对共青团参与社会管理和公共服务的思考

当前社会管理创新背景对共青团工作提出新的更高的要求。作为先进青年的群众组织,共青团要紧密围绕构建社会主义和谐社会的总体目标,针对当前存在的各种各样的青少年问题和现状,应调整工作思路,更加注重在社会建设领域发挥作用,通过积极协助政府管理青年事务,找准参与社会服务管理创新的着力点,拓展服务青年的社会资源,提升团组织服务社会管理职能等路径,积极参与社会管理和公共服务,实现共青团事业的新发展。     

内蒙古共青团职能建设影响因素分析

青年是社会管理中需要高度关注的群体,组织、引导、服务青年和维护、代表青年权益是共青团最主要的职责.通过调研发现,共青团工作很大程度依赖于党政的重视支持和共青团自身建设.面对内蒙古青年信仰弱化、需求多样化的发展态势,内蒙古共青团需要加强团青事务的调查研究,从内部强化组织、显化职能,从外部加强与社会组织的协作与共建,既要提升共青团组织服务青年与维护青年权益的效果,又要保障和增强青年自我服务与自我发展的条件和能力.     

共青团群团职能论纲

与共青团的政治职能产生于党团之间特殊的政治关系、共青团的社会管理职能来源于政府与团的关系不同,共青团的群团职能是由共青团与青年关系引申出来的,在共青团所有的社会关系中最具基础性、根本性,是衡量共青团组织价值的刚性指标。共青团只有全面履行组织、引导、服务、维权的群团职能,充当党的助手后备军的政治职能、协助政府管理青少年事务的社会管理职能才有坚实的依托。从理论层面解读共青团的群团职能,理顺其与根本职责、政治职能、社会管理职能之间的逻辑关系,对于全面活跃共青团工作具有重要的理论与实践意义。     

共青团参与社会管理创新的工作思路

新的社会事务和社会问题伴随社会的发展而出现,社会管理机制和手段也应有针对性的调整和创新。当下中国经济社会处于结构转型期和矛盾凸显期,青年问题成为社会管理创新中的焦点和难点。共青团在组织、引导、服务青年与服务社会方面有着长期的工作积累,共青团阵地也是社会管理创新的重要试验田。从共青团的职能和近期实践来看,建立健全青年生存发展状况调查体系、青年就学就业服务体系、青年权益维护体系与志愿者服务体系,应是当前共青团参与社会管理创新、服务青年发展的关键领域。     

新时期共青团组织服务青年的理论思考

新时期共青团组织正从一个革命党的助手转向执政党的助手,从一个管理型政府的帮手转向服务型政府的帮手,从名义维权组织转向实质维权组织.新时期共青团组织要做好服务青年的工作,就要从更宏观的层面思考青年的内涵、青年的核心需要和青年服务的提供方式等理论问题,从而更好地为共青团服务青年定位.共青团组织服务青年的领域主要包括教育、就业、健康、家庭、参与、闲暇、环境保护、预防青少年犯罪等方面.共青团组织服务青年需要在服务抢位、组织结构再造、组织绩效考核、组织资源延续、组织创新动力、组织骨干培养、组织基层活跃等领域下大功夫.     

论共青团参与社会管理的途径

积极参与社会管理,努力构建党委领导、政府负责、社会协同、公众参与社会管理创新的新格局,是共青团组织面临的新任务.共青团组织要站在巩固执政党的青年群众基础的高度,充分发挥其组织、教育、服务、维权的各种功能,强化共青团作为国家政权的重要社会支柱、协助政府管理青年事务、承担党和政府联系青年群众的桥梁和纽带的职能作用.     

