围绕公路建设 创建文明行业

近年来,随州市公路系统精神文明建设紧紧围绕公路建设这个中心,服务改革发展稳定工作大局,以“服务人民、奉献社会”为宗旨,以创建“文明单位”、“青年文明号”和“星级公路管理站”为重点,注重上下联动,整体推进,基本实现了路通到哪里,文明创建的花朵就开放到哪里,整个行业干部职工综合素质明显提高,凝聚力、战斗力明显加强,公路系统社会地位和形象明显提高。千里之行,始于足下。行业精神文明创建的最终目的就是要服务服从于公路事业大局,服务于公路的建设、养护和管理。路怎么样,是社会评价公路行业文明水平的最主要依据。1、推行精细管…     

干在实处 走在前列——省国税局再创浙江国税发展新优势

“十五”时期，在国家税务总局和省委省政府的正确领导下，全省国税系统坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，树立和落实科学发展观，认真落实“聚财为国、执法为民”的工作宗旨，深入实施“八八战略”、建设“平安浙江”、推进文化大省建设，大力组织税收收入，推进依法治税，深化税收改革，强化科学管理，加强队伍建设，各项国税工作取得了显著成绩。     

国有控股企业党组织发挥政治核心作用的探索——成都人民商场(集团)股份有限公司党建工作的调查与思考

<正> 一、加强领导班子的思想政治建设是党组织发挥政治核心作用的关键。在多年的工作实践中,公司党委认识到,一个好的领导班子是企业的宝贵财富,是企业改革和发展能够取得成功的保证。班子建设好了,才能实现政通人和,才能带动整个职工队伍致力于企业的经济建设。几年来,公司党委以建设“学习好、团结好、勤政好、廉结好”为内容的“四好”领导班子为契机,提出了把企业的领导班子建设成为一支政治坚定、勇于改革、团结协调、务实创新、廉洁勤政、密切联系群众、组织和带领全体员工坚定不移地贯彻执行党的基本路线,出色完成各项任务的坚强领导集体的工作目标,大力加强两级领导干部队伍的思想建设、组织建设和作风建设。由于在领导班子建设上做了大量扎实的工作,企业的党政负责人都能以企业的改革和发展大局为重,从不在“核心”、“中心”问题上论长短、比高低,而是在工作     

突出行业特色 展示公路文明

孝感市公路管理处文明创建工作以科学的发展观为指导,在各级主管部门的正确领导下,解放思想,与时俱进,以公路建设、公路养护、路政执法、公路费收为中心,以公路改革发展为动力,以职工队伍建设为根本,以公路行业文明创建为载体,不断推进精神文明建设,取得了骄人的成绩。2007年,全处紧紧围绕省     

文明执法热情服务--成都市交通运输管理处城西交管所发展巡礼

2005年来,成都市交管处城西交管所以道路运输市场整治为中心,以提高队伍素质和水平为重点,以落实和谐包容、智慧诚信、务实创新的城市精神为己任,狠抓职工队伍建设,全面提高职工队伍的综合素质,严格按规章办事,做到文明执法、热情服务。2005年,城西交管所工作效率和质量得以明显提高,各项工作迈上了新台阶,被成都市交委评为“道路运输管理先进单位”。加强队伍建设提高执法水平“合理分配人员结构,提高队伍整体素质,提高工作效率和质量,是我们所今年的重点工作。”2005年初,在所里的一次班子会上,所长刘超珍说。以前城西所运政执法工作一直…     

实践“三个代表”大力加强基层党的建设——海东地区农村基层党组织建设三年综述

党的十五届三中全会以来，海东地区以乡镇党委建设“六个好”、村党支部建设“五个好”为目标，以创建农村基层组织建设先进县、乡、村活动和“三个代表”重要思想学习教育活动为契机，结合区情，想实招，求实效，抓基层，打基础，使全区农村基层党组织建设的整体水平和农村基层党员干部队伍的整体素质有了明显提高，为全区改革，发展，稳定的大局奠定了坚实的基础。     

