全方位开展技能培训 提高劳动者就业素质 西吉县劳动就业服务局

正2013年,西吉县认真贯彻落实区、市创业和城乡劳动力职业技能培训各项方针政策,以提高劳动力技能水平、就业素质和创业能力为突破口,大力开展城乡劳动力职业技能培训和生态移民培训工作。上半年,全县农村、城乡和生态移民培训完成2499人,完成任务87.4%。农村劳动力职业技能培训完成1185。其中:创业园区培训200人,完成任务100%:城镇劳动力培训434人,完成任务72.3%。涉及的培训专业及人数为:刺绣200人,电工329人,电焊工     

固原市农村劳动力转移就业现状与对策

正2012年以来,固原市把农村劳动力转移就业作为"保增长、保民生、保稳定"的重要工作来抓,通过开展与区内外用工企业对接,巩固和开拓转移就业基地,拓展就业岗位,加大技能培训力度,培育和发展劳务中介组织和劳务经纪人队伍,着力提升有组织转移就业的市场化水平,使农村劳动力转移就业工作取得一定成效。一、基本情况(一)农村劳动力资源情况。目前全市现有农村劳动力68.74万人,其中男性35.63万人,占51.83%;女性33.11万人,占48.17%。从业劳动力61.32万人,占劳动力总数的89.21%。其中男性32万人,占52.19%;女性29.32万人,占47.81%。     

搬出大山 安居乐业

<正>13.29万搬迁劳动力，实现就业12.59万人，就业率达94.74%。黔南州聚焦搬得出、稳得住、有就业、能致富工作目标，实施就业服务、平台建设、技能培训等促就业稳就业组合拳，助力群众安居乐业。13.29万搬迁劳动力，实现就业12.59万人，就业率94.74%，分别高于全州农村劳动力和脱贫劳动力就业率19个和16个百分点。     

新时代党员干部应知应会165个常识

<正>(接上期) 29."雨露计划"培训:以提高扶贫对象自我发展能力、促进就业为核心,以政府财政扶贫资金扶持为主、动员社会力量参与,通过资助、引导农村贫困家庭劳动力接受职业教育和各类技能培训、培养贫困村产业发展带头人等途径,扶持和帮助贫困人口增加就业发展机会和提高劳动收入的专项扶贫措施。30.雨露计划"四大工程":贫困家庭新生劳动力职业教育培训助学工程、贫困家庭青壮年劳动力转移就业培训工程、贫困家庭劳动力     

民族团结促发展 携手奋进奔小康

海东地区抓住农村劳动力和农民工冬闲的有利时机，变“冬闲”为“冬忙”，把提高农村劳动力素质和就业能力，作为当前的工作重点，集中精力，集中时间，筹措资金，整合各种培训力量，迅速掀起冬季农民工劳动技能培训热潮。春节前．全区计划培训农民1．5万人，春耕前，农民工培训达到2万人以上。在对农民工培训过程中，全区上下严格按照“阳光工程”的要求，     

图片报道

清镇劳动力转移先培训后输出清镇市委、市政府高度重视农村富裕劳动力转移工作,坚持“先培训,后输出”,以市场为导向,推进农村劳动力技能培训和转移。目前,全市有农村富裕劳动力8.98万人,占全市农村劳动力的30.6%。为了促进农村劳动力的转移,清镇市从1987年开始着手农村劳动力转移培训的劳务输出工作,到2005年底,全市共有8.5万农民外出务工,约占农村富裕劳动力的94.6%。2005年至2006年7月,清镇市开展农村富余劳动力培训63期,培训8633人次,每年均实现农村劳动力转移7500多人,占全市农业总人口的20%以上。图为清镇市委组织部、人事局举办的农…     

