让更多的大学毕业生投身新农村建设

在刚刚结束的十届全国人大四次会议上,全国人大代表、浙江工业大学党委书记汪晓村向大会提出建议,要求以政策为导向,使更多的大学毕业生积极参加社会主义新农村建设。随着社会主义新农村建设的全面展开和推进,农村将出现前所未有的人才需求。汪晓村认为,近年来,我国的高等教育事业取得了快速的发展,2005年我国的各类高校在校生已经超过2000 万,普通高校的毕业生一年就有338万人,如果按当年72．6％的总就业率计算,一年有90多万大学毕业生待业,这     

欠发达地区怎么建设区域性人才高地

欠发达地区是全面建设小康社会的重点和难点,往往也是一个区域加快发展的潜力和希望所在.欠发达地区一般具有独特的资源优势,并有相应的特色产业.当区域经济增长极的辐射作用梯度推进到一定程度,或因交通等基础设施大大改善欠发达地区的区位条件的时候,欠发达地区就可以在激烈的区域竞争中厚积薄发,实现跨越式发展,并逐步缩小与发达地区的差距.在这一过程中,人才资源是第一资源,但人才资源也是第一瓶颈.突破这一瓶颈,寻求一条适合欠发达地区发展的人才战略,最根本的就是要尊重人才流动和集聚的基本规律,依托区域特色和产业优势,建设区域性的人才高地.     

创新欠发达地区人才引进工作

人才是一个地区发展核心竞争力的关键。宿迁作为新建市和欠发达地区,在人才竞争中面临着双重压力,一方面是人才紧缺,人才的数量和质量与加快发展的要求相比差距甚远;一方面是引才困难,在条件和待遇上与发达地区相比处于劣势。因此,积极构建适应发展需要的人才资源开发格局,是欠发达地区加快发展过程中必须解决的首要问题。近年来,我市在人才引进工作方面进行了积极的探索和创新,逐步形成了以下几种做法:挂职引才。主要是争取省级机关选派优秀年轻处级干部到宿迁挂职,改善市级机关干部来源单一、结构不合理的状况。建市初期,市级机关领导干部…     

浙江全面建设小康社会进程中欠发达地区人才问题研究

人才问题一向是一个地区经济社会发展的关键问题。特别对于经济欠发达地区来说，受自然条件、历史沿革和经济条件的影响，人才匮乏是经济社会发展的瓶颈。人才总量不足，人才结构和分布不合理，人才流出意识明显等问题严重影响了当地经济与社会全面发展。本文试从欠发达地区经济社会发展与人才互动关系出发，通过在对我省欠发达地区丽水市选取部分较为典型的单位进行典型调查基础上，对我省经济欠发达地区的人才状况作出一定程度上的推断与估计，并根据我省经济欠发达地区经济社会发展的战略性规划提出相应的符合区域特点的切实可行的人才开发举措。     

倾力打造欠发达地区人才工作高地

习近平总书记指出,发展是第一要务,人才是第一资源,创新是第一动力.阳谷县地处山东省西部内陆地区,在区位、资源、经济发展水平等方面与发达地区相比都有不小的差距,高层次人才的引进和培育面临诸多困难.近年来,我们认真学习贯彻习近平总书记重要讲话精神,立足自身实际,围绕人才、项目、产业深度融合,重点做好人才引聚留文章,推动人才汇集、企业转型升级和高质量发展,逐步走出了一条招才引智工作新路子.     

欠发达地区实施人才强县战略初探

人才强国战略是发展中国特色社会主义的三大基本战略之一。磐安作为全省经济欠发达县，如何通过更好实施人才强县战略来加快县域经济社会发展是摆在全县各级领导尤其是组织人事部门面前的新课题。     

经济欠发达地区高校人才引进中的风险管理

教师资源是评价一所高校综合实力的重要指标之一,因此人才引进成为各高校发展战略中的关键环节.而经济欠发达地区的高校由于受地理环境、经济水平和文化氛围等不利条件的制约,在人才引进中会面临诸如流失率高、质量不确定以及回报率低等风险.只有加强风险意识并采取积极的措施进行防范,才能切实保证人才引进工作的效率和质量.     