新时期共青团工作创新的路径选择

新时期共青团工作具有政治性、时代性、实践性和创新性等特点，通过加强工作创新，实施“思想建团、服务立团、创新兴团、固本强团”战略，从而更好地履行共青团组织青年、引导青年、服务青年以及维护青少年权益的四项基本职能。     

共青团组织参与青少年事务管理模式研究

在我国社会转型的背景下,共青团如何协助政府做好青少年事务管理工作、巩固党执政的青年群众基础,是一个值得研究和思考的课题.基于对现阶段青少年事务管理现状的观察、描述和分析,通过设立青少年事务管理机构,共青团组织围绕青少年困难帮扶、就业创业、志愿服务、权益维护等工作,不断丰富服务内容,拓宽服务领域,创新服务方式,积极参与社会管理和公共服务,进一步促进青少年的健康成长与全面发展.     

共青团组织必须切实代表和维护青年权益

青年权益关系到青年健康成长、社会安定、经济发展和社会的发展进步 ,维护青年权益成为青年事务的一个重要内容。代表和维护青年权益既是党和政府赋予共青团组织的职责 ,也是共青团组织的本质要求 ,是共青团组织的活力之源、力量之源。因此 ,共青团组织必须切实代表和维护青年的权益。     

共青团动员青少年组织机构开展服务的现状调查——以北京市为例

在对北京市西城区青少年组织机构抽样调查的基础上发现,现有青少年组织机构服务主要以满足青少年较高层次的精神需求为主,在服务数量上,学生群体得到了最多的服务,社区弱势青少年和区域高端产业从业青年得到的服务相对较少.为进一步动员青少年组织机构开展服务,共青团要改变“重管理、轻服务”的观念,以青少年群体的实际需求为基础来指导和开展社会管理服务工作,重点解决机构资金不足和缺乏专业培训两大问题,更好地发挥共青团作为枢纽型社会组织的作用.     

共青团服务青年的内容和途径研究——基于杭州共青团服务青年的经验

共青团要团结全体青年为建成全面小康社会贡献力量,发挥党在青年工作中的核心和主导作用,关键在于加强服务青年的能力建设。共青团要积极争取党政资源,协调社会资源,整合团内资源,建设面向青年的开放互动的服务体系,以个性化的服务满足青年多样化的需求。杭州共青团近年来服务各类青年群体的做法和经验可以提供许多有益的借鉴。     

中国共青团意识形态工作的战略选择

中国共青团意识形态工作是党的意识形态工作的重要组成部分.应坚持党建带团建,确保共青团工作的正确方向;以社会主义核心价值体系为统领.促进青年全面发展;以先进文化为指导,有效引导青年的思想和行为;积极团结和引导广大青年外围组织,促进青年、青年组织与社会的和谐发展;以能力建设为重点,全面推进"团建创新工程",不断促进共青团组织青年、引导青年、服务青年、代表和维护青年权益等作用的发挥.     

浅谈服务青年与高校共青团建设

共青团十三届三中全会作出了《关于加强团的建设若干问题的决定》，明确提出把服务青年作为加强团的建设的切入点和突破口，这是新形势下增强团组织活力和吸引力、凝聚力的基本途径。本文拟就这一问题谈点粗浅认识和看法。一、把服务青年作为加强团的建设的切入点和突破口，是新形势下共青团建设的迫切需霎1．服务青年是共青团性质的必然要求，是共青团组织特性的重要体现。共青团是党领导的先进青年的群众组织，为青年服务是党的全心全意为人民服务宗旨和党的群众路线在共青团工作中的体现。共青团是群众组织，必须代表其所代表的成员的利…     

枢纽型组织视角下共青团参与政府购买服务的路径研究——以嘉兴市为例

在国家治理能力现代化过程中,共青团组织是否能有效参与到政府购买服务中,完善角色定位,向"枢纽型"协同管理转变,关乎今后青少年工作格局和共青团事业发展空间。共青团作为青年社会组织的重要组成部分,联系和培育其他青年社会组织,引导协助他们参与政府购买服务,形成各方共同参与社会治理的正能量,正是共青团组织努力的方向。本文以嘉兴市范围内青年社会组织为切入点,通过问卷调查的方式,全面系统地调研当前嘉兴市共青团组织、其他青年社会组织与政府三方之间的互动与摩擦,最终以枢纽型组织建设背景下的协同管理为引导,提出对策建议。     

