严防小车也“换届”

当前，正值省、市、县、乡四级领导班子换届之际，有的地方换届工作已基本结束。随着新的领导到任，原有的小车随即“退休”或“换岗”，一辆辆“提档”或“升级”的小车取而代之，这种现象被群众戏称为“小车换届”现象。小车“换届”在少数地方已成了一条潜规则，领导一换，车辆也随之更新。     

前任“栽树”后任护

最近，地方各级人大、政府、政协和部分地方党委领导班子将要换届。对于新调整的领导班子来说，都将面临着一个怎样对待前届“旧事”的问题。是把前任未干完的、有益于一方经济发展的事情继承下来干好，还是另起“炉灶”，推倒“换招”重来，这是值得换届后新上任的地方领导班子深思的：任何一个地区的经济建设和事业发展都具有连续性和长期性，需要长期不懈地艰苦努力才能完成，不可指望立竿见影、吹糠现米。那些前任班子通过深入调查，周密论证，好不容易才上马的项目，如果被轻易放弃，不仅不利于抓住机遇、加快发展，而且势必造成人力、…     

精心办好地方领导班子换届这件大事

精心办好地方领导班子换届这件大事●本刊记者黄海今年，我国地方各级人大、政府、政协和部分地方党委领导班子将完成换届工作，这是加强党的建设、社会主义民主政治建设和地方政权建设的一件大事，搞好这项工作意义十分重大。充分认识做好换届工作的重要意义地方领导班子...     

对换届中选好干部配强班子的思考

今年是“十二五”开局之年，也是市县乡集中换届之年，又是陇南“5·12”地震灾后重建攻坚决胜之年。换届后的领导班子任期，正是实施“十二五”规划、推进小康社会建设的重要时期，也是深化改革开放、加快转变经济发展方式的关键时期。人优政强，人劣政衰。     

中央任用“纪委书记”的特点

地方交流与中央下派 2011年，新一轮地方领导班子集中换届工作正在陆续展开，各级党委也进入了集中换届期。从2006年截止到今年的5年来，省纪委书记异地调任的力度不断加大。根据公开资料统计发现，在内地的31个省份中，目前“空降”省纪委书记已有19人，     

选好干部配强班子是换届工作的关键

今年是市县乡集中换届之年，也是“十二五”规划的开局之年。选好干部、配强班子，全面提高领导班子和领导干部的能力和水平，是换届工作的一项重大任务及最终落脚点和根本要求，也是群众普遍关注的焦点。作为县区级党委，必须着眼于提高领导班子和领导干部推动转型跨越发展的整体功能和综合素质，树立正确选人用人导向，营造风清气正选拔环境，以高度负责的态度和严谨细致的作风落实好换届工作的各项要求，     

守“道”与守“官”

随着领导班子换届期的到来，“换届病”开始发作，表现为：遇到矛盾、困难，想方设法绕道走；棘手、亟待解决的问题，一概三思而后行；至于为长远计的改革举措、规划的制定，更是等到换届后再说。何故？皆因为：“节骨眼上，少惹事生非。”面对班子换届，在“走”与“留”、“‘上”与“下”等问题上，干部能生出些紧迫感，是一件好事。但这种紧迫感，应该是加快改革开放步伐，促进发展的紧迫感；这种危机感，应该是“不甘落后”的危机感，从而激发工作热情，提高工作效率，推进事业更好更快地发展。如果为了保位子，抱定“少惹事生非”的态…     

换届要刹“四风”

今年是省市县乡四级同时换届的一年,换届的目的是选出能够干实事的党政领导班子,更好地推动地方经济的发展和社会的进步。针对以往各级党委政府部门换届出现的种种不良现象,今年省市县乡换届要注意刹刹四种不良风气。一是突击花钱风。有的面临换届离岗或换岗的领导认为自己在位     

省区市党委换届看点

如何在精简领导班子职数、建立健全体现科学发展观要求的综合考核评价体系、优化领导班子结构等方面取得实质性进展今年以来,省区市党委领导班子换届的筹备工作在紧锣密鼓地悄然进行。最近, 中央发出关于认真做好今明两年省、自治区、直辖市党委换届工作的通知,对省级党委领导班子换届提出了新的要求。省级党委领导班子换届在地方各级党委换届工作中位置特殊。根据我国的行政     

2007年换届关键词

2007年下半年,将召开中共第十七次全国代表大会。自上而下对换届工作高度关注——关键词一:班子运行新机制地方领导班子换届后的一项重要任务,是抓紧研究和尽快建立领导班子配备改革后新的工作机制和运行方式。     

