西南铝举行班组成果交流会

“以人为本、实施人本管理”是煤矿企业安全管理中的重要一环。重庆能源集团永川洗选厂工会坚持以人为本加强企业安全文化建设．建立起一种“安全义化”的支撑．从根本上体现了“安全第一”的思想，促进了企业可持续发展。     

川九建设公司向管理要效益

去年以来，重庆能源集团永川洗选厂工会紧紧围绕“创建一个好班子、培养一支好队伍、形成一种好作风、运用一套好机制、实现一个好效益”，组织各车间工会积极开展“五好”创建活动，使工会桥梁纽带作用得到充分发挥。     

北部新区举办迎“三八”女职工插花艺术比赛和集体舞大赛

为认真贯彻落实科学发展观，充分调动全厂广大职工为企业安全生产献计献策的积极性和创造性，更好的发挥职工在工作实践中的聪明才智．瞄准“六个一流”目标．提高企业经济效益，促进二次创业跨越式发展，自3月份起，重庆能源集团永川洗选厂工会在全厂职工中广泛开展“献安全生产良策、促企业跨越发展”主题合理化建议和技术改进活动。     

以科学发展观为指导 积极推广“三新”技术取得重大突破

今年以来，重庆能源集团永川洗选厂工会坚持以科学发展观为指导，在全厂开展新设备、新材料、新技术，不断优化洗煤工艺，降低生产成本合理化建议征集活动取得重大实破。     

以科学发展观为指导 积极推广“三新”技术取得重大突破

自今年4月份以来，重庆能源集团永川洗选厂工会在全厂4个车间开展以新产品、新技术、节支降本、小改小改、设备挖潜等方面的合理化建议推广以来，生产技术科在“加工煤系统改造”过程中，创新使用了新型的齿轮破碎机、软启动装置、永磁除铁器、电动滚筒等新技术、从而大大提高了洗煤效率，降低了成本，取得较好的经济效益。     

永荣公司设立工会信息发言人

近日，重庆永荣公司永川洗选厂工会在全厂5个车间28个班小组设立了工会信息发言人。定期发布企务信息。工会信息发言人是从车间和班小组工会民主监督员、职工代表中选出的，每个车间班组设一名信息发言人．每月在各自的车间、班小组召开一次企务信息发布会，建立工会信息发言人制度，由他们代表民意发布厂里的大事小情，增强职工与干部的联系，提高了企务公开信息发布的公信力。     

规定动作不走样 自选动作有亮点

今年3月份，重庆能源松藻洗选厂正式启动“学习实践科学发展观”的活动。在两个月的学习调研阶段，厂党委明确了学习的重点对象，切实开好“三个会议”，即解放思想大讨论、党员专题组织生活会、领导班子民主生活会：写好“两个报告”，即撰写调研报告、领导班子分析检查报告。     

大渡口区总工会慰问百名劳模

金鸡岩洗选厂工会“网”出安全12年 在煤矿这个高危行业，一年、五年不出安全事故是一件不容易的事，然而在重庆能源集团松藻煤电公司。却有这么一个年洗80万吨精煤的生产单位，在厂工会和400多名网员的共同努力下，取得了安全生产连续12年“五无”骄人成绩。他就是金鸡岩洗选厂。     

永川煤矿推出思想政治工作绩效“五评定”

重庆煤炭集团永川煤矿党委，通过推行思想政治工作绩教“五评定”制，增强了思想政治工作的亲和力，使思想政治工作更加务实，更具主动性、针对性和实效性，深受职工群众欢迎。充分发挥出思想政治工作的功效。该矿党委思想政治工作绩效“五评定”，即决策在一线制定，服务在一线落实．     

工会倾力打造安全亲情文化——永川煤矿工会女工协管侧记

在渝西一颗璀璨的明珠——重庆能源集团永川煤矿工会常年活跃着一支由62名女工组成的安全协管员队伍。她们紧紧围绕安全生产这一中心，充分发挥女工感情丰富细腻、善于沟通的特点，坚持用“深情”的宣传教育激励职工。用“亲情”的关怀温暖职工．用“柔情”的举措规范职工行为．用“无情”的事故案例教育职工，用温情和爱心唤起了职工的安全意识，构筑起牢固的安全“第二道防线”。     