抓技能就业 促农民增收

2007年以来,在市委、市政府的统一领导下,我们把农村劳动力技能就业计划工作作为促进农民增收、促进社会主义新农村建设的重点工作来抓通过健全制度、强化管理、完善服务,在全市范围内一手抓多层次、多形式的农村劳动力职业技能培训;一手抓转移就业。市外输出与市内吸纳齐头并进,取得了较好的成效。     

贵州速度

贵阳市城镇新增就业8．54万人 2011年贵阳市实现城镇新增就业8．54万人，就业技能培训2．65万人。全市发放就业小额担保贷款2．75亿元，扶持4557人。农村劳动力转移3．56万人，     

“技能就业计划”促进农民转移和增收——湖北省实施“农村劳动力技能就业计划”回顾与思考

当前,农村劳动力的科技文化整体素质偏低、职业技能普遍不强,已经成为农村劳动力转移就业的主要制约因素。开展农村劳动力技能培训,全面提高农民素质,是加快农村劳动力转移、促进农民增收的重要环节,也是提高农民就业能力、缓解企业技能人才短缺的一项     

架起就业的桥梁

近几年来,十堰市就业技能培训学校抢抓机遇,加快发展,在技能型人才培养、农村劳动力转移培训及下岗失业人员再就业培训等方面取得了可喜的成绩。被劳动保障部确定为全国重点就业训练中心,先后被评为全省和全市优秀训练中心。截止今年11月底培训各类人员3500余人,同比增长37%,就业率     

创新服务理念 精心打造培训品牌

朝阳区农村劳动力教育培训服务中心(朝阳区农村管理干部培训中心),地处朝阳区东坝,隶属朝阳区农委。中心主要负责制定农村管理干部和专业人才及农村劳动力的培训计划,并组织实施;负责农村绿色证书的业务培训;负责开展就业岗位调查,就业信息发布和农村劳动力基本情况及就业形势分析;负责农村劳动力培训档案管理和培训就业网络的开发维护。在朝阳区农委的正确指导和大力帮助下,中心规模不断扩大,拥有完善的教学设施,专业的师资队伍,良好的学习环境。目前有12个培训工种资质,在转移引导性培训和绿化工、汽车修理工、计算机操作员等培训方面拥有…     

就业脱贫的贵州实践

正就业是最大的民生,贵州通过开发岗位、劳务协作、技能培训、就业服务、权益维护等措施促进贫困劳动力就业,累计促进贫困劳动力就业创业96.66万人。2017年11月30日,全省就业脱贫暨贫困劳动力培训输出工作推进会在黔南州龙里县召开。副省长陈鸣明在会上表示,贵州各地因地制宜,围绕贫困劳动力就业需求,结合贫困劳动力实际,探索出了许多行之有效的就业脱贫新举措,取得了明显的成效。就业是最大的民生,贵州通过开发岗位、劳务协作、技能培训、就业服务、权益维护等措施促进     

加强江西就业再就业工作推动和谐社会建设

一、我省就业再就业工作成效显著 1.就业工作进展顺利,再就业指标完成情况好于全国总体水平.2006年上半年全省城镇新增就业21.64万人,同比增长29%,下岗失业人员再就业12.19万人,高出全国平均水平29个百分点;"4050"人员再就业2.3万人,同比增长31.4%,高出全国平均水平11.7个百分点;跨省劳务输出525万人,同比增加50万人;城镇登记失业率为3.5%,控制在全年计划4.5%的范围内,比全国低0.7个百分点.上半年,全省跨省劳务输出525万人,同比增加50万人,完成年计划的99%,其中:农村劳动力跨省就业413万人.我省农民增收的2/3来自劳务收入,其中外出务工收入比去年增长了9%,特别是近几年我省抓了工业园区发展,农村劳动力省内转移的速度加快,规模不断扩大,成为推动农村劳动力转移的一个亮点,也带来了全省城乡就业的根本性变化.     