大通县：全力推进和谐交通建设

“十五”以来，大通县的公路交通建设取得了突破性进展。在公路建设方面，“十五”期间，大通县共投资1．68亿元，新修、改建县乡公路164公里、乡村公路399.4公里、硬化村级道路408公里，全县实现了乡乡通油路、村村通公路。进入“十一五”的头两年，全县共投资1．79亿元，改建县乡公路及旅游公路227．2公里、乡村公路28公里、硬化村级道路1069公里。2008年共争取专项资金10560．08万元，     

改革力度大 公路事业兴

九十年代以来，邵阳县公路局各项工作均取得了长足的发展。特别是近些年来，该局各项工作更是以前所未有的步伐向前迈进，成为全省公路部门双文明建设先进单位。这些成绩的取得，除了领导班子和广大群众的团结奋斗外，还有一个重要的因素是，他们能以强有力的改革举措，带活了整个公路工作。 突出一个“精”字， 改活管理机制 随着改革的不断深入，公路行业长期运行的封闭式管理体系受到市场经济的巨大冲击，也面临着生存的危机。特别是 1996年以来，公路系统切块经费没有增加一分钱，而职工的工资不断上升，人员每年按 5％的比例递增，养…     

坚持科学发展观 全力推进农村交通事业新跨越

“十五”期间,临潭县交通事业在县委、县政府的正确领导下,在交通战线广大干部职工的共同努力下,以项目建设为重点,加强公路养护、路政管理、站场建设等工作,全面完成了“十五”期间规划的各项目标任务,为“十一五”的项目建设奠定了基础。目标任务根据我县的交通状况,今后发展的方向是:依据资源分布、产业布局状况和社会发展水平,以省道为重点,以提高路网化水平和公路技术等级为中心;以旅游业的开发为主体,逐步完善公路网布局、公路运输枢纽及站场布局;以公路建设为主、水路建设为辅,整体提高交通服务能力,为全县公路网的发展打下坚实基础…     

进行“五化”建设 深化德育改革

自1989年下半年以来,我市中小学德育工作在《中共中央关于改革和加强中小学德育工作的通知》指引下,以“五化”建设为重点,进行了一系列的改革,取得了较大成绩,初步形成了新形势下的德育工作新格局。(一)德育队伍网络化我市中小学德育工作队伍,通过改革形成了四条系统:一足党政领导系统。市、乡(镇)、管理区、行政村层层成立了德育工作领导小组,一般由分管思想政治工作的常委(总支、支部)副书记任组长,有的则由书记亲任组长。二是教育部门专管、专抓系统。市教委和乡、镇教管站都配备了德育干事;规模在     

随州市：“五项工程”给力基层组织建设年

湖北省随州市通过实施五项工程切实将基层党组织的工作重心转移到服务发展、服务群众上来。一是实施“素质提升”工程，打造引领发展的骨干队伍。他们组织基层党组织书记集中轮训，采取走出去学、请进来教、学用结合等形式强化党员队伍建设。     

干在实处 走在前面 省国税局再创浙江国税发展新优势

“十五”时期,在国家税务总局和省委省政府的正确领导下,全省国税系统坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,树立和落实科学发展观,认真落实“聚财为国、执法为民”的工作宗旨,深入实施“八八战略”、建设“平安浙江”、推进文化大省建设,大力组织税收收入,推进依法治税,深化税收改革,强化科学管理,加强队伍建设,各项国税工作取得了显著成绩。国税收入持续快速增长。五年间全省累计组织全口径国税收入5780亿元,年均增长21.66%,年均增收208亿元,宏观税负稳中有升,平均弹性系数1.09,基本实现税收与经济协调同步增长;2005年全省全口径…     

