上杭县六措并举安置返乡农民工

2008年10月份以来，上杭县在外务工农民工纷纷提前返乡。据调查和不完全统计，全县不再回到原工作岗位的返乡农民工达4500人左右，为山区就业增加了压力。为了帮助返乡农民工在家乡重新实现就业，上杭县劳动保障部门采取六条措施积极应对：一是开展调查摸底和“春风送岗”活动；二是开展职业技能培训，免费为返乡农民工送技能；三是开展创业培训，鼓励返乡农民工回家乡创业；     

学技能 迎新年

不久前,诏安县劳动保障局在劳动力市场大楼前组织全系统干部、职工宣传“再就业援助月”迎元旦活动,发放各种宣传材料8156份,同时举办“农村进城务工劳动者职业技能”培训班,县劳动保障局长许永和为这次“农村进城务工劳动者职业技能”培训班作动员,参加这次“进城务工劳动者职业技能培训班”的学员共100名,     

宁化县为创建创业型城市工作打造”品牌“

日前，宁化县为创建创业型城市工作把“一户一就业”工作作为2010年全县十六个品牌工作之一。该项工作意在“技能培训一人、转移就业一人、增收脱贫一人”，确保一户至少有一人以上就业。工作方式是政府引导、劳动牵头、部门配合、乡镇联动、社会参与等“五合一”方式。下步提升打算：以县劳动就业中心为基础，巩固基层劳动保障平台建设，发挥村级劳动保障协理员作用，利用部门优势、社会资源、     

知行合一视域下职业院校学生劳动素养的优化研究

党的二十大明确提出“中国式现代化”概念,在此背景下,提升新时代职业教育现代化水平很有必要。职业院校不仅要重视学生专业技术技能的培养,而且要致力于学生劳动素养、能力的提高,真正意义上达到知行合一的教学目标。文章在分析知行合一内涵及职业院校学生应具备的劳动素养的基础上,探讨知行合一视域下职业院校学生劳动素养培养的重要性及当前职业院校学生劳动素养培养现状,并给予有效的建议。     

层层包保 促民生实事件件落实——吉林省劳动保障系统建立推进落实民生实事工作包保责任制度

为进一步解决好人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题，吉林省劳动保障部门在2007年工作目标中确立了十件民生实事，其中：扩大就业、发展劳务经济、城镇居民参加医疗保险、“低保”家庭适龄子女就业技能培训等已经列入吉林省政府民生工作重要目标。为确保民生实事件件落实，3月初，吉林省劳动保障厅决定在全省劳动保障系统建立推进落实民生实事工作包保责任制。     

为山民打造致富金钥匙的人——记英山县政协委员县 劳动就业管理局局长沈卫东

“我们英山是一个贫困县，开发丰富的人力资源是提高劳动技能、增加城镇下岗职工和农民收入的重要途径，”谈到本职工作，平时话语不多的沈卫东显得异常兴奋，“山区人民只有具备了一定的劳动技能，才能体面地走出山门，这样在外打工才会有比较稳定的收入。如何提高就业者的素质、提高劳务输出的水平和档次，这给我们劳动部门提出了新时期的一个重大课题，对此我常感责任重大。”     

南安市劳动保障局积极推动下岗失业人员再就业

2008年以来，南安市劳动和社会保障局狠抓政策落实，促进了下岗失业人员再就业。截至2008年11月底，南安市全市下岗失业人员实现再就业285人，安置“4050”人员再就业98人，城镇登记失业率控制在0．97％。南安市也从以下几个具体方面着手推动下岗失业人员再就业。一是开展下岗失业人员技能培训，提高下岗失业人员利用技能就业本领。二是努力开发公益性岗位，着力安置“4050”人员再就业。     

促进“打工经济”持续健康发展

近些年来，农村劳动力大规模、大范围流动，形成了具有时代特征和地域特点的“打工经济”。分析研究新形势下的“打工经济”，加强外出务工农民的组织、引导和管理，促进农民就业，增加农民收入，是各级党委、政府贯彻落实中央和省委今年两个“一号文件”精神的重要体现。     

长春市在京建立“劳务输出工作站”和“进城务工服务中心”

5月18日上午，“长春劳务输出工作站”和“进京务工服务中心”在北京正式挂牌．这是由长春市劳动保障局、北京市西城区劳动保障局、长春市政府驻京办事处共同搭建的服务长春进京务工人员的工作平台：“长春劳务输出工作站”和“进京务工服务中心”设在长春市政府驻京办事处办公大楼内。长春北京两地本着优势互补、友好合作的原则，成立了劳务输出驻京工作机构。甲方长春市劳动保障局负责按乙方提供的用工需求情况，     

技能和实践能力的较量 2010年福建省职业院校技能大赛拉开序幕

2010年3月14日，由福建省人力资源和社会保障厅主办的“2010年福建省职业院校技能大赛省属技工院校选拨赛”。在福建省劳动保障厅技校等3所院校拉开序幕。福建省劳动保障厅技校充分发挥福建省电子电工电气自动化公共实训基地这一平台优势以及旅游服务拳头品牌专业，承办了这次13个项目中的电子产品装配与调试、机电一体化设备组装与调试、旅游专业中西餐摆台及省属技工院校教师组的单片机控制装置安装与调试项目。     

