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近日,湖北省老河口市2名局长、7名副局长在换届调整中因民意较差分别被免职、降职使用,在当地引起强烈反响,这是该市在干部选拔任用中全面实施“民意否决”的结果。 相似文献
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在倡廉反腐的新闻中,常可看到“跑官”的事。“跑官”者,即奔竞于权贵之门,用财物结交之而谋官也。有关这类人物“跑官”的种种神态,描摹最为形象生动的莫过于明代宗臣的《报刘一丈书》了。 相似文献
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在换届中,要不触“5个严禁、17个不准和5个一律”这组“高压线”,笔者认为必须收紧人情、关系、利益这三张“网”,莫让靠人情拉关系跑官要爵者得逞,莫让那些德才兼备、有业绩的“老实人”吃亏,让换届的正气清风暖民心、顺民意。 相似文献
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如何搞好市场经济条件下的人才使用与管理,笔者略呈管见。 一、依据市场竞争态势用人,让德才优秀、实绩突出者去干一番事业。就干部工作而言,过去由于条条框框过多,埋没了不少人才,使得干部的选拔、使用和培训、管理缺乏良性竞争环境和竞争机制激励,“伯乐”们闭起门来“相马”,难免不是“少数人选少数人”,有的即使搞了民意测验推荐,也是按内定名单划圈圈打钩钩,“民意”成了“名义”。“才能者淹滞而不振,巧诈者因缘以成奸”。一些善于想官、要官、跑官的“钻门 相似文献
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在换届选举和干部选拔任用工作中.充分发扬民主,坚持走群众路线,贯彻群众公认原则。实行民主推荐,其目的在于通过推荐和选举充分反映民意。把人民群众真正拥护的优秀干部选上来。这从一定程度上堵住了“向上”跑官要官的通道.但也为一些官欲熏心的人开启了“向下”跑官要官的门。他们眼睛“向下”.或封官许愿。或请客送礼,千方百计拉票。这不仅严重干扰了正常的民主推荐和选举工作,造成结果失真失实,而且腐蚀了党风和社会风气。有关部门必须引起重视,要引导选举人和参加民主推荐的同志正确行使民主权利,履行好自己的职责,而不能是非不清,美丑不辨,更不能拿原则送人情、做交易。 相似文献
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当跑官要官在一些地方成为风气的时候,陕西宜君县委书记熊晖贴出了告示:跑官要官别找我。县官告示:跑官要官别找我宜君县,位于陕西省铜川市北部,总面积1531平方公里,总人口10万人,其中农业人口8万人。或许是因为这个县面积太小了,所以在地图上找到它是很不容易的,甚至在问到陕西朋友的时候,竟然有很多人也不知道。但是自打2006年8月份,媒体报道了该县县委书记熊晖“出告示躲跑官”以后,该县及县委书记已然成为“众议”的焦点。中央部署,全国省、市、县、乡四级党委领导班子将在2006年下半年至明年初完成换届工作。根据陕西省和铜川市安排,7… 相似文献
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曾经担任“三湘女巨贪”一案主审法官,并被公认为“明星法官”的长沙市中级人民法院原副院长唐吉凯,却被曝行贿跑官,一颗“希望之星”就此陨落,愤怒之外,也令人扼腕叹息。唐吉凯与一般贪墨昏官的最大不同在于他的好学勤政与行贿跑官之间,划出了两条并辙而行的轨迹,两者之间似乎 相似文献
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中国足球便这样过渡为一个浑身插满言辞飞箭的稻草人。它的某些具有官僚习气的领导者,便隐隐被作为官僚的化身接受着民意的随时批判与“审判”;它的那些因足球市场化改革而迅速富裕起来的注册球员(尤其是明星级球员),亦被视作经济市场化“暴富”一族、利益先食者的现实化身而再三接受民意眼球的审视与评议。 相似文献
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扩大干部工作中的民主是贯彻《条例》的必然要求,它既是干部工作落实群众公认、走群众路线的一个重要方面,也是选准用好干部、防止用人问题上不正之风的有效措施。但在推进干部工作民主化进程中,不同程度地存在着民意“失真”的问题。近年来,忻州市委就如何有效解决民意“失真”问题进行了认真的探索,着重在民主化与科学化的有机结合上做文章、下功夫,逐步形成了一套“多元推荐、双向测评,注重民意积累、建立干部民意档案”的办法,收到了较好的效果。一、“多元推荐”,解决民主推荐环节上民意“失真”的问题一个层面的推荐或小范围的推荐,往… 相似文献
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2004年是台湾岛内在政治和社会极其动荡和混乱的一年。它经历了“3·20大选”和所谓的“立法院”选举。如果说“3·20选举”是陈水扁当局愚弄和欺骗台湾民众的话,而第二次“立法院”选举则反映了台湾民众求稳定、求安全、求发展的主流民意。 相似文献