共青团参与青年"双创"的主要矛盾及成因分析

青年"双创"是社会各界关注的焦点议题之一,尤其是共青团服务青年双创过程中所产生的矛盾已成为制约共青团改革的重要障碍.当前无论是青年双创环境、双创速度和双创支持方面得到较为明显的改善,但共青团在服务青年双创遇到了服务能力弱、服务资源弱和服务基础弱等问题,究其根源在于共青团服务青年双创能力薄弱、服务价值偏差和组织力量分散.为此,共青团必须找准服务青年双创的着力点和落脚点,从推动共青团观念转变,提升共青团服务能力及强化共青团服务职能等方面引导和支持青年双创.     

共青团改革与青年发展

2016年,围绕共青团与青年发展有两大主线,一是共青团改革,一是青年发展规划的制定。共青团改革是回归对团的根本定位,系紧党团关系,修补团青关系。团组织要完成带领团员青年听党话、跟党走的目标,核心是增强凝聚力和吸引力,而凝聚力和吸引力的基础是青年利益,为青年谋利应该成为共青团改革在基层的最鲜明的体现。青年的发展的本质是围绕着青年主体的利益展开,核心是青年利益的主体性呈现、表达及与社会磨合以达到和谐均衡状态的阶段。研究青年的需要及解决社会利益矛盾冲突是青年发展的根本所在。团组织要在改革中推动青年发展,重点应该放在解决利益矛盾,核心是优化青年发展环境。通过服务、发现、报告、协调、立法、协商、补位等手段发挥群团组织重要作用。     

互联网时代建设青年网军提升共青团思想引领力的思考

中国已经成为网络大国,以互联网为代表的新媒体为求知欲强、易于接受新事务的青少年所追棒,正逐渐改变着他们的生活方式、学习方式、娱乐方式乃至思维方式。在新形势下充分认识以互联网为代表的新媒体对当代青少年的影响,充分发挥"网生代"青年上网用网"主力军"作用,合理运用新媒体手段,建设一支作风优良、素质过硬、勇于担当青年网军,积极构建清朗网络空间,传递网上正能量,对共青团做好青少年思想引领工作具有十分重要的意义。     

共青团与其他青少年组织的连接方式与关系模式

共青团与其他青少年组织的关系源远流长。我国目前存在着群团组织框架内的青少年组织、依法注册的青年社会组织、形形色色的青年自组织等三类不同的青少年组织。共青团作为党联系青年的纽带和桥梁,作为"团结教育青年的坚强核心",必须发挥"枢纽型"组织的作用,理顺与不同青年组织的关系,找到恰当的连接方式和正确的关系模式,才能最大限度地为党凝聚青年。     

“共青团资源论”论纲

资源,是有助于人类个体和组织生存与发展、工作和事业推进与提升的各种主客观条件的综合体。改革开放以来,共青团工作面临着的问题和挑战主要是＂提高团的吸引力和凝聚力、扩大团的工作有效覆盖面＂这＂两大战略性课题＂。而资源问题影响甚至制约了共青团组织和共青团工作的生存和发展。共青团拥有的组织资源、财政资源、人力资源、思想资源、信息资源等等,难以支持和支撑新的社会条件下组织青年、引导青年、服务青年、维护青少年合法权益等职能的履行和发挥,从而影响了团组织在青年中的影响力和凝聚力。深入研究团组织的资源观、团组织的社会定位和资源配置、资源整合的经验与教训、资源整合与利益牵引等问题迫切而必要。     

基点、内容与路径：共青团组织廉政文化建设的阐释

青少年的健康成长需要先进文化作保障，廉政文化是社会主义先进文化的有机组成部分。共青团组织应该充分发挥自身优势和育人作用，让廉政文化在青少年中扎根，以理想信念教育、思想道德建设、营造舆论氛围、丰富文化生活为主要内容，突出青年干部、行业青年、青少年学生等三个群体，推动廉政文化建设进机关、进行业、进校园，拓宽反腐倡廉教育的社会覆盖面，构筑青少年共同的思想道德基础，服务和谐社会建设。