欠发达地区农村中小企业的人才困境解析

由于高素质人才难以落户,自己培养的人才又不断流失等因素,人才匮乏成为欠发达地区农村中小企业发展的瓶颈。建议通过加强人才队伍建设,打造懂市场、会管理的企业家队伍,稳得住、用得上的技术人才队伍,有能力、有办法的中低层管理人员队伍,基本素质扎实、技能娴熟的劳动者队伍,来突破人才困境,增强企业的竞争力。     

欠发达地区如何做好党管人才工作

随着经济全球化进程的加快,人才的竞争日趋激烈。相对于发达地区而言,欠发达地区因受经济、区位、信息、观念等因素的影响,面临着严重的人才流失的挑战。如果不积极采取相应措施,将会导致经济越落后、人才     

加快欠发达地区人才工作 为企业发展提供人才支撑

在当今的经济发展中，人才已经成为决定性的因素。丽水市地处浙西南山区，相比起发达城市来说，经济发展基础和客观条件方面受到诸多限制，在日益激烈的人才竞争中也身处劣势。近年来，我们坚持培养、引进和柔性流动并重、政策引导与发挥市场作用并重、强化管理与推进服务并重，以增加人才总量、调整优化人才结构和全面提高人才素质为重点，努力加大对企业的人才支持力度，     

欠发达地区社区图书馆建设问题探讨

本文重点阐述了欠发达地区的社区图书馆建设的重要地位和作用,分析欠发达地区社区图书馆建设的现状及问题,提出了发展的几点基本思路,旨在为欠发达地区的社区图书馆建设“摸脉问诊”,推动这一具有广阔发展前景的事物健康、快速、有序发展。     

务实推进欠发达地区新农村建设

建设社会主义新农村,是党中央、国务院作出的重大决策,也是新时期解决我国“三农”问题的重要举措。对经济欠发达地区来说,推进社会主义新农村建设,不仅要有强烈的争先意识、浓厚的创业氛围,更要有切合实际的建设之路、扎实有效的创新之举。具体到我们江山市来说,要建设“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的社会主义新农村,必须把握以下几点:一、既要借助政策推动,更要依托产业支撑。新农村建设是中央的重大战略部署,中央、省里都作出了相应的政策。江山市作为我省26个经济欠发达县市之一,一定要把握上级的有关精神,做好…     

积极探索欠发达地区中心镇建设新路子

近年来,淳安县立足县情实际．把中心镇建设作为统筹城乡和全县景区化的重中之重来抓,按照“一年初见成效、三年基本建成、五年大变模样”总体目标,全力推进5个中心镇建设（其中省级2个、市级2个、县级1个）,初步走出了一条欠发达地区中心镇建设发展的新路子。     

加快欠发达地区新农村建设步伐

近年来,宁夏按照中央关于新农村建设的总体部署和要求,立足实际,落实"统筹城乡"方略,坚持"多予少取放活"方针,进一步深化农村改革,农业、农村保持了良好发展的态势,社会主义新农村建设迈出了可喜步伐。但总体上看,宁夏新农村建设仍处于攻坚阶段,农业基础设施薄弱,农产品竞争力不强,农民收入水平较低,农村社会事业发展滞后,城乡差距、山川差距日益拉大的矛盾依然突出,发展现代农业、繁荣农村经济、促进农民增收、建设和谐农村的任务十分繁重。要使宁夏新农村建设取得更大的成效,必须要有"更加开放的思想观念、更加执著的奋斗精神、更加扎实的工作作风",在具体工作中,紧紧围绕一个核心,确保三个稳定,实施八大工程。     