雨露计划扶贫培训探析

雨露计划扶贫培训作为国务院扶贫办主导推进的一种扶贫开发模式是在贫困地区农民实用技术培训基础上发展演变而来的。雨露计划扶贫培训的工作重点包括贫困家庭新生劳动力职业教育培训助学工程、贫困家庭青壮年劳动力转移就业培训工程、贫困家庭劳动力扶贫产业发展技能提升工程、贫困村产业发展带头人培养工程。雨露计划扶贫培训具有政府主导、社会参与,资源整合、规范管理,面向市场、按需施教,以人为本、注重开发等特征。提升雨露计划扶贫培训整体水平的思路方向是发掘新生劳动力职业教育培训的新资源、实行劳动力扶贫产业技能培训的新方法、建立东西扶贫协作人力资源开发的新机制、探索少数民族地区实施雨露计划的新途径。     

特别职业培训计划将实施

为保持就业局势稳定，人力资源和社会保障部、国家发改委、财政部最近决定实施特别职业培训计划。从2009年至2010年，集中对困难企业在职职工开展技能提升培训和转岗转业培训，帮助其实现稳定就业；对失去工作返乡的农民工开展职业技能培训或创业培训，促进其实现转移就业或返乡创业；对失业人员（包括参加失业登记的大学毕业生、留在城里的失业农民工）开展中短期技能培训，帮助其实现再就业；对新成长劳动力开展储备性技能培训，提高其就业能力。对失去工作返乡农民工，     

清镇:技能培训架起农民致富桥

清镇市通过开展形式丰富、内容具体实用的农村富余劳动力转移培训,极大地提高了全市农村富余劳动力就业创业的技能和本领,农民外出务工和跑市场成为增加收入的重要途径。     

劳动就业：城乡统筹发展的关键——重庆初步探索出城乡统筹劳动就业新路

近年来，我市加强农村劳动力转移就业的技能培训、政策支持和配套服务，基本建立了城乡统筹就业的工作体系。全市已累计转移农村劳动力706万人，城镇化率由直辖初的29．5％提高到46．7％；工资性收入占农民人均纯收入的比重达到45．8名，成为农民增收的重要来源。     

“四聚力”打出就业扶贫“组合拳”

正2017年,六盘水市实现就业创业脱贫49443人,占全市贫困人口的15.62%,就业扶贫成效逐步凸显。2018年是贵州决战就业扶贫的关键之年,六盘水市深入实施贫困劳动力就业脱贫、建立易地扶贫搬迁点、农村劳动力全员培训、创业扶持助力等四举措,书写了就业扶贫新篇章,为决战脱贫攻坚、决胜同步小康打下了坚实基础。2017年,六盘水市实现就业创业脱贫49443人,占全市贫困人口的15.62%,就业扶贫成效逐步凸显。     

神州周边动态

河南:农村劳动力转移培训受欢迎为了增加外出务工农民的就业机会,提高其就业的稳定性,近几年河南省加大对农村劳动力的转移培训力度,不仅使他们掌握了一定的劳动技能,而且增加了务工收入,受到农民的欢迎。一系列政策措施的落实,大大加快了农村富余劳动力的转移步伐。截止到2005年底,河南省已转移农村劳动力1519.8万人,占农村劳动力总量的32%。外出务工农民每年寄回、带回资金300多亿元,相当于同期河南农民出售粮、棉、油等主要农产品的现金总收入,与农民用于农业投资的资金总量持平。江西:实施劳务输出品牌战略“十五”期间,江西省在省外建…     

把扶贫“论文”写在贵州大地

正半年时间,省人社厅选派的76名干部扎根基层,他们在平凡的岗位上默默奉献,为推动全省就业脱贫工作作出了积极贡献。近年来,贵州通过农村贫困劳动力全员培训、大力促进转移就业、公益性岗位安置等工作的实施,有120万农村贫困劳动力已实现就业创业。截至2018年6月底,需要就业帮扶的农村贫困劳动力还有40余万人。为深入推进大扶贫战略行动,助力贵州脱贫攻