专职副书记课题待破解

地方领导班子换届后新的工作机制和运行方式,要以提高执政效率、扩大党内民主、实行有效的监督为目标地方党委换届后,在领导班子配备改革中如何明确专职副书记的分工?如何处理好专职副书记与书记、常委的关系?新的工作机制运行方式尚待建立,各地在研究和探索实践中形式不同。“专职副书记现象”成为多方关注的一个焦点。     

“换届”的小车怎么办

目前，一些地方领导班子换届，小车也跟着“换届”，或“折旧”变卖，或“下放”下属享用，而新班子则另买新车。“换届”之后“换车”，需一笔巨款开支。这种车随人换的情况，引起群众的非议。如果前任领导的小车确实］日了，坏了，不能坐了，应当买新的。而一些“换届”的小车，一般都与主人一样“四年一届”，才用四年的小车，难道就不能坐吗？不是小车不能坐，而是一些新上任的领导干部，不愿意坐前任的旧车，认为“不体面”、“掉身价”，要换新的才“气派。上任后不愿坐原领导的车子，要更换新车，无疑是铺张浪费、讲排场的表现，是一…     

以高度的政治责任感做好换届工作为推动甘肃跨越式发展选好配强领导班子

市、县、乡换届是今年组织工作的重中之重，也是全省政治生活中的一件大事。搞好换届工作，关系“十二五”目标的顺利实现，关系党的建设特别是各级领导班子建设的成效，关系组织工作整体水平的提升，事关大局、影响深远。我们必须按照中央和省委的要求，集中精力抓好换届工作，为推动甘肃跨越式发展选好配强领导班子。     

省级政府新一届领导班子全部产生

省级政府新一届领导班子全部产生本刊记者本刊记者从有关方面获悉，按照党中央的统一部署，去年以来展开的各省、自治区、直辖市人大、政府、政协领导班子换届工作日前已全部完成；省级党委领导班子的换届工作部分也已完成。对这次产生跨世纪的地方领导班子的换届工作，党...     

党委换届后加强领导班子思想政治建设的实践与思考

思想政治建设是党的建设的首要任务，是领导班子和干部队伍建设的核心和灵魂，是管根本、管方向、管长远的基础性工作。江苏宿迁始终坚持把加强和改进党委换届后领导班子思想政治建设作为班子建设的重中之重，通过抓好“一班人”，推动“一层人”，带动“一群人”，为全市经济社会跨越发展、和谐发展、科学发展提供了坚强的组织保证。同时，我们也深感，随着世情、国情、党情、社情的发展变化，党委换届后领导班子思想政治建设面临不少新情况和新问题，需要认真对待，及时加以解决。     

关于做好地方领导班子换届工作的几个问题

地方领导班子换届工作是政治生活中的一件大事。必须要把握好几个重要环节 ,确保换届工作的顺利进行。     

党委换届要“稳”字当头

今年，市县乡党委将集中换届。如何通过换届选出党员群众满意的领导班子，如何通过换届贯彻落实好科学发展的政策方向，如何通过换届巩固基层基础、带领群众奔小康，是需要解决好的重点问题。为确保本次县乡党委换届顺利进行．需要慎重对待，“稳”字当头。     

当好科学发展的带头人——二谈新班子要有新作风新形象

推动科学发展，是搞好换届的最终目的，也是换届后领导班子最重要的任务。新班子要牢牢把握“十二五”时期发展的主题主线，全力以赴转方式、调结构、惠民生、促和谐，实现科学发展新跨越，当好科学发展带头人。     

关于乡镇党政正职“一肩挑”领导体制的思考

领导体制是制约领导班子整体功能的重要因素。在近年来进行的乡镇党委换届中，一些地方根据乡镇综合改革的需要，实行党政正职“一肩挑”，设1至2名副书记，党政领导班子成员交叉任职，形成了“主官合一、交叉任职、减少副职、明确职责”为框架的新的领导体制。从换届后乡镇领导班子运行情况看，这一新的领导体制和工作机制有利于加强乡镇党委对基层政权建设的领导，有利于发挥乡镇党委统揽全局、协调各方的作用，加快推进社会主义新农村建设。同时，也出现了一些值得注意的新情况和新问题，需要通过完善配套措施加以解决。     

叫停“政绩广告”

目前,省、市、县、乡领导班子换届工作正在陆续进行,各地正在认真学习中央关于这次换届的指导思想,精心组织,确保换届工作取得圆满成功。然而,不容忽视的是,有些地方竟然在当地新闻媒体