精细化管理在科研管理实践中的运用

精细化管理是现代企业管理实践当中的一种先进理念,在教研机构当中的科研管理实践中有很好的应用空间。本文指出在科研管理实践中要实施精细化管理,必须在观念上树立精细化管理意识;在管理过程中体现精细化内涵;在制度层面上加强精细化管理的制度创新。     

城市环境卫生管理精细化的现实困境与纾解策略

推进城市环境卫生管理精细化是实现城市管理精细化的题中之意,也是国家治理现代化的必然要求.目前,城市环境卫生管理精细化面临管理理念较为滞后、管理机制不健全、管理标准不明晰、管理经费不充足、管理手段不够先进等现实困境.为此,应推动管理理念从传统型向现代化更新,管理机制从"运动式"趋向长效化,管理标准设定从模糊化到清晰化,管...     

ISO与监狱活动精细化管理刍议

精细化管理是现代化工业时代的产物，对监狱活动管理产生了重大影响。监狱活动精细化管理是推进我国监狱活动进步的必然选择。从微观层面而言，监狱活动管理引入ISO，构建科学、规范的QMS，搭建精细化管理操作平台，是监狱步入精细化管理的一个便捷而有效的途径。     

劳教场所现场管理精细化的实践与思考

面对转型期的特色中国,学者断言:“精细化是未来十年的必经之路”。现代管理学认为,科学化管理有三个层次:第一个层次是规范化,第二层次是精细化,第三个层次是个性化。劳教事业经过50年的发展,特别是执法活动规范化活动的开展,有效规范了劳教执法工作,基本达到了科学管理的规范化,为执法活动精细化奠定了坚实基础。我们相信,精益求精的追求,总会带来新的收获。一、精细化管理的涵义精细化管理是作为现代工业化时代的一个管理概念,最早是由日本的企业在20世纪50年代提出的。它是社会分工的精细化,以及服务质量的精细化对现代管理的必然要求,…     

超大城市精细化管理的地方实践与反思

当前,以精细化管理引领超大城市发展已成为重要战略导向.相关研究表明,有必要对超大城市精细化管理面临的内在风险和困境进行深度反思,如精细化管理与"过制度化"之间的关系有待商榷,"熟悉式"治理并非尽善尽美,对秩序和确定性的过度追求存在内生性风险与局限,"技术至上"与系统施策之间存在冲突,精细化管理面临"应用条件"的约束.从...     

做检察机关精细化管理的优秀执行者——论保障检察职能履行的政务统筹领导素质

检察机关管理科学化建设在规范化管理的基础上,正向精细化管理迈进.在此过程中,作为保障检察职能履行的政务统筹中枢,办公室政务运作在推进检察机关精细化管理中占据着重要的位置,而办公室政务运作的成效很大程度取决于政务统筹领导素质,即办公室主任在精细化管理方面的执行力.本文认为做一名检察机关精细化管理的优秀执行者,要"掌握好三种思维,履行好三种角色,执行好三个标准".     

监狱精细化管理的实践思考

精细化管理是现代监狱未来发展的必然选择和必由之路。监狱精细化必须认真处理好“精”、“细”、“严”、“实”四个方面相辅相成的关系，重点始终坚持监管改造工作“法制化”、“专业化”、“系统化”、“科学化”的本质要求。同时，决策者的决心和把握好精细化的“度”事关精细化实施的成败和成效。     

湖南监狱劳教系统推行精细化管理的实践与思考

近年来,湖南省司法厅积极应对新形势新要求,在监狱劳教系统全面推行精细化管理,有力地促进了执法工作、行政管理和队伍建设新进步新发展,在探索和实践中逐步培育形成了富有湖南特色的监所精细化管理模式。事实证明,在科学发展观的指引下,紧密结合监狱劳教工作实际推行精细化管理,能更好地推动事业发展,收效明显,前景广阔。一、情况综述现代管理学认为,精细化管理＂以规范化为前提,系统化为保证,数据化为标准,信息化为手段,     

试论精细化管理理念在司法警察规范化建设中的运用

精细化管理是源于发达国家的一种管理理念,主要运用于大规模制造工业产业中。企业通过实行精细化管理,优化、细化生产流程、管理流程,降低生产成本,达到效益的最大化,移植于检务管理,改变办公模式,可以充分发掘现有检察人物资源,表层上提高办事效率,深层次上提升检察机构各部门的执行力,在检务不断发展的趋势下,使检务管理亦与时俱进的科学发展,本文就是在此观念下,就精细化管理理念在司法警察规范化建设中的运用进行讨论。     

劳教场所推行精细化管理的几点思考

劳教场所推行精细化管理是一种工作方法和工作理念的转变，是确保场所安全稳定、提升劳教工作整体水平的客观需要，也是推动劳教工作科学发展、和谐发展的必然要求。笔者结合本所工作实践，就新形势下劳教场所如何推行精细化管理谈几点粗浅看法。     

