黎平县法院以党建带队建

近年来,黎平县法院始终把加强党建工作贯穿于审判执行工作全过程,充分发挥党员在审判执行工作中的先锋模范作用,以"案结事好"为目标,以服务大局、促进发展、维护稳定、构建和谐为己任,充分发挥审判职能作用,为推动当地经济社会发展提供了有力的司法保障。通过抓学习带动队伍建设,着力打造学习型法院。黎平县法院党组始终把抓党建、抓学习作为加强领导班子和干警队伍建设的工作重点,先后制定了党组中心组学习制度,党组成员和干警坚持"二五"学习制度,实行"两个一万字"制度,做到党组每月集中学习一次,干警每周二集中学习一次,     

给力党建促审判 创先争优谋发展——栾川县法院抓党建促发展纪略

近年来，栾川县法院从贯彻落实科学发展观出发，狠抓审判工作、队伍建设和法院改革，按照“全市争第一、全省争先进、全国有位次”的工作目标，始终把加强党建工作作为贯穿法院的主题工作来抓，有效促进了审判工作的稳步发展，各项工作均走在了全省基层法院的前列。     

坚持司法为民 维护公平正义

人民法院是国家审判机关。近年来,山西省高级人民法院坚持党的事业至上、人民利益至上、宪法法律至上的指导思想,牢固树立社会主义法治理念,积极推进党风廉政建设,落实司法为民各项举措。特别是去年以来,高院党组又提出了抓三案、促四化、求五新的总体工作思路,指导推动了全省法院工作健康稳步发展,在审判工作、法院改革、队伍建设和基层基础建设等方面都取得了长足进展。     

晋中市中级人民法院

近年来,晋中市中级人民法院始终坚持”两手抓,两手都要硬”的指导思想,不断加强纪检监察工作,开创法院党风廉政建设工作新局面,认真解决损害群众利益的突出问题,坚决纠正审判工作中的不正之风,遏制司法不公现象,促进审判的公开公正和高效。他们的具体做法是:一是始终坚持抓教育,在源头治理上下功夫。二是始终坚持抓制度,在规范管理上做文章。修改和完善了《执法责任制度》、《审判长案件终身负责制度》、《八小时以外的跟踪监督制度》、《关于规范法官和律师相互关系维护司法公正的若干规定》等各项规章制度,真正形成靠制度办事、用制度管人…     

西部及贫困地区法官短缺问题研究

西部及贫困地区基层法院法官队伍来源短缺,严重影响了这些地方审判工作的正常开展。解决这个问题有赖于政策的支持,也有赖于最高人民法院的努力。要对法院人员实施分类管理,并从机制制度上保证法官制度的改革完善.     

法官也面临下岗

我国将精简审判队伍根据最高人民法院日前公布的《人民法院五年改革纲要》，目前中国３０万人的审判队伍将得到精简。这意味着法院同样面临着“下岗”问题。根据这个《改革纲要》，审判长和独任审判员将被赋予非常大的权力。目前由院长或庭长对案件的判决作出主导性意见的状况将成为历史。今后案件经合议庭或独任庭审理后，由审判长或独任审判员根据案件的具体情况，决定是直接作出裁决还是提请院长交审判委员会讨论。由于审判长或独任审判员要由优秀法官担任，因此中国现行的法官制度也将作出重大改革。在未来几年内，中国“法官”的数量将…     

加强队伍建设健全管理机制确保公正与效率的实现

肖扬院长《在全国法院加强基层建设工作会议的讲话》中强调,基层法院是全国法院审判工作和其他各项工作的基础,"基础不牢,地动山摇",基础强则全局稳,基础兴则全局活.司法公正的基础在基层,树立形象的基点也在基层.作为保定市的基层法院之一,我们一直把各项基础建设作为落实司法为民,实现公正与效率,提升司法形象,提高司法公信力的高度来抓.坚持以人为本,紧紧抓住公正与效率这个根本,认真抓好队伍建设、审判业务建设,真正建立起一套严有标准、抓有章法、推有动力、评有依据的管理机制.把全面提高队伍整体素质作为工作的着力点和支撑点.为建设"和谐保定"提供了有力的司法保障.去年受理各类案件1732起,申结144起,结案率为90%,同比增长了10个百分点.     