炎帝神农故里的保护神——奋进中的随州市公安局厉山派出所

随州市公安局厉山派出所近年来在镇党委和上级机关的领导下,在广大人民群众的大力支持下,围绕“狠抓特色建设,夯实基层基础,突出中心工作,强化队伍建设,加强执法监督,促进社会稳定,让党和人民满意”的工作思路开展工作,收到了保一方平安、     

做好高原公路行业思想政治工作

果洛藏族自治州平均海拔在4000米以上，公路工作具有分散性、流动性、繁重性等突出特点。近几年来，随着全省公路系统公路管养机制改革的启动和实施，给公路行业的思想政治工作带来诸多新问题、新变化，因此，需要我们在机制改革中增强创新意识，把准职工思想脉搏，卓有成效地做好思想政治工作，适应公路系统深化改革的新形势，保持职工队伍稳定，积极推进公路事业的发展。     

促进国民经济持续快速协调健康发展

2004年是实现“十五”计划的关键一年,也是深化改革、扩大开 放、促进发展的重要一年。做好明年的经济工作,对于保持“十五”开局以来经济和社会发展的好势头,继续推进全面建设小康社会的伟大事业,意义十分重大。中央经济工作会议明确了明年经济工作的总体要求:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全     

加快建设高素质的经营管理者队伍是一项重大的战略任务

江泽民同志指出:“办好企业关键在领导班子,在经营者。”十五届四中全会《决定》提出建设高素质的经营管理者队伍,这对于实现国有企业三年改革脱困以及长远发展,具有重大的意义。一、建设高素质经营管理者队伍的必要性和迫切性     

管理要突出以人为本

自觉实践“三个代表”,对公路收费管理部门来说,最重要的就是把应该征收的费用全部收上,为地方公路建设筹措滚动资金,并且确保国道畅通。永山段高速公路管理处2003年响应省交通厅“管理年”活动的倡议,以省公路局提出的“两化”建设为目标,围绕规范化、制度化建设,在管理上下苦功夫。“管理年”活动和省公路局的“两化”建设工作,对于加强公路收费管理部门正规化建设和提升职工队伍整体素质有着非常重要的意义。管理出成绩,管理就是效益。而管理的关键是要围绕培养和提高人的素质进行。     

跨越式发展的榆林市公路建设

“十五”期间是榆林市公路跨越式发展时期,公路建设硕果累累,全市“两纵两横”主骨架公路网初具雏形, 公路建设规模、等级大幅度提高,县际公路普遍升等级, 农村公路布局日趋完善,重点由解决“通达”转变为解决“通畅”,极大地改善了榆林市的交通状况和通行条件,带动了榆林市资源开发和经济社会的快速发展,其主要经验是: 第一,营造良好的公路建设环境,是加快公路建设步     

春雨润物细无声浇得路花别样红--记甘肃省思想政治工作优秀企业定西公路总段

甘肃省定西公路总段现有职工1308人,下属7个公路管理段、1个工程处和28个养管站,管养着全区1348.27公里的公路.在公路大改革、大建设、大发展、大转变的新时期,总段党委努力夯实公路发展的思想基础,虚功实作,软件硬抓,大力弘扬"艰苦奋斗、爱岗敬业、服务社会、无私奉献"的交通精神,引导职工在公路主战场上拼搏奉献,培养了一支政治强、业务精、作风硬的职工队伍,为公路养护运行机制改革和公路建养管工作提供了强有力的思想保证.     

黑龙江省公务员管理工作回顾与展望

党的“十七大”以来，我省按照深化干部人事制度改革工作的要求，以科学发展观为统领，认真贯彻《公务员法》及配套法规，培育了一支素质高、作风硬的公务员队伍。这支队伍在“八大经济区”、“十大工程”建设中，在推进经济社会更好更快发展中，发挥了重要作用。在《公务员法》实施五周年之际，进行回顾与展望，有利于加强和提升公务员管理工作，进一步促进公务员队伍奋发有为。