基层检察机关思想政治工作的精细化管理

基层检察机关思想政治工作的管理往往容易面临粗放化、偏重外在的状况,在现代管理学的理念深入检察工作当中的今天,思想政治工作同样也可以借鉴先进的理念。本文以增城市人民检察院在思想政治工作中推行精细化管理为基础,剖析了基层检察机关推行思想政治工作精细化管理的可行性。     

论精细化思想在高校工会管理工作中的应用

精细化管理思想,从20世纪50年代由丰田公司提出之后,不仅成为全球企业提高管理质量和规范管理行为的重要思想,而且逐渐被引入到了公共组织管理领域,包括高校管理。高校工会所面临的员工群体比较特殊,在管理工作中引入精细思想的教育、规范和激励功能,可以提高高校教职员工的积极性以及建立和谐的校园人际关系。     

行政监察工作的新思路

现代行政管理越来越重视“科学、严格、精细”,而行政监察的专业化特征越来越明显。监察机关要积极顺应形势,以科学发展观为指导,推行科学管理,提升管理水平和工作效能。一是要在管理事务标准化和精细化上下工夫。二是要在业务操作流程化上下工夫。三是要在管理手段信息化上下工夫。     

打造监管铁军 铸就安全堡垒

唐山市第一看守所在上级公安机关的正确领导下，坚持以科学发展观为统领，以“安全文明管理”为主线，以“精细化管理”为抓手．     

目标考核精细化管理机制的实践

河南省郑州市惠济区人民检察院深入实践科学发展观，积极探索目标考核精细化管理新模式，努力创建检察管理长效机制，取得了突出成绩，推动了检察工作全面发展。     

试论科学发展观统领下的精细化劳教管理

随着劳教管理工作改革的逐步深入，劳教工作有了更新更深更广的内涵，较前相比，管理的对象更为复杂了，管理的模式更加细致了，管理的内容更加丰富了，管理的要求也更加严格了。一言以蔽之，劳教工作正阔步进入精细化管理时代。如何运用发展的眼光、创新的思维、科学的举措，进一步推动劳教管理工作全方位精细化，确保劳教场所的持续安全稳定和教育矫治质量的不断提高，是摆在广大劳教人民警察面前的一个亟待研究解决的新课题。     

检察机关精细化管理的路径选择

在构建社会主义和谐社会进程中,检察机关责任重大,对检察工作提出了更高要求。检察机关只有大力加强管理,转变管理观念,进行管理创新,实现管理科学化,最大限度地实现社会公平正义,全面、正确地履行检察职能,才能更好地为构建和谐社会服务。所以,检察机关应借鉴一些新的管理理念,而精细化管理便是一种值得借鉴的管理理念它要求在工作的每个环节进行更精更细的计划、组织、协调、控制,实现精细化管理,能够适应管理科学化、规范化的要求。一、精细化管理的内涵及检察机关实行精细化管理的现实意义精细化管理是源于发达国家的一种管理理念主要运…     

版权资产管理原则与实务解析

版权资产是文化企业的核心资产,对版权资产进行精细化的管理运营,对于保障版权资产权益、强化组织内部控制机制、防范企业外部经营风险具有重要的现实意义。然而实践中,不少文化企业并不了解自己拥有多少版权家底,地方政府对如何指导企业开展版权资产管理工作也仅停留在感性认识层面。版权资产管理具有科学、规范、系统的流程方法,它是一种通过对企业所拥有或控制的版权资产进行权利管理和价值管理,以实现对其生产经营进行计划、组织、协调和控制的活动。本文从版权资产管理的基本概念和施行原则入手,对版权资产管理的具体业务流程进行梳理与解读,旨在为文化企业厘清版权家底、提升版权资产运营能力提供助力。     

传统检察管理模式的反思与优化

粗放型、以任务为中心的传统检察管理模式制约了检察工作的整体科学发展。构建现代型检察管理模式,要以人员分类管理为基础,促进管理对象科学化;以案件管理为主线,促进管理内容规范化;以信息化技术为载体,促进管理手段现代化;以过程控制为重点,促进绩效管理精细化;以机制创新为动力,促进管理机制科学化;以文化建设为内驱力,促进检察管理特色化。     

医院后勤绩效管理新举措——创建“后勤服务示范点”活动

近年来,中山医院的建设规模、装备质量及后勤管理工作的现代化水平有了显著提高,医院后勤工作在医院管理整体工作中的地位和作用越来越重要,其管理水平的高低直接影响着医院的整体服务质量.为进一步贯彻落实精细化管理,打造后勤服务示范标准,建立健全现代后勤管理制度,医院开展创建“后勤服务示范点”活动,使团队管理方面完善成熟,形成具...