永新县创建返乡创业园的实践与思考

改革开放后，永新县与绝大多数中西部省份的县市一样，大批农村剩余劳动力纷纷涌向东南沿海地区务工，人数之多、规模之大，涌现出一股“务工大潮”，催生了特殊的经济现象。然而，近年来，部分外出务工人员经过多年打拼，积累了一定资金、技术、信息，陆续回到养育自己的家乡寻求发展，投资创业。永新县谋势而动，抢抓机遇，依托在外创业成功人士较多、返乡创业者日益增长的优势，整合资源，制定优惠政策，创建返乡创业园，吸引更多在外成功人士返乡创业，发展壮大返乡创业经济，走上了一条从外出务工经济到发展返乡创业经济的阳光大道，有效地推动了这种特殊经济的快速发展壮大。     

宁化县为创业者举办“营业员”技能培训班

为期一个月的创业者“营业员”技能培训班，于5月18日在宁化县创业培训学校结束。这次培训班由创业培训学校组织进行，来自全县从事“营业员”专业的210名创业者汇聚一起，由专业教师授课、县劳动保障局等部门专家就就业保障政策进行讲解、学员们在培训班结束前还参加了职业技能鉴定。     

大力实施回归创业工程 提升劳务经济开发层次

目前，我省农民工回归创业方兴未艾，并初步形成了“外出务工潮”与“返乡创业潮”对流。输出和回流良性互动的“劳务共振效应”     

12省区市相继取消农业户口

为落实吉林省劳动保障厅“农民工招聘月”活动的通知的精神，全力拓展农民工进城务工的就业渠道，使渴望进城务工的农村剩余劳动力享受公共就业的好处，接受免费就业的实惠。松原市就业局紧紧围绕促进松原劳务输出。开展了形式多样、切实可行的服务活动。     

满足用工需求 实现共赢效果——漳平市返乡务工人员现场招聘会剪影

为进一步推进城乡劳动就业和返乡务工人员转移就业，满足漳平工业园区企业用工需要，漳平市劳动保障局于1月30～31日举办2009年全市返乡务工人员专场招聘会，通过发放调查表、印制宣传单、张贴海报、悬挂布条、手机短信、三轮车车体广告、电视新闻、用工信息发布等宣传广告，营造了良好的招用工氛园，构筑了企业和务工人员双向选择平台，拉开了“春风行动”的序幕。     

用互联网为农村富余劳动力打造就业服务平台

当前因金融危机引发的“农民工失业返乡”问题和在此之前“长三角”“珠三角”等地区出现过的“技工荒”、“民工荒”问题，除了外向型经济出口受限、农民工薪酬过低等因素外，用工务工信息不畅也是一个重要原因。农村富余劳动力现状凸显特殊转移需求，互联网可以为解决农民务工难题提供有利条件，互联网服务农民工就业工作亟待推进。针对农村富余劳动力现状，打造农民务工的互联网服务管理平台，是解决“农民工就业难”问题的有效途径之一。建设农民务工网站，让信息化服务更快地延伸至农民工这一群体，促进农村富余劳动力的就业、培训及维权等多方面的工作，理应成为落实中央“三农”有关政策精神、加快社会主义新农村建设、推动城乡一体化发展的一项重要工作。     

八步三大举措扩内需

莫燕习是贺州市八步区大宁镇的一名返乡农民工,在原务工企业受金融危机影响停产后,返乡参加了八步区劳动部门组织的免费烹调技能培训班。培训结束后,他用小额担保贷款在镇上开了家饮食店,当起了小老板,店里还安置了2人就业,生意十分红火。     

施秉县：法院设“绿色通道”为返乡农民工解忧

为方便返乡过节的农民工诉讼，维护农民工的合法权益，帮助返乡民工解决矛盾纠纷，解决农民工节后外出务工的后顾之忧，春节前后，施秉县人民法院开通了立案、诉讼、执行、司法救助四条“绿色通道”，受到当事人     

宜州外出村民视频电话投票选村官

“是他，是他，他就是我在东莞打工的大儿子。”宜州市屏南乡合寨村韦大妈指着视频里的儿子兴奋地说。宜州市作为全区村级“两委”换届“公推直选”选举试点县，在试点工作中，根据试点村外出经商务工选民多、村民委员会选举时间跨度长、外出务工村民难以返乡履行选举权等因素，结合农村党员现代远程教育网络建设，在全区首推电话和QQ视频投票。     

2008年广西侨联大事记

1月17日，广西劳动和社会保障厅与广西侨联联合向全区各市劳动和社会保障局、侨联、广西农垦局侨联发出《关于开展全区归侨侨眷劳动技能培训工作的通知》，就开展全区归侨侨眷劳动技能培训工作进行部署。