浅谈加强法院队伍的管理教育

加强法院队伍管理教育是法院实行科学管理的关键环节。只有着眼于人的因素，紧紧抓住人的管理教育，才能适应社会主义市场经济发展的客观需要。一、加强队伍管理教育，是新形势对法院工作的客观要求随着我国社会主义民主与法制的加强，法院的审判领域越来越宽，执法要求越来越高。与此同时，各种问题和矛盾也相应增多。这些新情况，新变化，要求法院领导既要重视对物的管理，又要做好人的工作。加强法院队伍管理教育，是创造性地做好法院工作的长远之计，也是适应形势变化的当务之急。首先，加强队伍管理教育，是铁路法院适应社会主义市场经…     

加强党风廉政建设 树立法官队伍新形象

自2003年以来，合川市法院坚持“严”字当头，严格纪律、严格要求、严格管理、全力加强法院队伍建设。先后出台了《合川市人民法院八条禁令》、《合川法院干警个人重大事项报告制度》、《合川市人民法院关于党风廉政建设责任金制度实施意见》等一系列制度性文件，并制订了详细的实施办法，经过一年多来的实践，现已取得初步成效。     

动态与信息

大武口区法院 为维护司法公正，进一步提高办案质量和效率，切实改进审判工作作风，增加审判工作的透明度，推行了审务公开制度。     

以科学发展观创新法院工作体制

近年来,东西湖区法院坚持以科学发展观为指导,以公正高效履行司法职能为目标,积极探索加强法院内部管理的新思路,逐步建立了一套比较规范系统的管理体制,有力地推动了队伍建设和审判工作的发展。在曾获得"湖北省最佳人民法院"、"武汉市政治思想工作     

从司法独立视角看审判委员会制度改革

审判委员会是我国法院中的核心组织，但是该制度损害了司法独立、法院独立和法官独立。影响了案件的公证审理。建议在审委会制度运行中，强化法官协会的作用，强化专业委员会的地位，虚化法官内部的行政权。建立审委会成员包括地域回避在内的回避制度。     

加强职业道德教育树立人民法官形象

在新世纪的第一年，各级人民法院要做好审判工作、法院改革和队伍建设三件大事。而在队伍建设中，要把加强职业道德教育放在重要的位置。     

重庆干部考核制度创新亮点

针对以前干部考核指标抽象、凭关系靠感觉打分、“官评官”现象突出等问题，重庆在干部考核工作中先后出台了《关于建立完善促进科学发展的领导班子和领导干部考核评价机制的实施意见》和《重庆市区县（自治县）党政领导班子和领导干部年度考核办法（试行）》、《重庆市区县（自治县）党委书记年度考核办法（试行）》、《重庆市市管领导干部德的考核评价办法（试行）》等“1＋7”文件，建立完善了干部考核评价的制度体系，为推进干部考核工作提供了严密的制度保障。     

让司法惠济民生——城西法院执行局、法警队支部工作纪实

着力解决关系群众切身利益的问题是巩固和拓展深入开展群众路线教育活动成果的重要举措，是加强和改进党的建设的一项重要工作。西宁市城西区法院执行局、法警队支部以促进各项审判、执行工作为目标，以建立一流执行队伍为基础、以服务群众为重点、以人民满意为导向，广辟载体、细致落实、深入推进司法惠民工作。     

慎防网络舆论卷起＂媒体审判＂

廖言在2009年第22期的《瞭望》上撰文指出：近来，“媒体审判”呈愈演愈烈之势。“深圳梁丽案”、“杭州飙车案”、“湖南罗彩霞案”、“湖北邓玉娇案”等，虽有吸引人们眼球之处，但从司法视角看，仍属个案。就是这些个案，在网络舆论冲击下，一一发展成为波及全国的公共事件。在这样的民意之中，占据主导地位的声浪充斥着质疑、批评、指责。案件处在侦查（或补充侦查）环节，法院尚未开庭审理，但“媒体审判”的裁决书似乎已经下达。     

加强队伍建设 健全管理机制 确保公正与效率的实现

肖扬院长《在全国法院加强基层建设工作会议的讲话》中强调,基层法院是全国法院审判工作和其他各项工作的基础,“基础不牢,地动山摇”,基础强则     

创先争优树立形象——记石林县人民法院党总支

近年来，石林县人民法院深入开展“三抓三促一满意”、清理执行积案、巡回审判、以案说法、法院文化长廊建设等工作，取得显著成效，受到社会各界的好评。     

法院调解制度的价值与完善

将法院调解确立为诉讼制度中的一项基本原则和一种诉讼程序，是我国民事诉讼制度最具特色的制度创设。法院调解作为解决纠纷的一种有效的手段，一度被誉为“东方经验”享誉世界。同时我们也应当看到，法院调解在多年的司法实践中也暴露出不少问题，现行的法院调解制度已经不适应变化了的形势和审判工作需要，急需改革和完善。     

刍议行政许可诉讼中的几个问题

《行政许可法》的颁布对法院审理行政许可诉讼产生了全面而深刻的影响,由于行政许可行为的受益性和外部性等特点,必然引起行政诉讼案件类型和数量的增加,从而在行政诉讼的受案范围、当事人的资格、判决方式等方面也产生了一系列的变化,这对我国现行的行政诉讼制度和法院的行政审判工作也提出了新的挑战。