企业社会责任与思想政治工作

我国通过法律形式规定了企业必须承担社会责任,然而目前我国企业承担社会责任的现状却不理想。究其原因是企业社会责任不仅是法律问题更是一个具有道德性的问题,因此要改善我国企业承担社会责任的现状,发挥企业在和谐社会建设中的重要作用,需要借助思想政治工作的推动。通过落实企业思想政治工作提高企业对社会责任的认识、增强企业社会责任意识,进而引导企业积极承担社会责任。     

企业社会责任与思想政治工作

我国通过法律形式规定了企业必须承担社会责任,然而目前我国企业承担社会责任的现状却不理想.究其原因是企业社会责任不仅是法律问题更是一个具有道德性的问题,因此要改善我国企业承担社会责任的现状,发挥企业在和谐社会建设中的重要作用,需要借助思想政治工作的推动.通过落实企业思想政治工作提高企业对社会责任的认识、增强企业社会责任意识进而引导企业积极承担社会责任.     

论社会责任:主体与判据

社会责任作为一种公共责任,政府和企业都可以承担,但哪些社会责任必须由政府履行而哪些社会责任可以由企业来承担?划分二者的社会责任有两个判据:第一是沉没成本,即政府与企业谁存在沉没成本就由谁承担社会责任;第二是交易成本,若政府与企业都不存在沉没成本,社会责任的划分就以交易成本为依归。     

加强企业社会责任建设 维护消费者权益

企业承担社会责任的问题越来越被消费者关注,应该说企业与消费者是一个共同体,企业承担社会责任与否直接关系着消费者的利益。然而当前却有很多企业没有企业责任观念,依旧我行我素,向市场提供假冒伪劣商品。本文阐释了企业承担的社会责任的现实意义,分析了目前企业没有承担社会责任的诸多原因,进而总结出如何进行企业社会责任建设的方法,以便能为企业的持续发展提供借鉴。     

公司承担社会责任的理由及实现机制的探讨

公司是民商法和市场经济中的重要主体,承担社会责任是促进其经济与社会效益最大化必须的行为。由此有必要对公司承担社会责任的理由及实现机制进一步论证。探讨公司在最低限度责任和最高限度责任中所涉及的经济责任、法律责任、道德责任和慈善责任,通过公司组织内部、政府监管、社会监督多方因素共同介入的方式,推进公司承担社会责任这一目标的实现。     

企业社会责任八问

企业社会责任是企业对非股东利益相关者之权益承担的、外化为一些不可取消的标准的当为与必为,它包括道德责任与法律责任。尽管社会责任的承担和谋取利润最大化之间有矛盾,但无论基于工具理性还是价值理性而言,企业都应当承担社会责任。     

论行业协会的社会责任问题

基于理论与实践两方面的考虑,行业协会有承担社会责任的必要性.行业协会的社会责任在国家立法è和民间法中都有体现,但不同类型的行业协会所负担的社会责任是有差异的.行业协会承担的社会责任制约着其职能和行为.行业协会违反其社会责任会导致其合法性的削弱或丧失,也会导致其承担一些具体的法律责任.     

论民营企业的社会责任缺失及其规制

民营企业在生产经营活动中存在着逃避社会责任的状况,这背后有着经济、政治、文化、社会层面的原因。面对企业承担社会责任已成为不可逆转的潮流,民营企业不该是看客,但随心所欲地将社会责任压到民营企业头上,令其失去效率,同样有害于社会。现阶段我国民营企业承担社会责任,应包括从提高赢利水平到参与社会公益事业等内容。民营企业承担社会责任不仅需要企业的自我规制,还需要市场、法律、政府、行业和社会舆论的规制。     

民企上市对民营企业家承担社会责任的影响及趋势分析

上市是不少民营企业家梦寐以求的事,上市给了民营企业家以优于同行快速发展的机会,也给了其承担较多社会责任的要求。中国的民营企业家已经并将继续承担其应承担的社会责任,给广大中小投资者带来稳定而长久的回报。     

法治理念下社会中间层的社会责任分析

社会主义法治社会中,社会中间层组织的社会责任是与生俱来的,因为他本身就是社会化的象征,是以社会利益为价值本位的。社会中间层组织主观上自身社会责任意识淡薄,客观上能力不足和现实缺位导致无法最大限度发挥其社会责任承担和引导功能。政府扶持和培育是社会中间层组织自身强大的重要前提,而其自身社会公信力的树立和市场主体的向心力则是社会中间层组织承担社会责任的力量来源。     