拼搏的人生最精彩——记全国五一劳动奖章获得者刘禄祥

刘禄祥，一名普普通通的煤矿工人，一张黑黑的脸膛．瘦弱的身躯，斯文的样子．让人很难把他与那些生龙活虎的煤矿工人联系在一起。然而，就是这样一个不起眼的小人物．一名掘进队的队长，却用他的勤劳和智慧征服了煤矿，成为煤矿的领头人，成为重庆永川煤矿成立以来第一个荣获全国“五一劳动奖章”的矿工。     

中国教育发展基金会资助永川贫困学生

9月18日，100名贫困学生得到了中国教育发展基金会资助的7．8万元人民币。重庆永川市教委当日下午举行了“中国教育发展基金会资助永川市贫困学生仪式”．李世龙、刘婷婷等100名来自板桥、红炉等11个受旱灾严重镇的学生每人得到了600元至1200元的资助金。     

南桐矿业东林矿采煤111队“三喜临门”

4月11日，重庆能投集团金鸡岩洗选厂工会组织18名党员到石毫镇红军烈士墓．向英烈献花圈、重温入党誓词等活动，”以实际行动“践行科学发展观”。     

工会积极开展节资创效活动

近日．重庆能源集团南桐矿业公司干坝子洗选厂工会以“群策群力，共战金融危机”为题在各基层职工中积极开展修旧利废、控成降耗等节资创效活动。     

中环公司开展“转变作风，加快发展”主题活动

4月7日，我市煤炭糸统唯一健在的二期患矽肺职业病退休老矿工李泽民老人迎来百岁大寿。矿区内外500多人赶来贺喜。李泽民老人是重庆能源集团永川煤矿退休职工，是重庆煤炭系统也是全国煤矿唯一一位二期矽肺职业病退休后满百岁的老矿工，永川煤矿工会为李泽民老人主持生日会。     

送岗位 260名农民工找到工作

听说做工会工作要学会打“组合拳”，许多人都会纳闷？难道工会工作如此难做吗？在重庆能源集团松藻煤电公司洗选厂，我见到该厂工会副主席刘晓芳．在与她的交谈中得知，如今的工会工作的确难做，若某一环节处理不好，就会给企业造成不稳定、不和谐。所会做工会工作必须学会打“组合拳”，才能与时俱进。     

巨能二公司工会开展职工代表安全质询活动

重庆能源金鸡岩洗选厂以开展“五个一”、“安康杯”、职工代表巡察等活动为载体，狠抓安全生产，取得实效，连续12年实现了安全“五无”目标。为切实了解工会在企业安全生产方面发挥的作用，近日。笔者走进该厂对工会群监组织如何抓好安全．如何从根本上切实维护员工利益，进行了深入细致的调查了解。     

努力建设和谐矿区 实现又好又快发展

重庆能源集团永川煤矿党委坚持以人为本，以解决职32群众最关心、最直接、最现实的利益问题为着力点，以建设“发展能力强、安全有保障、稳定又有序、充满生机活力”的和谐矿区为目标，认真落实各项举措，强力推进和谐矿区建设，使矿区呈现出一派政通人和、心齐气顺、环境优美、人际和谐、安居乐业的喜人景象。     

扎根矿山建功业——记重庆市“劳动创新奖章”获得者钟辅鹏

今年43岁的钟辅鹏是重庆煤炭集团永川煤矿掘进四队队长．他在掘进一线摸爬滚打了25个春秋。火热的矿山生活给了他火一般的工作激情，党组织的关心培养坚定了他服务矿山的无私情怀。在他的带领下，掘进四队已连续21年实现安全生产．没有发生一起重伤以上事故．连续10年每年超掘进尺500米以上．多次刷新永荣矿业公司掘进记录．职工经济收入也居全矿之冠。     

石壕煤矿举办团干部业务培训班

“人人配戴安全名片，天天念安全誓词”。这是重庆煤炭集团公司荣昌洗选厂近日爆出的新鲜事。