建设人才强省 激发人才活力 让更多“千里马”在江苏创新创业竞相奔腾

<正>百年大党,风华正茂;千秋基业,人才为本。在我们党成立100周年的重要历史节点,在两个百年奋斗目标交汇的重要历史时刻,党中央召开人才工作会议,习近平总书记发表重要讲话,从党和国家事业发展全局高度对人才事业发展作出战略谋划,发出了新时代推进人才强国战略的动员令。在省第十四次党代会闭幕后,省委召开经济工作会议对2022年经济工作作出安排部署,随后第一个专题会议就是人才工作会议,这是有深刻含义的。扛起新使命,谱写新篇章,关键靠人,关键靠人才。省委召开人才工作会议,主要任务是坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻中央人才工作会议精神,加快推进新时代人才强省建设,全力打造人才发展现代化先行区,为扛起争当表率、争做示范、走在前列光荣使命、谱写强富美高新江苏现代化建设新篇章提供坚强有力的人才保证。     

欠发达地区如何建设社会主义新农村

建设社会主义新农村,是我国现代化进程中的重大历史任务,是我省全面建设小康社会和提前基本实现现代化的攻坚之战,也是欠发达地区实现跨越式发展的客观要求。如何在继续加快推进城市化、工业化的同时,扎实推进社会主义新农村建设,实现城乡统筹协调发展,是摆在欠发达地区党委政府面前的一项重大而艰巨的任务。一、新农村建设的初步成效在省委省政府的正确领导下,丽水全市立足于欠发达这个最大的实际,坚持“生态立市、工业强市、绿色兴市”发展战略,在努力加快推进工业化和城市化进程的同时,积极探索“以工促农、以城带乡”、实现城乡统筹协调…     

扎实推进欠发达地区新农村建设

建设社会主义新农村,是党中央与时俱进、统揽全局、着眼长远作出的重大决策,为新时期“三农”工作指明了方向。欠发达地区应在坚决贯彻落实中央决策部署的前提下,认真分析研究本地区的实际情况,牢牢把握建设社会主义新农村的切入点,坚持规划带动、发展拉动、政策推动,积极推进社会主义新农村建设。一、以发展为主线,推动农民持续较快增收实现农村发展、农民富裕,是建设社会主义新农村的中心任务和重点所在。苏北等欠发达地区应将推动农村经济发展、带动农民增收致富作为新农村建设的首要任务和关键环节,努力在“产业引导、项目带动、民营激…     

吸引更多国外人才为中国建设服务

中共中央政治局常委、国务院总理温家宝2月5日在人民大会堂会见了长期参与中国革命和建设事业的外国老专家及他们的亲属,代表党中央、国务院向所有在华工作的外国专家和他们的家人致以节日的问候和新春的祝福。温家宝说,在座的各位老专家是中国人民的亲密同志和真诚朋友。他们长期同中国人民并肩战斗,辛勤工作,献出了毕生的精力,为中国革命和建设事业做出了重要贡献,中国     

不拘一格求人才——欠发达地区的人才战略

近年来。我们宿迁市人事部门立足区域实际，切实加强就业服务体系建设，创优就业政策环境，拓宽就业渠道，强化服务措施，不拘一格引进人才。努力促进高校毕业生就业创业，取得了突出的成效。在目前宏观经济形势不利的大背景下，我市的高校毕业生就业工作仍然有序开展，引进优秀高校毕业生的数量、质量均持续提升，既起到了扩大就业、维护社会稳定的作用，也为促进欠发达地区经济社会的加快发展储备了人才资源。     

让更多的残疾人得到更多

晋江市残联有三个“更多”:让更多的残疾人得普惠,有保障,有尊严;让更多的残疾人得康复,站起来,有自信;让更多的残疾人得就业,有收入,能自立.在晋江残联人的心目中,这三个目标实现了,残疾人与全市人民一道共奔小康的目标也就实现了.