步推行行政问责制提出了对策和建议。 相似文献
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现在有的领导干部身上背了很多不必要的的包袱,需要“减负”。比如,参加一些没有实际意义的会议、庆典;一些不必要的送往迎来;应酬各种性质、各种形式的吃喝玩乐接待;处理亲属及身边工作人员提出的不合理要求;为同事亲友操办婚丧喜庆等等。这些负担浪费了领导干部的时间,耽误工作,也损害了领导干部的形象。要减轻领导干部的这些负担,作为领导干部本人,应该严格按照《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》要求自己,下决心“减负”,自觉做到不需参加的会不去,不必要应酬的活动不到场。各级党委。政府也要从关心爱护领导干部的角… 相似文献
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有立法依据支撑,推行后不易走形
2009年12月11日,有消息说,重庆市将在部分司法机关领导干部中率先试点官员财产申报制度。 相似文献
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“三五”普法以来,山东省枣庄市在实施依法治国方略、全面推进依法治市的实践中,坚持从实际出发,结合新形势下普法依法治理工作自身的规律和特点,牢牢抓住领导干部学法用法这个龙头,强化3项措施,注重3个结合,实现了领导干部学法用法的规范化、经常化和制度化,提高了各级领导干部的法律素质,推动了普法依法治理工作的深入开展,促进了改革开放和经济建设。 一、抓住领导干部学法的关键环节 我们在实施组织领导干部学法的过程中,坚持“制约”、“规范”并重,“推行”、“引导”先行的方法,有力地保障了领导干部学法的顺利… 相似文献
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浙江省监狱系统自1999年7月推行《警情日记》制度以来,取得了较好的效果。这一做法被一些领导同志称之为新时期思想政治工作的一个新方法;被一些基层民警誉为是倾听民警意见的窗口、解开基层矛盾的钥匙,是衡量干部工作水平和业绩的重要标尺。 《警情日记》的指导思想是:进一步转变领导干部工作作风,密切联系群众,切实解决基层民警、职工在思想、工作、生活上的实际问题和困难,不断增强经常性思想政治工作的实效性。《警情日记》的记载主体是分监区长、指导员以上的领导干部,监区干事、监狱机关政工、纪检监察部门科员以上干部… 相似文献
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为切实加强对领导班子和领导干部的监督,2005年以来,河南省许昌市纪委积极探索强化监督的有效形式,通过推行定期纪律检查,切实做到关口前移,防患于未然,收到了超前防范的效果。 相似文献
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目前,我国财政支出中,职务消费在行政活动支出中占相当比重,公车消费、公务接待等已成为各级政府财政支出的一个重要方面,管理上漏洞很大,缺乏有效的监督制约机制。积极稳妥地推行职务消费货币化改革,则是降低行政成本,提高行政效率,促进领导干部作风转变,从源头上预防和治理腐败的重要措施。但也应看到,受传统观念的影响和现行体制的制约,职务消费货币化改革不可能一蹴而就,必须着眼全局,稳步推开。推行干部职务消费货币化改革,并取得实效,关键是要切实解决领导干部思想认识上的种种问题。要注意引导领导干部破除小团体利益思想,树立大局意… 相似文献
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湖南省长沙市近日公开了2008年度领导班子和领导干部绩效考核结果,11名被评为"基本称职"的领导干部被诫勉谈话、扣除全部绩效奖金,一年之内不得提拔使用,其中两人被免去现职.这是长沙市自2007年推行政府绩效考核以来,处理"庸官"成果的又一次集中展示. 相似文献
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湖南省长沙市近日公开了2008年度领导班子和领导干部绩效考核结果,11名被评为“基本称职”的领导干部被诫勉谈话、扣除全部绩效奖金,一年之内不得提拔使用,其中两人被免去现职。这是长沙市自2007年推行政府绩效考核以来,处理“庸官”成果的又一次集中展示。(《半月谈》7月29日) 相似文献
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在党员干部从政道德建设中,不能过分依赖道德自律而忽视制度的他律作用,需要着力推行党员干部从政道德立法,实现党员干部从政道德的法制化,以法律法规的强制力来约束领导干部的行为。 相似文献
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近年来,山东省青岛市以领导干部为重点,以切实增强教育的针对性和实效性为突破口,在全市深入推行岗位廉政风险教育,取得较好成效。本文拟对这一教育形式的理念进行分析。 相似文献
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中共山西省委依法治省领导组 《中国司法》2000,(8):34-34
为了使领导干部学法用法工作扎实有效地深入开展,山西省委依法治省领导组在探索和建立领导干部学法用法的良性机制中,积极推行学法考试考核制度。这种制度,既是对学法效果的一种检验,也是促进学习的监督制约机制。1996年9月,省委组织部、省委宣传部、省司法厅。省普法办联合下发了《关于领导干部学法用法的安排意见》1997年,省委、省政府专门就领导干部法律知识考试问题,又以晋发(97)19号文件下发了《关于组织领导干部学法用法考试的实施意见》,进一步对考试的对象、内容和方式作了明确规定。《意见》要求全省党、政、群机关的副… 相似文献