推动新社会阶层承担社会责任的几点思考

新社会阶层是中国社会的一个特殊群体。随着经济实力的增强，其社会地位逐步提高，同时人们对它的期望值也在提高。但是，新社会阶层在承担社会责任方面却存在着意识不浓厚、所承担的社会责任与其经济实力、社会地位不相匹配等问题，通过增强责任意识、充分发挥新社会阶层稳定社会和衍射社会的功能，有利于推动新社会阶层勇于承担社会责任。     

论民营企业的社会责任缺失及其规制

民营企业社会责任缺失有其背后的经济、政治、文化、社会原因。企业承担社会责任已成世界潮流，民营企业不该是看客，但随心所欲地将社会责任压到民营企业头上，令其失去效率，同样有害于社会。现阶段我国民营企业承担社会责任，应包括从提高赢利水平到参与社会公益事业等主要内容。民营企业承担社会责任不仅需要企业的自我规制，还需要市场、法律、政府、行业和社会舆论的规制。     

论企业的经济效益与社会责任的关系

企业的经济效益和企业的社会责任,是企业管理寿面临的两个重要问题。只讲经济效益,不承担社会责任,不可能有长久的经济效益,甚至会出现危机。只注意社会责任,不讲经济效益也是不行的。企业既要讲经济效益,又要承担社会责任,两者互相促进,相得益彰。     

试论我国公司社会责任的立法价值取向

传统公司理论认为公司的唯一目标是赢利,股东价值最大化是公司的追求目标。随着人们对公司理论认识的发展,公司应该承担社会责任;SA8000等标准的出现对公司承担社会责任也加以佐证。因此有必要对传统公司理念进行修正,以平衡理念为基点,以股东价值最大化为基础目标,各利益主体关系相协调应成为我国公司承担社会责任的价值取向。     

浅析非公有制企业党组织推进企业承担社会责任的途径

企业的社会性决定了企业要承担一定的社会责任,非公有制企业也不例外。非公有制企业党组织要在推进企业承担社会责任的进程中发挥作用,首先要充分认识非公有制企业党组织在企业中的基本职能,在了解企业应承担的基本社会责任的基础上,认清目前企业所处的承担社会责任的阶段,采取适当措施有效地实施推进工作。     

论公司社会责任及其在我国的适用

传统公司法理论认为,公司的存在仅仅是为了追求股东利润的最大化,并不必然需要体现任何社会属性。但是随着社会经济的发展,公司社会责任理论应运而生。我国现行《公司法》对公司社会责任做了相关规定,使得公司承担社会责任有了法律依据。但《公司法》的规定仍有不足之处,多数规定过于原则,缺乏具体细化的内容,同时,《公司法》所规定的公司应承担的社会责任的范围过于狭窄,且没有相应的配套实施措施。应充分强调公司承担社会责任的重要性,明确公司社会责任的内涵与外延,健全和完善公司治理结构,建立公司承担社会责任的约束机制,进一步完善有关公司社会责任的规定,以规制公司的行为。     

建立新社会阶层社会责任评价体系初探

在改革开放中诞生的新的社会阶层,随着我国政治、经济、文化、社会等各项事业的发展,呈现出快速发展的态势.作为完善社会主义市场经济体制和推动经济社会发展的一支新兴力量,引导新的社会阶层增强社会责任感.勇于承担社会责任,已经成为时代的呼唤.但是,新的社会阶层为什么要承担社会责任?到底应该承担哪些社会责任?如何判断一个新的社会阶层人士是否承担了社会责任?如何引导新的社会阶层承担社会责任?诸多问题迫切需要加强研究和探索.本文试图在实践分析的基础上,对新的社会阶层社会责任评价体系构建的思路和路径进行初步探索,仅供参考.     

民办教育企业的价值定位——以企业社会责任为视角

民办教育企业作为企业,追求利润最大化是其目标,但作为教育企业,亦应依法应承担一定的社会责任。在社会本位以及企业社会责任的理论前提下,企业社会责任已在我国立法和实践中确立,应将民办教育企业的价值定位为追求合理回报的同时应承担相应的企业社会责任。     

关于民营企业社会责任问题的思考

在新的时代背景下，民营企业承担社会责任，是构建和谐社会的重要组成部分，必须遵循履行社会责任的范围、数量与企业不同发展阶段相适应的规律。现阶段应积极探索促进民营企业承担社会责任的对策。     

企业社会责任与劳动者权益保障

企业社会责任是指企业在承担法律和经济义务的前提下,同时承担着实现社会长期发展目标并保护劳工权益的义务。针对目前我国众多企业在经营过程中轻视劳动者利益、忽视社会公共利益等缺乏社会责任的现状,应当提高企业经营者的社会责任观念,加强法律法规建设,以维护劳工的合法权益。